Sjuksköterska på vårdcentral - Lediga jobb

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Vi söker sjuksköterska för rotation inom den psykiatriska slutenvården för vuxna. Du förväntas vara flexibel, nyfiken och redo att ställa om för nya uppdrag med kort varsel och trivas med det. Tjänsterna innebär rotation mellan två orter Falun och Säter. Du som arbetar som poolsjuksköterska inom Länsvuxenpsykiatri får ett lönetillägg om 4000kr.

Länsvuxenpsykiatri Falun och Säter har ett länsövergripande uppdrag inom vuxenpsykiatrin, med ansvar för psykiatrisk akutvård, slutenvård, skadligt bruk- och beroendevård. Inom kliniken är både patienter, närstående och medarbetare i fokus. Vi strävar efter att tillsammans skapa en personcentrerad vård av hög kvalitet. Vi arbetar enligt evidens och beprövad erfarenhet samt med regelbundna utbildningar.

Våra vårdenheter inom Länsvuxenpsykiatri Falun Säter:

• Avd 60, Falun med 14 vårdplatser- en allmänpsykiatrisk avdelning där patienter vårdas på grund av olika psykiatriska tillstånd nära den somatiska vården och för ECT behandling.
• Avd 65, Falun med 14 vårdplatser- specialiserad på beroendevård där behandlingen i huvudsak är inriktad på abstinensbehandling av riskabstinenser. Avdelningen har en egen akutmottagning kopplat till vårdavdelningen.
• Psykiatriska akutmottagningen Säter där du möter och bedömer patienters psykiatriska tillstånd via telefon och direkt på mottagningen.
• Avd 90, Säter med 10 vårdplatser vårdar patienter med allvarliga psykiatriska symptom som har behov av intensiv omvårdnad och övervakning.
• Avd 95, Säter med 14 vårdplatser är en allmänpsykiatrisk avdelning där patienter med olika psykiatriska diagnoser i lugnare skede, som psykoser, personlighetsstörningar, förstämningssyndrom, neuropsykiatriska syndrom vårdas.

På avdelningarna arbetar man i vårdlag kring patienten bestående av skötare, sjuksköterska och läkare. Tillgång finns till kurator, psykolog och arbetsterapeut genom klinikens behandlingsteam. Gott samarbete med kommunernas socialtjänst, primärvården och psykiatrins öppenvård är en framgångsfaktor i arbetet. Hos oss får man möjlighet att vårda utifrån ett holistiskt helhetsperspektiv där personalen som ett team möter de utmaningar som finns kring patienten som befinner sig i en akut kris.

Det handlar om att bygga upp ett förtroende. Man får verkligen använda alla sina kunskaper. Det är ett stimulerande arbete där den ena dagen inte är den andra lik. Man lär sig ständigt nya saker och det är utvecklande. Det bästa med jobbet är patientmötena och möjligheten att få bidra till stabilitet och tillfrisknande vilket gör oss stolta över våran arbetsplats och bidrar till att vi trivs så bra (sjuksköterska Länsvuxenpsykiatri).

För dig som arbetar inom länsvuxenpsykiatriska kliniken erbjuder vi anpassad introduktion innefattande:

• En strukturerad, förstärkt och förlängd arbetsplatsintroduktion
• Föreläsningar och utbildningsdagar
• Mentor/handledning

Arbetet innefattar arbete dag, kväll samt helg, varannan eller var tredje helg efter överenskommelse. Du erhåller en tillsvidareanställning som sjuksköterska på en av våra vårdenheter din hemavdelning och får ett förordnande som poolsjuksköterska för rotation mellan klinikens enheter.

Klinikens bemanningsassistent bemannar vakanser med poolsjuksköterskan som själv ombesörjer att ta sig till den enhet som skall bemannas. Är poolsjuksköterska inte bokad ett arbetspass arbetar man för dagen på sin hemavdelning.

Krav:

• Leigitimerad sjuksköterska

Meriterande:

• Vidareutbildning inom Psykiatri och/eller beroendevård och/eller grundutbildning i psykoterapi
• Erfarenhet från tidigare arbete inom psykiatri eller beroendevården

Som person har du

• ett genuint intresse för att vårda patienter med psykisk ohälsa, beroende och samsjuklighet
• förmåga att hantera även pressade situationer professionellt och med ett gott bemötande
• god kommunikativ förmåga, är positiv och bidrar till ett gott samarbete och en god arbetsmiljö

Du tycker om att arbeta i en miljö med omväxlande tempo där du får användning av din flexibilitet och problemlösningsförmåga.

• Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt
• Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna
• På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du via företagshälsovården lämna ett negativt drogtest samt uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister i obrutet kuvert alternativt via ett digitalt registerutdrag, enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register
• Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag

Fackliga kontaktuppgifter

Fackförbund - Region Dalarna

Vill du vara med och utveckla framtidens vård? Tänk dig en vård där varje patients behov möts med precision, snabbhet och den allra senaste tekniken. Som pilotavdelning i Cosmic Nova är vi med och formar nästa generations digitala arbetssätt – direkt vid sängkanten. Med mobila bedside-lösningar som samlar realtidsdata, stödjer kliniska beslut och förenklar kommunikationen skapar vi en tryggare och mer träffsäker vårdupplevelse för varje patient. Vi är ett positivt och engagerat team som nu söker fler kollegor. Hos oss står patienten alltid i centrum, och vårt mål är att varje individ ska känna sig delaktig och nöjd med sin vård.

Vill du bidra till detta – varmt välkommen till oss! Följ oss gärna på Instagram: @avdelning62med

Vi söker

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och som trivs i en miljö där samarbete, utveckling och professionellt bemötande är en självklar del av vardagen. Du passar hos oss om du:

• tycker om att arbeta med människor,
• har ett positivt och lösningsfokuserat förhållningssätt,
• sätter patienten främst,
• vill vara med och utveckla framtidens arbetssätt och teknik i vården.

Det här får du arbeta med

Hos oss vårdas internmedicinska patienter med bland annat njurmedicinska, gastroenterologiska och endokrinologiska diagnoser. Arbetet är varierat och utvecklande — du möter både akut sjuka och planerade patienter.

Som sjuksköterska leder du omvårdnadsarbetet och samarbetar nära med undersköterskorna i teamet. Till teamet är även läkare, arbetsterapeut och fysioterapeut knutna. Dagligen finns en koordinator på plats som stöttar vid in- och utskrivningar samt vid social planering för patienter med kommunal omsorg.

Här får du möjlighet att växa i din yrkesroll. Vi arbetar med ett klimat där kollegialt stöd, kunskapsdelning och tydliga rutiner skapar trygghet i vardagen. Teamledare och utvecklingsledare finns till hands för att ge stöd och guidning.

Du får en individanpassad introduktion baserad på dina erfarenheter. Är du nyexaminerad erbjuder vi kliniskt basår för att ge dig en stabil och trygg start i professionen.

Det här erbjuder vi dig

• Internutbildningar och goda möjligheter till kompetensutveckling
• Dubblerad OB-ersättning – en unik satsning inom Region Norrbotten
• Flyttbidrag för dig som bosätter dig i Norrbotten
• Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
• Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
• Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/

Information om tjänsten

Tillsvidareanställning på heltid med tjänstgöring dag, kväll och helg. Möjlighet till nattjänstgöring finns. Tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstidens slut.

Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Välkommen med din ansökan!

Vill du vara med och utveckla framtidens vård? Vi är ett glatt gäng som nu söker fler kollegor. Vårt mål är att alla patienter känner sig delaktiga och är nöjda med vården hos oss. Vill du vara en del av detta, välkommen till oss!

Vi söker

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Trivs du att arbeta tillsammans med andra människor, har ett positivt förhållningssätt, sätter patienten i centrum och tycker att det är spännande att vara med och utveckla verksamheten? Då är du den vi söker.

Det här får du arbeta med

På avdelningen vårdas internmedicinska patienter med bland annat njurmedicinska, gastroenterologiska och endokrinologiska sjukdomar. Arbetet hos oss är varierande och utvecklande. Du får möta människor i många olika situationer, både akut sjuka och planerade patienter. Som sjuksköterska leder du omvårdnadsarbetet och har nära samarbete med undersköterskorna i ditt team. Det finns läkare, arbetsterapeut och fysioterapeut kopplade till teamet. Vi har en koordinator dagtid som hjälper till vid in och utskrivningar och med den sociala planeringen av patienter som är anslutna till kommunal omsorg.

Hos oss kan du växa och utvecklas. Vårt arbetsklimat präglas av att vi hjälper varandra över gränserna mellan vårdlagen och lägger stor vikt vid god planering samt tydliga rutiner. Vi välkomnar frågor och delar gärna med oss av både kunskap och erfarenheter. På avdelningen finns teamledare och utvecklingsledare, de fungerar bland annat som mentorer och stöd i det dagliga arbetet. Vi erbjuder individuell introduktion som planeras efter dina behov och erfarenheter. Är du nyexaminerad sjuksköterska har du möjlighet att gå "kliniskt basår" som en del i din introduktion. Detta ger fördjupade kunskaper och förutsättningar till en god start i din nya yrkesroll som sjuksköterska.

Det här erbjuder vi dig

• Vi erbjuder internutbildningar
• Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige
• Vi erbjuder flyttbidrag till dig som är bosatt utanför Norrbotten
• Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
• Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
• Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/

Information om tjänsten

Vi erbjuder tillsvidareanställning på heltid, arbetstiden är förlagd dag, kväll samt helgtjänstgöring. Möjlighet till natt finns, Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstidens slut.

Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Välkommen med din ansökan!

Habiliteringen är en länsövergripande klinik med verksamhet i Norrköping, Linköping och Motala med cirka 120 medarbetare. Vi är en specialiserad verksamhet som erbjuder habiliteringsinsatser till barn, ungdomar och vuxna och deras anhöriga och nätverk där vi arbetar i multiprofessionella team baserat utifrån insats, ålder och funktionsnedsättning. Våra målgrupper är huvudsakligen individer med intellektuell funktionedsättning och/eller rörelsehinder.

 Insatserna består av utredning, bedömning, behandling samt råd och stöd som ges individuellt och i grupp. Habiliteringsinsatserna utgör ett kvalitativt komplement till hälso- och sjukvårdens övriga insatser och samhällets generella stöd.

Vårt erbjudande

• En arbetsplats med stora möjligheter att forma sin egen roll utifrån kompetens och intresse.

• Mentorskap inom professionen.

• Kompetenta och engagerade kollegor.

• Möjlighet till deltagande i utvecklingsarbete.

• Friskvårdsbidrag och flextidsavtal.

Läs gärna vår karriärstege för sjuksköterskor och även om dina förmåner hos oss.

Arbetsbeskrivning

Vi söker en legitimerad sjuksköterska till habiliteringen i Norrköping, tjänsten är en utökning och som kommer utgå från Norrköping och kommer ha team/arbetsuppgifter i Linköping och eventuellt Motala. Tjänsten kan  förändras utifrån behov och det finns möjlighet att vara med i utvecklingen av tjänsten.

Hos oss kommer du att vara en del av multiprofessionella team där du bidrar med medicinsk kompetens och erfarenheten i teamet. Du är aktiv i samverkan med läkare som bemannar habiliteringen och mellan andra kliniker och kommuner. Du kommer att arbeta självständigt och i team med insatser till patienten samt deras anhöriga/nätverk. Insatserna består dels av att ge råd kring funktionsnedsättningar och dess konsekvenser inom områden som sömn, mat, mage/tarm, smärta och tillväxt utifrån ett medicinskt perspektiv och innebär ofta en samordning av insatser till patienten. Insatserna ges både i individuella besök eller i grupp och ibland med andra yrkesprofessioner. 

Alla medarbetare deltar i arbete med verksamhets- och kvalitetsutveckling inom verksamheten.  Tjänstgöring dagtid, måndag-fredag. Tjänsten kan innebära resor och förutsätter att du har körkort.

Om dig

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med några års erfarenhet, meriterande med specialistutbildning inom område som är aktuellt för vår målgrupp.

Vi ser gärna att du har intresse och erfarenhet av att arbeta med barn med funktionsnedsättning och teamarbete.

Då du arbetar i ständig dialog med patienter, närstående och kollegor är det ett krav att du har goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift.

Som person är du trygg och stabil. Du har god samarbetsförmåga och har förmåga att skilja på det personliga och professionella. Du har lätt för att möta människorna "där de är" och kan kommunicera på ett tydligt sätt. Du är engagerad och intresserad av utvecklingsarbete, tar egna initiativ och ansvar för dina uppgifter. Då habiliteringens arbetssätt bygger på teamarbete, krävs att du är en bra lagspelare. Du kan ändå vara självständig och utifrån din profession fatta egna beslut. Du uttrycker dig väl i tal och skrift samt ser möjligheter i en föränderlig organisation. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och mognad.

Ansökan och anställning

Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration.

Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

På neonatalavdelningen arbetar vi i moderna lokaler, där barn och föräldrar samvårdas. Vi har ett nära samarbete med förlossning och BB. Vidare har vi det länsövergripande ansvaret för vården av alla sjuka nyfödda eller för tidigt födda barn i Dalarna. Vi bedriver lättvård och intensivvård på enhetens 12 vårdplatser samt mottagningsverksamhet. Tillsammans erbjuder vi en god vård för alla födande familjer i Dalarna. Här har du en möjlighet att vara med och utveckla framtidens Neonatalvård i Dalarna.

Som sjuksköterska är du omvårdnadsansvarig för barn/familj, där Barn- och familjecentrerad utvecklingsstödjande vård är grundläggande. Du arbetar i team med bl.a. barnsköterskor, undersköterskor, läkare, kurator, dietist och sjukgymnast. Vi arbetar målmedvetet och strukturerat med omvårdnadsutveckling samt kompetensutveckling. Rotationstjänst dag/kväll/natt 100 %, med möjlighet till deltid. Tillträde enligt överenskommelse.

Individuell inskolning: Det är viktigt att du ska känna dig trygg och säker i arbetet. Hos oss får du en anpassad inskolning på 10 veckor. Under din första tid som sjuksköterska kommer du ha ansvar för färre patienter.

Basår: Vi har ett strukturerat internutbildningsprogram med avsatt tid för föreläsningar inom neonatal omvårdnad, neonatala sjukdomstillstånd, medicinsk teknik, praktiska övningar m.m.

Vi tillämpar individuellt schema. Du ska kunna arbeta dag, kväll, natt och helg. Region Dalarnas OB- ersättning för nattarbete är högre än det nationella avtalet, samt lägre veckoarbetstid vid nattarbete. Neonatalavdelningen ingår i Barn- och ungdomsmedicinska kliniken, där vi hjälps åt över enhetsgränser. Efter anpassad inskolning kan visst arbete förekomma på storbarnsavdelningen. Som 1:a linjens chefer för Neonatalavdelningen är vi måna om att alla är en del av ett team. Det innebär att du ska känna dig trygg i att du kan få stöd av oss, men också av dina övriga kollegor. Vi bollar, hjälper och stöttar varandra dagligen, vilket är viktigt för att vi alla ska kunna göra ett gott arbete och utvecklas, men också för att det ska kännas roligt att gå till jobbet.

Krav:

• Legitimerad sjuksköterska

Meriterande:

• Erfarenhet som sjuksköterska
• Specialistutbildning inom hälso- och sjukvård för barn och ungdomar eller specialistutbildning inom intensivvård
• Legitimerad barnmorska

Här trivs du om du tycker om varierat arbete och har en förmåga att anpassa dig till olika typer av situationer. Du har en stabilitet och mognad som gör att du kan hålla dig lugn i de flesta situationer. Vi ser att du har intresse, vilja och förmåga att hantera medicinteknisk utrustning och intresse för intensivvård. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper och lämplighet. Det innebär att du inte behöver ha all kunskap från början, men ditt intresse och personliga egenskaper spelar stor roll för oss.

• Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt
• Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna
• På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning
• Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag

Fackliga kontaktuppgifter

Fackförbund - Region Dalarna

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Vi söker sjuksköterska för rotation inom den psykiatriska slutenvården för vuxna. Du förväntas vara flexibel, nyfiken och redo att ställa om för nya uppdrag med kort varsel och trivas med det. Tjänsterna innebär rotation mellan två orter Falun och Säter. Du som arbetar som poolsjuksköterska inom Länsvuxenpsykiatri får ett lönetillägg om 4000kr.

Länsvuxenpsykiatri Falun och Säter har ett länsövergripande uppdrag inom vuxenpsykiatrin, med ansvar för psykiatrisk akutvård, slutenvård, skadligt bruk- och beroendevård. Inom kliniken är både patienter, närstående och medarbetare i fokus. Vi strävar efter att tillsammans skapa en personcentrerad vård av hög kvalitet. Vi arbetar enligt evidens och beprövad erfarenhet samt med regelbundna utbildningar.

Våra vårdenheter inom Länsvuxenpsykiatri Falun Säter:

• Avd 60, Falun med 14 vårdplatser- en allmänpsykiatrisk avdelning där patienter vårdas på grund av olika psykiatriska tillstånd nära den somatiska vården och för ECT behandling.
• Avd 65, Falun med 14 vårdplatser- specialiserad på beroendevård där behandlingen i huvudsak är inriktad på abstinensbehandling av riskabstinenser. Avdelningen har en egen akutmottagning kopplat till vårdavdelningen.
• Psykiatriska akutmottagningen Säter där du möter och bedömer patienters psykiatriska tillstånd via telefon och direkt på mottagningen.
• Avd 90, Säter med 10 vårdplatser vårdar patienter med allvarliga psykiatriska symptom som har behov av intensiv omvårdnad och övervakning.
• Avd 95, Säter med 14 vårdplatser är en allmänpsykiatrisk avdelning där patienter med olika psykiatriska diagnoser i lugnare skede, som psykoser, personlighetsstörningar, förstämningssyndrom, neuropsykiatriska syndrom vårdas.

På avdelningarna arbetar man i vårdlag kring patienten bestående av skötare, sjuksköterska och läkare. Tillgång finns till kurator, psykolog och arbetsterapeut genom klinikens behandlingsteam. Gott samarbete med kommunernas socialtjänst, primärvården och psykiatrins öppenvård är en framgångsfaktor i arbetet. Hos oss får man möjlighet att vårda utifrån ett holistiskt helhetsperspektiv där personalen som ett team möter de utmaningar som finns kring patienten som befinner sig i en akut kris.

Det handlar om att bygga upp ett förtroende. Man får verkligen använda alla sina kunskaper. Det är ett stimulerande arbete där den ena dagen inte är den andra lik. Man lär sig ständigt nya saker och det är utvecklande. Det bästa med jobbet är patientmötena och möjligheten att få bidra till stabilitet och tillfrisknande vilket gör oss stolta över våran arbetsplats och bidrar till att vi trivs så bra (sjuksköterska Länsvuxenpsykiatri).

För dig som arbetar inom länsvuxenpsykiatriska kliniken erbjuder vi anpassad introduktion innefattande:

• En strukturerad, förstärkt och förlängd arbetsplatsintroduktion
• Föreläsningar och utbildningsdagar
• Mentor/handledning

Arbetet innefattar arbete dag, kväll samt helg, varannan eller var tredje helg efter överenskommelse. Du erhåller en tillsvidareanställning som sjuksköterska på en av våra vårdenheter din hemavdelning och får ett förordnande som poolsjuksköterska för rotation mellan klinikens enheter.

Klinikens bemanningsassistent bemannar vakanser med poolsjuksköterskan som själv ombesörjer att ta sig till den enhet som skall bemannas. Är poolsjuksköterska inte bokad ett arbetspass arbetar man för dagen på sin hemavdelning.

Krav:

• Leigitimerad sjuksköterska

Meriterande:

• Vidareutbildning inom Psykiatri och/eller beroendevård och/eller grundutbildning i psykoterapi
• Erfarenhet från tidigare arbete inom psykiatri eller beroendevården

Som person har du

• ett genuint intresse för att vårda patienter med psykisk ohälsa, beroende och samsjuklighet
• förmåga att hantera även pressade situationer professionellt och med ett gott bemötande
• god kommunikativ förmåga, är positiv och bidrar till ett gott samarbete och en god arbetsmiljö

Du tycker om att arbeta i en miljö med omväxlande tempo där du får användning av din flexibilitet och problemlösningsförmåga.

• Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt
• Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna
• På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du via företagshälsovården lämna ett negativt drogtest samt uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister i obrutet kuvert alternativt via ett digitalt registerutdrag, enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register
• Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag

Fackliga kontaktuppgifter

Fackförbund - Region Dalarna

Habiliteringen är en länsövergripande klinik med verksamhet i Norrköping, Linköping och Motala med cirka 120 medarbetare. Vi är en specialiserad verksamhet som erbjuder habiliteringsinsatser till barn, ungdomar och vuxna och deras anhöriga och nätverk där vi arbetar i multiprofessionella team baserat utifrån insats, ålder och funktionsnedsättning. Våra målgrupper är huvudsakligen individer med intellektuell funktionedsättning och/eller rörelsehinder.

 Insatserna består av utredning, bedömning, behandling samt råd och stöd som ges individuellt och i grupp. Habiliteringsinsatserna utgör ett kvalitativt komplement till hälso- och sjukvårdens övriga insatser och samhällets generella stöd.

Vårt erbjudande

• En arbetsplats med stora möjligheter att forma sin egen roll utifrån kompetens och intresse.

• Mentorskap inom professionen.

• Kompetenta och engagerade kollegor.

• Möjlighet till deltagande i utvecklingsarbete.

• Friskvårdsbidrag och flextidsavtal.

Läs gärna vår karriärstege för sjuksköterskor och även om dina förmåner hos oss.

Arbetsbeskrivning

Vi söker en legitimerad sjuksköterska till habiliteringen i Norrköping, tjänsten är en utökning och som kommer utgå från Norrköping och kommer ha team/arbetsuppgifter i Linköping och eventuellt Motala. Tjänsten kan  förändras utifrån behov och det finns möjlighet att vara med i utvecklingen av tjänsten.

Hos oss kommer du att vara en del av multiprofessionella team där du bidrar med medicinsk kompetens och erfarenheten i teamet. Du är aktiv i samverkan med läkare som bemannar habiliteringen och mellan andra kliniker och kommuner. Du kommer att arbeta självständigt och i team med insatser till patienten samt deras anhöriga/nätverk. Insatserna består dels av att ge råd kring funktionsnedsättningar och dess konsekvenser inom områden som sömn, mat, mage/tarm, smärta och tillväxt utifrån ett medicinskt perspektiv och innebär ofta en samordning av insatser till patienten. Insatserna ges både i individuella besök eller i grupp och ibland med andra yrkesprofessioner. 

Alla medarbetare deltar i arbete med verksamhets- och kvalitetsutveckling inom verksamheten.  Tjänstgöring dagtid, måndag-fredag. Tjänsten kan innebära resor och förutsätter att du har körkort.

Om dig

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med några års erfarenhet, meriterande med specialistutbildning inom område som är aktuellt för vår målgrupp.

Vi ser gärna att du har intresse och erfarenhet av att arbeta med barn med funktionsnedsättning och teamarbete.

Då du arbetar i ständig dialog med patienter, närstående och kollegor är det ett krav att du har goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift.

Som person är du trygg och stabil. Du har god samarbetsförmåga och har förmåga att skilja på det personliga och professionella. Du har lätt för att möta människorna "där de är" och kan kommunicera på ett tydligt sätt. Du är engagerad och intresserad av utvecklingsarbete, tar egna initiativ och ansvar för dina uppgifter. Då habiliteringens arbetssätt bygger på teamarbete, krävs att du är en bra lagspelare. Du kan ändå vara självständig och utifrån din profession fatta egna beslut. Du uttrycker dig väl i tal och skrift samt ser möjligheter i en föränderlig organisation. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och mognad.

Ansökan och anställning

Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration.

Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Vill du vara med och utveckla framtidens vård? Tänk dig en vård där varje patients behov möts med precision, snabbhet och den allra senaste tekniken. Som pilotavdelning i Cosmic Nova är vi med och formar nästa generations digitala arbetssätt – direkt vid sängkanten. Med mobila bedside-lösningar som samlar realtidsdata, stödjer kliniska beslut och förenklar kommunikationen skapar vi en tryggare och mer träffsäker vårdupplevelse för varje patient. Vi är ett positivt och engagerat team som nu söker fler kollegor. Hos oss står patienten alltid i centrum, och vårt mål är att varje individ ska känna sig delaktig och nöjd med sin vård.

Vill du bidra till detta – varmt välkommen till oss! Följ oss gärna på Instagram: @avdelning62med

Vi söker

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och som trivs i en miljö där samarbete, utveckling och professionellt bemötande är en självklar del av vardagen. Du passar hos oss om du:

• tycker om att arbeta med människor,
• har ett positivt och lösningsfokuserat förhållningssätt,
• sätter patienten främst,
• vill vara med och utveckla framtidens arbetssätt och teknik i vården.

Det här får du arbeta med

Hos oss vårdas internmedicinska patienter med bland annat njurmedicinska, gastroenterologiska och endokrinologiska diagnoser. Arbetet är varierat och utvecklande — du möter både akut sjuka och planerade patienter.

Som sjuksköterska leder du omvårdnadsarbetet och samarbetar nära med undersköterskorna i teamet. Till teamet är även läkare, arbetsterapeut och fysioterapeut knutna. Dagligen finns en koordinator på plats som stöttar vid in- och utskrivningar samt vid social planering för patienter med kommunal omsorg.

Här får du möjlighet att växa i din yrkesroll. Vi arbetar med ett klimat där kollegialt stöd, kunskapsdelning och tydliga rutiner skapar trygghet i vardagen. Teamledare och utvecklingsledare finns till hands för att ge stöd och guidning.

Du får en individanpassad introduktion baserad på dina erfarenheter. Är du nyexaminerad erbjuder vi kliniskt basår för att ge dig en stabil och trygg start i professionen.

Det här erbjuder vi dig

• Internutbildningar och goda möjligheter till kompetensutveckling
• Dubblerad OB-ersättning – en unik satsning inom Region Norrbotten
• Flyttbidrag för dig som bosätter dig i Norrbotten
• Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
• Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
• Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/

Information om tjänsten

Tillsvidareanställning på heltid med tjänstgöring dag, kväll och helg. Möjlighet till nattjänstgöring finns. Tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstidens slut.

Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Välkommen med din ansökan!

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet.

Här får du en unik möjlighet att utveckla vården för personer med sällsynta hälsotillstånd på samtliga nivåer – lokalt, regionalt, nationellt och internationellt. Hos oss på CSD Väst blir du en nyckelperson i arbetet med att förbättra vårdprocesser och bidra till mer sammanhållna och hållbara strukturer i hälso- och sjukvården. Vi söker i första hand dig som är sjuksköterska, men välkomnar även andra vårdprofessioner med relevant kompetens.  

Om oss 

Centrum för sällsynta diagnoser (CSD) finns i varje sjukvårdsregion och fungerar som en kompetens- och stödfunktion utan vårduppdrag. Till CSD kan både vårdprofessioner, patienter, närstående och olika samhällsaktörer vända sig. Uppdraget är att verka för att personer med sällsynta hälsotillstånd i alla åldrar får tillgång till adekvata utrednings- och vårdinsatser. 

CSD Väst ingår i verksamhetsområde Klinisk genetik och genomik (KGG) vid Sahlgrenska Universitetssjukhuset. Du ingår i ett team med fem kollegor (läkare, sjuksköterskor och informatör) som planerar, genomför och följer upp vårdutvecklande projekt och processer, stödjer forskningsaktiviteter och bidrar till att implementera ny kunskap i vårdens organisation. Du tar, tillsammans med kollegor, emot och följer upp ärenden som kommer via CSD:s vägledningsfunktion, registrerar i kvalitetsregister och hanterar administrativa uppgifter kopplade till CSD:s uppdrag. 

Teamet identifierar, stödjer, synliggör och etablerar multidisciplinära expertteam rörande olika sällsynta diagnosgrupperingar. Arbetet innebär samarbete med regionalt och nationellt programområde för sällsynta sjukdomar, samt olika vårdaktörer, bland annat inom nationell högspecialiserad vård och Europeiska referensnätverk (ERN). 

Vem söker vi? 

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, men välkomnar även sökande med annan relevant vårdprofession. Du bör ha god kännedom om sjukvårdens uppbyggnad och vana vid att arbeta med komplexa sjukdomstillstånd och vårdflöden. Du är trygg i att skriva strukturerade rapporter, uttrycka dig i formella sammanhang och har erfarenhet av verksamhets- eller vårdutveckling, gärna i projektform. Du använder digitala verktyg i både kliniskt arbete och utvecklingsarbete. Det är meriterande om du har erfarenhet av vuxensjukvård, fördjupad kunskap om hälso- och sjukvårdens ledning och styrning, erfarenhet av sällsynta diagnoser eller högspecialiserad vård. 

Som person är du drivande, nyfiken och trivs med att påverka och förbättra. Du är strukturerad och självgående, men också en tydlig lagspelare som bygger goda relationer både inom och utanför den egna verksamheten. Du är van att arbeta i projekt, ta ansvar från idé till genomförande och uppföljning och du är bekväm med att undervisa och föreläsa för olika målgrupper. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. 

Vi erbjuder ett stimulerande och meningsfullt uppdrag där du får bidra till förbättrad vård för personer med sällsynta hälsotillstånd, i nära samarbete med engagerade kollegor, expertteam och nationella nätverk, samt goda möjligheter till kompetensutveckling inom området.

Intervjuer kommer att hållas i slutet av augusti.

Varmt välkommen med din ansökan! 

Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.