Intensivvårdssjuksköterska - Lediga jobb

Är du specialistsjuksköterska med ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och kompetensutveckling? Vill du kombinera kliniskt arbete på Barnintermediärvårdsavdelningen med ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska? Då kan detta vara tjänsten för dig.

Du erbjuds

• möjlighet att kombinera kliniskt arbete inom högspecialiserad barnsjukvård med ett pedagogiskt utvecklingsuppdrag
• en central roll i verksamhetens arbete med handledning, mentorskap och kompetensutveckling
• möjlighet att bidra till implementering av ny kunskap, vårdutveckling och forskning
• arbete i en högspecialiserad verksamhet med stort fokus på utbildning, utveckling och patientsäkerhet
• nära samarbete med erfarna kollegor och andra professioner inom barnsjukvården.

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

Barnintermediärvårdsavdelningen (BIMA) bedriver högspecialiserad vård för barn med komplexa vårdbehov och är en viktig del av Barn-PMI:s verksamhet.

Tjänsten innebär en kombination av kliniskt arbete som specialistsjuksköterska och ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska med inriktning mot klinisk pedagogik, handledning och mentorskap.

I uppdraget ingår att stödja kollegors kompetensutveckling genom handledning och utbildningsinsatser samt bidra till att aktuell kunskap implementeras i verksamheten. Du kommer att vara en viktig resurs i arbetet med introduktion, mentorskap och utveckling av lärandemiljöer för både medarbetare och studenter.

Du förväntas även bidra till verksamhetens utvecklings- och förbättringsarbete samt verka för att forskning och evidensbaserad kunskap omsätts i klinisk verksamhet.

Vi söker dig som

• har ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och mentorskap samt drivs av att bidra till andra medarbetares utveckling
• tar initiativ och driver utvecklings- och förbättringsarbete inom ditt kunskapsområde
• arbetar strukturerat och har förmåga att planera, genomföra och följa upp utbildnings- och utvecklingsinsatser
• har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer med kollegor, studenter och andra professioner
• har förmåga att inspirera, stödja och vägleda andra i deras professionella utveckling

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Kvalifikationer

Krav:

• legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård eller barnsjukvård
• minst 5 års klinisk erfarenhet
• kliniska expertkunskaper och definierat vårdansvars- och kunskapsområde
• magisterexamen
• handledarutbildning 7,5 hp och/eller vårdpedagogik 7,5 hp

Att vara biträdande universitetssjuksköterska innebär att du har reell och formell kompetens enligt steg 5 i kompetensstegen inom Region Stockholm. Läs mer här Specialistsjuksköterskor i klinisk vård - Region Stockholm

Meriterande:

• erfarenhet av avancerad barnsjukvård
• erfarenhet av handledning, mentorskap eller annat dokumenterat pedagogiskt arbete

Om rekryteringsprocessen

Tillsättning som biträdande universitetssjuksköterska sker efter vederbörliga beslut från bedömningsgruppen för sjuksköterskor vid Karolinska Universitetssjukhuset.

Sökande fyller i ansökan stegplacering 5-7 enligt kompetensstege för sjuksköterskor, underskriven av sökande samt vidimerad av två personer, och bifogar till ansökan: 

• bevis om legitimation som sjuksköterska från Socialstyrelsen
• bevis för handledarutbildning/vårdpedagogik 7,5hp - kurs efter kandidatexamen
• bevis för specialistsjuksköterskeexamen (om krav från arbetsgivare) 
• bevis på magisterexamen
• publikationsförteckning
• studiemeritförteckning på genomgångna kurser. Exempelvis LADOK-utdrag från Karolinska Institutet. 

I ansökan ska definierat kliniskt vårdområde inom omvårdnad framgå tydligt. Exempel kan vara nutrition, smärta, sår alternativt omvårdnad inom ett specifikt flöde/patientgrupp. 

Beskriv i ansökan hur du i uppdraget kommer utföra nedanstående samt hur det kommer att gagna patienten: 

• följa aktuell forskning och utveckling
• driva att aktuell kunskap implementeras
• initiera och driva kompentensutvecklings-, utbildnings- och vårdutvecklingsaktiviteter
• handleda/undervisa kollegor och/eller studenter
• initiera och delta i vårdforskning inom området

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.

För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Om Karolinska Universitetssjukhuset

Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Är du specialistsjuksköterska med ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och kompetensutveckling? Vill du kombinera kliniskt arbete på Barnintermediärvårdsavdelningen med ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska? Då kan detta vara tjänsten för dig.

Du erbjuds

• möjlighet att kombinera kliniskt arbete inom högspecialiserad barnsjukvård med ett pedagogiskt utvecklingsuppdrag
• en central roll i verksamhetens arbete med handledning, mentorskap och kompetensutveckling
• möjlighet att bidra till implementering av ny kunskap, vårdutveckling och forskning
• arbete i en högspecialiserad verksamhet med stort fokus på utbildning, utveckling och patientsäkerhet
• nära samarbete med erfarna kollegor och andra professioner inom barnsjukvården.

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

Barnintermediärvårdsavdelningen (BIMA) bedriver högspecialiserad vård för barn med komplexa vårdbehov och är en viktig del av Barn-PMI:s verksamhet.

Tjänsten innebär en kombination av kliniskt arbete som specialistsjuksköterska och ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska med inriktning mot klinisk pedagogik, handledning och mentorskap.

I uppdraget ingår att stödja kollegors kompetensutveckling genom handledning och utbildningsinsatser samt bidra till att aktuell kunskap implementeras i verksamheten. Du kommer att vara en viktig resurs i arbetet med introduktion, mentorskap och utveckling av lärandemiljöer för både medarbetare och studenter.

Du förväntas även bidra till verksamhetens utvecklings- och förbättringsarbete samt verka för att forskning och evidensbaserad kunskap omsätts i klinisk verksamhet.

Vi söker dig som

• har ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och mentorskap samt drivs av att bidra till andra medarbetares utveckling
• tar initiativ och driver utvecklings- och förbättringsarbete inom ditt kunskapsområde
• arbetar strukturerat och har förmåga att planera, genomföra och följa upp utbildnings- och utvecklingsinsatser
• har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer med kollegor, studenter och andra professioner
• har förmåga att inspirera, stödja och vägleda andra i deras professionella utveckling

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Kvalifikationer

Krav:

• legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård eller barnsjukvård
• minst 5 års klinisk erfarenhet
• kliniska expertkunskaper och definierat vårdansvars- och kunskapsområde
• magisterexamen
• handledarutbildning 7,5 hp och/eller vårdpedagogik 7,5 hp

Att vara biträdande universitetssjuksköterska innebär att du har reell och formell kompetens enligt steg 5 i kompetensstegen inom Region Stockholm. Läs mer här Specialistsjuksköterskor i klinisk vård - Region Stockholm

Meriterande:

• erfarenhet av avancerad barnsjukvård
• erfarenhet av handledning, mentorskap eller annat dokumenterat pedagogiskt arbete

Om rekryteringsprocessen

Tillsättning som biträdande universitetssjuksköterska sker efter vederbörliga beslut från bedömningsgruppen för sjuksköterskor vid Karolinska Universitetssjukhuset.

Sökande fyller i ansökan stegplacering 5-7 enligt kompetensstege för sjuksköterskor, underskriven av sökande samt vidimerad av två personer, och bifogar till ansökan: 

• bevis om legitimation som sjuksköterska från Socialstyrelsen
• bevis för handledarutbildning/vårdpedagogik 7,5hp - kurs efter kandidatexamen
• bevis för specialistsjuksköterskeexamen (om krav från arbetsgivare) 
• bevis på magisterexamen
• publikationsförteckning
• studiemeritförteckning på genomgångna kurser. Exempelvis LADOK-utdrag från Karolinska Institutet. 

I ansökan ska definierat kliniskt vårdområde inom omvårdnad framgå tydligt. Exempel kan vara nutrition, smärta, sår alternativt omvårdnad inom ett specifikt flöde/patientgrupp. 

Beskriv i ansökan hur du i uppdraget kommer utföra nedanstående samt hur det kommer att gagna patienten: 

• följa aktuell forskning och utveckling
• driva att aktuell kunskap implementeras
• initiera och driva kompentensutvecklings-, utbildnings- och vårdutvecklingsaktiviteter
• handleda/undervisa kollegor och/eller studenter
• initiera och delta i vårdforskning inom området

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.

För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Om Karolinska Universitetssjukhuset

Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Är du specialistsjuksköterska med ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och kompetensutveckling? Vill du kombinera kliniskt arbete på Barnintermediärvårdsavdelningen med ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska? Då kan detta vara tjänsten för dig.

Du erbjuds

• möjlighet att kombinera kliniskt arbete inom högspecialiserad barnsjukvård med ett pedagogiskt utvecklingsuppdrag
• en central roll i verksamhetens arbete med handledning, mentorskap och kompetensutveckling
• möjlighet att bidra till implementering av ny kunskap, vårdutveckling och forskning
• arbete i en högspecialiserad verksamhet med stort fokus på utbildning, utveckling och patientsäkerhet
• nära samarbete med erfarna kollegor och andra professioner inom barnsjukvården.

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

Barnintermediärvårdsavdelningen (BIMA) bedriver högspecialiserad vård för barn med komplexa vårdbehov och är en viktig del av Barn-PMI:s verksamhet.

Tjänsten innebär en kombination av kliniskt arbete som specialistsjuksköterska och ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska med inriktning mot klinisk pedagogik, handledning och mentorskap.

I uppdraget ingår att stödja kollegors kompetensutveckling genom handledning och utbildningsinsatser samt bidra till att aktuell kunskap implementeras i verksamheten. Du kommer att vara en viktig resurs i arbetet med introduktion, mentorskap och utveckling av lärandemiljöer för både medarbetare och studenter.

Du förväntas även bidra till verksamhetens utvecklings- och förbättringsarbete samt verka för att forskning och evidensbaserad kunskap omsätts i klinisk verksamhet.

Vi söker dig som

• har ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och mentorskap samt drivs av att bidra till andra medarbetares utveckling
• tar initiativ och driver utvecklings- och förbättringsarbete inom ditt kunskapsområde
• arbetar strukturerat och har förmåga att planera, genomföra och följa upp utbildnings- och utvecklingsinsatser
• har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer med kollegor, studenter och andra professioner
• har förmåga att inspirera, stödja och vägleda andra i deras professionella utveckling

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Kvalifikationer

Krav:

• legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård eller barnsjukvård
• minst 5 års klinisk erfarenhet
• kliniska expertkunskaper och definierat vårdansvars- och kunskapsområde
• magisterexamen
• handledarutbildning 7,5 hp och/eller vårdpedagogik 7,5 hp

Att vara biträdande universitetssjuksköterska innebär att du har reell och formell kompetens enligt steg 5 i kompetensstegen inom Region Stockholm. Läs mer här Specialistsjuksköterskor i klinisk vård - Region Stockholm

Meriterande:

• erfarenhet av avancerad barnsjukvård
• erfarenhet av handledning, mentorskap eller annat dokumenterat pedagogiskt arbete

Om rekryteringsprocessen

Tillsättning som biträdande universitetssjuksköterska sker efter vederbörliga beslut från bedömningsgruppen för sjuksköterskor vid Karolinska Universitetssjukhuset.

Sökande fyller i ansökan stegplacering 5-7 enligt kompetensstege för sjuksköterskor, underskriven av sökande samt vidimerad av två personer, och bifogar till ansökan: 

• bevis om legitimation som sjuksköterska från Socialstyrelsen
• bevis för handledarutbildning/vårdpedagogik 7,5hp - kurs efter kandidatexamen
• bevis för specialistsjuksköterskeexamen (om krav från arbetsgivare) 
• bevis på magisterexamen
• publikationsförteckning
• studiemeritförteckning på genomgångna kurser. Exempelvis LADOK-utdrag från Karolinska Institutet. 

I ansökan ska definierat kliniskt vårdområde inom omvårdnad framgå tydligt. Exempel kan vara nutrition, smärta, sår alternativt omvårdnad inom ett specifikt flöde/patientgrupp. 

Beskriv i ansökan hur du i uppdraget kommer utföra nedanstående samt hur det kommer att gagna patienten: 

• följa aktuell forskning och utveckling
• driva att aktuell kunskap implementeras
• initiera och driva kompentensutvecklings-, utbildnings- och vårdutvecklingsaktiviteter
• handleda/undervisa kollegor och/eller studenter
• initiera och delta i vårdforskning inom området

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.

För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Om Karolinska Universitetssjukhuset

Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Är du specialistsjuksköterska med ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och kompetensutveckling? Vill du kombinera kliniskt arbete på Barnintermediärvårdsavdelningen med ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska? Då kan detta vara tjänsten för dig.

Du erbjuds

• möjlighet att kombinera kliniskt arbete inom högspecialiserad barnsjukvård med ett pedagogiskt utvecklingsuppdrag
• en central roll i verksamhetens arbete med handledning, mentorskap och kompetensutveckling
• möjlighet att bidra till implementering av ny kunskap, vårdutveckling och forskning
• arbete i en högspecialiserad verksamhet med stort fokus på utbildning, utveckling och patientsäkerhet
• nära samarbete med erfarna kollegor och andra professioner inom barnsjukvården.

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

Barnintermediärvårdsavdelningen (BIMA) bedriver högspecialiserad vård för barn med komplexa vårdbehov och är en viktig del av Barn-PMI:s verksamhet.

Tjänsten innebär en kombination av kliniskt arbete som specialistsjuksköterska och ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska med inriktning mot klinisk pedagogik, handledning och mentorskap.

I uppdraget ingår att stödja kollegors kompetensutveckling genom handledning och utbildningsinsatser samt bidra till att aktuell kunskap implementeras i verksamheten. Du kommer att vara en viktig resurs i arbetet med introduktion, mentorskap och utveckling av lärandemiljöer för både medarbetare och studenter.

Du förväntas även bidra till verksamhetens utvecklings- och förbättringsarbete samt verka för att forskning och evidensbaserad kunskap omsätts i klinisk verksamhet.

Vi söker dig som

• har ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och mentorskap samt drivs av att bidra till andra medarbetares utveckling
• tar initiativ och driver utvecklings- och förbättringsarbete inom ditt kunskapsområde
• arbetar strukturerat och har förmåga att planera, genomföra och följa upp utbildnings- och utvecklingsinsatser
• har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer med kollegor, studenter och andra professioner
• har förmåga att inspirera, stödja och vägleda andra i deras professionella utveckling

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Kvalifikationer

Krav:

• legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård eller barnsjukvård
• minst 5 års klinisk erfarenhet
• kliniska expertkunskaper och definierat vårdansvars- och kunskapsområde
• magisterexamen
• handledarutbildning 7,5 hp och/eller vårdpedagogik 7,5 hp

Att vara biträdande universitetssjuksköterska innebär att du har reell och formell kompetens enligt steg 5 i kompetensstegen inom Region Stockholm. Läs mer här Specialistsjuksköterskor i klinisk vård - Region Stockholm

Meriterande:

• erfarenhet av avancerad barnsjukvård
• erfarenhet av handledning, mentorskap eller annat dokumenterat pedagogiskt arbete

Om rekryteringsprocessen

Tillsättning som biträdande universitetssjuksköterska sker efter vederbörliga beslut från bedömningsgruppen för sjuksköterskor vid Karolinska Universitetssjukhuset.

Sökande fyller i ansökan stegplacering 5-7 enligt kompetensstege för sjuksköterskor, underskriven av sökande samt vidimerad av två personer, och bifogar till ansökan: 

• bevis om legitimation som sjuksköterska från Socialstyrelsen
• bevis för handledarutbildning/vårdpedagogik 7,5hp - kurs efter kandidatexamen
• bevis för specialistsjuksköterskeexamen (om krav från arbetsgivare) 
• bevis på magisterexamen
• publikationsförteckning
• studiemeritförteckning på genomgångna kurser. Exempelvis LADOK-utdrag från Karolinska Institutet. 

I ansökan ska definierat kliniskt vårdområde inom omvårdnad framgå tydligt. Exempel kan vara nutrition, smärta, sår alternativt omvårdnad inom ett specifikt flöde/patientgrupp. 

Beskriv i ansökan hur du i uppdraget kommer utföra nedanstående samt hur det kommer att gagna patienten: 

• följa aktuell forskning och utveckling
• driva att aktuell kunskap implementeras
• initiera och driva kompentensutvecklings-, utbildnings- och vårdutvecklingsaktiviteter
• handleda/undervisa kollegor och/eller studenter
• initiera och delta i vårdforskning inom området

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.

För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Om Karolinska Universitetssjukhuset

Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Är du specialistsjuksköterska med ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och kompetensutveckling? Vill du kombinera kliniskt arbete på Barnintermediärvårdsavdelningen med ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska? Då kan detta vara tjänsten för dig.

Du erbjuds

• möjlighet att kombinera kliniskt arbete inom högspecialiserad barnsjukvård med ett pedagogiskt utvecklingsuppdrag
• en central roll i verksamhetens arbete med handledning, mentorskap och kompetensutveckling
• möjlighet att bidra till implementering av ny kunskap, vårdutveckling och forskning
• arbete i en högspecialiserad verksamhet med stort fokus på utbildning, utveckling och patientsäkerhet
• nära samarbete med erfarna kollegor och andra professioner inom barnsjukvården.

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

Barnintermediärvårdsavdelningen (BIMA) bedriver högspecialiserad vård för barn med komplexa vårdbehov och är en viktig del av Barn-PMI:s verksamhet.

Tjänsten innebär en kombination av kliniskt arbete som specialistsjuksköterska och ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska med inriktning mot klinisk pedagogik, handledning och mentorskap.

I uppdraget ingår att stödja kollegors kompetensutveckling genom handledning och utbildningsinsatser samt bidra till att aktuell kunskap implementeras i verksamheten. Du kommer att vara en viktig resurs i arbetet med introduktion, mentorskap och utveckling av lärandemiljöer för både medarbetare och studenter.

Du förväntas även bidra till verksamhetens utvecklings- och förbättringsarbete samt verka för att forskning och evidensbaserad kunskap omsätts i klinisk verksamhet.

Vi söker dig som

• har ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och mentorskap samt drivs av att bidra till andra medarbetares utveckling
• tar initiativ och driver utvecklings- och förbättringsarbete inom ditt kunskapsområde
• arbetar strukturerat och har förmåga att planera, genomföra och följa upp utbildnings- och utvecklingsinsatser
• har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer med kollegor, studenter och andra professioner
• har förmåga att inspirera, stödja och vägleda andra i deras professionella utveckling

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Kvalifikationer

Krav:

• legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård eller barnsjukvård
• minst 5 års klinisk erfarenhet
• kliniska expertkunskaper och definierat vårdansvars- och kunskapsområde
• magisterexamen
• handledarutbildning 7,5 hp och/eller vårdpedagogik 7,5 hp

Att vara biträdande universitetssjuksköterska innebär att du har reell och formell kompetens enligt steg 5 i kompetensstegen inom Region Stockholm. Läs mer här Specialistsjuksköterskor i klinisk vård - Region Stockholm

Meriterande:

• erfarenhet av avancerad barnsjukvård
• erfarenhet av handledning, mentorskap eller annat dokumenterat pedagogiskt arbete

Om rekryteringsprocessen

Tillsättning som biträdande universitetssjuksköterska sker efter vederbörliga beslut från bedömningsgruppen för sjuksköterskor vid Karolinska Universitetssjukhuset.

Sökande fyller i ansökan stegplacering 5-7 enligt kompetensstege för sjuksköterskor, underskriven av sökande samt vidimerad av två personer, och bifogar till ansökan: 

• bevis om legitimation som sjuksköterska från Socialstyrelsen
• bevis för handledarutbildning/vårdpedagogik 7,5hp - kurs efter kandidatexamen
• bevis för specialistsjuksköterskeexamen (om krav från arbetsgivare) 
• bevis på magisterexamen
• publikationsförteckning
• studiemeritförteckning på genomgångna kurser. Exempelvis LADOK-utdrag från Karolinska Institutet. 

I ansökan ska definierat kliniskt vårdområde inom omvårdnad framgå tydligt. Exempel kan vara nutrition, smärta, sår alternativt omvårdnad inom ett specifikt flöde/patientgrupp. 

Beskriv i ansökan hur du i uppdraget kommer utföra nedanstående samt hur det kommer att gagna patienten: 

• följa aktuell forskning och utveckling
• driva att aktuell kunskap implementeras
• initiera och driva kompentensutvecklings-, utbildnings- och vårdutvecklingsaktiviteter
• handleda/undervisa kollegor och/eller studenter
• initiera och delta i vårdforskning inom området

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.

För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Om Karolinska Universitetssjukhuset

Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Är du specialistsjuksköterska med ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och kompetensutveckling? Vill du kombinera kliniskt arbete på Barnintermediärvårdsavdelningen med ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska? Då kan detta vara tjänsten för dig.

Du erbjuds

• möjlighet att kombinera kliniskt arbete inom högspecialiserad barnsjukvård med ett pedagogiskt utvecklingsuppdrag
• en central roll i verksamhetens arbete med handledning, mentorskap och kompetensutveckling
• möjlighet att bidra till implementering av ny kunskap, vårdutveckling och forskning
• arbete i en högspecialiserad verksamhet med stort fokus på utbildning, utveckling och patientsäkerhet
• nära samarbete med erfarna kollegor och andra professioner inom barnsjukvården.

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

Barnintermediärvårdsavdelningen (BIMA) bedriver högspecialiserad vård för barn med komplexa vårdbehov och är en viktig del av Barn-PMI:s verksamhet.

Tjänsten innebär en kombination av kliniskt arbete som specialistsjuksköterska och ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska med inriktning mot klinisk pedagogik, handledning och mentorskap.

I uppdraget ingår att stödja kollegors kompetensutveckling genom handledning och utbildningsinsatser samt bidra till att aktuell kunskap implementeras i verksamheten. Du kommer att vara en viktig resurs i arbetet med introduktion, mentorskap och utveckling av lärandemiljöer för både medarbetare och studenter.

Du förväntas även bidra till verksamhetens utvecklings- och förbättringsarbete samt verka för att forskning och evidensbaserad kunskap omsätts i klinisk verksamhet.

Vi söker dig som

• har ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och mentorskap samt drivs av att bidra till andra medarbetares utveckling
• tar initiativ och driver utvecklings- och förbättringsarbete inom ditt kunskapsområde
• arbetar strukturerat och har förmåga att planera, genomföra och följa upp utbildnings- och utvecklingsinsatser
• har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer med kollegor, studenter och andra professioner
• har förmåga att inspirera, stödja och vägleda andra i deras professionella utveckling

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Kvalifikationer

Krav:

• legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård eller barnsjukvård
• minst 5 års klinisk erfarenhet
• kliniska expertkunskaper och definierat vårdansvars- och kunskapsområde
• magisterexamen
• handledarutbildning 7,5 hp och/eller vårdpedagogik 7,5 hp

Att vara biträdande universitetssjuksköterska innebär att du har reell och formell kompetens enligt steg 5 i kompetensstegen inom Region Stockholm. Läs mer här Specialistsjuksköterskor i klinisk vård - Region Stockholm

Meriterande:

• erfarenhet av avancerad barnsjukvård
• erfarenhet av handledning, mentorskap eller annat dokumenterat pedagogiskt arbete

Om rekryteringsprocessen

Tillsättning som biträdande universitetssjuksköterska sker efter vederbörliga beslut från bedömningsgruppen för sjuksköterskor vid Karolinska Universitetssjukhuset.

Sökande fyller i ansökan stegplacering 5-7 enligt kompetensstege för sjuksköterskor, underskriven av sökande samt vidimerad av två personer, och bifogar till ansökan: 

• bevis om legitimation som sjuksköterska från Socialstyrelsen
• bevis för handledarutbildning/vårdpedagogik 7,5hp - kurs efter kandidatexamen
• bevis för specialistsjuksköterskeexamen (om krav från arbetsgivare) 
• bevis på magisterexamen
• publikationsförteckning
• studiemeritförteckning på genomgångna kurser. Exempelvis LADOK-utdrag från Karolinska Institutet. 

I ansökan ska definierat kliniskt vårdområde inom omvårdnad framgå tydligt. Exempel kan vara nutrition, smärta, sår alternativt omvårdnad inom ett specifikt flöde/patientgrupp. 

Beskriv i ansökan hur du i uppdraget kommer utföra nedanstående samt hur det kommer att gagna patienten: 

• följa aktuell forskning och utveckling
• driva att aktuell kunskap implementeras
• initiera och driva kompentensutvecklings-, utbildnings- och vårdutvecklingsaktiviteter
• handleda/undervisa kollegor och/eller studenter
• initiera och delta i vårdforskning inom området

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.

För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Om Karolinska Universitetssjukhuset

Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Är du specialistsjuksköterska med ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och kompetensutveckling? Vill du kombinera kliniskt arbete på Barnintermediärvårdsavdelningen med ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska? Då kan detta vara tjänsten för dig.

Du erbjuds

• möjlighet att kombinera kliniskt arbete inom högspecialiserad barnsjukvård med ett pedagogiskt utvecklingsuppdrag
• en central roll i verksamhetens arbete med handledning, mentorskap och kompetensutveckling
• möjlighet att bidra till implementering av ny kunskap, vårdutveckling och forskning
• arbete i en högspecialiserad verksamhet med stort fokus på utbildning, utveckling och patientsäkerhet
• nära samarbete med erfarna kollegor och andra professioner inom barnsjukvården.

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

Barnintermediärvårdsavdelningen (BIMA) bedriver högspecialiserad vård för barn med komplexa vårdbehov och är en viktig del av Barn-PMI:s verksamhet.

Tjänsten innebär en kombination av kliniskt arbete som specialistsjuksköterska och ett uppdrag som biträdande universitetssjuksköterska med inriktning mot klinisk pedagogik, handledning och mentorskap.

I uppdraget ingår att stödja kollegors kompetensutveckling genom handledning och utbildningsinsatser samt bidra till att aktuell kunskap implementeras i verksamheten. Du kommer att vara en viktig resurs i arbetet med introduktion, mentorskap och utveckling av lärandemiljöer för både medarbetare och studenter.

Du förväntas även bidra till verksamhetens utvecklings- och förbättringsarbete samt verka för att forskning och evidensbaserad kunskap omsätts i klinisk verksamhet.

Vi söker dig som

• har ett stort intresse för klinisk pedagogik, handledning och mentorskap samt drivs av att bidra till andra medarbetares utveckling
• tar initiativ och driver utvecklings- och förbättringsarbete inom ditt kunskapsområde
• arbetar strukturerat och har förmåga att planera, genomföra och följa upp utbildnings- och utvecklingsinsatser
• har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer med kollegor, studenter och andra professioner
• har förmåga att inspirera, stödja och vägleda andra i deras professionella utveckling

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Kvalifikationer

Krav:

• legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård eller barnsjukvård
• minst 5 års klinisk erfarenhet
• kliniska expertkunskaper och definierat vårdansvars- och kunskapsområde
• magisterexamen
• handledarutbildning 7,5 hp och/eller vårdpedagogik 7,5 hp

Att vara biträdande universitetssjuksköterska innebär att du har reell och formell kompetens enligt steg 5 i kompetensstegen inom Region Stockholm. Läs mer här Specialistsjuksköterskor i klinisk vård - Region Stockholm

Meriterande:

• erfarenhet av avancerad barnsjukvård
• erfarenhet av handledning, mentorskap eller annat dokumenterat pedagogiskt arbete

Om rekryteringsprocessen

Tillsättning som biträdande universitetssjuksköterska sker efter vederbörliga beslut från bedömningsgruppen för sjuksköterskor vid Karolinska Universitetssjukhuset.

Sökande fyller i ansökan stegplacering 5-7 enligt kompetensstege för sjuksköterskor, underskriven av sökande samt vidimerad av två personer, och bifogar till ansökan: 

• bevis om legitimation som sjuksköterska från Socialstyrelsen
• bevis för handledarutbildning/vårdpedagogik 7,5hp - kurs efter kandidatexamen
• bevis för specialistsjuksköterskeexamen (om krav från arbetsgivare) 
• bevis på magisterexamen
• publikationsförteckning
• studiemeritförteckning på genomgångna kurser. Exempelvis LADOK-utdrag från Karolinska Institutet. 

I ansökan ska definierat kliniskt vårdområde inom omvårdnad framgå tydligt. Exempel kan vara nutrition, smärta, sår alternativt omvårdnad inom ett specifikt flöde/patientgrupp. 

Beskriv i ansökan hur du i uppdraget kommer utföra nedanstående samt hur det kommer att gagna patienten: 

• följa aktuell forskning och utveckling
• driva att aktuell kunskap implementeras
• initiera och driva kompentensutvecklings-, utbildnings- och vårdutvecklingsaktiviteter
• handleda/undervisa kollegor och/eller studenter
• initiera och delta i vårdforskning inom området

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.

För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Om Karolinska Universitetssjukhuset

Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Gör det som du älskar, som konsult!

Kvalifikationer Vi söker dig med minst två års erfarenhet. Vi ser gärna att du som konsult har god samarbetsförmåga, är noggrann, och ansvarstagande.

Arbetsuppgifter Som intensivvårdssjuksköterska hos Almia får du chansen att arbeta ute hos våra kunder med varierande arbetsuppgifter inom intensivvård. Du kommer att vårda kritiskt sjuka patienter, övervaka vitala funktioner och samarbeta med ett högspecialiserat team. Arbetsmiljön är dynamisk och skiftar beroende på kund och intensivvårdsavdelning. Kontakta oss för mer information om detta uppdrag och hur du kan växa med Almia.

Finner du tjänsten som Intensivvårdssjuksköterska till Torsby intressant är du är varmt välkommen att höra av dig direkt till Amanda Aletto eller någon av hennes kollegor på rekrytering@almia.se eller 08-410 250 50. Vi ser fram emot att höra från dig! Har du redan ett uppdrag men vet en klockren kandidat, tipsa vidare och ta del av en tipsbonus!

Tillsammans med din konsultchef på Almia får du skapa det bästa upplägget som passar just dig och dina behov. Vi gör vårt yttersta för att lyssna och förstå vem du är, vad du vill och vad du behöver. Vi vill helt enkelt veta vad som är viktigt för dig. Därför är vi extra lyhörda för vad du har för behov och önskemål när det kommer till uppdragets period, omfattning, geografiskt område samt arbetstider. Det absolut viktigaste för oss är att vi tillsammans hittar ett upplägg som går att anpassa efter ditt livspussel.

Personliga egenskaper: Du är en positiv och engagerad kollega som bidrar till en bra arbetsmiljö. Du är flexibel, ansvarsfull och har förmåga att arbeta både självständigt och i team. För att lyckas som konsult är det viktigt att du är prestigelös, lyhörd och trygg i dig själv. Du har du goda kunskaper i svenska och drivs av utmaningar och nya möjligheter.

Vi erbjuder dig:

• Marknadskraftig lön
• En engagerad konsultchef
• Fördelaktiga förmånspaket
• Trygga villkor
• Tipsbonus

Bli en del av Almia-familjen Almia Vårdbemanning är ett rikstäckande bolag med stort hjärta som gör allt för att du som konsult ska trivas och må bra. Tillsammans med dig följer vi dina önskemål och matchar uppdrag efter din erfarenhet. Du kommer alltid känna att du har ett stöd i din närmaste konsultchef, vars viktigaste uppgift är att se till att du mår bra.

Hos oss på Almia får du ta del av en varm kultur där varje anställd är unik och får högsta prioritet från oss i form av engagemang, tillhörighet och tillgänglighet. I ditt dagliga jobb som konsult är du en del av ett vårdteam, med allt vad det innebär. Som konsult hos Almia är du också en viktig del av vårt team, och vår gemenskap. Vi håller kontakt, följer dig i uppdragen, finns alltid nära till hands och hjälper dig att lösa de eventuella problem som kan dyka upp längs vägen. Vi ser även till att du får träffa dina Almia-kollegor då och då för att utbyta tankar, tips och erfarenheter.

Vi tar hand om varandra, lika självklart naturligt som att du tar hand om andra.

Sista svarsdag Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta uppdraget så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt! www.almia.se 08-410 250 50 rekrytering@almia.se

Gör det som du älskar, som konsult!

Kvalifikationer Vi söker dig med minst två års erfarenhet. Vi ser gärna att du som konsult har god samarbetsförmåga, är noggrann, och ansvarstagande.

Arbetsuppgifter Som intensivvårdssjuksköterska hos Almia får du chansen att arbeta ute hos våra kunder med varierande arbetsuppgifter inom intensivvård. Du kommer att vårda kritiskt sjuka patienter, övervaka vitala funktioner och samarbeta med ett högspecialiserat team. Arbetsmiljön är dynamisk och skiftar beroende på kund och intensivvårdsavdelning. Kontakta oss för mer information om detta uppdrag och hur du kan växa med Almia.

Finner du tjänsten som Intensivvårdssjuksköterska till Lycksele intressant är du är varmt välkommen att höra av dig direkt till Amanda Aletto eller någon av hennes kollegor på rekrytering@almia.se eller 08-410 250 50. Vi ser fram emot att höra från dig! Har du redan ett uppdrag men vet en klockren kandidat, tipsa vidare och ta del av en tipsbonus!

Tillsammans med din konsultchef på Almia får du skapa det bästa upplägget som passar just dig och dina behov. Vi gör vårt yttersta för att lyssna och förstå vem du är, vad du vill och vad du behöver. Vi vill helt enkelt veta vad som är viktigt för dig. Därför är vi extra lyhörda för vad du har för behov och önskemål när det kommer till uppdragets period, omfattning, geografiskt område samt arbetstider. Det absolut viktigaste för oss är att vi tillsammans hittar ett upplägg som går att anpassa efter ditt livspussel.

Personliga egenskaper: Du är en positiv och engagerad kollega som bidrar till en bra arbetsmiljö. Du är flexibel, ansvarsfull och har förmåga att arbeta både självständigt och i team. För att lyckas som konsult är det viktigt att du är prestigelös, lyhörd och trygg i dig själv. Du har du goda kunskaper i svenska och drivs av utmaningar och nya möjligheter.

Vi erbjuder dig:

• Marknadskraftig lön
• En engagerad konsultchef
• Fördelaktiga förmånspaket
• Trygga villkor
• Tipsbonus

Bli en del av Almia-familjen Almia Vårdbemanning är ett rikstäckande bolag med stort hjärta som gör allt för att du som konsult ska trivas och må bra. Tillsammans med dig följer vi dina önskemål och matchar uppdrag efter din erfarenhet. Du kommer alltid känna att du har ett stöd i din närmaste konsultchef, vars viktigaste uppgift är att se till att du mår bra.

Hos oss på Almia får du ta del av en varm kultur där varje anställd är unik och får högsta prioritet från oss i form av engagemang, tillhörighet och tillgänglighet. I ditt dagliga jobb som konsult är du en del av ett vårdteam, med allt vad det innebär. Som konsult hos Almia är du också en viktig del av vårt team, och vår gemenskap. Vi håller kontakt, följer dig i uppdragen, finns alltid nära till hands och hjälper dig att lösa de eventuella problem som kan dyka upp längs vägen. Vi ser även till att du får träffa dina Almia-kollegor då och då för att utbyta tankar, tips och erfarenheter.

Vi tar hand om varandra, lika självklart naturligt som att du tar hand om andra.

Sista svarsdag Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta uppdraget så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt! www.almia.se 08-410 250 50 rekrytering@almia.se

Gör det som du älskar, som konsult!

Kvalifikationer Vi söker dig med minst två års erfarenhet. Vi ser gärna att du som konsult har god samarbetsförmåga, är noggrann, och ansvarstagande.

Arbetsuppgifter Som intensivvårdssjuksköterska hos Almia får du chansen att arbeta ute hos våra kunder med varierande arbetsuppgifter inom intensivvård. Du kommer att vårda kritiskt sjuka patienter, övervaka vitala funktioner och samarbeta med ett högspecialiserat team. Arbetsmiljön är dynamisk och skiftar beroende på kund och intensivvårdsavdelning. Kontakta oss för mer information om detta uppdrag och hur du kan växa med Almia.

Finner du tjänsten som Intensivvårdssjuksköterska till Örnsköldsvik intressant är du är varmt välkommen att höra av dig direkt till Amanda Aletto eller någon av hennes kollegor på rekrytering@almia.se eller 08-410 250 50. Vi ser fram emot att höra från dig! Har du redan ett uppdrag men vet en klockren kandidat, tipsa vidare och ta del av en tipsbonus!

Tillsammans med din konsultchef på Almia får du skapa det bästa upplägget som passar just dig och dina behov. Vi gör vårt yttersta för att lyssna och förstå vem du är, vad du vill och vad du behöver. Vi vill helt enkelt veta vad som är viktigt för dig. Därför är vi extra lyhörda för vad du har för behov och önskemål när det kommer till uppdragets period, omfattning, geografiskt område samt arbetstider. Det absolut viktigaste för oss är att vi tillsammans hittar ett upplägg som går att anpassa efter ditt livspussel.

Personliga egenskaper: Du är en positiv och engagerad kollega som bidrar till en bra arbetsmiljö. Du är flexibel, ansvarsfull och har förmåga att arbeta både självständigt och i team. För att lyckas som konsult är det viktigt att du är prestigelös, lyhörd och trygg i dig själv. Du har du goda kunskaper i svenska och drivs av utmaningar och nya möjligheter.

Vi erbjuder dig:

• Marknadskraftig lön
• En engagerad konsultchef
• Fördelaktiga förmånspaket
• Trygga villkor
• Tipsbonus

Bli en del av Almia-familjen Almia Vårdbemanning är ett rikstäckande bolag med stort hjärta som gör allt för att du som konsult ska trivas och må bra. Tillsammans med dig följer vi dina önskemål och matchar uppdrag efter din erfarenhet. Du kommer alltid känna att du har ett stöd i din närmaste konsultchef, vars viktigaste uppgift är att se till att du mår bra.

Hos oss på Almia får du ta del av en varm kultur där varje anställd är unik och får högsta prioritet från oss i form av engagemang, tillhörighet och tillgänglighet. I ditt dagliga jobb som konsult är du en del av ett vårdteam, med allt vad det innebär. Som konsult hos Almia är du också en viktig del av vårt team, och vår gemenskap. Vi håller kontakt, följer dig i uppdragen, finns alltid nära till hands och hjälper dig att lösa de eventuella problem som kan dyka upp längs vägen. Vi ser även till att du får träffa dina Almia-kollegor då och då för att utbyta tankar, tips och erfarenheter.

Vi tar hand om varandra, lika självklart naturligt som att du tar hand om andra.

Sista svarsdag Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta uppdraget så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt! www.almia.se 08-410 250 50 rekrytering@almia.se