Lediga jobb som AI-forskare hos Polismyndigheten

• (2 st) Senior Backendutvecklare

  Arbetsgivare / Ort:Polismyndigheten /

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 11 september (8 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-01

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Vill du bidra i arbetet med att utveckla brottsbekämpande system och förhindra grov organiserad brottslighet?

  Som systemutvecklare hos oss får du möjlighet att vara med och utveckla system som möjliggör att polisen har bästa tänkbara IT-stöd i sitt arbete med att upptäcka, förebygga och förhindra grov organiserad brottslig verksamhet.

  Enheten för brottsbekämpande system har inom IT-avdelningen som uppgift att ta ett helhetsansvar för nyutveckling och livscykelhantering av enhetens system. Polisens IT-avdelning verkar i den tekniska framkanten och myndigheten satsar mycket på att stärka avdelningen med specialistkompetens och den senaste teknologin till nytta för medarbetarna i den polisiära verksamheten.

  Du kommer att ha din placering i moderna lokaler centralt på Kungsholmen, och det finns möjlighet att arbeta hemifrån upp till två dagar i veckan. Vi värdesätter en bra balans mellan arbete och fritid där du har stora möjligheter att påverka din vardag.

  Arbetsbeskrivning:

  Våra team som består av produktägare, kravanalytiker, systemutvecklare, testare och teknisk produktspecialist har som målsättning att leverera rätt saker i rätt tid genom kontinuerliga mindre leveranser och genom att ständigt utvärdera hur vi arbetar.

  Vi har alla ett agilt mindset där vi levererar tillsammans och hjälper till där vi kan.

  En vanlig arbetsdag kan innehålla:

  • Samarbete med verksamheten för att förstå deras behov och omsätta dem till tekniska lösningar
  • Utveckling i Linux miljö
  • Utveckling i relationsdatabas och grafdatabas
  • Driftsättningar på Jboss, Docker eller Kubernetes
  • Utveckling av komplexa system med höga krav på säkerhet och prestanda
  • Samarbete med andra grupperingar inom polisens IT-avdelningen och andra myndigheter

  Kvalifikationer:

  Detta är en möjlighet för dig som har:

  • Relevant akademisk utbildning inom systemutveckling alternativt att du har motsvarande erfarenhet som Polismyndigheten bedömer relevant
  • Minst fem års erfarenhet (i närtid) av att ha arbetat med agil backendutveckling

  Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

  Det är meriterande om du även har erfarenhet av:

  • Utvecklat skalbara och säkra backendlösningar med Java EE eller Spring Boot
  • Designat och implementerat komplexa datamodeller för relationsdatabaser (SQL) eller grafdatabaser
  • Arbetat med systemintegrationer
  • Levererat system med höga tillgänglighetskrav
  • Erfarenhet av utveckling i system med höga säkerhetskrav
  • Driftsatt och hanterat mikrotjänstarkitekturer på Kubernetes eller Docker
  • Erfarenhet av eventdriven kommunikation tex via Kafka
  • AI som stöd i din systemutveckling

  Personliga egenskaper:

  Vi söker dig som har en analytisk förmåga, är tekniskt intresserad och har lätt för att anpassa dig till nya omständigheter. Du är en lagspelare som tar ägarskap för dina och teamets uppgifter, du driver processer framåt på ett strukturerat sätt för att uppnå bästa möjliga resultat.

  Med din kunskap och erfarenhet tycker du att det är stimulerande att agera mentor för att stärka kompetensen hos dina kollegor. Vi ser gärna att du har ledaregenskaper och kan ta ett tekniskt ansvar i teamet, inklusive att agera Tech Lead vid behov.

  Vi kommer att lägga stor vikt på dina personliga egenskaper.

  Ansökan

  Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

  Urvalsfrågorna hittar du på den annons som är publicera på vår hemsida. (se länk nedan)

  Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

  Vänligen notera att på grund av semestertider kommer urvalsprocessen att påbörjas först i vecka 34.

  Arbetslivserfarenhet

  • Systemutvecklare/Programmerare (krav)

  Arbetsgivare

  Polismyndigheten
  

  Ansökan

  Ansök senast 11 september (8 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• (2 st) Apputvecklare

  Arbetsgivare / Ort:Polismyndigheten /

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 18 september (15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-01

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Om jobbet

  Inom Polismyndighetens IT-avdelning utvecklar vi system som är avgörande för Sveriges gränskontroll och ger polisen bättre förutsättningar att förebygga och förhindra brott.

  Nu söker vi apputvecklare till sektionen Brottsbekämpande verksamhetssystem Gränskontroll i Norrköping. I denna roll är du med och bygger nationella lösningar med kopplingar till EU-gemensamma system och internationella samarbeten. Du bidrar direkt till att säkra Sveriges inre och yttre gränser.

  Sektionen ansvarar för tekniskt komplexa flöden och system, där säkerhet, integritet och användbarhet är i fokus för alla våra lösningar. Du kommer att arbeta i en agil miljö präglad av nyutveckling och med fokus på teknik i framkant.

  Genom ditt arbete är du med och bidrar till ett säkrare samhälle!

  Arbetsbeskrivning

  Som apputvecklare hos oss driver du den tekniska utvecklingen från idé till färdig produkt. Ditt främsta uppdrag är att omsätta verksamhetens behov i robusta och användarvänliga mobila lösningar för iOS. Du kommer aktivt att påverka val av tekniker och arkitektur samt driva teamets agila utvecklings- och förbättringsarbete. Våra produkter används både av gränspolisen vid de yttre gränserna och av våra vanliga poliser inom landet. För att vi ska kunna skapa smarta lösningar är det viktigt att vi förstår verksamheten och den lär vi oss bl.a. genom verksamhetsbesök.

  Kvalifikationer

  Vi söker dig som har:

  • Relevant eftergymnasial utbildning inom IT, gärna med examen, alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten kan bedöma som likvärdig och relevant för tjänsten
  • Flerårig aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av apputveckling inom iOS med SwiftUI
  • Erfarenhet av att skriva UI/enhetstester
  • Mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift

  Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

  Det är meriterande om du har erfarenhet av:

  • UI/UX-design specifikt för iOS
  • Agilt arbetsätt i tvärfunktionella team
  • Automatiserade tester för iOS-appar

  Personliga egenskaper

  Vi söker dig som är skicklig på att analysera och lösa komplexa tekniska utmaningar. Du drivs av att utveckla effektiva lösningar som hjälper våra användare och stärker deras förmåga. Hos oss bidrar du till en kultur präglad av samarbete och kunskapsdelning, där vi ständigt strävar efter att förbättra våra Som person är du en naturlig lagspelare som samtidigt tar egna initiativ och arbetar självständigt."

  Hos oss får du möjlighet att utvecklas, både i din tekniska kompetens och som en lagspelare. Vi tror starkt på kunskapsdelning och gemensam iteration för att ständigt ligga i teknisk framkant – samtidigt som vi har det roligt tillsammans.

  Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

  Ansökan

  Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl som du finner via länken på vår hemsida. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

  Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

  Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A408.737/2026 i mailets ärendemening.

  Vänligen notera att på grund av semestertider kommer urvalsprocessen att påbörjas först i vecka 34.

  Klicka på länken för att komma till vår hemsida:

  https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2026/juli/apputvecklare/

  Arbetslivserfarenhet

  • Systemutvecklare/Programmerare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Polismyndigheten
  

  Webbplats: https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2026/juli/apputvecklare/
  

  Ansökan

  Ansök senast 18 september (15 dagar kvar)

  Ansök via mejl
  jobb.na@polisen.se

  Visa mer

• (2 st) Apputvecklare

  Arbetsgivare / Ort:Polismyndigheten /

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 18 september (15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-01

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Om jobbet

  Inom Polismyndighetens IT-avdelning utvecklar vi system som är avgörande för Sveriges gränskontroll och ger polisen bättre förutsättningar att förebygga och förhindra brott.

  Nu söker vi apputvecklare till sektionen Brottsbekämpande verksamhetssystem Gränskontroll i Norrköping. I denna roll är du med och bygger nationella lösningar med kopplingar till EU-gemensamma system och internationella samarbeten. Du bidrar direkt till att säkra Sveriges inre och yttre gränser.

  Sektionen ansvarar för tekniskt komplexa flöden och system, där säkerhet, integritet och användbarhet är i fokus för alla våra lösningar. Du kommer att arbeta i en agil miljö präglad av nyutveckling och med fokus på teknik i framkant.

  Genom ditt arbete är du med och bidrar till ett säkrare samhälle!

  Arbetsbeskrivning

  Som apputvecklare hos oss driver du den tekniska utvecklingen från idé till färdig produkt. Ditt främsta uppdrag är att omsätta verksamhetens behov i robusta och användarvänliga mobila lösningar för iOS. Du kommer aktivt att påverka val av tekniker och arkitektur samt driva teamets agila utvecklings- och förbättringsarbete. Våra produkter används både av gränspolisen vid de yttre gränserna och av våra vanliga poliser inom landet. För att vi ska kunna skapa smarta lösningar är det viktigt att vi förstår verksamheten och den lär vi oss bl.a. genom verksamhetsbesök.

  Kvalifikationer

  Vi söker dig som har:

  • Relevant eftergymnasial utbildning inom IT, gärna med examen, alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten kan bedöma som likvärdig och relevant för tjänsten
  • Flerårig aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av apputveckling inom iOS med SwiftUI
  • Erfarenhet av att skriva UI/enhetstester
  • Mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift

  Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

  Det är meriterande om du har erfarenhet av:

  • UI/UX-design specifikt för iOS
  • Agilt arbetsätt i tvärfunktionella team
  • Automatiserade tester för iOS-appar

  Personliga egenskaper

  Vi söker dig som är skicklig på att analysera och lösa komplexa tekniska utmaningar. Du drivs av att utveckla effektiva lösningar som hjälper våra användare och stärker deras förmåga. Hos oss bidrar du till en kultur präglad av samarbete och kunskapsdelning, där vi ständigt strävar efter att förbättra våra Som person är du en naturlig lagspelare som samtidigt tar egna initiativ och arbetar självständigt."

  Hos oss får du möjlighet att utvecklas, både i din tekniska kompetens och som en lagspelare. Vi tror starkt på kunskapsdelning och gemensam iteration för att ständigt ligga i teknisk framkant – samtidigt som vi har det roligt tillsammans.

  Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

  Ansökan

  Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl som du finner via länken på vår hemsida. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

  Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

  Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A408.737/2026 i mailets ärendemening.

  Vänligen notera att på grund av semestertider kommer urvalsprocessen att påbörjas först i vecka 34.

  Klicka på länken för att komma till vår hemsida:

  https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2026/juli/apputvecklare/

  Arbetslivserfarenhet

  • Systemutvecklare/Programmerare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Polismyndigheten
  

  Webbplats: https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2026/juli/apputvecklare/
  

  Ansökan

  Ansök senast 18 september (15 dagar kvar)

  Ansök via mejl
  jobb.na@polisen.se

  Visa mer

• (2 st) Senior Backendutvecklare

  Arbetsgivare / Ort:Polismyndigheten /

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 11 september (8 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-01

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Vill du bidra i arbetet med att utveckla brottsbekämpande system och förhindra grov organiserad brottslighet?

  Som systemutvecklare hos oss får du möjlighet att vara med och utveckla system som möjliggör att polisen har bästa tänkbara IT-stöd i sitt arbete med att upptäcka, förebygga och förhindra grov organiserad brottslig verksamhet.

  Enheten för brottsbekämpande system har inom IT-avdelningen som uppgift att ta ett helhetsansvar för nyutveckling och livscykelhantering av enhetens system. Polisens IT-avdelning verkar i den tekniska framkanten och myndigheten satsar mycket på att stärka avdelningen med specialistkompetens och den senaste teknologin till nytta för medarbetarna i den polisiära verksamheten.

  Du kommer att ha din placering i moderna lokaler centralt på Kungsholmen, och det finns möjlighet att arbeta hemifrån upp till två dagar i veckan. Vi värdesätter en bra balans mellan arbete och fritid där du har stora möjligheter att påverka din vardag.

  Arbetsbeskrivning:

  Våra team som består av produktägare, kravanalytiker, systemutvecklare, testare och teknisk produktspecialist har som målsättning att leverera rätt saker i rätt tid genom kontinuerliga mindre leveranser och genom att ständigt utvärdera hur vi arbetar.

  Vi har alla ett agilt mindset där vi levererar tillsammans och hjälper till där vi kan.

  En vanlig arbetsdag kan innehålla:

  • Samarbete med verksamheten för att förstå deras behov och omsätta dem till tekniska lösningar
  • Utveckling i Linux miljö
  • Utveckling i relationsdatabas och grafdatabas
  • Driftsättningar på Jboss, Docker eller Kubernetes
  • Utveckling av komplexa system med höga krav på säkerhet och prestanda
  • Samarbete med andra grupperingar inom polisens IT-avdelningen och andra myndigheter

  Kvalifikationer:

  Detta är en möjlighet för dig som har:

  • Relevant akademisk utbildning inom systemutveckling alternativt att du har motsvarande erfarenhet som Polismyndigheten bedömer relevant
  • Minst fem års erfarenhet (i närtid) av att ha arbetat med agil backendutveckling

  Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

  Det är meriterande om du även har erfarenhet av:

  • Utvecklat skalbara och säkra backendlösningar med Java EE eller Spring Boot
  • Designat och implementerat komplexa datamodeller för relationsdatabaser (SQL) eller grafdatabaser
  • Arbetat med systemintegrationer
  • Levererat system med höga tillgänglighetskrav
  • Erfarenhet av utveckling i system med höga säkerhetskrav
  • Driftsatt och hanterat mikrotjänstarkitekturer på Kubernetes eller Docker
  • Erfarenhet av eventdriven kommunikation tex via Kafka
  • AI som stöd i din systemutveckling

  Personliga egenskaper:

  Vi söker dig som har en analytisk förmåga, är tekniskt intresserad och har lätt för att anpassa dig till nya omständigheter. Du är en lagspelare som tar ägarskap för dina och teamets uppgifter, du driver processer framåt på ett strukturerat sätt för att uppnå bästa möjliga resultat.

  Med din kunskap och erfarenhet tycker du att det är stimulerande att agera mentor för att stärka kompetensen hos dina kollegor. Vi ser gärna att du har ledaregenskaper och kan ta ett tekniskt ansvar i teamet, inklusive att agera Tech Lead vid behov.

  Vi kommer att lägga stor vikt på dina personliga egenskaper.

  Ansökan

  Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

  Urvalsfrågorna hittar du på den annons som är publicera på vår hemsida. (se länk nedan)

  Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

  Vänligen notera att på grund av semestertider kommer urvalsprocessen att påbörjas först i vecka 34.

  Arbetslivserfarenhet

  • Systemutvecklare/Programmerare (krav)

  Arbetsgivare

  Polismyndigheten
  

  Ansökan

  Ansök senast 11 september (8 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• (2 st) Apputvecklare

  Arbetsgivare / Ort:Polismyndigheten /

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 18 september (15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-01

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Om jobbet

  Inom Polismyndighetens IT-avdelning utvecklar vi system som är avgörande för Sveriges gränskontroll och ger polisen bättre förutsättningar att förebygga och förhindra brott.

  Nu söker vi apputvecklare till sektionen Brottsbekämpande verksamhetssystem Gränskontroll i Norrköping. I denna roll är du med och bygger nationella lösningar med kopplingar till EU-gemensamma system och internationella samarbeten. Du bidrar direkt till att säkra Sveriges inre och yttre gränser.

  Sektionen ansvarar för tekniskt komplexa flöden och system, där säkerhet, integritet och användbarhet är i fokus för alla våra lösningar. Du kommer att arbeta i en agil miljö präglad av nyutveckling och med fokus på teknik i framkant.

  Genom ditt arbete är du med och bidrar till ett säkrare samhälle!

  Arbetsbeskrivning

  Som apputvecklare hos oss driver du den tekniska utvecklingen från idé till färdig produkt. Ditt främsta uppdrag är att omsätta verksamhetens behov i robusta och användarvänliga mobila lösningar för iOS. Du kommer aktivt att påverka val av tekniker och arkitektur samt driva teamets agila utvecklings- och förbättringsarbete. Våra produkter används både av gränspolisen vid de yttre gränserna och av våra vanliga poliser inom landet. För att vi ska kunna skapa smarta lösningar är det viktigt att vi förstår verksamheten och den lär vi oss bl.a. genom verksamhetsbesök.

  Kvalifikationer

  Vi söker dig som har:

  • Relevant eftergymnasial utbildning inom IT, gärna med examen, alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten kan bedöma som likvärdig och relevant för tjänsten
  • Flerårig aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av apputveckling inom iOS med SwiftUI
  • Erfarenhet av att skriva UI/enhetstester
  • Mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift

  Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

  Det är meriterande om du har erfarenhet av:

  • UI/UX-design specifikt för iOS
  • Agilt arbetsätt i tvärfunktionella team
  • Automatiserade tester för iOS-appar

  Personliga egenskaper

  Vi söker dig som är skicklig på att analysera och lösa komplexa tekniska utmaningar. Du drivs av att utveckla effektiva lösningar som hjälper våra användare och stärker deras förmåga. Hos oss bidrar du till en kultur präglad av samarbete och kunskapsdelning, där vi ständigt strävar efter att förbättra våra Som person är du en naturlig lagspelare som samtidigt tar egna initiativ och arbetar självständigt."

  Hos oss får du möjlighet att utvecklas, både i din tekniska kompetens och som en lagspelare. Vi tror starkt på kunskapsdelning och gemensam iteration för att ständigt ligga i teknisk framkant – samtidigt som vi har det roligt tillsammans.

  Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

  Ansökan

  Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl som du finner via länken på vår hemsida. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

  Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

  Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A408.737/2026 i mailets ärendemening.

  Vänligen notera att på grund av semestertider kommer urvalsprocessen att påbörjas först i vecka 34.

  Klicka på länken för att komma till vår hemsida:

  https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2026/juli/apputvecklare/

  Arbetslivserfarenhet

  • Systemutvecklare/Programmerare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Polismyndigheten
  

  Webbplats: https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2026/juli/apputvecklare/
  

  Ansökan

  Ansök senast 18 september (15 dagar kvar)

  Ansök via mejl
  jobb.na@polisen.se

  Visa mer

• (2 st) Apputvecklare

  Arbetsgivare / Ort:Polismyndigheten /

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 18 september (15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-01

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Om jobbet

  Inom Polismyndighetens IT-avdelning utvecklar vi system som är avgörande för Sveriges gränskontroll och ger polisen bättre förutsättningar att förebygga och förhindra brott.

  Nu söker vi apputvecklare till sektionen Brottsbekämpande verksamhetssystem Gränskontroll i Norrköping. I denna roll är du med och bygger nationella lösningar med kopplingar till EU-gemensamma system och internationella samarbeten. Du bidrar direkt till att säkra Sveriges inre och yttre gränser.

  Sektionen ansvarar för tekniskt komplexa flöden och system, där säkerhet, integritet och användbarhet är i fokus för alla våra lösningar. Du kommer att arbeta i en agil miljö präglad av nyutveckling och med fokus på teknik i framkant.

  Genom ditt arbete är du med och bidrar till ett säkrare samhälle!

  Arbetsbeskrivning

  Som apputvecklare hos oss driver du den tekniska utvecklingen från idé till färdig produkt. Ditt främsta uppdrag är att omsätta verksamhetens behov i robusta och användarvänliga mobila lösningar för iOS. Du kommer aktivt att påverka val av tekniker och arkitektur samt driva teamets agila utvecklings- och förbättringsarbete. Våra produkter används både av gränspolisen vid de yttre gränserna och av våra vanliga poliser inom landet. För att vi ska kunna skapa smarta lösningar är det viktigt att vi förstår verksamheten och den lär vi oss bl.a. genom verksamhetsbesök.

  Kvalifikationer

  Vi söker dig som har:

  • Relevant eftergymnasial utbildning inom IT, gärna med examen, alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten kan bedöma som likvärdig och relevant för tjänsten
  • Flerårig aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av apputveckling inom iOS med SwiftUI
  • Erfarenhet av att skriva UI/enhetstester
  • Mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift

  Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

  Det är meriterande om du har erfarenhet av:

  • UI/UX-design specifikt för iOS
  • Agilt arbetsätt i tvärfunktionella team
  • Automatiserade tester för iOS-appar

  Personliga egenskaper

  Vi söker dig som är skicklig på att analysera och lösa komplexa tekniska utmaningar. Du drivs av att utveckla effektiva lösningar som hjälper våra användare och stärker deras förmåga. Hos oss bidrar du till en kultur präglad av samarbete och kunskapsdelning, där vi ständigt strävar efter att förbättra våra Som person är du en naturlig lagspelare som samtidigt tar egna initiativ och arbetar självständigt."

  Hos oss får du möjlighet att utvecklas, både i din tekniska kompetens och som en lagspelare. Vi tror starkt på kunskapsdelning och gemensam iteration för att ständigt ligga i teknisk framkant – samtidigt som vi har det roligt tillsammans.

  Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

  Ansökan

  Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl som du finner via länken på vår hemsida. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

  Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

  Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A408.737/2026 i mailets ärendemening.

  Vänligen notera att på grund av semestertider kommer urvalsprocessen att påbörjas först i vecka 34.

  Klicka på länken för att komma till vår hemsida:

  https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2026/juli/apputvecklare/

  Arbetslivserfarenhet

  • Systemutvecklare/Programmerare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Polismyndigheten
  

  Webbplats: https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2026/juli/apputvecklare/
  

  Ansökan

  Ansök senast 18 september (15 dagar kvar)

  Ansök via mejl
  jobb.na@polisen.se

  Visa mer

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5

Visa alla 5830 lediga jobb som AI-forskare