Lediga jobb som Domstolshandläggare hos REGION UPPSALA

• Projektledare med fokus på informations- och datahantering

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 16 augusti (1 månad och 17 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-23

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Kommunikations- och informationsavdelningen Region Uppsalas ledningskontor är en del av Region Uppsala, en av Uppsala läns största arbetsgivare. Ledningskontoret leds av regiondirektören och består av cirka ett tusen medarbetare. Med en styrande, stödjande och samordnande roll har ledningskontoret i uppdrag att stödja den politiska ledningen och förvaltningarna så att den politiska inriktningen får genomslag i regionens olika verksamheter. På så vis kan Region Uppsala axla sin roll, både regionalt och nationellt. Vill du utvecklas och bidra till Region Uppsalas utveckling - välkommen att arbeta med oss! Informations- och datahanteringsstrateg med inriktning projektledning Vill du utreda, samordna och driva uppdrag som utvecklar Region Uppsalas informations- och datahantering? Vi stärker arbetet inom området och söker en informations- och datahanteringsstrateg med inriktning projektledning till Datahanteringsenheten. Hos oss arbetar du verksamhetsnära med uppdrag som stärker regionens struktur, arbetssätt och gemensamma förmåga. Vår verksamhet Datahanteringsenheten är en del av Kommunikations- och informationsavdelningen på Region Uppsalas ledningskontor. Enheten består av nio personer och har i uppdrag att samordna och stärka regionens arbete med informations- och datahantering. Som del av ledningskontoret bidrar vi till gemensamma förutsättningar för styrning, utveckling och genomförande i regionens verksamheter. Vi utvecklar struktur, arbetssätt och stöd som hjälper verksamheterna att hantera information tydligt, hållbart och användbart. Arbetet sker nära olika delar av organisationen och i samverkan med flera professioner. Ditt uppdrag Som informations- och datahanteringsstrateg med inriktning projektledning arbetar du strategiskt och praktiskt med uppdrag som utvecklar regionens arbetssätt, struktur och förmåga. Du har en samordnande och drivande roll och rapporterar till enhetschef. Rollen är verksamhetsnära och omfattar informations- och datahantering i bred bemärkelse. Tyngdpunkten ligger på verksamhetsutveckling snarare än teknik, men du behöver förstå hur information, arbetssätt, styrning och digitala verktyg hänger ihop. Du bidrar till att samla perspektiv, skapa samsyn och föra uppdrag från analys till genomförande. Dina arbetsuppgifter: • Driva och samordna uppdrag inom informations- och datahantering från planering till genomförande, uppföljning och avslut. • Samla in, utreda och analysera behov i olika verksamheter, till exempel genom dialoger, workshops och intervjuer. • Ta fram beslutsunderlag genom att tydliggöra behov, föreslå genomförande och effektmål. • Samordna arbetet mellan olika funktioner och bidra till att lösa hinder, skapa samsyn och förankring. Dina kvalifikationer Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser, din inställning och ditt engagemang. Vi söker dig som är analytisk, nyfiken och strukturerad, med förmåga att skapa ordning i komplexa frågor och driva arbete framåt tillsammans med andra. Du samarbetar väl och bygger förtroende genom tydlighet och lyhördhet. Du kan göra avvägningar, hantera prioriteringar och hålla riktning när många perspektiv behöver vägas samman. Du är pragmatisk, flexibel och kan anpassa dig när förutsättningarna förändras. Du har relevant högskoleutbildning, till exempel inom informatik, informationsvetenskap, systemvetenskap eller annan likvärdig utbildning, och några års erfarenhet av projektledning, utredning eller verksamhetsutveckling i en komplex organisation. Du har också erfarenhet av behovsinsamling, analys, framtagande av underlag och genomförande tillsammans med andra. Du behöver ha god förståelse för hur styrning, ansvar och arbetssätt hänger ihop i en större organisation och kunna omsätta det i praktiskt utvecklingsarbete. Erfarenhet av att leda förändring, skapa förankring och stödja införande av nya arbetssätt är därför viktig. Det är meriterande om du har erfarenhet från offentlig sektor eller annan politiskt styrd organisation, samt av informationshantering, styrande strukturer eller utveckling av gemensamma arbetssätt. Du uttrycker dig mycket väl på svenska och engelska i tal och skrift och kan anpassa din kommunikation till olika målgrupper. Du behöver inte kunna allt från början, men du behöver ha en stabil grund och vilja att utvecklas vidare i rollen. Vi erbjuder Hos oss får du en viktig roll i Region Uppsalas arbete med informations- och datahantering. Du arbetar med frågor som berör hela organisationen och bidrar till bättre struktur, kvalitet och användbarhet i regionens information. Rollen ger dig möjlighet att påverka från start och utvecklas inom ett område som får allt större betydelse. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Du utgår från vårt moderna kontor mitt i centrala Uppsala, vid resecentrum, med möjlighet att arbeta på distans enligt överenskommelse. Vi erbjuder goda förmåner och vill ge våra medarbetare bra förutsättningar för ett hållbart arbetsliv, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Välkommen till en vänlig arbetsplats mitt i Uppsala där vi skapar samhällsnytta. Vill du veta mer? Kontakta rekryterande chef, Malin Svedh malin.svedh@regionuppsala.se vid frågor. Fackliga representanter: Vision - Christianne Simson, 018-611 32 51 SACO - Örjan Olsmats, 018-611 00 00 (vxl) Övriga fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan senast den 16 augusti 2026. Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75125 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 16 augusti (1 månad och 17 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Projektkoordinator social hållbarhet, inkluderande arbetsmarknad

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 16 juli (16 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-18

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Avdelningen för Regional utveckling Region Uppsalas ledningskontor är en del av Region Uppsala, en av Uppsala läns största arbetsgivare. Ledningskontoret leds av regiondirektören och består av cirka ett tusen medarbetare. Med en styrande, stödjande och samordnande roll har ledningskontoret i uppdrag att stödja den politiska ledningen och förvaltningarna så att den politiska inriktningen får genomslag i regionens olika verksamheter. På så vis kan Region Uppsala axla sin roll, både regionalt och nationellt. Vill du utvecklas och bidra till Region Uppsalas utveckling - välkommen att arbeta med oss! Vår verksamhet Region Uppsala har statens uppdrag att driva arbetet med regional utveckling i Uppsala län. Avdelningen för regional utveckling arbetar med utgångspunkt i den regionala utvecklingsstrategin. Vi samordnar och driver på länets utveckling tillsammans med offentliga, privata och ideella aktörer och i uppdraget ingår även att utföra uppgifter inom EU:s strukturfonder. Vi arbetar för social hållbarhet och folkhälsa, stärkt samverkan kring kompetensförsörjning och en inkluderande arbetsmarknad, samt näringslivsutveckling, innovation och utvecklingen av digital infrastruktur. Ditt uppdrag Vi söker nu projektkoordinatorer till nya ESF-projekt. Ena projektet syftar till att stärka kompetensen hos personal som arbetar med unga som varken arbetar eller studerar (UVAS). Det andra är ett samverkansprojekt med fokus unga och vuxna som befinner sig utanför arbetsmarknad och studier. De sker i samverkan med kommuner från tre regioner i Östra Mellansverige i syfte att öka målgruppens förutsättningar att komma i arbete, närma sig arbetsmarknaden eller studier. Arbetsuppgifter Som projektkoordinator har du en central, stödjande och samordnande roll i projektet och arbetar nära projektledare, projektekonom och övrigt projektteam på avdelningen. Rollen är delvis administrativ, men innefattar även självständigt arbete med ansvar för planering, genomförande och uppföljning av projektets aktiviteter. Du ansvarar för löpande projektdokumentation och rapportering, inklusive deltagar- och tidrapportering samt redovisning till ESF. Du organiserar workshops, utbildningar och konferenser, leder möten och processer samt bidrar till kommunikation och resultatinsamling. Rollen ställer krav på struktur, samordningsförmåga och ett aktivt eget ansvarstagande. Tjänsten ingår i ett brett uppdrag kopplat till en inkluderande arbetsmarknad och omvärldsbevakning. Du samverkar med övriga arbetsmarknadsprojekt och med strateger för arbetsmarknad och kompetensförsörjning, samt deltar i utveckling av arbetsformer för externt finansierade projekt. Arbetet sker i samverkan med länets kommuner, länsstyrelsen, andra offentliga aktörer och civilsamhället. Även uppföljning, analys och remissvar ingår, samt beredning av ärenden till politik och ledning. Dina kvalifikationer Du har eftergymnasial utbildning med inriktning pedagogik, arbetsmarknad, ekonomi eller utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig kompetens för tjänsten. Du har erfarenhet av arbete med externt finansierade projekt, gärna via EU:s strukturfonder. Du är van vid att arbeta mot projektmål med indikatorer på individ-, organisations- och projektnivå. Du har god erfarenhet av rapportering, budgetuppföljning och vanliga regelverk samt integrering av horisontella principer och förändringsteori. Du är van vid att ansvara för en mötesstruktur med både interna och externa aktörer, har mycket goda kunskaper i svenska språket och god kommunikativ förmåga. Erfarenhet av arbete med projektets målgrupp är meriterande liksom erfarenhet från politiskt styrd verksamhet som rör arbetsmarknad och mänskliga rättigheter. Din kompetens Som person är du utåtriktad och har en god samarbetsförmåga. Du är självgående och flexibel och har förmåga att anpassa dig utifrån ändrade omständigheter. Du är systematisk och noggrann, och har god förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt inom uppsatta tidsramar. Du är engagerad och resultatorienterad och trivs med att utveckla och driva processer tillsammans med andra. Du har en helhetssyn där du ser till länets bästa i både agerande och beslut. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vi erbjuder Vi erbjuder dig en möjlighet att vara med och påverka utvecklingen i en av Sveriges snabbast växande regioner. Anställningen (två tjänster) är projektanställning på 50-100% från 1 oktober 2026 till och med 30 september 2029. Tillträde enligt överenskommelse. Välkommen till en vänlig arbetsplats mitt i Uppsala där vi skapar samhällsnytta. Vårt ljusa fina kontor finns intill Resecentrum – att pendla hit är enkelt. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Vid eventuella frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Charlotte Backlund, charlotte.backlund@regionuppsala.se. Fackliga representanter: Vision - Christianne Simson, 018-611 32 51 SACO - Örjan Olsmats, 018-611 00 00 (vxl) Övriga fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75125 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 16 juli (16 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Utredare

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / 3 månader – upp till 6 månader

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 14 juli (14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-30

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Akademiska sjukhusets lednings- och stödfunktion Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Hos oss på Akademiska sjukhuset, ett av Sveriges främsta universitetssjukhus, befinner du dig i hjärtat av hälso- och sjukvårdens utveckling. Enheten för digital utveckling (EDU) leder, styr och stödjer Akademiska sjukhusets digitalisering. Precisionsmedicinskt centrum Uppsala (PMCU) driver utvecklingen inom precisionsmedicin och arbetar i nära samverkan med verksamheter inom sjukhuset. Tillsammans ser vi ett växande behov av förbättrade arbetssätt och tekniska lösningar för hantering och analys av forskningsdata. Hos oss får du arbeta i en miljö där innovation, forskning, verksamhets- och patientnytta går hand i hand och där tvärprofessionellt samarbete är en självklar del av vardagen. Ditt uppdrag Vi söker utredare för ett tidsbegränsat uppdrag med fokus på forskningsdata och digitalisering inom precisionsmedicin. Anställningen är placerad vid Enheten för digital utveckling, EDU, och uppdraget genomförs i nära samarbete med PMCU, samt andra relevanta verksamheter inom sjukhuset. Utvecklingen inom precisionsmedicin går snabbt och behovet av ändamålsenliga strukturer, arbetssätt och digitala förutsättningar för hantering och analys av storskaliga forskningsdata ökar. I rollen bidrar du till att skapa en samlad bild av nuläge, behov och möjliga vägar framåt, som underlag för fortsatt utveckling inom området. I dina huvudsakliga arbetsuppgifter ingår: • kartlägga och dokumentera behov kopplade till hantering och analys av forskningsdata • analysera befintliga system, processer och arbetssätt • föra dialog med kliniska verksamheter, forskare och systemförvaltare • identifiera utvecklingsområden och samverkansbehov • bidra till att strukturera och samordna befintliga initiativ inom området • ta fram övergripande underlag och rekommendationer (t.ex. behovsbild, struktur och arbetssätt) Uppdraget är av utredande och analytisk karaktär, med fokus på att leverera beslutsunderlag för fortsatt utveckling. Dina kvalifikationer Vi söker dig som vill vara med och forma framtidens vård inom precisionsmedicin. Du är analytisk, strukturerad och har en god förmåga att omsätta behov till tydliga lösningar. Du har lätt för att samarbeta och kommunicera med olika yrkesgrupper och trivs med att arbeta både självständigt och i team. Krav: • Högskole-/universitetsutbildning inom hälsoinformatik, informatik, IT, systemvetenskap, life science eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • Erfarenhet av utredningsarbete, analys och/eller projektledning, gärna i komplexa verksamhetsmiljöer • God samarbetsförmåga • Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift • Förmåga att strukturera, analysera och dokumentera information i komplexa informationsflöden • God förståelse för digitala system och datahantering Meriterande: • Erfarenhet av arbete inom Region Uppsala eller annan offentlig verksamhet • Erfarenhet av arbete i gränslandet mellan IT, verksamhet och forskning • Erfarenhet av forskningsdata eller forskningsinfrastruktur • Erfarenhet av införande eller samordning av digitala system • Erfarenhet av Nationella genomikplattformen (NGP) inom Genomic Medicine Sweden (GMS). Din kompetens För att lyckas i rollen behöver du vara analytisk, strukturerad och ha förmåga att skapa överblick i komplexa sammanhang. Du driver ditt arbete självständigt, tar ansvar för leverans och har god förmåga att prioritera och föra arbetet framåt. Eftersom uppdraget innebär många kontaktytor behöver du vara lyhörd, kommunikativ och ha lätt för att skapa förtroende i dialog med olika aktörer. Du trivs med att arbeta nära verksamhet och användare, och kan omsätta behov och perspektiv till tydliga underlag, analyser och rekommendationer. Du uttrycker dig väl i både tal och skrift och bidrar till ett gott och prestigelöst samarbete. Vi erbjuder Du får möjlighet att bidra i ett strategiskt viktigt utvecklingsarbete inom precisionsmedicin och digital utveckling, med stor betydelse för framtidens forskning inom Region Uppsala. Vi erbjuder en tidsbegränsad projektanställning till 2026-12-31 med omfattning 100 %, med möjlighet till förlängning. Tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Arbetet sker i huvudsak dagtid. Vill du veta mer? Vid eventuella frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Olle Bergdahl, Digitaliseringschef, Akademiska sjukhuset, 018-617 04 32, olle.bergdahl@akademiska.se Theodora Kunovac Kallak, docent och tf. föreståndare Precisionsmedicinskt centrum Uppsala, Uppsala universitet, 018-611 57 72, theodora.kunovac_kallak@uu.se Fackliga representanter: Vision - Christianne Simson, 018-611 32 51 SACO - Örjan Olsmats, 018-611 00 00 (vxl) Övriga fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75185 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 14 juli (14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Utredare

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / 3 månader – upp till 6 månader

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 14 juli (14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-30

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Akademiska sjukhusets lednings- och stödfunktion Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Hos oss på Akademiska sjukhuset, ett av Sveriges främsta universitetssjukhus, befinner du dig i hjärtat av hälso- och sjukvårdens utveckling. Enheten för digital utveckling (EDU) leder, styr och stödjer Akademiska sjukhusets digitalisering. Precisionsmedicinskt centrum Uppsala (PMCU) driver utvecklingen inom precisionsmedicin och arbetar i nära samverkan med verksamheter inom sjukhuset. Tillsammans ser vi ett växande behov av förbättrade arbetssätt och tekniska lösningar för hantering och analys av forskningsdata. Hos oss får du arbeta i en miljö där innovation, forskning, verksamhets- och patientnytta går hand i hand och där tvärprofessionellt samarbete är en självklar del av vardagen. Ditt uppdrag Vi söker utredare för ett tidsbegränsat uppdrag med fokus på forskningsdata och digitalisering inom precisionsmedicin. Anställningen är placerad vid Enheten för digital utveckling, EDU, och uppdraget genomförs i nära samarbete med PMCU, samt andra relevanta verksamheter inom sjukhuset. Utvecklingen inom precisionsmedicin går snabbt och behovet av ändamålsenliga strukturer, arbetssätt och digitala förutsättningar för hantering och analys av storskaliga forskningsdata ökar. I rollen bidrar du till att skapa en samlad bild av nuläge, behov och möjliga vägar framåt, som underlag för fortsatt utveckling inom området. I dina huvudsakliga arbetsuppgifter ingår: • kartlägga och dokumentera behov kopplade till hantering och analys av forskningsdata • analysera befintliga system, processer och arbetssätt • föra dialog med kliniska verksamheter, forskare och systemförvaltare • identifiera utvecklingsområden och samverkansbehov • bidra till att strukturera och samordna befintliga initiativ inom området • ta fram övergripande underlag och rekommendationer (t.ex. behovsbild, struktur och arbetssätt) Uppdraget är av utredande och analytisk karaktär, med fokus på att leverera beslutsunderlag för fortsatt utveckling. Dina kvalifikationer Vi söker dig som vill vara med och forma framtidens vård inom precisionsmedicin. Du är analytisk, strukturerad och har en god förmåga att omsätta behov till tydliga lösningar. Du har lätt för att samarbeta och kommunicera med olika yrkesgrupper och trivs med att arbeta både självständigt och i team. Krav: • Högskole-/universitetsutbildning inom hälsoinformatik, informatik, IT, systemvetenskap, life science eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • Erfarenhet av utredningsarbete, analys och/eller projektledning, gärna i komplexa verksamhetsmiljöer • God samarbetsförmåga • Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift • Förmåga att strukturera, analysera och dokumentera information i komplexa informationsflöden • God förståelse för digitala system och datahantering Meriterande: • Erfarenhet av arbete inom Region Uppsala eller annan offentlig verksamhet • Erfarenhet av arbete i gränslandet mellan IT, verksamhet och forskning • Erfarenhet av forskningsdata eller forskningsinfrastruktur • Erfarenhet av införande eller samordning av digitala system • Erfarenhet av Nationella genomikplattformen (NGP) inom Genomic Medicine Sweden (GMS). Din kompetens För att lyckas i rollen behöver du vara analytisk, strukturerad och ha förmåga att skapa överblick i komplexa sammanhang. Du driver ditt arbete självständigt, tar ansvar för leverans och har god förmåga att prioritera och föra arbetet framåt. Eftersom uppdraget innebär många kontaktytor behöver du vara lyhörd, kommunikativ och ha lätt för att skapa förtroende i dialog med olika aktörer. Du trivs med att arbeta nära verksamhet och användare, och kan omsätta behov och perspektiv till tydliga underlag, analyser och rekommendationer. Du uttrycker dig väl i både tal och skrift och bidrar till ett gott och prestigelöst samarbete. Vi erbjuder Du får möjlighet att bidra i ett strategiskt viktigt utvecklingsarbete inom precisionsmedicin och digital utveckling, med stor betydelse för framtidens forskning inom Region Uppsala. Vi erbjuder en tidsbegränsad projektanställning till 2026-12-31 med omfattning 100 %, med möjlighet till förlängning. Tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Arbetet sker i huvudsak dagtid. Vill du veta mer? Vid eventuella frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Olle Bergdahl, Digitaliseringschef, Akademiska sjukhuset, 018-617 04 32, olle.bergdahl@akademiska.se Theodora Kunovac Kallak, docent och tf. föreståndare Precisionsmedicinskt centrum Uppsala, Uppsala universitet, 018-611 57 72, theodora.kunovac_kallak@uu.se Fackliga representanter: Vision - Christianne Simson, 018-611 32 51 SACO - Örjan Olsmats, 018-611 00 00 (vxl) Övriga fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75185 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 14 juli (14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

Visa alla 326 lediga jobb som Domstolshandläggare