Skolkurator - Lediga jobb

Om oss

Vill du vara med i utvecklingen när vi ställer om till framtidens vård för beroendepatienter utifrån den kommande samsjuklighetsreformen? Beroendemottagning Olskroken är en del av PBÖ - Psykiatri Beroendes Öppenvård och ingår i en matrisorganisation tillsammans med Beroendemottagning Hisingen samt Resursmottagning beroende. Vi vänder oss till personer över 18 år med svårare substansberoende, med eller utan psykiatrisk samsjuklighet. Mottagningen erbjuder samordnande insatser utifrån patientens behov och ett tvärprofessionellt synsätt. Samverkan med andra aktörer har en central roll och på mottagningen pågår ett arbete med implementering av en enklare form av FACT (Flexible Assertive Community Treatment) som metod för att bland annat kunna intensifiera insatserna kring patienten vid försämring. Vi erbjuder bland annat farmakologisk behandling, psykosocial och psykologisk behandling, utredningar samt arbetsterapeutiska och rehabkoordinerande insatser utifrån en behandlingsprocess med stegvis vård. Här arbetar läkare, sjuksköterskor, skötare, kuratorer och administratörer samt via samarbetet med Resursmottagning beroende har vi tillgång till psykologer, arbetsterapeuter och en rehabkoordinator

Om arbetet

Som kurator på Beroendemottagning Olskroken förväntas du stå för specialistkunskap avseende samverkan mellan vården och andra myndigheter.

Du kommer vara en del av den drop in verksamhet som bedrivs på mottagningen. Drop in är ett förbättringsarbete som avser att öka vår tillgänglighet för att möta patienten i det läge hen är, när motivationen och behovet är som störst. 

Utöver drop-in-verksamheten ges utrymme för individnära uppföljningar med ett starkt fokus på samverkan och SIP (Samordnad Individuell Plan), samt bedriva nätverksarbete i samverkan med exempelvis socialtjänst och andra viktiga aktörer i patientens nätverk. Tillsammans med patienten kartlägger du behov och samordnar insatser för att skapa bästa möjliga förutsättningar för vård och stöd. I uppdraget ingår bland annat att genomföra nybesöksutredningar, planera och följa upp patienternas vård och behandling. Du förväntas koordinera patientens vård och behandling på mottagningen.

Samtliga patientmöten genomsyras av ett motiverande och personcentrerat arbetssätt utifrån MI (Motiverande samtal), utbildning inom detta pågår fortlöpande. Vid behov används även MET (Motivational Enhancement Therapy) och ÅP-samtal (Återfallsprevention).

Vi arbetar även aktivt med slutenvården i in- och utskrivningsprocesserna för att skapa en smidig övergång där det finns samsyn kring patientens behov och delaktighet. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till en sammanhållen vårdkedja för patienten. I detta ingår även att bistå med information och stöd till våra patienter för att de ska kunna ta del av det övriga samhällsstöd de har behov av för att uppnå förändringar i sin livssituation. Arbetet är varierande och utvecklande!

Om dig

Vi söker dig med socionomexamen. Erfarenhet av beroendevård och/eller psykiatri är meriterande. Du har ett intresse av att samverka, arbeta integrerat och flexibelt med patienter som har ett substansberoende och en psykiatrisk samsjuklighet. Arbetet kräver att du har en personlig mognad och ett flexibelt förhållningssätt samt tycker det är roligt att vara med och utveckla verksamheten. Du behöver både kunna arbeta självständigt och tillsammans med andra gentemot gemensamt uppsatta mål då vi ständigt vill förändras och förbättras. Då arbetet förutsätter gott teamarbete för patientens bästa är en god förmåga att kommunicera och samarbeta viktigt, samtidigt som du behöver ha en god förmåga att analysera samt förmedla din analys/ bedömning till övriga teammedlemmar. Stor vikt kommer att läggas vid den personliga lämpligheten.

Tycker du att detta låter intressant, så hör gärna av dig med frågor eller skicka in din ansökan!

Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset  

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Söker du ett varierande arbete där du får möjlighet att utvecklas i din roll som kurator? Då kan den här tjänsten vara något för dig! Du välkomnas till en tvärprofessionell arbetsgrupp med god stämning och hög kompetens.

Arbetsuppgifter

Som kurator hos oss möter du barn och vuxna med hörselnedsättning, tinnitus och andra hörselrelaterade besvär samt deras anhöriga. I rollen erbjuder du stödjande samtal, krissamtal, rådgivning och information utifrån patientens och familjens behov. Insatserna kan ges både individuellt och i grupp.

I rollen ingår även att informera om samhällets stödinsatser och vid behov vägleda patienter och anhöriga vidare till andra verksamheter och myndigheter. Du samverkar med exempelvis andra vårdgivare, skola, förskola och andra samhällsaktörer för att skapa bästa möjliga förutsättningar för patienten.

Du arbetar både självständigt och som en del av ett tvärprofessionellt team, där samarbete är en viktig del av arbetet. Tillsammans med övriga professioner bidrar du med din kompetens för att stödja patienten genom rehabiliteringsprocessen. I samarbete med hörselpedagog genomför du introduktionssamtal med nyblivna föräldrar, och du initierar samt medverkar i nätverksträffar kring patienten när behov finns. I arbetsuppgifterna ingår även att planera och genomföra föreläsningar, utbildningar och kurser för patienter, anhöriga och samarbetspartners.

Hos oss får du möjlighet att vara med och utveckla verksamheten och våra arbetssätt tillsammans med chef och kollegor.

Om arbetsplatsen

Hörselenheten är en del av Öron-, näs- och halskliniken. Vi har verksamhet i Västerås, Köping, Sala och Fagersta och finns ungefär en timmes resa från Uppsala, Stockholm och Örebro. Hörselenheten är en samlad resurs för länets barn, ungdomar och vuxna med hörselnedsättning och dövhet. Verksamheten jobbar utifrån ett helhetsperspektiv med allt från diagnostik, rehabilitering, habilitering och teknisk hörselvård. Hörselenheten finns i nya och fina lokaler på Signalistgatan 6 i Västerås och vi är cirka 40 personer inom olika yrkesområden. Du välkomnas till en liten arbetsgrupp med hög kompetens och god kamratskap.

För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet så därför erbjuder vi dig:

• En anpassad introduktion för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll
• Möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar
• En arbetsplats för livets olika skeden
• Gratis träning på vårt fullt utrustade gym
• Friskvårdsbidrag 3000 kr/år

Läs mer om förmånerna här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/

Nyfiken?

Kontakta gärna oss om du vill boka ett förutsättningslöst samtal eller vill komma och hospitera hos oss för att få en inblick i vårt arbete och se lokalerna.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en godkänd socionomexamen alternativt är legitimerad hälso- och sjukvårdskurator. Det är högt meriterande om du har utbildning i KBT steg 1. Har du tidigare erfarenhet som kurator och inom hörselvård är det fördelaktigt. Då en stor del av vårt arbete styrs av dokument på svenska behöver du ha grundläggande datorkunskaper och goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift.

Du som söker är trygg och stabil som person, samtidigt som du tar initiativ och ansvar för dina uppgifter. Då arbetet innebär att arbeta tillsammans med kollegor i team och ha ett nära samarbete med andra enheter och berörda insatser i samhället, ser vi att du har lätt för att samarbeta med andra. Vidare är du empatisk och har förmågan att sätta dig in i någon annans perspektiv. Du trivs med att förmedla och prata inför grupp, kommunicerar på ett tydligt sätt och ser till att budskapet når fram till alla berörda parter.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning: Deltid, 50 %

Arbetstid: Dagtid

Placeringsort: Västerås

Tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 20 september 2026.

Intervjuer är planerade att ske på plats på Hörselenheten från och med vecka 40.

• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/

Skyddade personuppgifter

Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter)

Om regionen

Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/

Innan erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från Polisens misstanke- och belastningsregister. Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.

Söker du ett varierande arbete där du får möjlighet att utvecklas i din roll som kurator? Då kan den här tjänsten vara något för dig! Du välkomnas till en tvärprofessionell arbetsgrupp med god stämning och hög kompetens.

Arbetsuppgifter

Som kurator hos oss möter du barn och vuxna med hörselnedsättning, tinnitus och andra hörselrelaterade besvär samt deras anhöriga. I rollen erbjuder du stödjande samtal, krissamtal, rådgivning och information utifrån patientens och familjens behov. Insatserna kan ges både individuellt och i grupp.

I rollen ingår även att informera om samhällets stödinsatser och vid behov vägleda patienter och anhöriga vidare till andra verksamheter och myndigheter. Du samverkar med exempelvis andra vårdgivare, skola, förskola och andra samhällsaktörer för att skapa bästa möjliga förutsättningar för patienten.

Du arbetar både självständigt och som en del av ett tvärprofessionellt team, där samarbete är en viktig del av arbetet. Tillsammans med övriga professioner bidrar du med din kompetens för att stödja patienten genom rehabiliteringsprocessen. I samarbete med hörselpedagog genomför du introduktionssamtal med nyblivna föräldrar, och du initierar samt medverkar i nätverksträffar kring patienten när behov finns. I arbetsuppgifterna ingår även att planera och genomföra föreläsningar, utbildningar och kurser för patienter, anhöriga och samarbetspartners.

Hos oss får du möjlighet att vara med och utveckla verksamheten och våra arbetssätt tillsammans med chef och kollegor.

Om arbetsplatsen

Hörselenheten är en del av Öron-, näs- och halskliniken. Vi har verksamhet i Västerås, Köping, Sala och Fagersta och finns ungefär en timmes resa från Uppsala, Stockholm och Örebro. Hörselenheten är en samlad resurs för länets barn, ungdomar och vuxna med hörselnedsättning och dövhet. Verksamheten jobbar utifrån ett helhetsperspektiv med allt från diagnostik, rehabilitering, habilitering och teknisk hörselvård. Hörselenheten finns i nya och fina lokaler på Signalistgatan 6 i Västerås och vi är cirka 40 personer inom olika yrkesområden. Du välkomnas till en liten arbetsgrupp med hög kompetens och god kamratskap.

För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet så därför erbjuder vi dig:

• En anpassad introduktion för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll
• Möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar
• En arbetsplats för livets olika skeden
• Gratis träning på vårt fullt utrustade gym
• Friskvårdsbidrag 3000 kr/år

Läs mer om förmånerna här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/

Nyfiken?

Kontakta gärna oss om du vill boka ett förutsättningslöst samtal eller vill komma och hospitera hos oss för att få en inblick i vårt arbete och se lokalerna.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en godkänd socionomexamen alternativt är legitimerad hälso- och sjukvårdskurator. Det är högt meriterande om du har utbildning i KBT steg 1. Har du tidigare erfarenhet som kurator och inom hörselvård är det fördelaktigt. Då en stor del av vårt arbete styrs av dokument på svenska behöver du ha grundläggande datorkunskaper och goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift.

Du som söker är trygg och stabil som person, samtidigt som du tar initiativ och ansvar för dina uppgifter. Då arbetet innebär att arbeta tillsammans med kollegor i team och ha ett nära samarbete med andra enheter och berörda insatser i samhället, ser vi att du har lätt för att samarbeta med andra. Vidare är du empatisk och har förmågan att sätta dig in i någon annans perspektiv. Du trivs med att förmedla och prata inför grupp, kommunicerar på ett tydligt sätt och ser till att budskapet når fram till alla berörda parter.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning: Deltid, 50 %

Arbetstid: Dagtid

Placeringsort: Västerås

Tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 20 september 2026.

Intervjuer är planerade att ske på plats på Hörselenheten från och med vecka 40.

• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/

Skyddade personuppgifter

Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter)

Om regionen

Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/

Innan erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från Polisens misstanke- och belastningsregister. Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.

Om oss

Vill du vara med i utvecklingen när vi ställer om till framtidens vård för beroendepatienter utifrån den kommande samsjuklighetsreformen? Beroendemottagning Olskroken är en del av PBÖ - Psykiatri Beroendes Öppenvård och ingår i en matrisorganisation tillsammans med Beroendemottagning Hisingen samt Resursmottagning beroende. Vi vänder oss till personer över 18 år med svårare substansberoende, med eller utan psykiatrisk samsjuklighet. Mottagningen erbjuder samordnande insatser utifrån patientens behov och ett tvärprofessionellt synsätt. Samverkan med andra aktörer har en central roll och på mottagningen pågår ett arbete med implementering av en enklare form av FACT (Flexible Assertive Community Treatment) som metod för att bland annat kunna intensifiera insatserna kring patienten vid försämring. Vi erbjuder bland annat farmakologisk behandling, psykosocial och psykologisk behandling, utredningar samt arbetsterapeutiska och rehabkoordinerande insatser utifrån en behandlingsprocess med stegvis vård. Här arbetar läkare, sjuksköterskor, skötare, kuratorer och administratörer samt via samarbetet med Resursmottagning beroende har vi tillgång till psykologer, arbetsterapeuter och en rehabkoordinator

Om arbetet

Som kurator på Beroendemottagning Olskroken förväntas du stå för specialistkunskap avseende samverkan mellan vården och andra myndigheter.

Du kommer vara en del av den drop in verksamhet som bedrivs på mottagningen. Drop in är ett förbättringsarbete som avser att öka vår tillgänglighet för att möta patienten i det läge hen är, när motivationen och behovet är som störst. 

Utöver drop-in-verksamheten ges utrymme för individnära uppföljningar med ett starkt fokus på samverkan och SIP (Samordnad Individuell Plan), samt bedriva nätverksarbete i samverkan med exempelvis socialtjänst och andra viktiga aktörer i patientens nätverk. Tillsammans med patienten kartlägger du behov och samordnar insatser för att skapa bästa möjliga förutsättningar för vård och stöd. I uppdraget ingår bland annat att genomföra nybesöksutredningar, planera och följa upp patienternas vård och behandling. Du förväntas koordinera patientens vård och behandling på mottagningen.

Samtliga patientmöten genomsyras av ett motiverande och personcentrerat arbetssätt utifrån MI (Motiverande samtal), utbildning inom detta pågår fortlöpande. Vid behov används även MET (Motivational Enhancement Therapy) och ÅP-samtal (Återfallsprevention).

Vi arbetar även aktivt med slutenvården i in- och utskrivningsprocesserna för att skapa en smidig övergång där det finns samsyn kring patientens behov och delaktighet. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till en sammanhållen vårdkedja för patienten. I detta ingår även att bistå med information och stöd till våra patienter för att de ska kunna ta del av det övriga samhällsstöd de har behov av för att uppnå förändringar i sin livssituation. Arbetet är varierande och utvecklande!

Om dig

Vi söker dig med socionomexamen. Erfarenhet av beroendevård och/eller psykiatri är meriterande. Du har ett intresse av att samverka, arbeta integrerat och flexibelt med patienter som har ett substansberoende och en psykiatrisk samsjuklighet. Arbetet kräver att du har en personlig mognad och ett flexibelt förhållningssätt samt tycker det är roligt att vara med och utveckla verksamheten. Du behöver både kunna arbeta självständigt och tillsammans med andra gentemot gemensamt uppsatta mål då vi ständigt vill förändras och förbättras. Då arbetet förutsätter gott teamarbete för patientens bästa är en god förmåga att kommunicera och samarbeta viktigt, samtidigt som du behöver ha en god förmåga att analysera samt förmedla din analys/ bedömning till övriga teammedlemmar. Stor vikt kommer att läggas vid den personliga lämpligheten.

Tycker du att detta låter intressant, så hör gärna av dig med frågor eller skicka in din ansökan!

Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset  

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Om oss

Vill du vara med i utvecklingen när vi ställer om till framtidens vård för beroendepatienter utifrån den kommande samsjuklighetsreformen? Beroendemottagning Olskroken är en del av PBÖ - Psykiatri Beroendes Öppenvård och ingår i en matrisorganisation tillsammans med Beroendemottagning Hisingen samt Resursmottagning beroende. Vi vänder oss till personer över 18 år med svårare substansberoende, med eller utan psykiatrisk samsjuklighet. Mottagningen erbjuder samordnande insatser utifrån patientens behov och ett tvärprofessionellt synsätt. Samverkan med andra aktörer har en central roll och på mottagningen pågår ett arbete med implementering av en enklare form av FACT (Flexible Assertive Community Treatment) som metod för att bland annat kunna intensifiera insatserna kring patienten vid försämring. Vi erbjuder bland annat farmakologisk behandling, psykosocial och psykologisk behandling, utredningar samt arbetsterapeutiska och rehabkoordinerande insatser utifrån en behandlingsprocess med stegvis vård. Här arbetar läkare, sjuksköterskor, skötare, kuratorer och administratörer samt via samarbetet med Resursmottagning beroende har vi tillgång till psykologer, arbetsterapeuter och en rehabkoordinator

Om arbetet

Som kurator på Beroendemottagning Olskroken förväntas du stå för specialistkunskap avseende samverkan mellan vården och andra myndigheter.

Du kommer vara en del av den drop in verksamhet som bedrivs på mottagningen. Drop in är ett förbättringsarbete som avser att öka vår tillgänglighet för att möta patienten i det läge hen är, när motivationen och behovet är som störst. 

Utöver drop-in-verksamheten ges utrymme för individnära uppföljningar med ett starkt fokus på samverkan och SIP (Samordnad Individuell Plan), samt bedriva nätverksarbete i samverkan med exempelvis socialtjänst och andra viktiga aktörer i patientens nätverk. Tillsammans med patienten kartlägger du behov och samordnar insatser för att skapa bästa möjliga förutsättningar för vård och stöd. I uppdraget ingår bland annat att genomföra nybesöksutredningar, planera och följa upp patienternas vård och behandling. Du förväntas koordinera patientens vård och behandling på mottagningen.

Samtliga patientmöten genomsyras av ett motiverande och personcentrerat arbetssätt utifrån MI (Motiverande samtal), utbildning inom detta pågår fortlöpande. Vid behov används även MET (Motivational Enhancement Therapy) och ÅP-samtal (Återfallsprevention).

Vi arbetar även aktivt med slutenvården i in- och utskrivningsprocesserna för att skapa en smidig övergång där det finns samsyn kring patientens behov och delaktighet. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till en sammanhållen vårdkedja för patienten. I detta ingår även att bistå med information och stöd till våra patienter för att de ska kunna ta del av det övriga samhällsstöd de har behov av för att uppnå förändringar i sin livssituation. Arbetet är varierande och utvecklande!

Om dig

Vi söker dig med socionomexamen. Erfarenhet av beroendevård och/eller psykiatri är meriterande. Du har ett intresse av att samverka, arbeta integrerat och flexibelt med patienter som har ett substansberoende och en psykiatrisk samsjuklighet. Arbetet kräver att du har en personlig mognad och ett flexibelt förhållningssätt samt tycker det är roligt att vara med och utveckla verksamheten. Du behöver både kunna arbeta självständigt och tillsammans med andra gentemot gemensamt uppsatta mål då vi ständigt vill förändras och förbättras. Då arbetet förutsätter gott teamarbete för patientens bästa är en god förmåga att kommunicera och samarbeta viktigt, samtidigt som du behöver ha en god förmåga att analysera samt förmedla din analys/ bedömning till övriga teammedlemmar. Stor vikt kommer att läggas vid den personliga lämpligheten.

Tycker du att detta låter intressant, så hör gärna av dig med frågor eller skicka in din ansökan!

Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset  

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Söker du ett varierande arbete där du får möjlighet att utvecklas i din roll som kurator? Då kan den här tjänsten vara något för dig! Du välkomnas till en tvärprofessionell arbetsgrupp med god stämning och hög kompetens.

Arbetsuppgifter

Som kurator hos oss möter du barn och vuxna med hörselnedsättning, tinnitus och andra hörselrelaterade besvär samt deras anhöriga. I rollen erbjuder du stödjande samtal, krissamtal, rådgivning och information utifrån patientens och familjens behov. Insatserna kan ges både individuellt och i grupp.

I rollen ingår även att informera om samhällets stödinsatser och vid behov vägleda patienter och anhöriga vidare till andra verksamheter och myndigheter. Du samverkar med exempelvis andra vårdgivare, skola, förskola och andra samhällsaktörer för att skapa bästa möjliga förutsättningar för patienten.

Du arbetar både självständigt och som en del av ett tvärprofessionellt team, där samarbete är en viktig del av arbetet. Tillsammans med övriga professioner bidrar du med din kompetens för att stödja patienten genom rehabiliteringsprocessen. I samarbete med hörselpedagog genomför du introduktionssamtal med nyblivna föräldrar, och du initierar samt medverkar i nätverksträffar kring patienten när behov finns. I arbetsuppgifterna ingår även att planera och genomföra föreläsningar, utbildningar och kurser för patienter, anhöriga och samarbetspartners.

Hos oss får du möjlighet att vara med och utveckla verksamheten och våra arbetssätt tillsammans med chef och kollegor.

Om arbetsplatsen

Hörselenheten är en del av Öron-, näs- och halskliniken. Vi har verksamhet i Västerås, Köping, Sala och Fagersta och finns ungefär en timmes resa från Uppsala, Stockholm och Örebro. Hörselenheten är en samlad resurs för länets barn, ungdomar och vuxna med hörselnedsättning och dövhet. Verksamheten jobbar utifrån ett helhetsperspektiv med allt från diagnostik, rehabilitering, habilitering och teknisk hörselvård. Hörselenheten finns i nya och fina lokaler på Signalistgatan 6 i Västerås och vi är cirka 40 personer inom olika yrkesområden. Du välkomnas till en liten arbetsgrupp med hög kompetens och god kamratskap.

För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet så därför erbjuder vi dig:

• En anpassad introduktion för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll
• Möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar
• En arbetsplats för livets olika skeden
• Gratis träning på vårt fullt utrustade gym
• Friskvårdsbidrag 3000 kr/år

Läs mer om förmånerna här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/

Nyfiken?

Kontakta gärna oss om du vill boka ett förutsättningslöst samtal eller vill komma och hospitera hos oss för att få en inblick i vårt arbete och se lokalerna.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en godkänd socionomexamen alternativt är legitimerad hälso- och sjukvårdskurator. Det är högt meriterande om du har utbildning i KBT steg 1. Har du tidigare erfarenhet som kurator och inom hörselvård är det fördelaktigt. Då en stor del av vårt arbete styrs av dokument på svenska behöver du ha grundläggande datorkunskaper och goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift.

Du som söker är trygg och stabil som person, samtidigt som du tar initiativ och ansvar för dina uppgifter. Då arbetet innebär att arbeta tillsammans med kollegor i team och ha ett nära samarbete med andra enheter och berörda insatser i samhället, ser vi att du har lätt för att samarbeta med andra. Vidare är du empatisk och har förmågan att sätta dig in i någon annans perspektiv. Du trivs med att förmedla och prata inför grupp, kommunicerar på ett tydligt sätt och ser till att budskapet når fram till alla berörda parter.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning: Deltid, 50 %

Arbetstid: Dagtid

Placeringsort: Västerås

Tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 20 september 2026.

Intervjuer är planerade att ske på plats på Hörselenheten från och med vecka 40.

• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/

Skyddade personuppgifter

Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter)

Om regionen

Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/

Innan erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från Polisens misstanke- och belastningsregister. Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.

Om oss

Vill du vara med i utvecklingen när vi ställer om till framtidens vård för beroendepatienter utifrån den kommande samsjuklighetsreformen? Beroendemottagning Olskroken är en del av PBÖ - Psykiatri Beroendes Öppenvård och ingår i en matrisorganisation tillsammans med Beroendemottagning Hisingen samt Resursmottagning beroende. Vi vänder oss till personer över 18 år med svårare substansberoende, med eller utan psykiatrisk samsjuklighet. Mottagningen erbjuder samordnande insatser utifrån patientens behov och ett tvärprofessionellt synsätt. Samverkan med andra aktörer har en central roll och på mottagningen pågår ett arbete med implementering av en enklare form av FACT (Flexible Assertive Community Treatment) som metod för att bland annat kunna intensifiera insatserna kring patienten vid försämring. Vi erbjuder bland annat farmakologisk behandling, psykosocial och psykologisk behandling, utredningar samt arbetsterapeutiska och rehabkoordinerande insatser utifrån en behandlingsprocess med stegvis vård. Här arbetar läkare, sjuksköterskor, skötare, kuratorer och administratörer samt via samarbetet med Resursmottagning beroende har vi tillgång till psykologer, arbetsterapeuter och en rehabkoordinator

Om arbetet

Som kurator på Beroendemottagning Olskroken förväntas du stå för specialistkunskap avseende samverkan mellan vården och andra myndigheter.

Du kommer vara en del av den drop in verksamhet som bedrivs på mottagningen. Drop in är ett förbättringsarbete som avser att öka vår tillgänglighet för att möta patienten i det läge hen är, när motivationen och behovet är som störst. 

Utöver drop-in-verksamheten ges utrymme för individnära uppföljningar med ett starkt fokus på samverkan och SIP (Samordnad Individuell Plan), samt bedriva nätverksarbete i samverkan med exempelvis socialtjänst och andra viktiga aktörer i patientens nätverk. Tillsammans med patienten kartlägger du behov och samordnar insatser för att skapa bästa möjliga förutsättningar för vård och stöd. I uppdraget ingår bland annat att genomföra nybesöksutredningar, planera och följa upp patienternas vård och behandling. Du förväntas koordinera patientens vård och behandling på mottagningen.

Samtliga patientmöten genomsyras av ett motiverande och personcentrerat arbetssätt utifrån MI (Motiverande samtal), utbildning inom detta pågår fortlöpande. Vid behov används även MET (Motivational Enhancement Therapy) och ÅP-samtal (Återfallsprevention).

Vi arbetar även aktivt med slutenvården i in- och utskrivningsprocesserna för att skapa en smidig övergång där det finns samsyn kring patientens behov och delaktighet. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till en sammanhållen vårdkedja för patienten. I detta ingår även att bistå med information och stöd till våra patienter för att de ska kunna ta del av det övriga samhällsstöd de har behov av för att uppnå förändringar i sin livssituation. Arbetet är varierande och utvecklande!

Om dig

Vi söker dig med socionomexamen. Erfarenhet av beroendevård och/eller psykiatri är meriterande. Du har ett intresse av att samverka, arbeta integrerat och flexibelt med patienter som har ett substansberoende och en psykiatrisk samsjuklighet. Arbetet kräver att du har en personlig mognad och ett flexibelt förhållningssätt samt tycker det är roligt att vara med och utveckla verksamheten. Du behöver både kunna arbeta självständigt och tillsammans med andra gentemot gemensamt uppsatta mål då vi ständigt vill förändras och förbättras. Då arbetet förutsätter gott teamarbete för patientens bästa är en god förmåga att kommunicera och samarbeta viktigt, samtidigt som du behöver ha en god förmåga att analysera samt förmedla din analys/ bedömning till övriga teammedlemmar. Stor vikt kommer att läggas vid den personliga lämpligheten.

Tycker du att detta låter intressant, så hör gärna av dig med frågor eller skicka in din ansökan!

Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset  

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Söker du ett varierande arbete där du får möjlighet att utvecklas i din roll som kurator? Då kan den här tjänsten vara något för dig! Du välkomnas till en tvärprofessionell arbetsgrupp med god stämning och hög kompetens.

Arbetsuppgifter

Som kurator hos oss möter du barn och vuxna med hörselnedsättning, tinnitus och andra hörselrelaterade besvär samt deras anhöriga. I rollen erbjuder du stödjande samtal, krissamtal, rådgivning och information utifrån patientens och familjens behov. Insatserna kan ges både individuellt och i grupp.

I rollen ingår även att informera om samhällets stödinsatser och vid behov vägleda patienter och anhöriga vidare till andra verksamheter och myndigheter. Du samverkar med exempelvis andra vårdgivare, skola, förskola och andra samhällsaktörer för att skapa bästa möjliga förutsättningar för patienten.

Du arbetar både självständigt och som en del av ett tvärprofessionellt team, där samarbete är en viktig del av arbetet. Tillsammans med övriga professioner bidrar du med din kompetens för att stödja patienten genom rehabiliteringsprocessen. I samarbete med hörselpedagog genomför du introduktionssamtal med nyblivna föräldrar, och du initierar samt medverkar i nätverksträffar kring patienten när behov finns. I arbetsuppgifterna ingår även att planera och genomföra föreläsningar, utbildningar och kurser för patienter, anhöriga och samarbetspartners.

Hos oss får du möjlighet att vara med och utveckla verksamheten och våra arbetssätt tillsammans med chef och kollegor.

Om arbetsplatsen

Hörselenheten är en del av Öron-, näs- och halskliniken. Vi har verksamhet i Västerås, Köping, Sala och Fagersta och finns ungefär en timmes resa från Uppsala, Stockholm och Örebro. Hörselenheten är en samlad resurs för länets barn, ungdomar och vuxna med hörselnedsättning och dövhet. Verksamheten jobbar utifrån ett helhetsperspektiv med allt från diagnostik, rehabilitering, habilitering och teknisk hörselvård. Hörselenheten finns i nya och fina lokaler på Signalistgatan 6 i Västerås och vi är cirka 40 personer inom olika yrkesområden. Du välkomnas till en liten arbetsgrupp med hög kompetens och god kamratskap.

För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet så därför erbjuder vi dig:

• En anpassad introduktion för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll
• Möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar
• En arbetsplats för livets olika skeden
• Gratis träning på vårt fullt utrustade gym
• Friskvårdsbidrag 3000 kr/år

Läs mer om förmånerna här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/

Nyfiken?

Kontakta gärna oss om du vill boka ett förutsättningslöst samtal eller vill komma och hospitera hos oss för att få en inblick i vårt arbete och se lokalerna.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en godkänd socionomexamen alternativt är legitimerad hälso- och sjukvårdskurator. Det är högt meriterande om du har utbildning i KBT steg 1. Har du tidigare erfarenhet som kurator och inom hörselvård är det fördelaktigt. Då en stor del av vårt arbete styrs av dokument på svenska behöver du ha grundläggande datorkunskaper och goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift.

Du som söker är trygg och stabil som person, samtidigt som du tar initiativ och ansvar för dina uppgifter. Då arbetet innebär att arbeta tillsammans med kollegor i team och ha ett nära samarbete med andra enheter och berörda insatser i samhället, ser vi att du har lätt för att samarbeta med andra. Vidare är du empatisk och har förmågan att sätta dig in i någon annans perspektiv. Du trivs med att förmedla och prata inför grupp, kommunicerar på ett tydligt sätt och ser till att budskapet når fram till alla berörda parter.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning: Deltid, 50 %

Arbetstid: Dagtid

Placeringsort: Västerås

Tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 20 september 2026.

Intervjuer är planerade att ske på plats på Hörselenheten från och med vecka 40.

• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/

Skyddade personuppgifter

Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter)

Om regionen

Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/

Innan erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från Polisens misstanke- och belastningsregister. Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.

Innovitaskolan består av 26 för- och grundskolor skapade för framtidens behov. Vi kombinerar traditionell undervisning med moderna verktyg och metoder för att ge våra barn och elever kompetenser och rätt förutsättningar i en föränderlig värld. Innovitaskolorna finns i hela Sverige, från Kalix i norr till Landskrona i söder. Innovitaskolan är en del av AcadeMedias grundskolor.

En skola skapad för framtidens behov

Framtiden är full av möjligheter. På Innovitaskolan utbildar vi för varje framtid. Vårt arbete innebär att skapa en bra utbildningsmiljö där vi kan ge våra barn och elever kunskaper och kompetenser för en ständigt föränderlig framtid. 

Vill du vara med och skämma bort våra elever med trygghet, bemötande i världsklass och ett starkt psykosocialt stöd? Vi söker nu en kurator alternativt socialpedagog för ett vikariat på 50%, med  möjligheter till förlängning och tillsvidareanställning.

Om rollen

Som kurator/socialpedagog hos oss arbetar du hälsofrämjande och förebyggande för att skapa en trygg och inkluderande miljö. Du ingår i skolans elevhälsa och arbetar i nära samarbete med pedagoger, skolleledning och övrig elevhälsopersonal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Arbeta aktivt med trygghetsarbete, konflikthantering och värdegrundsfrågor både på individ-, grupp- och skolnivå.

• Vara ett nav i närvaroarbetet

• Vara en resurs för lärare och övrig personal i sociala och psykosociala frågor.

• Samverka med externa aktörer såsom socialtjänst, BUP och andra myndigheter vid behov.

• Delta i elevhälsoteamets (EHT) förebyggande och åtgärdande arbete.

Din profil

Vi söker dig som har ett starkt engagemang för barn och unga samt en förmåga att bygga tillitsfulla relationer.

Kvalifikationer:

• Examen som socionom, socialpedagog eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

• Erfarenhet av arbete med barn och ungdomar, gärna inom skola eller socialt arbete.

• God kännedom om skolans uppdrag och de lagar/riktlinjer som styr arbetet (t.ex. skollagen och socialtjänstlagen).

Personliga egenskaper:

• Lyhörd och trygg: Du har lätt för att skapa kontakt och trygga relationer med elever.

• Självständig och flexibel: Du är van att ta egna initiativ och anpassa din arbetsdag efter uppkomna behov.

• Samarbetsvillig: Du trivs med att arbeta i team och har god kommunikationsförmåga i mötet med elever, vårdnadshavare och kollegor.

Om anställningen

• Anställningsform: Vikariat på 50% under nuvarande tjänsteinnehavares tjänstledighet.

• Möjlighet till förlängning: Om den nuvarande tjänsteinnehavaren väljer att inte återgå i tjänst finns goda möjligheter att vikariatet övergår i en tillsvidareanställning (fast tjänst).

• Omfattning: 50% (arbetstider och dagar anpassas efter överenskommelse).

• Tillträde: Enligt överenskommelse 

Du är varmt välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem. Tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Vid frågor kring tjänsten, kontakta gärna rektor Tommy Lundkvist på 070-320 11 21.

Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Innovitaskolan består av 26 för- och grundskolor skapade för framtidens behov. Vi kombinerar traditionell undervisning med moderna verktyg och metoder för att ge våra barn och elever kompetenser och rätt förutsättningar i en föränderlig värld. Innovitaskolorna finns i hela Sverige, från Kalix i norr till Landskrona i söder. Innovitaskolan är en del av AcadeMedias grundskolor.

En skola skapad för framtidens behov

Framtiden är full av möjligheter. På Innovitaskolan utbildar vi för varje framtid. Vårt arbete innebär att skapa en bra utbildningsmiljö där vi kan ge våra barn och elever kunskaper och kompetenser för en ständigt föränderlig framtid. 

Vill du vara med och skämma bort våra elever med trygghet, bemötande i världsklass och ett starkt psykosocialt stöd? Vi söker nu en kurator alternativt socialpedagog för ett vikariat på 50%, med  möjligheter till förlängning och tillsvidareanställning.

Om rollen

Som kurator/socialpedagog hos oss arbetar du hälsofrämjande och förebyggande för att skapa en trygg och inkluderande miljö. Du ingår i skolans elevhälsa och arbetar i nära samarbete med pedagoger, skolleledning och övrig elevhälsopersonal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Arbeta aktivt med trygghetsarbete, konflikthantering och värdegrundsfrågor både på individ-, grupp- och skolnivå.

• Vara ett nav i närvaroarbetet

• Vara en resurs för lärare och övrig personal i sociala och psykosociala frågor.

• Samverka med externa aktörer såsom socialtjänst, BUP och andra myndigheter vid behov.

• Delta i elevhälsoteamets (EHT) förebyggande och åtgärdande arbete.

Din profil

Vi söker dig som har ett starkt engagemang för barn och unga samt en förmåga att bygga tillitsfulla relationer.

Kvalifikationer:

• Examen som socionom, socialpedagog eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

• Erfarenhet av arbete med barn och ungdomar, gärna inom skola eller socialt arbete.

• God kännedom om skolans uppdrag och de lagar/riktlinjer som styr arbetet (t.ex. skollagen och socialtjänstlagen).

Personliga egenskaper:

• Lyhörd och trygg: Du har lätt för att skapa kontakt och trygga relationer med elever.

• Självständig och flexibel: Du är van att ta egna initiativ och anpassa din arbetsdag efter uppkomna behov.

• Samarbetsvillig: Du trivs med att arbeta i team och har god kommunikationsförmåga i mötet med elever, vårdnadshavare och kollegor.

Om anställningen

• Anställningsform: Vikariat på 50% under nuvarande tjänsteinnehavares tjänstledighet.

• Möjlighet till förlängning: Om den nuvarande tjänsteinnehavaren väljer att inte återgå i tjänst finns goda möjligheter att vikariatet övergår i en tillsvidareanställning (fast tjänst).

• Omfattning: 50% (arbetstider och dagar anpassas efter överenskommelse).

• Tillträde: Enligt överenskommelse 

Du är varmt välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem. Tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Vid frågor kring tjänsten, kontakta gärna rektor Tommy Lundkvist på 070-320 11 21.

Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.