Lediga jobb som Managementkonsult hos Vattenfall AB

• Senior Systemingenjör för affärskritiska IT-system

  Arbetsgivare / Ort:Vattenfall AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast idag

  Publicerad: 2026-08-31

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Företagsbeskrivning

  Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid.

  Om rollen

  Vill du arbeta med affärskritiska system som är avgörande för verksamheten? Vi söker en tekniskt stark systemingenjör som vill kombinera systemförvaltning, teknisk problemlösning, verksamhetsutveckling och koordinering av initiativ som skapar verkligt affärsvärde.

  I rollen får du stort ansvar för våra centrala applikationer och integrationer. Du arbetar nära produktägare, användare, leverantörer och andra intressenter för att säkerställa stabil drift, kontinuerlig utveckling och effektiva arbetsprocesser. En viktig del av rollen är att koordinera aktiviteter och förändringar mellan verksamheten, IT och externa partners för att säkerställa att lösningar levereras effektivt och möter verksamhetens behov.

  Hos oss får du kombinera tekniskt djup med verksamhetsförståelse i en roll där du har stor frihet, eget ansvar och möjlighet att påverka både tekniska lösningar och framtida arbetssätt.

  Arbetsuppgifter:

  • Ansvara för förvaltning, konfiguration och vidareutveckling av affärskritiska applikationer och IT-system.
  • Samarbeta nära verksamheten för att förstå behov, identifiera förbättringsmöjligheter och omsätta dem till effektiva tekniska lösningar.
  • Driva och koordinera initiativ som effektiviserar processer, ökar automatisering och förbättrar användarupplevelsen.
  • Utveckla mindre webb- och frontendbaserade verktyg, dashboards och användargränssnitt som förenklar det dagliga arbetet för användarna.
  • Säkerställa hög tillgänglighet, prestanda och säkerhet i verksamhetskritiska system och integrationer.
  • Utföra felsökning, incidenthantering och rotorsaksanalyser i komplexa IT-miljöer.
  • Koordinera aktiviteter mellan verksamheten, IT-team, leverantörer och andra intressenter för att säkerställa effektiva leveranser och väl fungerande lösningar.
  • Fungera som en brygga mellan verksamheten, IT och externa leverantörer genom att kravställa lösningar, följa upp leveranser och säkerställa att aktiviteter drivs till avslut.
  • Delta i planering och genomförande av förändrings- och utvecklingsinitiativ samt säkerställa att dokumentation och rutiner håller hög kvalitet.
  • Delta i ett 24/7 IT-beredskapsteam för att stödja våra affärskritiska applikationer.

  Kravspecifikation

  Vi tror att du kombinerar ett starkt tekniskt intresse med ett tydligt verksamhetsfokus. Du arbetar strukturerat och analytiskt, har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och samarbeta med olika intressenter. Du drivs av att förbättra processer, omsätta verksamhetsbehov till hållbara lösningar och skapa nytta genom teknik. Som person är du nyfiken, initiativtagande och bidrar gärna med kunskap till teamets utveckling. Du kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska, i tal och skrift.

  
  

  Vi ser gärna att du har:

  • Relevant högskoleutbildning inom IT, datavetenskap, kraftsystem, elektroteknik eller motsvarande erfarenhet.
  • Erfarenhet som systemingenjör, applikationsspecialist, systemförvaltare eller motsvarande teknisk roll.
  • Erfarenhet av förvaltning, drift och vidareutveckling av affärskritiska system och applikationer.
  • God förståelse för systemarkitektur, integrationer, databaser och tekniska plattformar.
  • Erfarenhet av felsökning, incidenthantering och teknisk problemlösning i komplexa IT-miljöer.
  • Erfarenhet av att koordinera aktiviteter mellan verksamhet, leverantörer och tekniska team.
  • Förståelse för nätverk, servermiljöer, säkerhetsprinciper och integrationslösningar.
  • Erfarenhet av leverantörsstyrning och kravhantering är meriterande.
  • Förmåga att arbeta självständigt, skapa struktur och driva flera aktiviteter parallellt.
  • Svenska och engelska, både i tal och skrift.

  Meriterande:

  • Grundläggande kunskaper inom exempelvis JavaScript, TypeScript, React eller liknande teknologier.
  • Erfarenhet av att utveckla enklare webbapplikationer, dashboards eller användargränssnitt.

  Ytterligare information

  Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.

  
  

  Placeringsort

  Stockholm, Solna

  
  

  För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Beata Lesniewski, beata.lesniewski@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Julia Norberg, julia.norberg@vattenfall.com.

  
  

  Fackliga representanter via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Sven-Gunnar Gremlin (Akademikerna), Simon Salomonsson (Unionen)

  
  

  
  

  Välkommen med din ansökan senast 2025-09-13. Urval och intervjuer kan ske löpande. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.

  
  

  På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.  

  
  

  Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall.

  Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad.

  Arbetsgivare

  Vattenfall AB
  11756 Stockholm

  Ansökan

  Ansök senast idag

  Ansök här

  Visa mer

• Senior Systemingenjör för affärskritiska IT-system

  Arbetsgivare / Ort:Vattenfall AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast idag

  Publicerad: 2026-08-31

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Företagsbeskrivning

  Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid.

  Om rollen

  Vill du arbeta med affärskritiska system som är avgörande för verksamheten? Vi söker en tekniskt stark systemingenjör som vill kombinera systemförvaltning, teknisk problemlösning, verksamhetsutveckling och koordinering av initiativ som skapar verkligt affärsvärde.

  I rollen får du stort ansvar för våra centrala applikationer och integrationer. Du arbetar nära produktägare, användare, leverantörer och andra intressenter för att säkerställa stabil drift, kontinuerlig utveckling och effektiva arbetsprocesser. En viktig del av rollen är att koordinera aktiviteter och förändringar mellan verksamheten, IT och externa partners för att säkerställa att lösningar levereras effektivt och möter verksamhetens behov.

  Hos oss får du kombinera tekniskt djup med verksamhetsförståelse i en roll där du har stor frihet, eget ansvar och möjlighet att påverka både tekniska lösningar och framtida arbetssätt.

  Arbetsuppgifter:

  • Ansvara för förvaltning, konfiguration och vidareutveckling av affärskritiska applikationer och IT-system.
  • Samarbeta nära verksamheten för att förstå behov, identifiera förbättringsmöjligheter och omsätta dem till effektiva tekniska lösningar.
  • Driva och koordinera initiativ som effektiviserar processer, ökar automatisering och förbättrar användarupplevelsen.
  • Utveckla mindre webb- och frontendbaserade verktyg, dashboards och användargränssnitt som förenklar det dagliga arbetet för användarna.
  • Säkerställa hög tillgänglighet, prestanda och säkerhet i verksamhetskritiska system och integrationer.
  • Utföra felsökning, incidenthantering och rotorsaksanalyser i komplexa IT-miljöer.
  • Koordinera aktiviteter mellan verksamheten, IT-team, leverantörer och andra intressenter för att säkerställa effektiva leveranser och väl fungerande lösningar.
  • Fungera som en brygga mellan verksamheten, IT och externa leverantörer genom att kravställa lösningar, följa upp leveranser och säkerställa att aktiviteter drivs till avslut.
  • Delta i planering och genomförande av förändrings- och utvecklingsinitiativ samt säkerställa att dokumentation och rutiner håller hög kvalitet.
  • Delta i ett 24/7 IT-beredskapsteam för att stödja våra affärskritiska applikationer.

  Kravspecifikation

  Vi tror att du kombinerar ett starkt tekniskt intresse med ett tydligt verksamhetsfokus. Du arbetar strukturerat och analytiskt, har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och samarbeta med olika intressenter. Du drivs av att förbättra processer, omsätta verksamhetsbehov till hållbara lösningar och skapa nytta genom teknik. Som person är du nyfiken, initiativtagande och bidrar gärna med kunskap till teamets utveckling. Du kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska, i tal och skrift.

  
  

  Vi ser gärna att du har:

  • Relevant högskoleutbildning inom IT, datavetenskap, kraftsystem, elektroteknik eller motsvarande erfarenhet.
  • Erfarenhet som systemingenjör, applikationsspecialist, systemförvaltare eller motsvarande teknisk roll.
  • Erfarenhet av förvaltning, drift och vidareutveckling av affärskritiska system och applikationer.
  • God förståelse för systemarkitektur, integrationer, databaser och tekniska plattformar.
  • Erfarenhet av felsökning, incidenthantering och teknisk problemlösning i komplexa IT-miljöer.
  • Erfarenhet av att koordinera aktiviteter mellan verksamhet, leverantörer och tekniska team.
  • Förståelse för nätverk, servermiljöer, säkerhetsprinciper och integrationslösningar.
  • Erfarenhet av leverantörsstyrning och kravhantering är meriterande.
  • Förmåga att arbeta självständigt, skapa struktur och driva flera aktiviteter parallellt.
  • Svenska och engelska, både i tal och skrift.

  Meriterande:

  • Grundläggande kunskaper inom exempelvis JavaScript, TypeScript, React eller liknande teknologier.
  • Erfarenhet av att utveckla enklare webbapplikationer, dashboards eller användargränssnitt.

  Ytterligare information

  Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.

  
  

  Placeringsort

  Stockholm, Solna

  
  

  För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Beata Lesniewski, beata.lesniewski@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Julia Norberg, julia.norberg@vattenfall.com.

  
  

  Fackliga representanter via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Sven-Gunnar Gremlin (Akademikerna), Simon Salomonsson (Unionen)

  
  

  
  

  Välkommen med din ansökan senast 2025-09-13. Urval och intervjuer kan ske löpande. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.

  
  

  På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.  

  
  

  Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall.

  Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad.

  Arbetsgivare

  Vattenfall AB
  11756 Stockholm

  Ansökan

  Ansök senast idag

  Ansök här

  Visa mer

• Senior Systemingenjör för affärskritiska IT-system

  Arbetsgivare / Ort:Vattenfall AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast idag

  Publicerad: 2026-08-31

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Företagsbeskrivning

  Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid.

  Om rollen

  Vill du arbeta med affärskritiska system som är avgörande för verksamheten? Vi söker en tekniskt stark systemingenjör som vill kombinera systemförvaltning, teknisk problemlösning, verksamhetsutveckling och koordinering av initiativ som skapar verkligt affärsvärde.

  I rollen får du stort ansvar för våra centrala applikationer och integrationer. Du arbetar nära produktägare, användare, leverantörer och andra intressenter för att säkerställa stabil drift, kontinuerlig utveckling och effektiva arbetsprocesser. En viktig del av rollen är att koordinera aktiviteter och förändringar mellan verksamheten, IT och externa partners för att säkerställa att lösningar levereras effektivt och möter verksamhetens behov.

  Hos oss får du kombinera tekniskt djup med verksamhetsförståelse i en roll där du har stor frihet, eget ansvar och möjlighet att påverka både tekniska lösningar och framtida arbetssätt.

  Arbetsuppgifter:

  • Ansvara för förvaltning, konfiguration och vidareutveckling av affärskritiska applikationer och IT-system.
  • Samarbeta nära verksamheten för att förstå behov, identifiera förbättringsmöjligheter och omsätta dem till effektiva tekniska lösningar.
  • Driva och koordinera initiativ som effektiviserar processer, ökar automatisering och förbättrar användarupplevelsen.
  • Utveckla mindre webb- och frontendbaserade verktyg, dashboards och användargränssnitt som förenklar det dagliga arbetet för användarna.
  • Säkerställa hög tillgänglighet, prestanda och säkerhet i verksamhetskritiska system och integrationer.
  • Utföra felsökning, incidenthantering och rotorsaksanalyser i komplexa IT-miljöer.
  • Koordinera aktiviteter mellan verksamheten, IT-team, leverantörer och andra intressenter för att säkerställa effektiva leveranser och väl fungerande lösningar.
  • Fungera som en brygga mellan verksamheten, IT och externa leverantörer genom att kravställa lösningar, följa upp leveranser och säkerställa att aktiviteter drivs till avslut.
  • Delta i planering och genomförande av förändrings- och utvecklingsinitiativ samt säkerställa att dokumentation och rutiner håller hög kvalitet.
  • Delta i ett 24/7 IT-beredskapsteam för att stödja våra affärskritiska applikationer.

  Kravspecifikation

  Vi tror att du kombinerar ett starkt tekniskt intresse med ett tydligt verksamhetsfokus. Du arbetar strukturerat och analytiskt, har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och samarbeta med olika intressenter. Du drivs av att förbättra processer, omsätta verksamhetsbehov till hållbara lösningar och skapa nytta genom teknik. Som person är du nyfiken, initiativtagande och bidrar gärna med kunskap till teamets utveckling. Du kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska, i tal och skrift.

  
  

  Vi ser gärna att du har:

  • Relevant högskoleutbildning inom IT, datavetenskap, kraftsystem, elektroteknik eller motsvarande erfarenhet.
  • Erfarenhet som systemingenjör, applikationsspecialist, systemförvaltare eller motsvarande teknisk roll.
  • Erfarenhet av förvaltning, drift och vidareutveckling av affärskritiska system och applikationer.
  • God förståelse för systemarkitektur, integrationer, databaser och tekniska plattformar.
  • Erfarenhet av felsökning, incidenthantering och teknisk problemlösning i komplexa IT-miljöer.
  • Erfarenhet av att koordinera aktiviteter mellan verksamhet, leverantörer och tekniska team.
  • Förståelse för nätverk, servermiljöer, säkerhetsprinciper och integrationslösningar.
  • Erfarenhet av leverantörsstyrning och kravhantering är meriterande.
  • Förmåga att arbeta självständigt, skapa struktur och driva flera aktiviteter parallellt.
  • Svenska och engelska, både i tal och skrift.

  Meriterande:

  • Grundläggande kunskaper inom exempelvis JavaScript, TypeScript, React eller liknande teknologier.
  • Erfarenhet av att utveckla enklare webbapplikationer, dashboards eller användargränssnitt.

  Ytterligare information

  Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.

  
  

  Placeringsort

  Stockholm, Solna

  
  

  För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Beata Lesniewski, beata.lesniewski@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Julia Norberg, julia.norberg@vattenfall.com.

  
  

  Fackliga representanter via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Sven-Gunnar Gremlin (Akademikerna), Simon Salomonsson (Unionen)

  
  

  
  

  Välkommen med din ansökan senast 2025-09-13. Urval och intervjuer kan ske löpande. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.

  
  

  På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.  

  
  

  Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall.

  Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad.

  Arbetsgivare

  Vattenfall AB
  11756 Stockholm

  Ansökan

  Ansök senast idag

  Ansök här

  Visa mer

• Senior Systemingenjör för affärskritiska IT-system

  Arbetsgivare / Ort:Vattenfall AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast idag

  Publicerad: 2026-08-31

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Företagsbeskrivning

  Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid.

  Om rollen

  Vill du arbeta med affärskritiska system som är avgörande för verksamheten? Vi söker en tekniskt stark systemingenjör som vill kombinera systemförvaltning, teknisk problemlösning, verksamhetsutveckling och koordinering av initiativ som skapar verkligt affärsvärde.

  I rollen får du stort ansvar för våra centrala applikationer och integrationer. Du arbetar nära produktägare, användare, leverantörer och andra intressenter för att säkerställa stabil drift, kontinuerlig utveckling och effektiva arbetsprocesser. En viktig del av rollen är att koordinera aktiviteter och förändringar mellan verksamheten, IT och externa partners för att säkerställa att lösningar levereras effektivt och möter verksamhetens behov.

  Hos oss får du kombinera tekniskt djup med verksamhetsförståelse i en roll där du har stor frihet, eget ansvar och möjlighet att påverka både tekniska lösningar och framtida arbetssätt.

  Arbetsuppgifter:

  • Ansvara för förvaltning, konfiguration och vidareutveckling av affärskritiska applikationer och IT-system.
  • Samarbeta nära verksamheten för att förstå behov, identifiera förbättringsmöjligheter och omsätta dem till effektiva tekniska lösningar.
  • Driva och koordinera initiativ som effektiviserar processer, ökar automatisering och förbättrar användarupplevelsen.
  • Utveckla mindre webb- och frontendbaserade verktyg, dashboards och användargränssnitt som förenklar det dagliga arbetet för användarna.
  • Säkerställa hög tillgänglighet, prestanda och säkerhet i verksamhetskritiska system och integrationer.
  • Utföra felsökning, incidenthantering och rotorsaksanalyser i komplexa IT-miljöer.
  • Koordinera aktiviteter mellan verksamheten, IT-team, leverantörer och andra intressenter för att säkerställa effektiva leveranser och väl fungerande lösningar.
  • Fungera som en brygga mellan verksamheten, IT och externa leverantörer genom att kravställa lösningar, följa upp leveranser och säkerställa att aktiviteter drivs till avslut.
  • Delta i planering och genomförande av förändrings- och utvecklingsinitiativ samt säkerställa att dokumentation och rutiner håller hög kvalitet.
  • Delta i ett 24/7 IT-beredskapsteam för att stödja våra affärskritiska applikationer.

  Kravspecifikation

  Vi tror att du kombinerar ett starkt tekniskt intresse med ett tydligt verksamhetsfokus. Du arbetar strukturerat och analytiskt, har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och samarbeta med olika intressenter. Du drivs av att förbättra processer, omsätta verksamhetsbehov till hållbara lösningar och skapa nytta genom teknik. Som person är du nyfiken, initiativtagande och bidrar gärna med kunskap till teamets utveckling. Du kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska, i tal och skrift.

  
  

  Vi ser gärna att du har:

  • Relevant högskoleutbildning inom IT, datavetenskap, kraftsystem, elektroteknik eller motsvarande erfarenhet.
  • Erfarenhet som systemingenjör, applikationsspecialist, systemförvaltare eller motsvarande teknisk roll.
  • Erfarenhet av förvaltning, drift och vidareutveckling av affärskritiska system och applikationer.
  • God förståelse för systemarkitektur, integrationer, databaser och tekniska plattformar.
  • Erfarenhet av felsökning, incidenthantering och teknisk problemlösning i komplexa IT-miljöer.
  • Erfarenhet av att koordinera aktiviteter mellan verksamhet, leverantörer och tekniska team.
  • Förståelse för nätverk, servermiljöer, säkerhetsprinciper och integrationslösningar.
  • Erfarenhet av leverantörsstyrning och kravhantering är meriterande.
  • Förmåga att arbeta självständigt, skapa struktur och driva flera aktiviteter parallellt.
  • Svenska och engelska, både i tal och skrift.

  Meriterande:

  • Grundläggande kunskaper inom exempelvis JavaScript, TypeScript, React eller liknande teknologier.
  • Erfarenhet av att utveckla enklare webbapplikationer, dashboards eller användargränssnitt.

  Ytterligare information

  Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.

  
  

  Placeringsort

  Stockholm, Solna

  
  

  För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Beata Lesniewski, beata.lesniewski@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Julia Norberg, julia.norberg@vattenfall.com.

  
  

  Fackliga representanter via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Sven-Gunnar Gremlin (Akademikerna), Simon Salomonsson (Unionen)

  
  

  
  

  Välkommen med din ansökan senast 2025-09-13. Urval och intervjuer kan ske löpande. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.

  
  

  På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.  

  
  

  Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall.

  Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad.

  Arbetsgivare

  Vattenfall AB
  11756 Stockholm

  Ansökan

  Ansök senast idag

  Ansök här

  Visa mer

• Senior Systemingenjör för affärskritiska IT-system

  Arbetsgivare / Ort:Vattenfall AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast idag

  Publicerad: 2026-08-31

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Företagsbeskrivning

  Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid.

  Om rollen

  Vill du arbeta med affärskritiska system som är avgörande för verksamheten? Vi söker en tekniskt stark systemingenjör som vill kombinera systemförvaltning, teknisk problemlösning, verksamhetsutveckling och koordinering av initiativ som skapar verkligt affärsvärde.

  I rollen får du stort ansvar för våra centrala applikationer och integrationer. Du arbetar nära produktägare, användare, leverantörer och andra intressenter för att säkerställa stabil drift, kontinuerlig utveckling och effektiva arbetsprocesser. En viktig del av rollen är att koordinera aktiviteter och förändringar mellan verksamheten, IT och externa partners för att säkerställa att lösningar levereras effektivt och möter verksamhetens behov.

  Hos oss får du kombinera tekniskt djup med verksamhetsförståelse i en roll där du har stor frihet, eget ansvar och möjlighet att påverka både tekniska lösningar och framtida arbetssätt.

  Arbetsuppgifter:

  • Ansvara för förvaltning, konfiguration och vidareutveckling av affärskritiska applikationer och IT-system.
  • Samarbeta nära verksamheten för att förstå behov, identifiera förbättringsmöjligheter och omsätta dem till effektiva tekniska lösningar.
  • Driva och koordinera initiativ som effektiviserar processer, ökar automatisering och förbättrar användarupplevelsen.
  • Utveckla mindre webb- och frontendbaserade verktyg, dashboards och användargränssnitt som förenklar det dagliga arbetet för användarna.
  • Säkerställa hög tillgänglighet, prestanda och säkerhet i verksamhetskritiska system och integrationer.
  • Utföra felsökning, incidenthantering och rotorsaksanalyser i komplexa IT-miljöer.
  • Koordinera aktiviteter mellan verksamheten, IT-team, leverantörer och andra intressenter för att säkerställa effektiva leveranser och väl fungerande lösningar.
  • Fungera som en brygga mellan verksamheten, IT och externa leverantörer genom att kravställa lösningar, följa upp leveranser och säkerställa att aktiviteter drivs till avslut.
  • Delta i planering och genomförande av förändrings- och utvecklingsinitiativ samt säkerställa att dokumentation och rutiner håller hög kvalitet.
  • Delta i ett 24/7 IT-beredskapsteam för att stödja våra affärskritiska applikationer.

  Kravspecifikation

  Vi tror att du kombinerar ett starkt tekniskt intresse med ett tydligt verksamhetsfokus. Du arbetar strukturerat och analytiskt, har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och samarbeta med olika intressenter. Du drivs av att förbättra processer, omsätta verksamhetsbehov till hållbara lösningar och skapa nytta genom teknik. Som person är du nyfiken, initiativtagande och bidrar gärna med kunskap till teamets utveckling. Du kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska, i tal och skrift.

  
  

  Vi ser gärna att du har:

  • Relevant högskoleutbildning inom IT, datavetenskap, kraftsystem, elektroteknik eller motsvarande erfarenhet.
  • Erfarenhet som systemingenjör, applikationsspecialist, systemförvaltare eller motsvarande teknisk roll.
  • Erfarenhet av förvaltning, drift och vidareutveckling av affärskritiska system och applikationer.
  • God förståelse för systemarkitektur, integrationer, databaser och tekniska plattformar.
  • Erfarenhet av felsökning, incidenthantering och teknisk problemlösning i komplexa IT-miljöer.
  • Erfarenhet av att koordinera aktiviteter mellan verksamhet, leverantörer och tekniska team.
  • Förståelse för nätverk, servermiljöer, säkerhetsprinciper och integrationslösningar.
  • Erfarenhet av leverantörsstyrning och kravhantering är meriterande.
  • Förmåga att arbeta självständigt, skapa struktur och driva flera aktiviteter parallellt.
  • Svenska och engelska, både i tal och skrift.

  Meriterande:

  • Grundläggande kunskaper inom exempelvis JavaScript, TypeScript, React eller liknande teknologier.
  • Erfarenhet av att utveckla enklare webbapplikationer, dashboards eller användargränssnitt.

  Ytterligare information

  Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.

  
  

  Placeringsort

  Stockholm, Solna

  
  

  För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Beata Lesniewski, beata.lesniewski@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Julia Norberg, julia.norberg@vattenfall.com.

  
  

  Fackliga representanter via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Sven-Gunnar Gremlin (Akademikerna), Simon Salomonsson (Unionen)

  
  

  
  

  Välkommen med din ansökan senast 2025-09-13. Urval och intervjuer kan ske löpande. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.

  
  

  På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.  

  
  

  Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall.

  Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad.

  Arbetsgivare

  Vattenfall AB
  11756 Stockholm

  Ansökan

  Ansök senast idag

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef Performance Improvement - Ringhals AB

  Arbetsgivare / Ort:Vattenfall AB / Väröbacka, norr om Varberg

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 27 september (14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-08

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  
  

  Företagsbeskrivning

  Ringhals kärnkraftverk levererar fossilfri el varje dag, året runt. Vi har mer än 40 års erfarenhet av elproduktion. Ringhals ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg.

  Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss. Därför ser vi individens utveckling som en stor del av företagets framtid. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter.

  Läs gärna mer om vår verksamhet https://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/ringhals

  
  

  Om rollen

  Vill du vara med och forma framtidens arbetssätt på Ringhals?

  Som enhetschef Performance Improvement får du en central roll i att utveckla och stärka Ringhals förmåga att arbeta strukturerat, lärande och långsiktigt. Du kliver in i en verksamhet där mycket är på plats men där det också finns stor möjlighet att sätta struktur, skapa tydlighet och bygga vidare framåt.

  Det här är en roll för dig som trivs i förändring och som vill bidra till att skapa riktning, engagemang och långsiktigt hållbara arbetssätt – tillsammans med andra.

  Om rollen

  Som enhetschef Performance Improvement leder du enheten och driver Ringhals Performance Improvement arbete. Du arbetar med att omsätta insikter, analys och erfarenheter till konkreta förbättringar i verksamheten. En viktig del i rollen är också att bidra till en stark lärandekultur och en tydlig struktur i arbetssätt och prioriteringar.

  I rollen ingår bland annat:

  • att leda och utveckla enheten (ca 10 medarbetare)
  • bidra till att skapa struktur, tydlighet och gemensam riktning i arbetet
  • att driva och utveckla arbetet med ständiga förbättringar, exempelvis:
  • självutvärderingar och benchmarking
  • avvikelsehantering och trendanalyser
  • erfarenhetsåterföring och lärande
  • utveckling av ledningssystem
  • att säkerställa att data och insikter leder till konkreta förbättringar i verksamheten
  • samarbeta nära andra chefer och funktioner och bidra med ett helhetsperspektiv för Ringhals

  Du ingår i ledningsgruppen och arbetar tillsammans med andra ledare för att driva utveckling och skapa goda förutsättningar för verksamheten.

  
  

  Kravspecifikation

  Om dig

  Vi söker dig som vill utveckla både verksamhet och människor. Du skapar förtroende genom ett tydligt och lyhört ledarskap och bidrar till ett öppet samarbete där olika perspektiv tas tillvara. Du trivs i en verksamhet i utveckling och kan skapa struktur, riktning och framdrift även när alla förutsättningar ännu inte är på plats.

  För att lyckas i rollen ser vi att du:

  • har en akademisk examen inom ett relevant område
  • har dokumenterad erfarenhet av att leda andra, exempelvis i en chefsroll eller annan formell ledarroll med ansvar för människor, verksamhet och resultat
  • har dokumenterad erfarenhet av att leda och driva förändrings- och förbättringsarbete
  • har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift
  • samarbetar väl och bygger tillitsfulla relationer
  • kan växla mellan strategiska frågor och verksamhetens dagliga behov
  • analyserar komplexa situationer och skapar tydlighet inför beslut

  Erfarenhet av ständiga förbättringar, exempelvis LEAN, Six Sigma eller liknande, är meriterande men inget krav.

  
  

  Ytterligare information

  Övrig information

  För att nå våra strategiska mål utvecklar vi ständigt våra medarbetare för att se till att alla anställda är rustade på bästa sätt för sina uppgifter och ansvarsområden, både nu och i framtiden. Vattenfall och Ringhals är en arbetsgivare som tar ansvar och lyssnar på sina medarbetares behov. Vi har även en hel del personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra fina förmåner här

  Placeringsort: Ringhals

  Vid frågor om tjänsten hör av dig till rekryterande chef Jenny Mattsson Neiker 0730790126

  För frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Lina Friberg lina.friberg@vattenfall.com

  Fackliga representanter: Patrik Andersson- Akademikerna, Jonas Eriksson – Unionen, Anders Karlsson - Ledarna, Alexander Johnsson- SEKO. Samtliga nås på 0340-66 70 00.

  Välkommen med din ansökan senast den 27/9. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Du söker jobbet genom att svara på några urvalsfrågor samt bifogar ditt CV, inget personligt brev. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. I den här rekryteringen förekommer tester som en del av vår process.

  För denna tjänst har vi valt att rekrytera själva och undanber oss därför all kontakt med rekryteringsföretag och från dig som säljer annonser.

  På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. 

  Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Du kan komma att bli krigsplacerad. Eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.

  Arbetsgivare

  Vattenfall AB
  Ringhals Kärnkraftverk
  43285 Väröbacka, norr om Varberg

  Ansökan

  Ansök senast 27 september (14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef Performance Improvement - Ringhals AB

  Arbetsgivare / Ort:Vattenfall AB / Väröbacka, norr om Varberg

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 27 september (14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-08

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  
  

  Företagsbeskrivning

  Ringhals kärnkraftverk levererar fossilfri el varje dag, året runt. Vi har mer än 40 års erfarenhet av elproduktion. Ringhals ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg.

  Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss. Därför ser vi individens utveckling som en stor del av företagets framtid. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter.

  Läs gärna mer om vår verksamhet https://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/ringhals

  
  

  Om rollen

  Vill du vara med och forma framtidens arbetssätt på Ringhals?

  Som enhetschef Performance Improvement får du en central roll i att utveckla och stärka Ringhals förmåga att arbeta strukturerat, lärande och långsiktigt. Du kliver in i en verksamhet där mycket är på plats men där det också finns stor möjlighet att sätta struktur, skapa tydlighet och bygga vidare framåt.

  Det här är en roll för dig som trivs i förändring och som vill bidra till att skapa riktning, engagemang och långsiktigt hållbara arbetssätt – tillsammans med andra.

  Om rollen

  Som enhetschef Performance Improvement leder du enheten och driver Ringhals Performance Improvement arbete. Du arbetar med att omsätta insikter, analys och erfarenheter till konkreta förbättringar i verksamheten. En viktig del i rollen är också att bidra till en stark lärandekultur och en tydlig struktur i arbetssätt och prioriteringar.

  I rollen ingår bland annat:

  • att leda och utveckla enheten (ca 10 medarbetare)
  • bidra till att skapa struktur, tydlighet och gemensam riktning i arbetet
  • att driva och utveckla arbetet med ständiga förbättringar, exempelvis:
  • självutvärderingar och benchmarking
  • avvikelsehantering och trendanalyser
  • erfarenhetsåterföring och lärande
  • utveckling av ledningssystem
  • att säkerställa att data och insikter leder till konkreta förbättringar i verksamheten
  • samarbeta nära andra chefer och funktioner och bidra med ett helhetsperspektiv för Ringhals

  Du ingår i ledningsgruppen och arbetar tillsammans med andra ledare för att driva utveckling och skapa goda förutsättningar för verksamheten.

  
  

  Kravspecifikation

  Om dig

  Vi söker dig som vill utveckla både verksamhet och människor. Du skapar förtroende genom ett tydligt och lyhört ledarskap och bidrar till ett öppet samarbete där olika perspektiv tas tillvara. Du trivs i en verksamhet i utveckling och kan skapa struktur, riktning och framdrift även när alla förutsättningar ännu inte är på plats.

  För att lyckas i rollen ser vi att du:

  • har en akademisk examen inom ett relevant område
  • har dokumenterad erfarenhet av att leda andra, exempelvis i en chefsroll eller annan formell ledarroll med ansvar för människor, verksamhet och resultat
  • har dokumenterad erfarenhet av att leda och driva förändrings- och förbättringsarbete
  • har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift
  • samarbetar väl och bygger tillitsfulla relationer
  • kan växla mellan strategiska frågor och verksamhetens dagliga behov
  • analyserar komplexa situationer och skapar tydlighet inför beslut

  Erfarenhet av ständiga förbättringar, exempelvis LEAN, Six Sigma eller liknande, är meriterande men inget krav.

  
  

  Ytterligare information

  Övrig information

  För att nå våra strategiska mål utvecklar vi ständigt våra medarbetare för att se till att alla anställda är rustade på bästa sätt för sina uppgifter och ansvarsområden, både nu och i framtiden. Vattenfall och Ringhals är en arbetsgivare som tar ansvar och lyssnar på sina medarbetares behov. Vi har även en hel del personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra fina förmåner här

  Placeringsort: Ringhals

  Vid frågor om tjänsten hör av dig till rekryterande chef Jenny Mattsson Neiker 0730790126

  För frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Lina Friberg lina.friberg@vattenfall.com

  Fackliga representanter: Patrik Andersson- Akademikerna, Jonas Eriksson – Unionen, Anders Karlsson - Ledarna, Alexander Johnsson- SEKO. Samtliga nås på 0340-66 70 00.

  Välkommen med din ansökan senast den 27/9. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Du söker jobbet genom att svara på några urvalsfrågor samt bifogar ditt CV, inget personligt brev. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. I den här rekryteringen förekommer tester som en del av vår process.

  För denna tjänst har vi valt att rekrytera själva och undanber oss därför all kontakt med rekryteringsföretag och från dig som säljer annonser.

  På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. 

  Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Du kan komma att bli krigsplacerad. Eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.

  Arbetsgivare

  Vattenfall AB
  Ringhals Kärnkraftverk
  43285 Väröbacka, norr om Varberg

  Ansökan

  Ansök senast 27 september (14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef Performance Improvement - Ringhals AB

  Arbetsgivare / Ort:Vattenfall AB / Väröbacka, norr om Varberg

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 27 september (14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-08

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  
  

  Företagsbeskrivning

  Ringhals kärnkraftverk levererar fossilfri el varje dag, året runt. Vi har mer än 40 års erfarenhet av elproduktion. Ringhals ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg.

  Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss. Därför ser vi individens utveckling som en stor del av företagets framtid. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter.

  Läs gärna mer om vår verksamhet https://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/ringhals

  
  

  Om rollen

  Vill du vara med och forma framtidens arbetssätt på Ringhals?

  Som enhetschef Performance Improvement får du en central roll i att utveckla och stärka Ringhals förmåga att arbeta strukturerat, lärande och långsiktigt. Du kliver in i en verksamhet där mycket är på plats men där det också finns stor möjlighet att sätta struktur, skapa tydlighet och bygga vidare framåt.

  Det här är en roll för dig som trivs i förändring och som vill bidra till att skapa riktning, engagemang och långsiktigt hållbara arbetssätt – tillsammans med andra.

  Om rollen

  Som enhetschef Performance Improvement leder du enheten och driver Ringhals Performance Improvement arbete. Du arbetar med att omsätta insikter, analys och erfarenheter till konkreta förbättringar i verksamheten. En viktig del i rollen är också att bidra till en stark lärandekultur och en tydlig struktur i arbetssätt och prioriteringar.

  I rollen ingår bland annat:

  • att leda och utveckla enheten (ca 10 medarbetare)
  • bidra till att skapa struktur, tydlighet och gemensam riktning i arbetet
  • att driva och utveckla arbetet med ständiga förbättringar, exempelvis:
  • självutvärderingar och benchmarking
  • avvikelsehantering och trendanalyser
  • erfarenhetsåterföring och lärande
  • utveckling av ledningssystem
  • att säkerställa att data och insikter leder till konkreta förbättringar i verksamheten
  • samarbeta nära andra chefer och funktioner och bidra med ett helhetsperspektiv för Ringhals

  Du ingår i ledningsgruppen och arbetar tillsammans med andra ledare för att driva utveckling och skapa goda förutsättningar för verksamheten.

  
  

  Kravspecifikation

  Om dig

  Vi söker dig som vill utveckla både verksamhet och människor. Du skapar förtroende genom ett tydligt och lyhört ledarskap och bidrar till ett öppet samarbete där olika perspektiv tas tillvara. Du trivs i en verksamhet i utveckling och kan skapa struktur, riktning och framdrift även när alla förutsättningar ännu inte är på plats.

  För att lyckas i rollen ser vi att du:

  • har en akademisk examen inom ett relevant område
  • har dokumenterad erfarenhet av att leda andra, exempelvis i en chefsroll eller annan formell ledarroll med ansvar för människor, verksamhet och resultat
  • har dokumenterad erfarenhet av att leda och driva förändrings- och förbättringsarbete
  • har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift
  • samarbetar väl och bygger tillitsfulla relationer
  • kan växla mellan strategiska frågor och verksamhetens dagliga behov
  • analyserar komplexa situationer och skapar tydlighet inför beslut

  Erfarenhet av ständiga förbättringar, exempelvis LEAN, Six Sigma eller liknande, är meriterande men inget krav.

  
  

  Ytterligare information

  Övrig information

  För att nå våra strategiska mål utvecklar vi ständigt våra medarbetare för att se till att alla anställda är rustade på bästa sätt för sina uppgifter och ansvarsområden, både nu och i framtiden. Vattenfall och Ringhals är en arbetsgivare som tar ansvar och lyssnar på sina medarbetares behov. Vi har även en hel del personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra fina förmåner här

  Placeringsort: Ringhals

  Vid frågor om tjänsten hör av dig till rekryterande chef Jenny Mattsson Neiker 0730790126

  För frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Lina Friberg lina.friberg@vattenfall.com

  Fackliga representanter: Patrik Andersson- Akademikerna, Jonas Eriksson – Unionen, Anders Karlsson - Ledarna, Alexander Johnsson- SEKO. Samtliga nås på 0340-66 70 00.

  Välkommen med din ansökan senast den 27/9. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Du söker jobbet genom att svara på några urvalsfrågor samt bifogar ditt CV, inget personligt brev. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. I den här rekryteringen förekommer tester som en del av vår process.

  För denna tjänst har vi valt att rekrytera själva och undanber oss därför all kontakt med rekryteringsföretag och från dig som säljer annonser.

  På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. 

  Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Du kan komma att bli krigsplacerad. Eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.

  Arbetsgivare

  Vattenfall AB
  Ringhals Kärnkraftverk
  43285 Väröbacka, norr om Varberg

  Ansökan

  Ansök senast 27 september (14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef Performance Improvement - Ringhals AB

  Arbetsgivare / Ort:Vattenfall AB / Väröbacka, norr om Varberg

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 27 september (14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-08

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  
  

  Företagsbeskrivning

  Ringhals kärnkraftverk levererar fossilfri el varje dag, året runt. Vi har mer än 40 års erfarenhet av elproduktion. Ringhals ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg.

  Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss. Därför ser vi individens utveckling som en stor del av företagets framtid. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter.

  Läs gärna mer om vår verksamhet https://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/ringhals

  
  

  Om rollen

  Vill du vara med och forma framtidens arbetssätt på Ringhals?

  Som enhetschef Performance Improvement får du en central roll i att utveckla och stärka Ringhals förmåga att arbeta strukturerat, lärande och långsiktigt. Du kliver in i en verksamhet där mycket är på plats men där det också finns stor möjlighet att sätta struktur, skapa tydlighet och bygga vidare framåt.

  Det här är en roll för dig som trivs i förändring och som vill bidra till att skapa riktning, engagemang och långsiktigt hållbara arbetssätt – tillsammans med andra.

  Om rollen

  Som enhetschef Performance Improvement leder du enheten och driver Ringhals Performance Improvement arbete. Du arbetar med att omsätta insikter, analys och erfarenheter till konkreta förbättringar i verksamheten. En viktig del i rollen är också att bidra till en stark lärandekultur och en tydlig struktur i arbetssätt och prioriteringar.

  I rollen ingår bland annat:

  • att leda och utveckla enheten (ca 10 medarbetare)
  • bidra till att skapa struktur, tydlighet och gemensam riktning i arbetet
  • att driva och utveckla arbetet med ständiga förbättringar, exempelvis:
  • självutvärderingar och benchmarking
  • avvikelsehantering och trendanalyser
  • erfarenhetsåterföring och lärande
  • utveckling av ledningssystem
  • att säkerställa att data och insikter leder till konkreta förbättringar i verksamheten
  • samarbeta nära andra chefer och funktioner och bidra med ett helhetsperspektiv för Ringhals

  Du ingår i ledningsgruppen och arbetar tillsammans med andra ledare för att driva utveckling och skapa goda förutsättningar för verksamheten.

  
  

  Kravspecifikation

  Om dig

  Vi söker dig som vill utveckla både verksamhet och människor. Du skapar förtroende genom ett tydligt och lyhört ledarskap och bidrar till ett öppet samarbete där olika perspektiv tas tillvara. Du trivs i en verksamhet i utveckling och kan skapa struktur, riktning och framdrift även när alla förutsättningar ännu inte är på plats.

  För att lyckas i rollen ser vi att du:

  • har en akademisk examen inom ett relevant område
  • har dokumenterad erfarenhet av att leda andra, exempelvis i en chefsroll eller annan formell ledarroll med ansvar för människor, verksamhet och resultat
  • har dokumenterad erfarenhet av att leda och driva förändrings- och förbättringsarbete
  • har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift
  • samarbetar väl och bygger tillitsfulla relationer
  • kan växla mellan strategiska frågor och verksamhetens dagliga behov
  • analyserar komplexa situationer och skapar tydlighet inför beslut

  Erfarenhet av ständiga förbättringar, exempelvis LEAN, Six Sigma eller liknande, är meriterande men inget krav.

  
  

  Ytterligare information

  Övrig information

  För att nå våra strategiska mål utvecklar vi ständigt våra medarbetare för att se till att alla anställda är rustade på bästa sätt för sina uppgifter och ansvarsområden, både nu och i framtiden. Vattenfall och Ringhals är en arbetsgivare som tar ansvar och lyssnar på sina medarbetares behov. Vi har även en hel del personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra fina förmåner här

  Placeringsort: Ringhals

  Vid frågor om tjänsten hör av dig till rekryterande chef Jenny Mattsson Neiker 0730790126

  För frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Lina Friberg lina.friberg@vattenfall.com

  Fackliga representanter: Patrik Andersson- Akademikerna, Jonas Eriksson – Unionen, Anders Karlsson - Ledarna, Alexander Johnsson- SEKO. Samtliga nås på 0340-66 70 00.

  Välkommen med din ansökan senast den 27/9. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Du söker jobbet genom att svara på några urvalsfrågor samt bifogar ditt CV, inget personligt brev. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. I den här rekryteringen förekommer tester som en del av vår process.

  För denna tjänst har vi valt att rekrytera själva och undanber oss därför all kontakt med rekryteringsföretag och från dig som säljer annonser.

  På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. 

  Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Du kan komma att bli krigsplacerad. Eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.

  Arbetsgivare

  Vattenfall AB
  Ringhals Kärnkraftverk
  43285 Väröbacka, norr om Varberg

  Ansökan

  Ansök senast 27 september (14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef Performance Improvement - Ringhals AB

  Arbetsgivare / Ort:Vattenfall AB / Väröbacka, norr om Varberg

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 27 september (14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-08

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  
  

  Företagsbeskrivning

  Ringhals kärnkraftverk levererar fossilfri el varje dag, året runt. Vi har mer än 40 års erfarenhet av elproduktion. Ringhals ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg.

  Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss. Därför ser vi individens utveckling som en stor del av företagets framtid. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter.

  Läs gärna mer om vår verksamhet https://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/ringhals

  
  

  Om rollen

  Vill du vara med och forma framtidens arbetssätt på Ringhals?

  Som enhetschef Performance Improvement får du en central roll i att utveckla och stärka Ringhals förmåga att arbeta strukturerat, lärande och långsiktigt. Du kliver in i en verksamhet där mycket är på plats men där det också finns stor möjlighet att sätta struktur, skapa tydlighet och bygga vidare framåt.

  Det här är en roll för dig som trivs i förändring och som vill bidra till att skapa riktning, engagemang och långsiktigt hållbara arbetssätt – tillsammans med andra.

  Om rollen

  Som enhetschef Performance Improvement leder du enheten och driver Ringhals Performance Improvement arbete. Du arbetar med att omsätta insikter, analys och erfarenheter till konkreta förbättringar i verksamheten. En viktig del i rollen är också att bidra till en stark lärandekultur och en tydlig struktur i arbetssätt och prioriteringar.

  I rollen ingår bland annat:

  • att leda och utveckla enheten (ca 10 medarbetare)
  • bidra till att skapa struktur, tydlighet och gemensam riktning i arbetet
  • att driva och utveckla arbetet med ständiga förbättringar, exempelvis:
  • självutvärderingar och benchmarking
  • avvikelsehantering och trendanalyser
  • erfarenhetsåterföring och lärande
  • utveckling av ledningssystem
  • att säkerställa att data och insikter leder till konkreta förbättringar i verksamheten
  • samarbeta nära andra chefer och funktioner och bidra med ett helhetsperspektiv för Ringhals

  Du ingår i ledningsgruppen och arbetar tillsammans med andra ledare för att driva utveckling och skapa goda förutsättningar för verksamheten.

  
  

  Kravspecifikation

  Om dig

  Vi söker dig som vill utveckla både verksamhet och människor. Du skapar förtroende genom ett tydligt och lyhört ledarskap och bidrar till ett öppet samarbete där olika perspektiv tas tillvara. Du trivs i en verksamhet i utveckling och kan skapa struktur, riktning och framdrift även när alla förutsättningar ännu inte är på plats.

  För att lyckas i rollen ser vi att du:

  • har en akademisk examen inom ett relevant område
  • har dokumenterad erfarenhet av att leda andra, exempelvis i en chefsroll eller annan formell ledarroll med ansvar för människor, verksamhet och resultat
  • har dokumenterad erfarenhet av att leda och driva förändrings- och förbättringsarbete
  • har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift
  • samarbetar väl och bygger tillitsfulla relationer
  • kan växla mellan strategiska frågor och verksamhetens dagliga behov
  • analyserar komplexa situationer och skapar tydlighet inför beslut

  Erfarenhet av ständiga förbättringar, exempelvis LEAN, Six Sigma eller liknande, är meriterande men inget krav.

  
  

  Ytterligare information

  Övrig information

  För att nå våra strategiska mål utvecklar vi ständigt våra medarbetare för att se till att alla anställda är rustade på bästa sätt för sina uppgifter och ansvarsområden, både nu och i framtiden. Vattenfall och Ringhals är en arbetsgivare som tar ansvar och lyssnar på sina medarbetares behov. Vi har även en hel del personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra fina förmåner här

  Placeringsort: Ringhals

  Vid frågor om tjänsten hör av dig till rekryterande chef Jenny Mattsson Neiker 0730790126

  För frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Lina Friberg lina.friberg@vattenfall.com

  Fackliga representanter: Patrik Andersson- Akademikerna, Jonas Eriksson – Unionen, Anders Karlsson - Ledarna, Alexander Johnsson- SEKO. Samtliga nås på 0340-66 70 00.

  Välkommen med din ansökan senast den 27/9. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Du söker jobbet genom att svara på några urvalsfrågor samt bifogar ditt CV, inget personligt brev. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. I den här rekryteringen förekommer tester som en del av vår process.

  För denna tjänst har vi valt att rekrytera själva och undanber oss därför all kontakt med rekryteringsföretag och från dig som säljer annonser.

  På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. 

  Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Du kan komma att bli krigsplacerad. Eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.

  Arbetsgivare

  Vattenfall AB
  Ringhals Kärnkraftverk
  43285 Väröbacka, norr om Varberg

  Ansökan

  Ansök senast 27 september (14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• 1
• 2

Visa alla 964 lediga jobb som Managementkonsult