Lediga jobb som Akutsjuksköterska hos HÖÖRS KOMMUN

• Demenssjuksköterska till Höörs kommun

  Arbetsgivare / Ort:HÖÖRS KOMMUN / HÖÖR

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-13

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. Höörs kommun – där människor möts och utvecklas Vill du vara med och forma framtidens demensomsorg i Höörs kommun? Nu söker vi en engagerad och kunnig sjuksköterska med specialistutbildning inom demens till vårt nystartade demensteam - ett team med hög kompetens och en central roll i kommunens utvecklingsarbete. Om demensteamet Demensteamet kommer att vara kommunens specialist- och stödresurs inom demensområdet bestående av en demenssjuksköterska och en undersköterska med specialistkompetens inom demens, därutöver kommer arbetsterapeut, fysioterapeut och omsorgshandläggare ha nära samarbete med demensteamet. Teamets uppdrag är att säkerställa att personer med demenssjukdom får tidigt stöd, samordnade insatser och en trygg, kunskapsbaserad omsorg. Vi arbetar konsultativt, handledande och personcentrerat – alltid med individens behov i fokus. Teamet leder kommunens demensarbete i linje med Socialstyrelsens riktlinjer och den nationella demensstrategin. Vi samarbetar med hemtjänst, särskilda boenden, biståndshandläggare, legitimerad personal och MAS/MAR. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska i demensteamet får du en varierad och utvecklande roll där du kommer att arbeta med: Individ- och anhörigstöd  • Genomföra hembesök och kartläggningar • Identifiera tidiga tecken på kognitiv svikt • Stödja och informera anhöriga genom hela sjukdomsförloppet • Samverka i SIP Specialistbedömningar  • Bedöma symtombild inklusive BPSD • Genomföra omvårdnadsbedömningar inom kommunens HSL-ansvar • Föreslå individanpassade insatser  Handledning och kompetensutveckling  • Handleda och utbilda personal i personcentrerat arbetssätt • Arbeta med BPSD-registret • Medverka i kvalitets- och förbättringsarbete  Samordning och utveckling • Säkerställa att demensvården följer nationella riktlinjer • Utveckla rutiner och arbetssätt • Delta i tvärprofessionell samverkan Arbetssätt Du blir en viktig del av ett team som arbetar: • Personcentrerat med levnadsberättelser och individuella behov som grund • Konsultativt och handledande  särskilt vid komplexa ärenden • Strukturerat enligt BPSD-modellen  kartläggning, analys, planering och uppföljning • Samordnat och tvärprofessionellt  tillsammans med kommunens olika verksamheter • Förebyggande och hälsofrämjande  med fokus på fallrisk, nutrition, munhälsa, välfärdsteknik,social delaktighet och trygghet KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är: • Legitimerad sjuksköterska  med specialistkompetens inom demensvård • God samarbets- och pedagogisk förmåga • Erfaren inom kommunal omsorg och trygg i att arbeta självständigt och konsultativt • God kommunikatör med förmåga att skapa förtroende och samarbeta över verksamhetsgränser • Engagerad i utvecklingsarbete och van vid att arbeta strukturerat Meriterande är erfarenhet av BPSD-arbete, handledning och utbildningsinsatser. Vad vi vill uppnå tillsammans Demensteamet arbetar mot tydliga mål: • Ökad kvalitet och trygghet i omsorgen • Stärkt kompetens hos all omsorgspersonal • Färre beteendemässiga symtom genom förebyggande arbetssätt • Tidigare upptäckt och snabbare insatser • Stärkt anhörigstöd • Bättre kontinuitet och samordning i kommunens demensarbete Vi erbjuder: • Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag • Ett kompetent team med stort engagemang • Möjlighet att påverka och utveckla kommunens demensarbete • Fortbildning och stöd i din professionella utveckling. Vill du vara med och skapa trygghet och kvalitet för personer med demenssjukdom i Höörs kommun? Då ser vi fram emot din ansökan. Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 34och ser gärna att du har möjlighet att delta då. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Tjänsten innebär arbete måndag- fredag på heltid Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag.  Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  HÖÖRS KOMMUN
  Södergatan 28
  24321 HÖÖR

  Webbplats: https://www.hoor.se/
  

  Ansökan

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Demenssjuksköterska till Höörs kommun

  Arbetsgivare / Ort:HÖÖRS KOMMUN / HÖÖR

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-13

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. Höörs kommun – där människor möts och utvecklas Vill du vara med och forma framtidens demensomsorg i Höörs kommun? Nu söker vi en engagerad och kunnig sjuksköterska med specialistutbildning inom demens till vårt nystartade demensteam - ett team med hög kompetens och en central roll i kommunens utvecklingsarbete. Om demensteamet Demensteamet kommer att vara kommunens specialist- och stödresurs inom demensområdet bestående av en demenssjuksköterska och en undersköterska med specialistkompetens inom demens, därutöver kommer arbetsterapeut, fysioterapeut och omsorgshandläggare ha nära samarbete med demensteamet. Teamets uppdrag är att säkerställa att personer med demenssjukdom får tidigt stöd, samordnade insatser och en trygg, kunskapsbaserad omsorg. Vi arbetar konsultativt, handledande och personcentrerat – alltid med individens behov i fokus. Teamet leder kommunens demensarbete i linje med Socialstyrelsens riktlinjer och den nationella demensstrategin. Vi samarbetar med hemtjänst, särskilda boenden, biståndshandläggare, legitimerad personal och MAS/MAR. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska i demensteamet får du en varierad och utvecklande roll där du kommer att arbeta med: Individ- och anhörigstöd  • Genomföra hembesök och kartläggningar • Identifiera tidiga tecken på kognitiv svikt • Stödja och informera anhöriga genom hela sjukdomsförloppet • Samverka i SIP Specialistbedömningar  • Bedöma symtombild inklusive BPSD • Genomföra omvårdnadsbedömningar inom kommunens HSL-ansvar • Föreslå individanpassade insatser  Handledning och kompetensutveckling  • Handleda och utbilda personal i personcentrerat arbetssätt • Arbeta med BPSD-registret • Medverka i kvalitets- och förbättringsarbete  Samordning och utveckling • Säkerställa att demensvården följer nationella riktlinjer • Utveckla rutiner och arbetssätt • Delta i tvärprofessionell samverkan Arbetssätt Du blir en viktig del av ett team som arbetar: • Personcentrerat med levnadsberättelser och individuella behov som grund • Konsultativt och handledande  särskilt vid komplexa ärenden • Strukturerat enligt BPSD-modellen  kartläggning, analys, planering och uppföljning • Samordnat och tvärprofessionellt  tillsammans med kommunens olika verksamheter • Förebyggande och hälsofrämjande  med fokus på fallrisk, nutrition, munhälsa, välfärdsteknik,social delaktighet och trygghet KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är: • Legitimerad sjuksköterska  med specialistkompetens inom demensvård • God samarbets- och pedagogisk förmåga • Erfaren inom kommunal omsorg och trygg i att arbeta självständigt och konsultativt • God kommunikatör med förmåga att skapa förtroende och samarbeta över verksamhetsgränser • Engagerad i utvecklingsarbete och van vid att arbeta strukturerat Meriterande är erfarenhet av BPSD-arbete, handledning och utbildningsinsatser. Vad vi vill uppnå tillsammans Demensteamet arbetar mot tydliga mål: • Ökad kvalitet och trygghet i omsorgen • Stärkt kompetens hos all omsorgspersonal • Färre beteendemässiga symtom genom förebyggande arbetssätt • Tidigare upptäckt och snabbare insatser • Stärkt anhörigstöd • Bättre kontinuitet och samordning i kommunens demensarbete Vi erbjuder: • Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag • Ett kompetent team med stort engagemang • Möjlighet att påverka och utveckla kommunens demensarbete • Fortbildning och stöd i din professionella utveckling. Vill du vara med och skapa trygghet och kvalitet för personer med demenssjukdom i Höörs kommun? Då ser vi fram emot din ansökan. Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 34och ser gärna att du har möjlighet att delta då. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Tjänsten innebär arbete måndag- fredag på heltid Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag.  Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  HÖÖRS KOMMUN
  Södergatan 28
  24321 HÖÖR

  Webbplats: https://www.hoor.se/
  

  Ansökan

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Demenssjuksköterska till Höörs kommun

  Arbetsgivare / Ort:HÖÖRS KOMMUN / HÖÖR

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-13

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. Höörs kommun – där människor möts och utvecklas Vill du vara med och forma framtidens demensomsorg i Höörs kommun? Nu söker vi en engagerad och kunnig sjuksköterska med specialistutbildning inom demens till vårt nystartade demensteam - ett team med hög kompetens och en central roll i kommunens utvecklingsarbete. Om demensteamet Demensteamet kommer att vara kommunens specialist- och stödresurs inom demensområdet bestående av en demenssjuksköterska och en undersköterska med specialistkompetens inom demens, därutöver kommer arbetsterapeut, fysioterapeut och omsorgshandläggare ha nära samarbete med demensteamet. Teamets uppdrag är att säkerställa att personer med demenssjukdom får tidigt stöd, samordnade insatser och en trygg, kunskapsbaserad omsorg. Vi arbetar konsultativt, handledande och personcentrerat – alltid med individens behov i fokus. Teamet leder kommunens demensarbete i linje med Socialstyrelsens riktlinjer och den nationella demensstrategin. Vi samarbetar med hemtjänst, särskilda boenden, biståndshandläggare, legitimerad personal och MAS/MAR. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska i demensteamet får du en varierad och utvecklande roll där du kommer att arbeta med: Individ- och anhörigstöd  • Genomföra hembesök och kartläggningar • Identifiera tidiga tecken på kognitiv svikt • Stödja och informera anhöriga genom hela sjukdomsförloppet • Samverka i SIP Specialistbedömningar  • Bedöma symtombild inklusive BPSD • Genomföra omvårdnadsbedömningar inom kommunens HSL-ansvar • Föreslå individanpassade insatser  Handledning och kompetensutveckling  • Handleda och utbilda personal i personcentrerat arbetssätt • Arbeta med BPSD-registret • Medverka i kvalitets- och förbättringsarbete  Samordning och utveckling • Säkerställa att demensvården följer nationella riktlinjer • Utveckla rutiner och arbetssätt • Delta i tvärprofessionell samverkan Arbetssätt Du blir en viktig del av ett team som arbetar: • Personcentrerat med levnadsberättelser och individuella behov som grund • Konsultativt och handledande  särskilt vid komplexa ärenden • Strukturerat enligt BPSD-modellen  kartläggning, analys, planering och uppföljning • Samordnat och tvärprofessionellt  tillsammans med kommunens olika verksamheter • Förebyggande och hälsofrämjande  med fokus på fallrisk, nutrition, munhälsa, välfärdsteknik,social delaktighet och trygghet KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är: • Legitimerad sjuksköterska  med specialistkompetens inom demensvård • God samarbets- och pedagogisk förmåga • Erfaren inom kommunal omsorg och trygg i att arbeta självständigt och konsultativt • God kommunikatör med förmåga att skapa förtroende och samarbeta över verksamhetsgränser • Engagerad i utvecklingsarbete och van vid att arbeta strukturerat Meriterande är erfarenhet av BPSD-arbete, handledning och utbildningsinsatser. Vad vi vill uppnå tillsammans Demensteamet arbetar mot tydliga mål: • Ökad kvalitet och trygghet i omsorgen • Stärkt kompetens hos all omsorgspersonal • Färre beteendemässiga symtom genom förebyggande arbetssätt • Tidigare upptäckt och snabbare insatser • Stärkt anhörigstöd • Bättre kontinuitet och samordning i kommunens demensarbete Vi erbjuder: • Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag • Ett kompetent team med stort engagemang • Möjlighet att påverka och utveckla kommunens demensarbete • Fortbildning och stöd i din professionella utveckling. Vill du vara med och skapa trygghet och kvalitet för personer med demenssjukdom i Höörs kommun? Då ser vi fram emot din ansökan. Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 34och ser gärna att du har möjlighet att delta då. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Tjänsten innebär arbete måndag- fredag på heltid Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag.  Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  HÖÖRS KOMMUN
  Södergatan 28
  24321 HÖÖR

  Webbplats: https://www.hoor.se/
  

  Ansökan

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Demenssjuksköterska till Höörs kommun

  Arbetsgivare / Ort:HÖÖRS KOMMUN / HÖÖR

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-13

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. Höörs kommun – där människor möts och utvecklas Vill du vara med och forma framtidens demensomsorg i Höörs kommun? Nu söker vi en engagerad och kunnig sjuksköterska med specialistutbildning inom demens till vårt nystartade demensteam - ett team med hög kompetens och en central roll i kommunens utvecklingsarbete. Om demensteamet Demensteamet kommer att vara kommunens specialist- och stödresurs inom demensområdet bestående av en demenssjuksköterska och en undersköterska med specialistkompetens inom demens, därutöver kommer arbetsterapeut, fysioterapeut och omsorgshandläggare ha nära samarbete med demensteamet. Teamets uppdrag är att säkerställa att personer med demenssjukdom får tidigt stöd, samordnade insatser och en trygg, kunskapsbaserad omsorg. Vi arbetar konsultativt, handledande och personcentrerat – alltid med individens behov i fokus. Teamet leder kommunens demensarbete i linje med Socialstyrelsens riktlinjer och den nationella demensstrategin. Vi samarbetar med hemtjänst, särskilda boenden, biståndshandläggare, legitimerad personal och MAS/MAR. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska i demensteamet får du en varierad och utvecklande roll där du kommer att arbeta med: Individ- och anhörigstöd  • Genomföra hembesök och kartläggningar • Identifiera tidiga tecken på kognitiv svikt • Stödja och informera anhöriga genom hela sjukdomsförloppet • Samverka i SIP Specialistbedömningar  • Bedöma symtombild inklusive BPSD • Genomföra omvårdnadsbedömningar inom kommunens HSL-ansvar • Föreslå individanpassade insatser  Handledning och kompetensutveckling  • Handleda och utbilda personal i personcentrerat arbetssätt • Arbeta med BPSD-registret • Medverka i kvalitets- och förbättringsarbete  Samordning och utveckling • Säkerställa att demensvården följer nationella riktlinjer • Utveckla rutiner och arbetssätt • Delta i tvärprofessionell samverkan Arbetssätt Du blir en viktig del av ett team som arbetar: • Personcentrerat med levnadsberättelser och individuella behov som grund • Konsultativt och handledande  särskilt vid komplexa ärenden • Strukturerat enligt BPSD-modellen  kartläggning, analys, planering och uppföljning • Samordnat och tvärprofessionellt  tillsammans med kommunens olika verksamheter • Förebyggande och hälsofrämjande  med fokus på fallrisk, nutrition, munhälsa, välfärdsteknik,social delaktighet och trygghet KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är: • Legitimerad sjuksköterska  med specialistkompetens inom demensvård • God samarbets- och pedagogisk förmåga • Erfaren inom kommunal omsorg och trygg i att arbeta självständigt och konsultativt • God kommunikatör med förmåga att skapa förtroende och samarbeta över verksamhetsgränser • Engagerad i utvecklingsarbete och van vid att arbeta strukturerat Meriterande är erfarenhet av BPSD-arbete, handledning och utbildningsinsatser. Vad vi vill uppnå tillsammans Demensteamet arbetar mot tydliga mål: • Ökad kvalitet och trygghet i omsorgen • Stärkt kompetens hos all omsorgspersonal • Färre beteendemässiga symtom genom förebyggande arbetssätt • Tidigare upptäckt och snabbare insatser • Stärkt anhörigstöd • Bättre kontinuitet och samordning i kommunens demensarbete Vi erbjuder: • Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag • Ett kompetent team med stort engagemang • Möjlighet att påverka och utveckla kommunens demensarbete • Fortbildning och stöd i din professionella utveckling. Vill du vara med och skapa trygghet och kvalitet för personer med demenssjukdom i Höörs kommun? Då ser vi fram emot din ansökan. Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 34och ser gärna att du har möjlighet att delta då. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Tjänsten innebär arbete måndag- fredag på heltid Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag.  Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  HÖÖRS KOMMUN
  Södergatan 28
  24321 HÖÖR

  Webbplats: https://www.hoor.se/
  

  Ansökan

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Demenssjuksköterska till Höörs kommun

  Arbetsgivare / Ort:HÖÖRS KOMMUN / HÖÖR

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-13

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. Höörs kommun – där människor möts och utvecklas Vill du vara med och forma framtidens demensomsorg i Höörs kommun? Nu söker vi en engagerad och kunnig sjuksköterska med specialistutbildning inom demens till vårt nystartade demensteam - ett team med hög kompetens och en central roll i kommunens utvecklingsarbete. Om demensteamet Demensteamet kommer att vara kommunens specialist- och stödresurs inom demensområdet bestående av en demenssjuksköterska och en undersköterska med specialistkompetens inom demens, därutöver kommer arbetsterapeut, fysioterapeut och omsorgshandläggare ha nära samarbete med demensteamet. Teamets uppdrag är att säkerställa att personer med demenssjukdom får tidigt stöd, samordnade insatser och en trygg, kunskapsbaserad omsorg. Vi arbetar konsultativt, handledande och personcentrerat – alltid med individens behov i fokus. Teamet leder kommunens demensarbete i linje med Socialstyrelsens riktlinjer och den nationella demensstrategin. Vi samarbetar med hemtjänst, särskilda boenden, biståndshandläggare, legitimerad personal och MAS/MAR. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska i demensteamet får du en varierad och utvecklande roll där du kommer att arbeta med: Individ- och anhörigstöd  • Genomföra hembesök och kartläggningar • Identifiera tidiga tecken på kognitiv svikt • Stödja och informera anhöriga genom hela sjukdomsförloppet • Samverka i SIP Specialistbedömningar  • Bedöma symtombild inklusive BPSD • Genomföra omvårdnadsbedömningar inom kommunens HSL-ansvar • Föreslå individanpassade insatser  Handledning och kompetensutveckling  • Handleda och utbilda personal i personcentrerat arbetssätt • Arbeta med BPSD-registret • Medverka i kvalitets- och förbättringsarbete  Samordning och utveckling • Säkerställa att demensvården följer nationella riktlinjer • Utveckla rutiner och arbetssätt • Delta i tvärprofessionell samverkan Arbetssätt Du blir en viktig del av ett team som arbetar: • Personcentrerat med levnadsberättelser och individuella behov som grund • Konsultativt och handledande  särskilt vid komplexa ärenden • Strukturerat enligt BPSD-modellen  kartläggning, analys, planering och uppföljning • Samordnat och tvärprofessionellt  tillsammans med kommunens olika verksamheter • Förebyggande och hälsofrämjande  med fokus på fallrisk, nutrition, munhälsa, välfärdsteknik,social delaktighet och trygghet KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är: • Legitimerad sjuksköterska  med specialistkompetens inom demensvård • God samarbets- och pedagogisk förmåga • Erfaren inom kommunal omsorg och trygg i att arbeta självständigt och konsultativt • God kommunikatör med förmåga att skapa förtroende och samarbeta över verksamhetsgränser • Engagerad i utvecklingsarbete och van vid att arbeta strukturerat Meriterande är erfarenhet av BPSD-arbete, handledning och utbildningsinsatser. Vad vi vill uppnå tillsammans Demensteamet arbetar mot tydliga mål: • Ökad kvalitet och trygghet i omsorgen • Stärkt kompetens hos all omsorgspersonal • Färre beteendemässiga symtom genom förebyggande arbetssätt • Tidigare upptäckt och snabbare insatser • Stärkt anhörigstöd • Bättre kontinuitet och samordning i kommunens demensarbete Vi erbjuder: • Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag • Ett kompetent team med stort engagemang • Möjlighet att påverka och utveckla kommunens demensarbete • Fortbildning och stöd i din professionella utveckling. Vill du vara med och skapa trygghet och kvalitet för personer med demenssjukdom i Höörs kommun? Då ser vi fram emot din ansökan. Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 34och ser gärna att du har möjlighet att delta då. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Tjänsten innebär arbete måndag- fredag på heltid Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag.  Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  HÖÖRS KOMMUN
  Södergatan 28
  24321 HÖÖR

  Webbplats: https://www.hoor.se/
  

  Ansökan

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Demenssjuksköterska till Höörs kommun

  Arbetsgivare / Ort:HÖÖRS KOMMUN / HÖÖR

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-13

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. Höörs kommun – där människor möts och utvecklas Vill du vara med och forma framtidens demensomsorg i Höörs kommun? Nu söker vi en engagerad och kunnig sjuksköterska med specialistutbildning inom demens till vårt nystartade demensteam - ett team med hög kompetens och en central roll i kommunens utvecklingsarbete. Om demensteamet Demensteamet kommer att vara kommunens specialist- och stödresurs inom demensområdet bestående av en demenssjuksköterska och en undersköterska med specialistkompetens inom demens, därutöver kommer arbetsterapeut, fysioterapeut och omsorgshandläggare ha nära samarbete med demensteamet. Teamets uppdrag är att säkerställa att personer med demenssjukdom får tidigt stöd, samordnade insatser och en trygg, kunskapsbaserad omsorg. Vi arbetar konsultativt, handledande och personcentrerat – alltid med individens behov i fokus. Teamet leder kommunens demensarbete i linje med Socialstyrelsens riktlinjer och den nationella demensstrategin. Vi samarbetar med hemtjänst, särskilda boenden, biståndshandläggare, legitimerad personal och MAS/MAR. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska i demensteamet får du en varierad och utvecklande roll där du kommer att arbeta med: Individ- och anhörigstöd  • Genomföra hembesök och kartläggningar • Identifiera tidiga tecken på kognitiv svikt • Stödja och informera anhöriga genom hela sjukdomsförloppet • Samverka i SIP Specialistbedömningar  • Bedöma symtombild inklusive BPSD • Genomföra omvårdnadsbedömningar inom kommunens HSL-ansvar • Föreslå individanpassade insatser  Handledning och kompetensutveckling  • Handleda och utbilda personal i personcentrerat arbetssätt • Arbeta med BPSD-registret • Medverka i kvalitets- och förbättringsarbete  Samordning och utveckling • Säkerställa att demensvården följer nationella riktlinjer • Utveckla rutiner och arbetssätt • Delta i tvärprofessionell samverkan Arbetssätt Du blir en viktig del av ett team som arbetar: • Personcentrerat med levnadsberättelser och individuella behov som grund • Konsultativt och handledande  särskilt vid komplexa ärenden • Strukturerat enligt BPSD-modellen  kartläggning, analys, planering och uppföljning • Samordnat och tvärprofessionellt  tillsammans med kommunens olika verksamheter • Förebyggande och hälsofrämjande  med fokus på fallrisk, nutrition, munhälsa, välfärdsteknik,social delaktighet och trygghet KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är: • Legitimerad sjuksköterska  med specialistkompetens inom demensvård • God samarbets- och pedagogisk förmåga • Erfaren inom kommunal omsorg och trygg i att arbeta självständigt och konsultativt • God kommunikatör med förmåga att skapa förtroende och samarbeta över verksamhetsgränser • Engagerad i utvecklingsarbete och van vid att arbeta strukturerat Meriterande är erfarenhet av BPSD-arbete, handledning och utbildningsinsatser. Vad vi vill uppnå tillsammans Demensteamet arbetar mot tydliga mål: • Ökad kvalitet och trygghet i omsorgen • Stärkt kompetens hos all omsorgspersonal • Färre beteendemässiga symtom genom förebyggande arbetssätt • Tidigare upptäckt och snabbare insatser • Stärkt anhörigstöd • Bättre kontinuitet och samordning i kommunens demensarbete Vi erbjuder: • Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag • Ett kompetent team med stort engagemang • Möjlighet att påverka och utveckla kommunens demensarbete • Fortbildning och stöd i din professionella utveckling. Vill du vara med och skapa trygghet och kvalitet för personer med demenssjukdom i Höörs kommun? Då ser vi fram emot din ansökan. Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 34och ser gärna att du har möjlighet att delta då. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Tjänsten innebär arbete måndag- fredag på heltid Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag.  Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  HÖÖRS KOMMUN
  Södergatan 28
  24321 HÖÖR

  Webbplats: https://www.hoor.se/
  

  Ansökan

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Demenssjuksköterska till Höörs kommun

  Arbetsgivare / Ort:HÖÖRS KOMMUN / HÖÖR

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-13

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. Höörs kommun – där människor möts och utvecklas Vill du vara med och forma framtidens demensomsorg i Höörs kommun? Nu söker vi en engagerad och kunnig sjuksköterska med specialistutbildning inom demens till vårt nystartade demensteam - ett team med hög kompetens och en central roll i kommunens utvecklingsarbete. Om demensteamet Demensteamet kommer att vara kommunens specialist- och stödresurs inom demensområdet bestående av en demenssjuksköterska och en undersköterska med specialistkompetens inom demens, därutöver kommer arbetsterapeut, fysioterapeut och omsorgshandläggare ha nära samarbete med demensteamet. Teamets uppdrag är att säkerställa att personer med demenssjukdom får tidigt stöd, samordnade insatser och en trygg, kunskapsbaserad omsorg. Vi arbetar konsultativt, handledande och personcentrerat – alltid med individens behov i fokus. Teamet leder kommunens demensarbete i linje med Socialstyrelsens riktlinjer och den nationella demensstrategin. Vi samarbetar med hemtjänst, särskilda boenden, biståndshandläggare, legitimerad personal och MAS/MAR. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska i demensteamet får du en varierad och utvecklande roll där du kommer att arbeta med: Individ- och anhörigstöd  • Genomföra hembesök och kartläggningar • Identifiera tidiga tecken på kognitiv svikt • Stödja och informera anhöriga genom hela sjukdomsförloppet • Samverka i SIP Specialistbedömningar  • Bedöma symtombild inklusive BPSD • Genomföra omvårdnadsbedömningar inom kommunens HSL-ansvar • Föreslå individanpassade insatser  Handledning och kompetensutveckling  • Handleda och utbilda personal i personcentrerat arbetssätt • Arbeta med BPSD-registret • Medverka i kvalitets- och förbättringsarbete  Samordning och utveckling • Säkerställa att demensvården följer nationella riktlinjer • Utveckla rutiner och arbetssätt • Delta i tvärprofessionell samverkan Arbetssätt Du blir en viktig del av ett team som arbetar: • Personcentrerat med levnadsberättelser och individuella behov som grund • Konsultativt och handledande  särskilt vid komplexa ärenden • Strukturerat enligt BPSD-modellen  kartläggning, analys, planering och uppföljning • Samordnat och tvärprofessionellt  tillsammans med kommunens olika verksamheter • Förebyggande och hälsofrämjande  med fokus på fallrisk, nutrition, munhälsa, välfärdsteknik,social delaktighet och trygghet KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är: • Legitimerad sjuksköterska  med specialistkompetens inom demensvård • God samarbets- och pedagogisk förmåga • Erfaren inom kommunal omsorg och trygg i att arbeta självständigt och konsultativt • God kommunikatör med förmåga att skapa förtroende och samarbeta över verksamhetsgränser • Engagerad i utvecklingsarbete och van vid att arbeta strukturerat Meriterande är erfarenhet av BPSD-arbete, handledning och utbildningsinsatser. Vad vi vill uppnå tillsammans Demensteamet arbetar mot tydliga mål: • Ökad kvalitet och trygghet i omsorgen • Stärkt kompetens hos all omsorgspersonal • Färre beteendemässiga symtom genom förebyggande arbetssätt • Tidigare upptäckt och snabbare insatser • Stärkt anhörigstöd • Bättre kontinuitet och samordning i kommunens demensarbete Vi erbjuder: • Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag • Ett kompetent team med stort engagemang • Möjlighet att påverka och utveckla kommunens demensarbete • Fortbildning och stöd i din professionella utveckling. Vill du vara med och skapa trygghet och kvalitet för personer med demenssjukdom i Höörs kommun? Då ser vi fram emot din ansökan. Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 34och ser gärna att du har möjlighet att delta då. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Tjänsten innebär arbete måndag- fredag på heltid Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag.  Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  HÖÖRS KOMMUN
  Södergatan 28
  24321 HÖÖR

  Webbplats: https://www.hoor.se/
  

  Ansökan

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Demenssjuksköterska till Höörs kommun

  Arbetsgivare / Ort:HÖÖRS KOMMUN / HÖÖR

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-13

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. Höörs kommun – där människor möts och utvecklas Vill du vara med och forma framtidens demensomsorg i Höörs kommun? Nu söker vi en engagerad och kunnig sjuksköterska med specialistutbildning inom demens till vårt nystartade demensteam - ett team med hög kompetens och en central roll i kommunens utvecklingsarbete. Om demensteamet Demensteamet kommer att vara kommunens specialist- och stödresurs inom demensområdet bestående av en demenssjuksköterska och en undersköterska med specialistkompetens inom demens, därutöver kommer arbetsterapeut, fysioterapeut och omsorgshandläggare ha nära samarbete med demensteamet. Teamets uppdrag är att säkerställa att personer med demenssjukdom får tidigt stöd, samordnade insatser och en trygg, kunskapsbaserad omsorg. Vi arbetar konsultativt, handledande och personcentrerat – alltid med individens behov i fokus. Teamet leder kommunens demensarbete i linje med Socialstyrelsens riktlinjer och den nationella demensstrategin. Vi samarbetar med hemtjänst, särskilda boenden, biståndshandläggare, legitimerad personal och MAS/MAR. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska i demensteamet får du en varierad och utvecklande roll där du kommer att arbeta med: Individ- och anhörigstöd  • Genomföra hembesök och kartläggningar • Identifiera tidiga tecken på kognitiv svikt • Stödja och informera anhöriga genom hela sjukdomsförloppet • Samverka i SIP Specialistbedömningar  • Bedöma symtombild inklusive BPSD • Genomföra omvårdnadsbedömningar inom kommunens HSL-ansvar • Föreslå individanpassade insatser  Handledning och kompetensutveckling  • Handleda och utbilda personal i personcentrerat arbetssätt • Arbeta med BPSD-registret • Medverka i kvalitets- och förbättringsarbete  Samordning och utveckling • Säkerställa att demensvården följer nationella riktlinjer • Utveckla rutiner och arbetssätt • Delta i tvärprofessionell samverkan Arbetssätt Du blir en viktig del av ett team som arbetar: • Personcentrerat med levnadsberättelser och individuella behov som grund • Konsultativt och handledande  särskilt vid komplexa ärenden • Strukturerat enligt BPSD-modellen  kartläggning, analys, planering och uppföljning • Samordnat och tvärprofessionellt  tillsammans med kommunens olika verksamheter • Förebyggande och hälsofrämjande  med fokus på fallrisk, nutrition, munhälsa, välfärdsteknik,social delaktighet och trygghet KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är: • Legitimerad sjuksköterska  med specialistkompetens inom demensvård • God samarbets- och pedagogisk förmåga • Erfaren inom kommunal omsorg och trygg i att arbeta självständigt och konsultativt • God kommunikatör med förmåga att skapa förtroende och samarbeta över verksamhetsgränser • Engagerad i utvecklingsarbete och van vid att arbeta strukturerat Meriterande är erfarenhet av BPSD-arbete, handledning och utbildningsinsatser. Vad vi vill uppnå tillsammans Demensteamet arbetar mot tydliga mål: • Ökad kvalitet och trygghet i omsorgen • Stärkt kompetens hos all omsorgspersonal • Färre beteendemässiga symtom genom förebyggande arbetssätt • Tidigare upptäckt och snabbare insatser • Stärkt anhörigstöd • Bättre kontinuitet och samordning i kommunens demensarbete Vi erbjuder: • Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag • Ett kompetent team med stort engagemang • Möjlighet att påverka och utveckla kommunens demensarbete • Fortbildning och stöd i din professionella utveckling. Vill du vara med och skapa trygghet och kvalitet för personer med demenssjukdom i Höörs kommun? Då ser vi fram emot din ansökan. Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 34och ser gärna att du har möjlighet att delta då. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Tjänsten innebär arbete måndag- fredag på heltid Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag.  Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  HÖÖRS KOMMUN
  Södergatan 28
  24321 HÖÖR

  Webbplats: https://www.hoor.se/
  

  Ansökan

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Demenssjuksköterska till Höörs kommun

  Arbetsgivare / Ort:HÖÖRS KOMMUN / HÖÖR

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-13

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. Höörs kommun – där människor möts och utvecklas Vill du vara med och forma framtidens demensomsorg i Höörs kommun? Nu söker vi en engagerad och kunnig sjuksköterska med specialistutbildning inom demens till vårt nystartade demensteam - ett team med hög kompetens och en central roll i kommunens utvecklingsarbete. Om demensteamet Demensteamet kommer att vara kommunens specialist- och stödresurs inom demensområdet bestående av en demenssjuksköterska och en undersköterska med specialistkompetens inom demens, därutöver kommer arbetsterapeut, fysioterapeut och omsorgshandläggare ha nära samarbete med demensteamet. Teamets uppdrag är att säkerställa att personer med demenssjukdom får tidigt stöd, samordnade insatser och en trygg, kunskapsbaserad omsorg. Vi arbetar konsultativt, handledande och personcentrerat – alltid med individens behov i fokus. Teamet leder kommunens demensarbete i linje med Socialstyrelsens riktlinjer och den nationella demensstrategin. Vi samarbetar med hemtjänst, särskilda boenden, biståndshandläggare, legitimerad personal och MAS/MAR. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska i demensteamet får du en varierad och utvecklande roll där du kommer att arbeta med: Individ- och anhörigstöd  • Genomföra hembesök och kartläggningar • Identifiera tidiga tecken på kognitiv svikt • Stödja och informera anhöriga genom hela sjukdomsförloppet • Samverka i SIP Specialistbedömningar  • Bedöma symtombild inklusive BPSD • Genomföra omvårdnadsbedömningar inom kommunens HSL-ansvar • Föreslå individanpassade insatser  Handledning och kompetensutveckling  • Handleda och utbilda personal i personcentrerat arbetssätt • Arbeta med BPSD-registret • Medverka i kvalitets- och förbättringsarbete  Samordning och utveckling • Säkerställa att demensvården följer nationella riktlinjer • Utveckla rutiner och arbetssätt • Delta i tvärprofessionell samverkan Arbetssätt Du blir en viktig del av ett team som arbetar: • Personcentrerat med levnadsberättelser och individuella behov som grund • Konsultativt och handledande  särskilt vid komplexa ärenden • Strukturerat enligt BPSD-modellen  kartläggning, analys, planering och uppföljning • Samordnat och tvärprofessionellt  tillsammans med kommunens olika verksamheter • Förebyggande och hälsofrämjande  med fokus på fallrisk, nutrition, munhälsa, välfärdsteknik,social delaktighet och trygghet KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är: • Legitimerad sjuksköterska  med specialistkompetens inom demensvård • God samarbets- och pedagogisk förmåga • Erfaren inom kommunal omsorg och trygg i att arbeta självständigt och konsultativt • God kommunikatör med förmåga att skapa förtroende och samarbeta över verksamhetsgränser • Engagerad i utvecklingsarbete och van vid att arbeta strukturerat Meriterande är erfarenhet av BPSD-arbete, handledning och utbildningsinsatser. Vad vi vill uppnå tillsammans Demensteamet arbetar mot tydliga mål: • Ökad kvalitet och trygghet i omsorgen • Stärkt kompetens hos all omsorgspersonal • Färre beteendemässiga symtom genom förebyggande arbetssätt • Tidigare upptäckt och snabbare insatser • Stärkt anhörigstöd • Bättre kontinuitet och samordning i kommunens demensarbete Vi erbjuder: • Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag • Ett kompetent team med stort engagemang • Möjlighet att påverka och utveckla kommunens demensarbete • Fortbildning och stöd i din professionella utveckling. Vill du vara med och skapa trygghet och kvalitet för personer med demenssjukdom i Höörs kommun? Då ser vi fram emot din ansökan. Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 34och ser gärna att du har möjlighet att delta då. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Tjänsten innebär arbete måndag- fredag på heltid Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag.  Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  HÖÖRS KOMMUN
  Södergatan 28
  24321 HÖÖR

  Webbplats: https://www.hoor.se/
  

  Ansökan

  Ansök senast 2 augusti (4 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Sjuksköterska till hemsjukvården i Höör

  Arbetsgivare / Ort:HÖÖRS KOMMUN / HÖÖR

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 16 augusti (18 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-29

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. Vi arbetar i fina omgivningar med naturen ständigt närvarande i vårt dagliga arbete – vilket är fantastiskt! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Brinner du för att ge medborgare god vård i hemmet är du kanske vår nästa kollega i hemsjukvården! Vi söker nu en kompetent och ansvarstagande sjuksköterska som gillar att hålla många bollar i luften samtidigt. Som omvårdnadsansvarig sjuksköterska hos oss ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp kvalificerade hälso- och sjukvårdsinsatser.  Du jobbar nära våra medborgare och deras anhöriga i ett tvärprofessionellt team med sjuksköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter och omvårdnadspersonal. Samarbetet med läkare från vårdcentralerna är väl inarbetat. Vi arbetar tillsammans för att skapa trygghet och kvalitet. All legitimerad personal utgår från samma lokaler i kommunhuset och du har därför alltid en kollega tillhands när det behövs.  Hos oss är det viktigt att vi ger en kvalitativ vård och sätter medborgaren i fokus! Vi är därför stolta över att ha både en specialist i vård av äldre, team-ledare, medicinsk sekreterare och distriktsundersköterskor; som är behjälpliga sjuksköterskorna i det dagliga arbetet för att frigöra tid för renodlade sjuksköterskeuppgifter. Vi dokumenterar i LifeCare HSL. Vi arbetar aktivt med bl.a Senior Alert, BPSD, Nationell vårdplan för palliativ vård (NVP) och Mina Planer. KVALIFIKATIONER Du är legitimerad sjuksköterska med tidigare erfarenhet inom kommunal hälso- och sjukvård med ett genuint intresse för äldreomsorg. Vi vill att du är flexibel, lösningsfokuserad, strukturerad och trygg i din arbetsroll. God samarbetsförmåga är en självklarhet men det är lika viktigt att du kan arbeta självständigt. Som person har du ett entusiasmerande förhållningssätt och en god pedagogisk förmåga att handleda, undervisa och delegera omvårdnadspersonal. Har du tidigare erfarenhet av arbete inom kommunal hemsjukvård eller adekvat vidareutbildning inom demens är det meriterande. Du har datavana och en god förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska. Vidare behöver du B-körkort. Inom Vård och omsorg i Höörs kommun arbetar vi efter värdegrundsorden ansvar, bemötande, respekt och tillit. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och mångfald. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Schema. Vi arbetar efter ett åttaveckorsschema, där två helger och även några kvällar ingår. Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag. Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Innan tillsättning av tjänsten kommer vi att efterfråga ett giltigt utdrag från polisens belastningsregister. Du kan redan nu beställa ett utdrag från belastningsregistret för att påskynda rekryteringsprocessen: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/hvb-hem/

  Arbetsgivare

  HÖÖRS KOMMUN
  Södergatan 28
  24321 HÖÖR

  Webbplats: https://www.hoor.se/
  

  Ansökan

  Ansök senast 16 augusti (18 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• 1
• 2

Visa alla 16621 lediga jobb som Akutsjuksköterska