Lediga job som Fastighetschef

Regio är en långsiktig fastighetsägare med fokus på kommersiella fastigheter i växande regionstäder. Bolaget äger och förvaltar i dag 77 fastigheter i 15 geografier, med en sammanlagd uthyrbar area om cirka 644 000 kvadratmeter. Regio ägs av Tredje AP-fonden och kombinerar ett långsiktigt och tryggt ägande med lokalt förankrad förvaltning genom sina lokala förvaltningspartners.

I Gävle är HS Prokura Regios lokala förvaltningspartner och ansvarar för den kommersiella och tekniska förvaltningen av 12 fastigheter i centrala lägen. Uppdraget omfattar cirka 104 000 kvadratmeter kontor och cirka 2 000 kvadratmeter bostäder. Genom lokal närvaro, gedigen marknadskännedom och ett affärsmässigt arbetssätt utvecklar HS Prokura fastigheterna med fokus på starka kundrelationer, förbättrat driftnetto och långsiktigt värdeskapande.

VIll du veta mer och HS Prokura och Regio så besök gärna deras hemsida.

Nu finns chansen att söka tjänsten som kommersiell förvaltare till ett starkt och familjärt företag med ett tryggt fastighetsbestånd. Vill du ta en central roll i att utveckla ett betydande fastighetsbestånd med fokus på affär, intjäning och långsiktigt värdeskapande? Spana då in denna roll hos HS Prokura.

Om jobbet

Som kommersiell förvaltare får du en central roll i den kommersiella utvecklingen av ett fastighetsbestånd med 12 fastigheter i centrala Gävle. Du ansvarar för att utveckla affären, stärka kundrelationerna och skapa långsiktigt hållbara resultat för fastighetsägaren.

I rollen arbetar du aktivt med fastigheternas intjäning och driftnetto genom att identifiera affärsmöjligheter, driva omförhandlingar och utveckla befintliga kundrelationer. Du har ett nära samarbete med Kommersiell chef och Uthyrare och är en viktig del i arbetet med att utveckla både befintliga hyresgäster och fastighetsbeståndet.

Rollen är varierad och kombinerar ett tydligt kommersiellt ansvar med lokal närvaro och stort eget mandat. Du arbetar nära verksamheten och får möjlighet att påverka fastigheternas utveckling, affär och långsiktiga värde.

Ansvar och huvudsakliga arbetsuppgifter

• Resultatansvar för fastighetsbeståndet och för att säkerställa hög kundnöjdhet hos befintliga hyresgäster med tydlig koppling till affären.
• Ansvara för affärsplanering, budget och prognoser samt analysera ekonomiskt utfall och föreslå åtgärder som förbättrar fastigheternas resultat.
• Ansvara för att säkerställa intäktsutveckling genom omförhandlingar och proaktivt identifiera och hantera risker och möjligheter kopplade till kontrakt.
• Ta fram och utveckla erbjudanden och offerter till befintliga hyresgäster samt driva förhandling och kontraktsskrivning.
• Ta fram investeringsunderlag och avkastningskalkyler samt bidra i projektekonomi.
• Fastställa marknadsmässiga hyresnivåer för vakanta lokaler i samråd med Uthyrare.
• Kontinuerligt följa marknadsnivåer på orten och vakansutveckling.

   

Kvalifikationer

Utbildning, erfarenhet och kunskap

• Universitets- eller högskoleutbildning med ekonomisk inriktning, eller motsvarande relevant utbildning och arbetslivserfarenhet.
• Minst fem års relevant erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning eller motsvarande roll med eget resultat- och affärsansvar.
• Dokumenterad förhandlingsvana och trygghet i kommersiella diskussioner.
• God marknadskännedom och förmåga att analysera hyresmarknad.
• God kunskap om fastighetsekonomi, hyreslagstiftning och avtalsjuridik.
• Svenska och engelska i tal och skrift.
• Körkort.

   

Personliga egenskaper och framgångsfaktorer

• Affärsorienterad och resultatinriktad.
• Förhandlingsstark, relationsskapande, tydlig och kravställande.
• Analytisk och bekväm med ekonomisk rapportering.
• Proaktiv och handlingskraftig med förmåga att omsätta behov och analys till affärsmässiga lösningar.
• Förmåga att se och balansera både hyresgästens och fastighetsägarens perspektiv.
• Strukturerad med hög samarbetsförmåga.

Vad vi erbjuder

En trygg och långsiktig anställning med stor erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning i bakgrunden. Du får arbeta nära besluten, ta ett tydligt eget ansvar och bidra konkret till utvecklingen av ett betydande fastighetsbestånd. Tillsammans skapar vi attraktiva, välfungerande och hållbara fastigheter för hyresgäster, ägare och staden.

Dina kollegor har jobbat länge och trivs på sin arbetsplats. Något de också kommer göra allt för att du också ska göra.

Din ansökan

I den här rekryteringen samarbetar HS Prokura med OnePartnerGroup. Urval kommer kommer att ske löpande och välkomnar gärna din ansökan redan idag. Du kommer kort efter din ansökan få svara på frågor från vår AI-assistent.  Har du frågor om tjänsten eller processen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult på OnePartnerGroup. 

Vi ser fram emot att höra från dig!

Regio är en långsiktig fastighetsägare med fokus på kommersiella fastigheter i växande regionstäder. Bolaget äger och förvaltar i dag 77 fastigheter i 15 geografier, med en sammanlagd uthyrbar area om cirka 644 000 kvadratmeter. Regio ägs av Tredje AP-fonden och kombinerar ett långsiktigt och tryggt ägande med lokalt förankrad förvaltning genom sina lokala förvaltningspartners.

I Gävle är HS Prokura Regios lokala förvaltningspartner och ansvarar för den kommersiella och tekniska förvaltningen av 12 fastigheter i centrala lägen. Uppdraget omfattar cirka 104 000 kvadratmeter kontor och cirka 2 000 kvadratmeter bostäder. Genom lokal närvaro, gedigen marknadskännedom och ett affärsmässigt arbetssätt utvecklar HS Prokura fastigheterna med fokus på starka kundrelationer, förbättrat driftnetto och långsiktigt värdeskapande.

VIll du veta mer och HS Prokura och Regio så besök gärna deras hemsida.

Nu finns chansen att söka tjänsten som kommersiell förvaltare till ett starkt och familjärt företag med ett tryggt fastighetsbestånd. Vill du ta en central roll i att utveckla ett betydande fastighetsbestånd med fokus på affär, intjäning och långsiktigt värdeskapande? Spana då in denna roll hos HS Prokura.

Om jobbet

Som kommersiell förvaltare får du en central roll i den kommersiella utvecklingen av ett fastighetsbestånd med 12 fastigheter i centrala Gävle. Du ansvarar för att utveckla affären, stärka kundrelationerna och skapa långsiktigt hållbara resultat för fastighetsägaren.

I rollen arbetar du aktivt med fastigheternas intjäning och driftnetto genom att identifiera affärsmöjligheter, driva omförhandlingar och utveckla befintliga kundrelationer. Du har ett nära samarbete med Kommersiell chef och Uthyrare och är en viktig del i arbetet med att utveckla både befintliga hyresgäster och fastighetsbeståndet.

Rollen är varierad och kombinerar ett tydligt kommersiellt ansvar med lokal närvaro och stort eget mandat. Du arbetar nära verksamheten och får möjlighet att påverka fastigheternas utveckling, affär och långsiktiga värde.

Ansvar och huvudsakliga arbetsuppgifter

• Resultatansvar för fastighetsbeståndet och för att säkerställa hög kundnöjdhet hos befintliga hyresgäster med tydlig koppling till affären.
• Ansvara för affärsplanering, budget och prognoser samt analysera ekonomiskt utfall och föreslå åtgärder som förbättrar fastigheternas resultat.
• Ansvara för att säkerställa intäktsutveckling genom omförhandlingar och proaktivt identifiera och hantera risker och möjligheter kopplade till kontrakt.
• Ta fram och utveckla erbjudanden och offerter till befintliga hyresgäster samt driva förhandling och kontraktsskrivning.
• Ta fram investeringsunderlag och avkastningskalkyler samt bidra i projektekonomi.
• Fastställa marknadsmässiga hyresnivåer för vakanta lokaler i samråd med Uthyrare.
• Kontinuerligt följa marknadsnivåer på orten och vakansutveckling.

   

Kvalifikationer

Utbildning, erfarenhet och kunskap

• Universitets- eller högskoleutbildning med ekonomisk inriktning, eller motsvarande relevant utbildning och arbetslivserfarenhet.
• Minst fem års relevant erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning eller motsvarande roll med eget resultat- och affärsansvar.
• Dokumenterad förhandlingsvana och trygghet i kommersiella diskussioner.
• God marknadskännedom och förmåga att analysera hyresmarknad.
• God kunskap om fastighetsekonomi, hyreslagstiftning och avtalsjuridik.
• Svenska och engelska i tal och skrift.
• Körkort.

   

Personliga egenskaper och framgångsfaktorer

• Affärsorienterad och resultatinriktad.
• Förhandlingsstark, relationsskapande, tydlig och kravställande.
• Analytisk och bekväm med ekonomisk rapportering.
• Proaktiv och handlingskraftig med förmåga att omsätta behov och analys till affärsmässiga lösningar.
• Förmåga att se och balansera både hyresgästens och fastighetsägarens perspektiv.
• Strukturerad med hög samarbetsförmåga.

Vad vi erbjuder

En trygg och långsiktig anställning med stor erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning i bakgrunden. Du får arbeta nära besluten, ta ett tydligt eget ansvar och bidra konkret till utvecklingen av ett betydande fastighetsbestånd. Tillsammans skapar vi attraktiva, välfungerande och hållbara fastigheter för hyresgäster, ägare och staden.

Dina kollegor har jobbat länge och trivs på sin arbetsplats. Något de också kommer göra allt för att du också ska göra.

Din ansökan

I den här rekryteringen samarbetar HS Prokura med OnePartnerGroup. Urval kommer kommer att ske löpande och välkomnar gärna din ansökan redan idag. Du kommer kort efter din ansökan få svara på frågor från vår AI-assistent.  Har du frågor om tjänsten eller processen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult på OnePartnerGroup. 

Vi ser fram emot att höra från dig!

Regio är en långsiktig fastighetsägare med fokus på kommersiella fastigheter i växande regionstäder. Bolaget äger och förvaltar i dag 77 fastigheter i 15 geografier, med en sammanlagd uthyrbar area om cirka 644 000 kvadratmeter. Regio ägs av Tredje AP-fonden och kombinerar ett långsiktigt och tryggt ägande med lokalt förankrad förvaltning genom sina lokala förvaltningspartners.

I Gävle är HS Prokura Regios lokala förvaltningspartner och ansvarar för den kommersiella och tekniska förvaltningen av 12 fastigheter i centrala lägen. Uppdraget omfattar cirka 104 000 kvadratmeter kontor och cirka 2 000 kvadratmeter bostäder. Genom lokal närvaro, gedigen marknadskännedom och ett affärsmässigt arbetssätt utvecklar HS Prokura fastigheterna med fokus på starka kundrelationer, förbättrat driftnetto och långsiktigt värdeskapande.

VIll du veta mer och HS Prokura och Regio så besök gärna deras hemsida.

Nu finns chansen att söka tjänsten som kommersiell förvaltare till ett starkt och familjärt företag med ett tryggt fastighetsbestånd. Vill du ta en central roll i att utveckla ett betydande fastighetsbestånd med fokus på affär, intjäning och långsiktigt värdeskapande? Spana då in denna roll hos HS Prokura.

Om jobbet

Som kommersiell förvaltare får du en central roll i den kommersiella utvecklingen av ett fastighetsbestånd med 12 fastigheter i centrala Gävle. Du ansvarar för att utveckla affären, stärka kundrelationerna och skapa långsiktigt hållbara resultat för fastighetsägaren.

I rollen arbetar du aktivt med fastigheternas intjäning och driftnetto genom att identifiera affärsmöjligheter, driva omförhandlingar och utveckla befintliga kundrelationer. Du har ett nära samarbete med Kommersiell chef och Uthyrare och är en viktig del i arbetet med att utveckla både befintliga hyresgäster och fastighetsbeståndet.

Rollen är varierad och kombinerar ett tydligt kommersiellt ansvar med lokal närvaro och stort eget mandat. Du arbetar nära verksamheten och får möjlighet att påverka fastigheternas utveckling, affär och långsiktiga värde.

Ansvar och huvudsakliga arbetsuppgifter

• Resultatansvar för fastighetsbeståndet och för att säkerställa hög kundnöjdhet hos befintliga hyresgäster med tydlig koppling till affären.
• Ansvara för affärsplanering, budget och prognoser samt analysera ekonomiskt utfall och föreslå åtgärder som förbättrar fastigheternas resultat.
• Ansvara för att säkerställa intäktsutveckling genom omförhandlingar och proaktivt identifiera och hantera risker och möjligheter kopplade till kontrakt.
• Ta fram och utveckla erbjudanden och offerter till befintliga hyresgäster samt driva förhandling och kontraktsskrivning.
• Ta fram investeringsunderlag och avkastningskalkyler samt bidra i projektekonomi.
• Fastställa marknadsmässiga hyresnivåer för vakanta lokaler i samråd med Uthyrare.
• Kontinuerligt följa marknadsnivåer på orten och vakansutveckling.

   

Kvalifikationer

Utbildning, erfarenhet och kunskap

• Universitets- eller högskoleutbildning med ekonomisk inriktning, eller motsvarande relevant utbildning och arbetslivserfarenhet.
• Minst fem års relevant erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning eller motsvarande roll med eget resultat- och affärsansvar.
• Dokumenterad förhandlingsvana och trygghet i kommersiella diskussioner.
• God marknadskännedom och förmåga att analysera hyresmarknad.
• God kunskap om fastighetsekonomi, hyreslagstiftning och avtalsjuridik.
• Svenska och engelska i tal och skrift.
• Körkort.

   

Personliga egenskaper och framgångsfaktorer

• Affärsorienterad och resultatinriktad.
• Förhandlingsstark, relationsskapande, tydlig och kravställande.
• Analytisk och bekväm med ekonomisk rapportering.
• Proaktiv och handlingskraftig med förmåga att omsätta behov och analys till affärsmässiga lösningar.
• Förmåga att se och balansera både hyresgästens och fastighetsägarens perspektiv.
• Strukturerad med hög samarbetsförmåga.

Vad vi erbjuder

En trygg och långsiktig anställning med stor erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning i bakgrunden. Du får arbeta nära besluten, ta ett tydligt eget ansvar och bidra konkret till utvecklingen av ett betydande fastighetsbestånd. Tillsammans skapar vi attraktiva, välfungerande och hållbara fastigheter för hyresgäster, ägare och staden.

Dina kollegor har jobbat länge och trivs på sin arbetsplats. Något de också kommer göra allt för att du också ska göra.

Din ansökan

I den här rekryteringen samarbetar HS Prokura med OnePartnerGroup. Urval kommer kommer att ske löpande och välkomnar gärna din ansökan redan idag. Du kommer kort efter din ansökan få svara på frågor från vår AI-assistent.  Har du frågor om tjänsten eller processen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult på OnePartnerGroup. 

Vi ser fram emot att höra från dig!

Regio är en långsiktig fastighetsägare med fokus på kommersiella fastigheter i växande regionstäder. Bolaget äger och förvaltar i dag 77 fastigheter i 15 geografier, med en sammanlagd uthyrbar area om cirka 644 000 kvadratmeter. Regio ägs av Tredje AP-fonden och kombinerar ett långsiktigt och tryggt ägande med lokalt förankrad förvaltning genom sina lokala förvaltningspartners.

I Gävle är HS Prokura Regios lokala förvaltningspartner och ansvarar för den kommersiella och tekniska förvaltningen av 12 fastigheter i centrala lägen. Uppdraget omfattar cirka 104 000 kvadratmeter kontor och cirka 2 000 kvadratmeter bostäder. Genom lokal närvaro, gedigen marknadskännedom och ett affärsmässigt arbetssätt utvecklar HS Prokura fastigheterna med fokus på starka kundrelationer, förbättrat driftnetto och långsiktigt värdeskapande.

VIll du veta mer och HS Prokura och Regio så besök gärna deras hemsida.

Nu finns chansen att söka tjänsten som kommersiell förvaltare till ett starkt och familjärt företag med ett tryggt fastighetsbestånd. Vill du ta en central roll i att utveckla ett betydande fastighetsbestånd med fokus på affär, intjäning och långsiktigt värdeskapande? Spana då in denna roll hos HS Prokura.

Om jobbet

Som kommersiell förvaltare får du en central roll i den kommersiella utvecklingen av ett fastighetsbestånd med 12 fastigheter i centrala Gävle. Du ansvarar för att utveckla affären, stärka kundrelationerna och skapa långsiktigt hållbara resultat för fastighetsägaren.

I rollen arbetar du aktivt med fastigheternas intjäning och driftnetto genom att identifiera affärsmöjligheter, driva omförhandlingar och utveckla befintliga kundrelationer. Du har ett nära samarbete med Kommersiell chef och Uthyrare och är en viktig del i arbetet med att utveckla både befintliga hyresgäster och fastighetsbeståndet.

Rollen är varierad och kombinerar ett tydligt kommersiellt ansvar med lokal närvaro och stort eget mandat. Du arbetar nära verksamheten och får möjlighet att påverka fastigheternas utveckling, affär och långsiktiga värde.

Ansvar och huvudsakliga arbetsuppgifter

• Resultatansvar för fastighetsbeståndet och för att säkerställa hög kundnöjdhet hos befintliga hyresgäster med tydlig koppling till affären.
• Ansvara för affärsplanering, budget och prognoser samt analysera ekonomiskt utfall och föreslå åtgärder som förbättrar fastigheternas resultat.
• Ansvara för att säkerställa intäktsutveckling genom omförhandlingar och proaktivt identifiera och hantera risker och möjligheter kopplade till kontrakt.
• Ta fram och utveckla erbjudanden och offerter till befintliga hyresgäster samt driva förhandling och kontraktsskrivning.
• Ta fram investeringsunderlag och avkastningskalkyler samt bidra i projektekonomi.
• Fastställa marknadsmässiga hyresnivåer för vakanta lokaler i samråd med Uthyrare.
• Kontinuerligt följa marknadsnivåer på orten och vakansutveckling.

   

Kvalifikationer

Utbildning, erfarenhet och kunskap

• Universitets- eller högskoleutbildning med ekonomisk inriktning, eller motsvarande relevant utbildning och arbetslivserfarenhet.
• Minst fem års relevant erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning eller motsvarande roll med eget resultat- och affärsansvar.
• Dokumenterad förhandlingsvana och trygghet i kommersiella diskussioner.
• God marknadskännedom och förmåga att analysera hyresmarknad.
• God kunskap om fastighetsekonomi, hyreslagstiftning och avtalsjuridik.
• Svenska och engelska i tal och skrift.
• Körkort.

   

Personliga egenskaper och framgångsfaktorer

• Affärsorienterad och resultatinriktad.
• Förhandlingsstark, relationsskapande, tydlig och kravställande.
• Analytisk och bekväm med ekonomisk rapportering.
• Proaktiv och handlingskraftig med förmåga att omsätta behov och analys till affärsmässiga lösningar.
• Förmåga att se och balansera både hyresgästens och fastighetsägarens perspektiv.
• Strukturerad med hög samarbetsförmåga.

Vad vi erbjuder

En trygg och långsiktig anställning med stor erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning i bakgrunden. Du får arbeta nära besluten, ta ett tydligt eget ansvar och bidra konkret till utvecklingen av ett betydande fastighetsbestånd. Tillsammans skapar vi attraktiva, välfungerande och hållbara fastigheter för hyresgäster, ägare och staden.

Dina kollegor har jobbat länge och trivs på sin arbetsplats. Något de också kommer göra allt för att du också ska göra.

Din ansökan

I den här rekryteringen samarbetar HS Prokura med OnePartnerGroup. Urval kommer kommer att ske löpande och välkomnar gärna din ansökan redan idag. Du kommer kort efter din ansökan få svara på frågor från vår AI-assistent.  Har du frågor om tjänsten eller processen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult på OnePartnerGroup. 

Vi ser fram emot att höra från dig!

Regio är en långsiktig fastighetsägare med fokus på kommersiella fastigheter i växande regionstäder. Bolaget äger och förvaltar i dag 77 fastigheter i 15 geografier, med en sammanlagd uthyrbar area om cirka 644 000 kvadratmeter. Regio ägs av Tredje AP-fonden och kombinerar ett långsiktigt och tryggt ägande med lokalt förankrad förvaltning genom sina lokala förvaltningspartners.

I Gävle är HS Prokura Regios lokala förvaltningspartner och ansvarar för den kommersiella och tekniska förvaltningen av 12 fastigheter i centrala lägen. Uppdraget omfattar cirka 104 000 kvadratmeter kontor och cirka 2 000 kvadratmeter bostäder. Genom lokal närvaro, gedigen marknadskännedom och ett affärsmässigt arbetssätt utvecklar HS Prokura fastigheterna med fokus på starka kundrelationer, förbättrat driftnetto och långsiktigt värdeskapande.

VIll du veta mer och HS Prokura och Regio så besök gärna deras hemsida.

Nu finns chansen att söka tjänsten som kommersiell förvaltare till ett starkt och familjärt företag med ett tryggt fastighetsbestånd. Vill du ta en central roll i att utveckla ett betydande fastighetsbestånd med fokus på affär, intjäning och långsiktigt värdeskapande? Spana då in denna roll hos HS Prokura.

Om jobbet

Som kommersiell förvaltare får du en central roll i den kommersiella utvecklingen av ett fastighetsbestånd med 12 fastigheter i centrala Gävle. Du ansvarar för att utveckla affären, stärka kundrelationerna och skapa långsiktigt hållbara resultat för fastighetsägaren.

I rollen arbetar du aktivt med fastigheternas intjäning och driftnetto genom att identifiera affärsmöjligheter, driva omförhandlingar och utveckla befintliga kundrelationer. Du har ett nära samarbete med Kommersiell chef och Uthyrare och är en viktig del i arbetet med att utveckla både befintliga hyresgäster och fastighetsbeståndet.

Rollen är varierad och kombinerar ett tydligt kommersiellt ansvar med lokal närvaro och stort eget mandat. Du arbetar nära verksamheten och får möjlighet att påverka fastigheternas utveckling, affär och långsiktiga värde.

Ansvar och huvudsakliga arbetsuppgifter

• Resultatansvar för fastighetsbeståndet och för att säkerställa hög kundnöjdhet hos befintliga hyresgäster med tydlig koppling till affären.
• Ansvara för affärsplanering, budget och prognoser samt analysera ekonomiskt utfall och föreslå åtgärder som förbättrar fastigheternas resultat.
• Ansvara för att säkerställa intäktsutveckling genom omförhandlingar och proaktivt identifiera och hantera risker och möjligheter kopplade till kontrakt.
• Ta fram och utveckla erbjudanden och offerter till befintliga hyresgäster samt driva förhandling och kontraktsskrivning.
• Ta fram investeringsunderlag och avkastningskalkyler samt bidra i projektekonomi.
• Fastställa marknadsmässiga hyresnivåer för vakanta lokaler i samråd med Uthyrare.
• Kontinuerligt följa marknadsnivåer på orten och vakansutveckling.

   

Kvalifikationer

Utbildning, erfarenhet och kunskap

• Universitets- eller högskoleutbildning med ekonomisk inriktning, eller motsvarande relevant utbildning och arbetslivserfarenhet.
• Minst fem års relevant erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning eller motsvarande roll med eget resultat- och affärsansvar.
• Dokumenterad förhandlingsvana och trygghet i kommersiella diskussioner.
• God marknadskännedom och förmåga att analysera hyresmarknad.
• God kunskap om fastighetsekonomi, hyreslagstiftning och avtalsjuridik.
• Svenska och engelska i tal och skrift.
• Körkort.

   

Personliga egenskaper och framgångsfaktorer

• Affärsorienterad och resultatinriktad.
• Förhandlingsstark, relationsskapande, tydlig och kravställande.
• Analytisk och bekväm med ekonomisk rapportering.
• Proaktiv och handlingskraftig med förmåga att omsätta behov och analys till affärsmässiga lösningar.
• Förmåga att se och balansera både hyresgästens och fastighetsägarens perspektiv.
• Strukturerad med hög samarbetsförmåga.

Vad vi erbjuder

En trygg och långsiktig anställning med stor erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning i bakgrunden. Du får arbeta nära besluten, ta ett tydligt eget ansvar och bidra konkret till utvecklingen av ett betydande fastighetsbestånd. Tillsammans skapar vi attraktiva, välfungerande och hållbara fastigheter för hyresgäster, ägare och staden.

Dina kollegor har jobbat länge och trivs på sin arbetsplats. Något de också kommer göra allt för att du också ska göra.

Din ansökan

I den här rekryteringen samarbetar HS Prokura med OnePartnerGroup. Urval kommer kommer att ske löpande och välkomnar gärna din ansökan redan idag. Du kommer kort efter din ansökan få svara på frågor från vår AI-assistent.  Har du frågor om tjänsten eller processen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult på OnePartnerGroup. 

Vi ser fram emot att höra från dig!

Regio är en långsiktig fastighetsägare med fokus på kommersiella fastigheter i växande regionstäder. Bolaget äger och förvaltar i dag 77 fastigheter i 15 geografier, med en sammanlagd uthyrbar area om cirka 644 000 kvadratmeter. Regio ägs av Tredje AP-fonden och kombinerar ett långsiktigt och tryggt ägande med lokalt förankrad förvaltning genom sina lokala förvaltningspartners.

I Gävle är HS Prokura Regios lokala förvaltningspartner och ansvarar för den kommersiella och tekniska förvaltningen av 12 fastigheter i centrala lägen. Uppdraget omfattar cirka 104 000 kvadratmeter kontor och cirka 2 000 kvadratmeter bostäder. Genom lokal närvaro, gedigen marknadskännedom och ett affärsmässigt arbetssätt utvecklar HS Prokura fastigheterna med fokus på starka kundrelationer, förbättrat driftnetto och långsiktigt värdeskapande.

VIll du veta mer och HS Prokura och Regio så besök gärna deras hemsida.

Nu finns chansen att söka tjänsten som kommersiell förvaltare till ett starkt och familjärt företag med ett tryggt fastighetsbestånd. Vill du ta en central roll i att utveckla ett betydande fastighetsbestånd med fokus på affär, intjäning och långsiktigt värdeskapande? Spana då in denna roll hos HS Prokura.

Om jobbet

Som kommersiell förvaltare får du en central roll i den kommersiella utvecklingen av ett fastighetsbestånd med 12 fastigheter i centrala Gävle. Du ansvarar för att utveckla affären, stärka kundrelationerna och skapa långsiktigt hållbara resultat för fastighetsägaren.

I rollen arbetar du aktivt med fastigheternas intjäning och driftnetto genom att identifiera affärsmöjligheter, driva omförhandlingar och utveckla befintliga kundrelationer. Du har ett nära samarbete med Kommersiell chef och Uthyrare och är en viktig del i arbetet med att utveckla både befintliga hyresgäster och fastighetsbeståndet.

Rollen är varierad och kombinerar ett tydligt kommersiellt ansvar med lokal närvaro och stort eget mandat. Du arbetar nära verksamheten och får möjlighet att påverka fastigheternas utveckling, affär och långsiktiga värde.

Ansvar och huvudsakliga arbetsuppgifter

• Resultatansvar för fastighetsbeståndet och för att säkerställa hög kundnöjdhet hos befintliga hyresgäster med tydlig koppling till affären.
• Ansvara för affärsplanering, budget och prognoser samt analysera ekonomiskt utfall och föreslå åtgärder som förbättrar fastigheternas resultat.
• Ansvara för att säkerställa intäktsutveckling genom omförhandlingar och proaktivt identifiera och hantera risker och möjligheter kopplade till kontrakt.
• Ta fram och utveckla erbjudanden och offerter till befintliga hyresgäster samt driva förhandling och kontraktsskrivning.
• Ta fram investeringsunderlag och avkastningskalkyler samt bidra i projektekonomi.
• Fastställa marknadsmässiga hyresnivåer för vakanta lokaler i samråd med Uthyrare.
• Kontinuerligt följa marknadsnivåer på orten och vakansutveckling.

   

Kvalifikationer

Utbildning, erfarenhet och kunskap

• Universitets- eller högskoleutbildning med ekonomisk inriktning, eller motsvarande relevant utbildning och arbetslivserfarenhet.
• Minst fem års relevant erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning eller motsvarande roll med eget resultat- och affärsansvar.
• Dokumenterad förhandlingsvana och trygghet i kommersiella diskussioner.
• God marknadskännedom och förmåga att analysera hyresmarknad.
• God kunskap om fastighetsekonomi, hyreslagstiftning och avtalsjuridik.
• Svenska och engelska i tal och skrift.
• Körkort.

   

Personliga egenskaper och framgångsfaktorer

• Affärsorienterad och resultatinriktad.
• Förhandlingsstark, relationsskapande, tydlig och kravställande.
• Analytisk och bekväm med ekonomisk rapportering.
• Proaktiv och handlingskraftig med förmåga att omsätta behov och analys till affärsmässiga lösningar.
• Förmåga att se och balansera både hyresgästens och fastighetsägarens perspektiv.
• Strukturerad med hög samarbetsförmåga.

Vad vi erbjuder

En trygg och långsiktig anställning med stor erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning i bakgrunden. Du får arbeta nära besluten, ta ett tydligt eget ansvar och bidra konkret till utvecklingen av ett betydande fastighetsbestånd. Tillsammans skapar vi attraktiva, välfungerande och hållbara fastigheter för hyresgäster, ägare och staden.

Dina kollegor har jobbat länge och trivs på sin arbetsplats. Något de också kommer göra allt för att du också ska göra.

Din ansökan

I den här rekryteringen samarbetar HS Prokura med OnePartnerGroup. Urval kommer kommer att ske löpande och välkomnar gärna din ansökan redan idag. Du kommer kort efter din ansökan få svara på frågor från vår AI-assistent.  Har du frågor om tjänsten eller processen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult på OnePartnerGroup. 

Vi ser fram emot att höra från dig!

Stockholm blomstrar som landets främsta tillväxtregion. Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Välkommen till oss

Välkommen till Stockholms stads egna skolor! Vi är cirka 350 engagerade och nyfikna medarbetare som varje dag gör skillnad för våra elever. Varje år erbjuder vi utbildning av hög kvalitet till Stockholms stads medborgare. Våra skolor finns i Järva, Skärholmen, Liljeholmen och Södermalm och omfattar totalt elva enheter. Egen regi ansvarar för stadens egna Komvux, sfi och yrkeshögskola och ger stockholmarna möjligheter att studera och delta i samhälls- och arbetslivet. Verksamheten vänder sig till både dem som vill byta karriär och dem som vill komplettera betyg eller slutföra sin gymnasieutbildning. Egen regi är organiserad i två verksamhetsområden.

Vill du vara med och utveckla framtidens vuxenutbildning i Stockholm?

Komvux Södermalm har en central roll i stadens vuxenutbildning.Vi är en av Sveriges största skolor med ett par tusen elever som utbildar sig hos oss varje dag, för att kunna ta nästa steg i sitt liv, mot arbete eller vidare studier. Nu söker vi en campuschef som vill ta ett helhetsansvar för fastighet- och verksamhetsservice. Rollen är central för att skapa goda förutsättningar för både elever, medarbetare och verksamheter.

Vi erbjuder dig

Hos oss får du ett meningsfullt och utvecklande uppdrag där du bidrar till att skapa goda förutsättningar för vuxnas lärande och framtida möjligheter. Du blir en del av en engagerad organisation med höga ambitioner och får möjlighet att påverka utvecklingen av både verksamhet, service och lärmiljöer.

Din roll

Som campuschef leder du enheten Fastighet och Service med ansvar för cirka 11 medarbetare inom verksamhetsnära stödfunktioner. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och ansvarar för att leda, samordna och utveckla enhetens arbete.

En central del av uppdraget är att säkerställa att lokalerna är ändamålsenliga, funktionella och används på ett effektivt sätt utifrån verksamheternas behov. Du ansvarar för frågor som rör fastighetsutveckling, inköp och ekonomi, bibliotek, IT-service och samordning av lokalresurser samt för dialogen med fastighetsägaren SISAB och andra externa aktörer.

I uppdraget ingår även att ansvara för fysisk säkerhet, krisberedskap, systematiskt arbetsmiljöarbete samt att säkerställa väl fungerande processer för arkiv- och informationshantering.

Fastigheten delas med fler utbildningsverksamheter och förvaltningar. Du har därför en viktig samordnande roll där du bygger god samverkan kring lokaler, säkerhet, service och gemensamma resurser tillsammans med både interna och externa verksamheter. Rollen kräver att du kan balansera olika krav och behov, skapa samsyn och driva lösningar utifrån ett helhetsperspektiv.

Fastigheten står inför flera utmaningar och utvecklingsbehov de kommande åren. Det kan innebära förändringar i lokalernas användning och anpassningar av verksamheten. Vi söker därför dig som har förmåga att arbeta långsiktigt, leda förändringsarbete och omsätta verksamhetens behov till hållbara lösningar. Du rapporterar till områdeschef och ingår i ledningsgruppen.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• relevant högskoleutbildning eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• flerårig erfarenhet av chefs- och ledarskap med personal-, verksamhets- och budgetansvar
• erfarenhet av att leda och utveckla service-, fastighets- eller stödfunktioner
• erfarenhet av ekonomistyrning
• erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
• god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt god förmåga att kommunicera på engelska 

Det är meriterande om du har:

• god kunskap om skolfastigheter, lokalförsörjning eller verksamhetsnära fastighetsfrågor
• erfarenhet av säkerhetsarbete, fysisk arbetsmiljö eller krisberedskapsfrågor
• erfarenhet av lokalplanering och schemaläggning
• erfarenhet av arkiv och informationshantering
• erfarenhet av offentlig upphandling och inköp
• erfarenhet från politiskt styrd organisation

Vi söker dig som är en trygg, tydlig och handlingskraftig ledare som skapar engagemang, delaktighet och resultat. Du ser helheten, tänker strategiskt, driver frågor från idé till resultat och vågar utmana etablerade arbetssätt där det finns möjligheter till effektivisering och utveckla servicen till våra skolenheter.

Du har förståelse för vuxenutbildningens komplexa flöden och hur exempelvis schema, bemanning, elevflöden och pedagogik hänger samman. Du ser samband, identifierar flaskhalsar och säkerställer att arbetssätt och prioriteringar stödjer verksamhetens mål.

Du motiveras av utveckling och konkreta resultat – och av möjligheten att göra verklig skillnad för tusentals elever och deras vägar till utbildning, arbete och framtid.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt

Rekryteringsprocessen innehåller arbetspsykologiska tester och referenstagning och registerkontroll på slutkandidat kommer genomföras.

Tillsättning av tjänsten kommer ske under förutsättning att erforderliga beslut fattas

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

Stockholm blomstrar som landets främsta tillväxtregion. Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Välkommen till oss

Välkommen till Stockholms stads egna skolor! Vi är cirka 350 engagerade och nyfikna medarbetare som varje dag gör skillnad för våra elever. Varje år erbjuder vi utbildning av hög kvalitet till Stockholms stads medborgare. Våra skolor finns i Järva, Skärholmen, Liljeholmen och Södermalm och omfattar totalt elva enheter. Egen regi ansvarar för stadens egna Komvux, sfi och yrkeshögskola och ger stockholmarna möjligheter att studera och delta i samhälls- och arbetslivet. Verksamheten vänder sig till både dem som vill byta karriär och dem som vill komplettera betyg eller slutföra sin gymnasieutbildning. Egen regi är organiserad i två verksamhetsområden.

Vill du vara med och utveckla framtidens vuxenutbildning i Stockholm?

Komvux Södermalm har en central roll i stadens vuxenutbildning.Vi är en av Sveriges största skolor med ett par tusen elever som utbildar sig hos oss varje dag, för att kunna ta nästa steg i sitt liv, mot arbete eller vidare studier. Nu söker vi en campuschef som vill ta ett helhetsansvar för fastighet- och verksamhetsservice. Rollen är central för att skapa goda förutsättningar för både elever, medarbetare och verksamheter.

Vi erbjuder dig

Hos oss får du ett meningsfullt och utvecklande uppdrag där du bidrar till att skapa goda förutsättningar för vuxnas lärande och framtida möjligheter. Du blir en del av en engagerad organisation med höga ambitioner och får möjlighet att påverka utvecklingen av både verksamhet, service och lärmiljöer.

Din roll

Som campuschef leder du enheten Fastighet och Service med ansvar för cirka 11 medarbetare inom verksamhetsnära stödfunktioner. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och ansvarar för att leda, samordna och utveckla enhetens arbete.

En central del av uppdraget är att säkerställa att lokalerna är ändamålsenliga, funktionella och används på ett effektivt sätt utifrån verksamheternas behov. Du ansvarar för frågor som rör fastighetsutveckling, inköp och ekonomi, bibliotek, IT-service och samordning av lokalresurser samt för dialogen med fastighetsägaren SISAB och andra externa aktörer.

I uppdraget ingår även att ansvara för fysisk säkerhet, krisberedskap, systematiskt arbetsmiljöarbete samt att säkerställa väl fungerande processer för arkiv- och informationshantering.

Fastigheten delas med fler utbildningsverksamheter och förvaltningar. Du har därför en viktig samordnande roll där du bygger god samverkan kring lokaler, säkerhet, service och gemensamma resurser tillsammans med både interna och externa verksamheter. Rollen kräver att du kan balansera olika krav och behov, skapa samsyn och driva lösningar utifrån ett helhetsperspektiv.

Fastigheten står inför flera utmaningar och utvecklingsbehov de kommande åren. Det kan innebära förändringar i lokalernas användning och anpassningar av verksamheten. Vi söker därför dig som har förmåga att arbeta långsiktigt, leda förändringsarbete och omsätta verksamhetens behov till hållbara lösningar. Du rapporterar till områdeschef och ingår i ledningsgruppen.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• relevant högskoleutbildning eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• flerårig erfarenhet av chefs- och ledarskap med personal-, verksamhets- och budgetansvar
• erfarenhet av att leda och utveckla service-, fastighets- eller stödfunktioner
• erfarenhet av ekonomistyrning
• erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
• god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt god förmåga att kommunicera på engelska 

Det är meriterande om du har:

• god kunskap om skolfastigheter, lokalförsörjning eller verksamhetsnära fastighetsfrågor
• erfarenhet av säkerhetsarbete, fysisk arbetsmiljö eller krisberedskapsfrågor
• erfarenhet av lokalplanering och schemaläggning
• erfarenhet av arkiv och informationshantering
• erfarenhet av offentlig upphandling och inköp
• erfarenhet från politiskt styrd organisation

Vi söker dig som är en trygg, tydlig och handlingskraftig ledare som skapar engagemang, delaktighet och resultat. Du ser helheten, tänker strategiskt, driver frågor från idé till resultat och vågar utmana etablerade arbetssätt där det finns möjligheter till effektivisering och utveckla servicen till våra skolenheter.

Du har förståelse för vuxenutbildningens komplexa flöden och hur exempelvis schema, bemanning, elevflöden och pedagogik hänger samman. Du ser samband, identifierar flaskhalsar och säkerställer att arbetssätt och prioriteringar stödjer verksamhetens mål.

Du motiveras av utveckling och konkreta resultat – och av möjligheten att göra verklig skillnad för tusentals elever och deras vägar till utbildning, arbete och framtid.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt

Rekryteringsprocessen innehåller arbetspsykologiska tester och referenstagning och registerkontroll på slutkandidat kommer genomföras.

Tillsättning av tjänsten kommer ske under förutsättning att erforderliga beslut fattas

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

Stockholm blomstrar som landets främsta tillväxtregion. Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Välkommen till oss

Välkommen till Stockholms stads egna skolor! Vi är cirka 350 engagerade och nyfikna medarbetare som varje dag gör skillnad för våra elever. Varje år erbjuder vi utbildning av hög kvalitet till Stockholms stads medborgare. Våra skolor finns i Järva, Skärholmen, Liljeholmen och Södermalm och omfattar totalt elva enheter. Egen regi ansvarar för stadens egna Komvux, sfi och yrkeshögskola och ger stockholmarna möjligheter att studera och delta i samhälls- och arbetslivet. Verksamheten vänder sig till både dem som vill byta karriär och dem som vill komplettera betyg eller slutföra sin gymnasieutbildning. Egen regi är organiserad i två verksamhetsområden.

Vill du vara med och utveckla framtidens vuxenutbildning i Stockholm?

Komvux Södermalm har en central roll i stadens vuxenutbildning.Vi är en av Sveriges största skolor med ett par tusen elever som utbildar sig hos oss varje dag, för att kunna ta nästa steg i sitt liv, mot arbete eller vidare studier. Nu söker vi en campuschef som vill ta ett helhetsansvar för fastighet- och verksamhetsservice. Rollen är central för att skapa goda förutsättningar för både elever, medarbetare och verksamheter.

Vi erbjuder dig

Hos oss får du ett meningsfullt och utvecklande uppdrag där du bidrar till att skapa goda förutsättningar för vuxnas lärande och framtida möjligheter. Du blir en del av en engagerad organisation med höga ambitioner och får möjlighet att påverka utvecklingen av både verksamhet, service och lärmiljöer.

Din roll

Som campuschef leder du enheten Fastighet och Service med ansvar för cirka 11 medarbetare inom verksamhetsnära stödfunktioner. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och ansvarar för att leda, samordna och utveckla enhetens arbete.

En central del av uppdraget är att säkerställa att lokalerna är ändamålsenliga, funktionella och används på ett effektivt sätt utifrån verksamheternas behov. Du ansvarar för frågor som rör fastighetsutveckling, inköp och ekonomi, bibliotek, IT-service och samordning av lokalresurser samt för dialogen med fastighetsägaren SISAB och andra externa aktörer.

I uppdraget ingår även att ansvara för fysisk säkerhet, krisberedskap, systematiskt arbetsmiljöarbete samt att säkerställa väl fungerande processer för arkiv- och informationshantering.

Fastigheten delas med fler utbildningsverksamheter och förvaltningar. Du har därför en viktig samordnande roll där du bygger god samverkan kring lokaler, säkerhet, service och gemensamma resurser tillsammans med både interna och externa verksamheter. Rollen kräver att du kan balansera olika krav och behov, skapa samsyn och driva lösningar utifrån ett helhetsperspektiv.

Fastigheten står inför flera utmaningar och utvecklingsbehov de kommande åren. Det kan innebära förändringar i lokalernas användning och anpassningar av verksamheten. Vi söker därför dig som har förmåga att arbeta långsiktigt, leda förändringsarbete och omsätta verksamhetens behov till hållbara lösningar. Du rapporterar till områdeschef och ingår i ledningsgruppen.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• relevant högskoleutbildning eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• flerårig erfarenhet av chefs- och ledarskap med personal-, verksamhets- och budgetansvar
• erfarenhet av att leda och utveckla service-, fastighets- eller stödfunktioner
• erfarenhet av ekonomistyrning
• erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
• god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt god förmåga att kommunicera på engelska 

Det är meriterande om du har:

• god kunskap om skolfastigheter, lokalförsörjning eller verksamhetsnära fastighetsfrågor
• erfarenhet av säkerhetsarbete, fysisk arbetsmiljö eller krisberedskapsfrågor
• erfarenhet av lokalplanering och schemaläggning
• erfarenhet av arkiv och informationshantering
• erfarenhet av offentlig upphandling och inköp
• erfarenhet från politiskt styrd organisation

Vi söker dig som är en trygg, tydlig och handlingskraftig ledare som skapar engagemang, delaktighet och resultat. Du ser helheten, tänker strategiskt, driver frågor från idé till resultat och vågar utmana etablerade arbetssätt där det finns möjligheter till effektivisering och utveckla servicen till våra skolenheter.

Du har förståelse för vuxenutbildningens komplexa flöden och hur exempelvis schema, bemanning, elevflöden och pedagogik hänger samman. Du ser samband, identifierar flaskhalsar och säkerställer att arbetssätt och prioriteringar stödjer verksamhetens mål.

Du motiveras av utveckling och konkreta resultat – och av möjligheten att göra verklig skillnad för tusentals elever och deras vägar till utbildning, arbete och framtid.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt

Rekryteringsprocessen innehåller arbetspsykologiska tester och referenstagning och registerkontroll på slutkandidat kommer genomföras.

Tillsättning av tjänsten kommer ske under förutsättning att erforderliga beslut fattas

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

Stockholm blomstrar som landets främsta tillväxtregion. Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Välkommen till oss

Välkommen till Stockholms stads egna skolor! Vi är cirka 350 engagerade och nyfikna medarbetare som varje dag gör skillnad för våra elever. Varje år erbjuder vi utbildning av hög kvalitet till Stockholms stads medborgare. Våra skolor finns i Järva, Skärholmen, Liljeholmen och Södermalm och omfattar totalt elva enheter. Egen regi ansvarar för stadens egna Komvux, sfi och yrkeshögskola och ger stockholmarna möjligheter att studera och delta i samhälls- och arbetslivet. Verksamheten vänder sig till både dem som vill byta karriär och dem som vill komplettera betyg eller slutföra sin gymnasieutbildning. Egen regi är organiserad i två verksamhetsområden.

Vill du vara med och utveckla framtidens vuxenutbildning i Stockholm?

Komvux Södermalm har en central roll i stadens vuxenutbildning.Vi är en av Sveriges största skolor med ett par tusen elever som utbildar sig hos oss varje dag, för att kunna ta nästa steg i sitt liv, mot arbete eller vidare studier. Nu söker vi en campuschef som vill ta ett helhetsansvar för fastighet- och verksamhetsservice. Rollen är central för att skapa goda förutsättningar för både elever, medarbetare och verksamheter.

Vi erbjuder dig

Hos oss får du ett meningsfullt och utvecklande uppdrag där du bidrar till att skapa goda förutsättningar för vuxnas lärande och framtida möjligheter. Du blir en del av en engagerad organisation med höga ambitioner och får möjlighet att påverka utvecklingen av både verksamhet, service och lärmiljöer.

Din roll

Som campuschef leder du enheten Fastighet och Service med ansvar för cirka 11 medarbetare inom verksamhetsnära stödfunktioner. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och ansvarar för att leda, samordna och utveckla enhetens arbete.

En central del av uppdraget är att säkerställa att lokalerna är ändamålsenliga, funktionella och används på ett effektivt sätt utifrån verksamheternas behov. Du ansvarar för frågor som rör fastighetsutveckling, inköp och ekonomi, bibliotek, IT-service och samordning av lokalresurser samt för dialogen med fastighetsägaren SISAB och andra externa aktörer.

I uppdraget ingår även att ansvara för fysisk säkerhet, krisberedskap, systematiskt arbetsmiljöarbete samt att säkerställa väl fungerande processer för arkiv- och informationshantering.

Fastigheten delas med fler utbildningsverksamheter och förvaltningar. Du har därför en viktig samordnande roll där du bygger god samverkan kring lokaler, säkerhet, service och gemensamma resurser tillsammans med både interna och externa verksamheter. Rollen kräver att du kan balansera olika krav och behov, skapa samsyn och driva lösningar utifrån ett helhetsperspektiv.

Fastigheten står inför flera utmaningar och utvecklingsbehov de kommande åren. Det kan innebära förändringar i lokalernas användning och anpassningar av verksamheten. Vi söker därför dig som har förmåga att arbeta långsiktigt, leda förändringsarbete och omsätta verksamhetens behov till hållbara lösningar. Du rapporterar till områdeschef och ingår i ledningsgruppen.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• relevant högskoleutbildning eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• flerårig erfarenhet av chefs- och ledarskap med personal-, verksamhets- och budgetansvar
• erfarenhet av att leda och utveckla service-, fastighets- eller stödfunktioner
• erfarenhet av ekonomistyrning
• erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
• god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt god förmåga att kommunicera på engelska 

Det är meriterande om du har:

• god kunskap om skolfastigheter, lokalförsörjning eller verksamhetsnära fastighetsfrågor
• erfarenhet av säkerhetsarbete, fysisk arbetsmiljö eller krisberedskapsfrågor
• erfarenhet av lokalplanering och schemaläggning
• erfarenhet av arkiv och informationshantering
• erfarenhet av offentlig upphandling och inköp
• erfarenhet från politiskt styrd organisation

Vi söker dig som är en trygg, tydlig och handlingskraftig ledare som skapar engagemang, delaktighet och resultat. Du ser helheten, tänker strategiskt, driver frågor från idé till resultat och vågar utmana etablerade arbetssätt där det finns möjligheter till effektivisering och utveckla servicen till våra skolenheter.

Du har förståelse för vuxenutbildningens komplexa flöden och hur exempelvis schema, bemanning, elevflöden och pedagogik hänger samman. Du ser samband, identifierar flaskhalsar och säkerställer att arbetssätt och prioriteringar stödjer verksamhetens mål.

Du motiveras av utveckling och konkreta resultat – och av möjligheten att göra verklig skillnad för tusentals elever och deras vägar till utbildning, arbete och framtid.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt

Rekryteringsprocessen innehåller arbetspsykologiska tester och referenstagning och registerkontroll på slutkandidat kommer genomföras.

Tillsättning av tjänsten kommer ske under förutsättning att erforderliga beslut fattas

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.