Förskollärare - Lediga jobb

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Välkommen till oss

Husby förskoleområde består av fyra förskolor. I varje arbetslag arbetar minst en förskollärare och en till två barnskötare. Inom förskoleområdet finns även en specialpedagog, en rektor och två biträdande rektorer. De biträdande rektorerna är närmaste chef för två förskolor vardera.

Nu söker vi en vikarierande förskollärare som vill bli en del av vårt team. Välkommen med din ansökan!

Vi erbjuder

• ett arbetslag med möjlighet till kollegialt lärande
• handledning av specialpedagog
• pedagogiska måltider
• subventionerad friskvård
• arbetskläder för utomhusbruk
• möjlighet till semesterväxling

Som anställd i Stockholms stad får du tillgång till ett kraftigt subventionerat medlemskort till stadens kommunalt drivna simhallar och utomhusbassänger. Läs gärna mer om våra förmåner här.

Din roll

Utbildningen i förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande och vara rolig, trygg och lärorik för alla barn. Utbildningen ska utgå från en helhetssyn på barnens behov, där omsorg, utveckling och lärande bildar en helhet. I samarbete med hemmen ska förskolan främja barnens utveckling till aktiva, kreativa, kompetenta och ansvarskännande människor och samhällsmedlemmar.

Som förskollärare inom Järva stadsdelsförvaltning arbetar du utifrån gällande lagstiftning samt kommunala och nationella styrdokument. I ditt uppdrag ingår bland annat att:

• leda och ansvara för undervisningen så att läroplanens mål och intentioner uppfylls
• ansvara för det pedagogiska innehållet i den undervisning som arbetslaget genomför gemensamt
• stimulera och utmana barnen i deras utveckling och lärande samt följa upp, utvärdera och analysera undervisningen
• planera och genomföra utbildningen utifrån det ansvar som anges i läroplanen. 

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• förskollärarexamen och giltig förskollärarlegitimation
• mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• goda kunskaper i Officepaketet 
• erfarenhet av arbete med barn i behov av särskilt stöd

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av arbete som förskollärare
• kunskap om bild- och teckenstöd
• erfarenhet av arbete i mångkulturell miljö
• erfarenhet av arbete i Infomentor

Vi söker dig som har ett professionellt förhållningssätt, tar ansvar för ditt uppdrag och bidrar aktivt till en god arbetsmiljö. Du samarbetar väl med kollegor, tar initiativ och deltar konstruktivt i planering, genomförande, utvärdering och utveckling av verksamheten.

Du har pedagogisk insikt och ett tydligt barnfokus som genomsyrar ditt arbete. Du har en tydlig idé om hur du tillsammans med kollegor kan förverkliga läroplanens mål och värdegrund. Du använder pedagogisk dokumentation för att synliggöra och vidareutveckla barns lärprocesser och arbetar aktivt med att utveckla den pedagogiska miljön.

Du har ledarskap och förmåga att ta ansvar för hela ditt uppdrag. Du arbetar självständigt, tar initiativ till utveckling inom ditt ansvarsområde och skapar engagemang och delaktighet i arbetslaget.

Vi lägger stor vikt vid ovanstående personliga förmågor och färdigheter.

Övrigt

Vi kommer att påbörja urvalsarbetet under ansökningstiden och intervjuer kan komma att genomföras löpande.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!

För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.

Här kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning.

Utdrag ur belastningsregistret

För att få arbeta inom Förskola måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret. För att beställa utdrag gå in på polisen.se, välj Skola eller förskola.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Välkommen till oss

Husby förskoleområde består av fyra förskolor. I varje arbetslag arbetar minst en förskollärare och en till två barnskötare. Inom förskoleområdet finns även en specialpedagog, en rektor och två biträdande rektorer. De biträdande rektorerna är närmaste chef för två förskolor vardera.

Nu söker vi en vikarierande förskollärare som vill bli en del av vårt team. Välkommen med din ansökan!

Vi erbjuder

• ett arbetslag med möjlighet till kollegialt lärande
• handledning av specialpedagog
• pedagogiska måltider
• subventionerad friskvård
• arbetskläder för utomhusbruk
• möjlighet till semesterväxling

Som anställd i Stockholms stad får du tillgång till ett kraftigt subventionerat medlemskort till stadens kommunalt drivna simhallar och utomhusbassänger. Läs gärna mer om våra förmåner här.

Din roll

Utbildningen i förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande och vara rolig, trygg och lärorik för alla barn. Utbildningen ska utgå från en helhetssyn på barnens behov, där omsorg, utveckling och lärande bildar en helhet. I samarbete med hemmen ska förskolan främja barnens utveckling till aktiva, kreativa, kompetenta och ansvarskännande människor och samhällsmedlemmar.

Som förskollärare inom Järva stadsdelsförvaltning arbetar du utifrån gällande lagstiftning samt kommunala och nationella styrdokument. I ditt uppdrag ingår bland annat att:

• leda och ansvara för undervisningen så att läroplanens mål och intentioner uppfylls
• ansvara för det pedagogiska innehållet i den undervisning som arbetslaget genomför gemensamt
• stimulera och utmana barnen i deras utveckling och lärande samt följa upp, utvärdera och analysera undervisningen
• planera och genomföra utbildningen utifrån det ansvar som anges i läroplanen. 

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• förskollärarexamen och giltig förskollärarlegitimation
• mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• goda kunskaper i Officepaketet 
• erfarenhet av arbete med barn i behov av särskilt stöd

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av arbete som förskollärare
• kunskap om bild- och teckenstöd
• erfarenhet av arbete i mångkulturell miljö
• erfarenhet av arbete i Infomentor

Vi söker dig som har ett professionellt förhållningssätt, tar ansvar för ditt uppdrag och bidrar aktivt till en god arbetsmiljö. Du samarbetar väl med kollegor, tar initiativ och deltar konstruktivt i planering, genomförande, utvärdering och utveckling av verksamheten.

Du har pedagogisk insikt och ett tydligt barnfokus som genomsyrar ditt arbete. Du har en tydlig idé om hur du tillsammans med kollegor kan förverkliga läroplanens mål och värdegrund. Du använder pedagogisk dokumentation för att synliggöra och vidareutveckla barns lärprocesser och arbetar aktivt med att utveckla den pedagogiska miljön.

Du har ledarskap och förmåga att ta ansvar för hela ditt uppdrag. Du arbetar självständigt, tar initiativ till utveckling inom ditt ansvarsområde och skapar engagemang och delaktighet i arbetslaget.

Vi lägger stor vikt vid ovanstående personliga förmågor och färdigheter.

Övrigt

Vi kommer att påbörja urvalsarbetet under ansökningstiden och intervjuer kan komma att genomföras löpande.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!

För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.

Här kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning.

Utdrag ur belastningsregistret

För att få arbeta inom Förskola måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret. För att beställa utdrag gå in på polisen.se, välj Skola eller förskola.

Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?

Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.

Beskrivning

Välkommen att söka vikariat som förskollärare med placering på Expo förskoleområde belägen på Rörstorp i Värnamo. På våra förskolor arbetar vi med det kompetenta barnet i fokus och har en tilltro till barnets egna och unika förmågor. Vi arbetar med ett förhållningssätt som för oss innebär att barn lär i möten med barn, vuxna, material och miljöer. Arbetssättet grundas på att erbjuda alla barn en verksamhet med varierad undervisning på många olika sätt och i många olika sammanhang. Våra föränderliga lärmiljöer leder till ökade möjligheter för lärande och inflytande hos barnen. Vi arbetar med pedagogisk dokumentation för att synliggöra barnens lärprocesser vilket också ligger till grund för vår planering. Vi har ett starkt läroplansfokus och månar om vårt gemensamma systematiska kvalitetsarbete och våra ställningstaganden.

Arbetsuppgifter

Som förskollärare har du en enastående möjlighet att påverka förutsättningarna för varje barns utveckling genom ett utforskande och kreativt förhållningssätt. Genom att vara närvarande och nyfiken på vad barnen är intresserade av kan du bidra till att skapa utvecklande lärmiljöer.

Du har ett pedagogiskt ansvar utifrån läroplanens riktlinjer och arbetar aktivt med pedagogisk planering, dokumentation, reflektion och uppföljning. Arbetet sker förtroendefullt och i nära samarbete med kollegor och vårdnadshavare.

På våra förskolor arbetar vi medvetet med varje pedagogs styrkor och kunskaper. Vi håller oss uppdaterade och tar hjälp av relevant forskning och du som förskollärare får möjlighet att tillsammans med övriga förskollärare utveckla och utvecklas i processer, gemensamma reflektioner och möten. All personal erbjuds fortbildning och kollegialt lärande genom dialogcaféer, pedagogiskt forum och processgrupp.

Kvalifikationer

Vi söker dig med förskollärarutbildning samt god insikt i förskolans uppdrag och läroplan. Du har ett pedagogiskt synsätt som förenar professionell omsorg och undervisning. Du är tydlig och lösningsinriktad samt har en förmåga att skapa engagemang och arbetsglädje. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet

Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.

Villkor

Urval, intervjuer och tillsättning kommer att ske löpande under hela ansökningsperioden.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.

Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun

Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre. 

Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.

Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.

Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun. 

Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.

Läs mer om oss på: Värnamo kommun

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Välkommen till oss

Husby förskoleområde består av fyra förskolor. I varje arbetslag arbetar minst en förskollärare och en till två barnskötare. Inom förskoleområdet finns även en specialpedagog, en rektor och två biträdande rektorer. De biträdande rektorerna är närmaste chef för två förskolor vardera.

Nu söker vi en vikarierande förskollärare som vill bli en del av vårt team. Välkommen med din ansökan!

Vi erbjuder

• ett arbetslag med möjlighet till kollegialt lärande
• handledning av specialpedagog
• pedagogiska måltider
• subventionerad friskvård
• arbetskläder för utomhusbruk
• möjlighet till semesterväxling

Som anställd i Stockholms stad får du tillgång till ett kraftigt subventionerat medlemskort till stadens kommunalt drivna simhallar och utomhusbassänger. Läs gärna mer om våra förmåner här.

Din roll

Utbildningen i förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande och vara rolig, trygg och lärorik för alla barn. Utbildningen ska utgå från en helhetssyn på barnens behov, där omsorg, utveckling och lärande bildar en helhet. I samarbete med hemmen ska förskolan främja barnens utveckling till aktiva, kreativa, kompetenta och ansvarskännande människor och samhällsmedlemmar.

Som förskollärare inom Järva stadsdelsförvaltning arbetar du utifrån gällande lagstiftning samt kommunala och nationella styrdokument. I ditt uppdrag ingår bland annat att:

• leda och ansvara för undervisningen så att läroplanens mål och intentioner uppfylls
• ansvara för det pedagogiska innehållet i den undervisning som arbetslaget genomför gemensamt
• stimulera och utmana barnen i deras utveckling och lärande samt följa upp, utvärdera och analysera undervisningen
• planera och genomföra utbildningen utifrån det ansvar som anges i läroplanen. 

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• förskollärarexamen och giltig förskollärarlegitimation
• mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• goda kunskaper i Officepaketet 
• erfarenhet av arbete med barn i behov av särskilt stöd

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av arbete som förskollärare
• kunskap om bild- och teckenstöd
• erfarenhet av arbete i mångkulturell miljö
• erfarenhet av arbete i Infomentor

Vi söker dig som har ett professionellt förhållningssätt, tar ansvar för ditt uppdrag och bidrar aktivt till en god arbetsmiljö. Du samarbetar väl med kollegor, tar initiativ och deltar konstruktivt i planering, genomförande, utvärdering och utveckling av verksamheten.

Du har pedagogisk insikt och ett tydligt barnfokus som genomsyrar ditt arbete. Du har en tydlig idé om hur du tillsammans med kollegor kan förverkliga läroplanens mål och värdegrund. Du använder pedagogisk dokumentation för att synliggöra och vidareutveckla barns lärprocesser och arbetar aktivt med att utveckla den pedagogiska miljön.

Du har ledarskap och förmåga att ta ansvar för hela ditt uppdrag. Du arbetar självständigt, tar initiativ till utveckling inom ditt ansvarsområde och skapar engagemang och delaktighet i arbetslaget.

Vi lägger stor vikt vid ovanstående personliga förmågor och färdigheter.

Övrigt

Vi kommer att påbörja urvalsarbetet under ansökningstiden och intervjuer kan komma att genomföras löpande.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!

För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.

Här kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning.

Utdrag ur belastningsregistret

För att få arbeta inom Förskola måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret. För att beställa utdrag gå in på polisen.se, välj Skola eller förskola.

Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?

Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.

Beskrivning

Välkommen att söka vikariat som förskollärare med placering på Expo förskoleområde belägen på Rörstorp i Värnamo. På våra förskolor arbetar vi med det kompetenta barnet i fokus och har en tilltro till barnets egna och unika förmågor. Vi arbetar med ett förhållningssätt som för oss innebär att barn lär i möten med barn, vuxna, material och miljöer. Arbetssättet grundas på att erbjuda alla barn en verksamhet med varierad undervisning på många olika sätt och i många olika sammanhang. Våra föränderliga lärmiljöer leder till ökade möjligheter för lärande och inflytande hos barnen. Vi arbetar med pedagogisk dokumentation för att synliggöra barnens lärprocesser vilket också ligger till grund för vår planering. Vi har ett starkt läroplansfokus och månar om vårt gemensamma systematiska kvalitetsarbete och våra ställningstaganden.

Arbetsuppgifter

Som förskollärare har du en enastående möjlighet att påverka förutsättningarna för varje barns utveckling genom ett utforskande och kreativt förhållningssätt. Genom att vara närvarande och nyfiken på vad barnen är intresserade av kan du bidra till att skapa utvecklande lärmiljöer.

Du har ett pedagogiskt ansvar utifrån läroplanens riktlinjer och arbetar aktivt med pedagogisk planering, dokumentation, reflektion och uppföljning. Arbetet sker förtroendefullt och i nära samarbete med kollegor och vårdnadshavare.

På våra förskolor arbetar vi medvetet med varje pedagogs styrkor och kunskaper. Vi håller oss uppdaterade och tar hjälp av relevant forskning och du som förskollärare får möjlighet att tillsammans med övriga förskollärare utveckla och utvecklas i processer, gemensamma reflektioner och möten. All personal erbjuds fortbildning och kollegialt lärande genom dialogcaféer, pedagogiskt forum och processgrupp.

Kvalifikationer

Vi söker dig med förskollärarutbildning samt god insikt i förskolans uppdrag och läroplan. Du har ett pedagogiskt synsätt som förenar professionell omsorg och undervisning. Du är tydlig och lösningsinriktad samt har en förmåga att skapa engagemang och arbetsglädje. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet

Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.

Villkor

Urval, intervjuer och tillsättning kommer att ske löpande under hela ansökningsperioden.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.

Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun

Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre. 

Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.

Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.

Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun. 

Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.

Läs mer om oss på: Värnamo kommun

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.