Lediga job som Beredare

Företagsbeskrivning

Vattenfall Eldistribution AB är Vattenfalls elnätsverksamhet och ett av Sveriges största elnätsföretag. Vi ansvarar för en samhällsbärande infrastruktur som distribuerar el till mer än 900 000 företag och hushåll. Som medarbetare hos oss bidrar du varje dag till att samhället fungerar och till en säker elförsörjning för kommande generationer. Tillsammans bygger vi framtidens elnät och möjliggör omställningen till ett hållbart samhälle. Läs mer om hur det är att arbeta här

Om rollen

Vill du ha ett meningsfullt jobb där du får bidra till verklig skillnad för både samhället och energiomställningen? Vi söker nu fler eldriftledare till driftcentralen i Trollhättan – en roll för dig som vill arbeta med samhällsviktig infrastruktur, ta ett operativt ansvar och vara med och säkerställa en trygg och stabil elförsörjning.

Vattenfall Eldistribution står mitt i energiomställningen och har en central roll i den kraftfulla elektrifiering som sker i samhället. Vi bygger framtidens elnät idag och driver en samhällsbärande infrastruktur som distribuerar drygt hälften av all el som produceras i Sverige.

Om rollen

Som eldriftledare är du en central del i att hålla vårt elnät stabilt, säkert och tillgängligt dygnet runt. Från driftcentralen övervakar och styr du elnätet i realtid och agerar snabbt vid störningar. Du analyserar läget, prioriterar rätt åtgärder och leder insatserna tills elförsörjningen är återställd.

I rollen planerar och leder du omkopplingar i elnätet och förbereder arbeten så att de genomförs på ett elsäkert sätt, med så korta avbrott som möjligt för våra kunder. Du utför även driftrelaterade beräkningar för att säkerställa kvalitet och funktion i nätet.

Du blir en del av ett sammansvetsat team av eldriftledare som arbetar nära varandra och stöttar varandra i det dagliga arbetet. Rollen innebär nära samarbete med fälttekniker, entreprenörer och andra interna funktioner samt löpande dialog med både interna och externa parter.

För att ge dig rätt förutsättningar i rollen genomgår du en strukturerad grundutbildning som kombinerar teori och praktik. Tjänsten utgår från verksamhetens behov och kan innebära skiftgång, jour och beredskap.

Kravspecifikation

Vi söker dig som har

• elkraftteknisk utbildning eller motsvarande kompetens genom erfarenhet inom elbranschen
• Du uttrycker dig obehindrat på svenska i både tal och skrift, vilket är en förutsättning i dialogen med kollegor, entreprenörer och andra externa parter.
• van att arbeta i digitala system och IT‑stöd

För att lyckas i rollen är du en trygg och ansvarstagande person som trivs i en miljö där beslut ibland behöver fattas snabbt. Du arbetar strukturerat, behåller lugnet när det är mycket som händer och samarbetar prestigelöst samt kommunicerar tydligt. Du har ett stort engagemang för teknik, säkerhet och ett samhällsviktigt uppdrag.

Ytterligare information

Vi erbjuder en spännande arbetsvardag och en bra balans i livet på en attraktiv arbetsplats med goda möjligheter till utveckling. Vi arbetar i en säker och motiverande arbetsmiljö, med en stark och positiv kultur präglad av omtanke för alla. För att du ska trivas erbjuder vi möjlighet till ständigt lärande, bra arbetsvillkor och ett brett utbud av personalförmåner. Läs mer om våra förmåner här. 

Placeringsort

Trollhättan

För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Fredrik Lindberg, tel: 070-539 53 72

För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Johan Macdonald, johan.macdonald@vattenfall.com

Fackliga representanter för denna tjänst är Christian Ericsson, Ledarna, Anne-Marie Sjöbohm, Akademikerna, Jan-Olof Eriksson, Unionen, Ulf Tengman, SEKO. Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00.

Välkommen med din ansökan senast den 6 oktober 2026. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdag. I den här rekryteringsprocessen kommer tester att förekomma.

Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.

På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. 

Hos oss på Uddevalla Energi är det viktigt med en arbetsmiljö med mycket glädje och engagemang som ger oss energi att prestera vårt bästa. Varje medarbetares delaktighet är en värdefull framgångsfaktor. Genom att utvecklas som medarbetare utvecklar vi också vår verksamhet. Vi arbetar aktivt för en hållbar stad och vi söker ständigt nya vägar att förenkla livet för våra kunder. Din energi är framtiden.

Distributionsavdelningen ansvarar för att våra kunder får en trygg och väl fungerande värmeleverans. Avdelningen arbetar med drift, underhåll och utveckling av Uddevalla Energis tre fjärrvärmenät samt med bland annat nyanslutningar, mätvärden, kundanläggningar, energitjänster och beredskap.

Tjänstebeskrivning

Som distributionschef hos Uddevalla Energi får du ett brett ansvar för våra fjärrvärmenät och en central roll i utvecklingen av framtidens fjärrvärme. Du leder en kompetent avdelning, ingår i affärsområde Värmes ledningsgrupp och arbetar nära affärsområdeschefen med både den operativa verksamheten och den långsiktiga utvecklingen.

Rollen omfattar både teknik och affär. Tillsammans med medarbetare, kunder och andra delar av organisationen utvecklar du vårt erbjudande, våra kundlösningar och energitjänster. Du arbetar även med frågor som rör nyanslutningar, prisutveckling, avtal och strategisk utbyggnad.

Du blir en viktig länk mellan distribution, produktion, försäljning och kundservice. Rollen passar dig som vill kombinera tekniskt ansvar med affärsutveckling och kundfokus.

Dina främsta arbetsuppgifter

• Leda och utveckla distributionsavdelningens 10 medarbetare.
• Ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö, budget och resultat.
• Säkerställa en trygg, effektiv och långsiktigt hållbar drift och utveckling av fjärrvärmenäten.
• Driva strategisk underhålls- och investeringsplanering.
• Utveckla fjärrvärmeaffären med utgångspunkt i kundernas behov och verksamhetens långsiktiga mål.
• Arbeta med frågor som rör kunder, avtal, prisutveckling, nyanslutningar och strategisk utbyggnad.
• Bidra till utveckling av erbjudanden, kundlösningar, energitjänster och affärsmodeller.
• Skapa god samverkan mellan teknik, produktion, marknad, försäljning och kundservice.
• Bygga långsiktiga relationer med kunder, leverantörer, entreprenörer och andra samarbetspartner.
• Bidra aktivt till affärsområde Värmes utveckling som medlem i ledningsgruppen.

Som person är du trygg och utvecklingsorienterad. Som ledare kan du förena teknik, affär och kundperspektiv. Du är tydlig i din kommunikation, skapar delaktighet och ger medarbetarna förutsättningar att ta ansvar och använda sin kompetens.

Du har förmåga att se både helheten och de frågor som kräver ett mer direkt operativt agerande. Du kan analysera komplexa samband, göra tydliga prioriteringar och omsätta långsiktiga mål i praktisk verksamhet. Du är bekväm i dialogen med såväl tekniska specialister som kunder, ledning och externa samarbetspartner.

Kvalifikationer

• Relevant akademisk utbildning med teknisk, ekonomisk eller annan lämplig inriktning, alternativt motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av att leda medarbetare, verksamhet eller större förändrings- och utvecklingsuppdrag.
• Erfarenhet av budget, ekonomisk uppföljning och verksamhetsstyrning.
• Förmåga att uttrycka dig tydligt och professionellt i tal och skrift.
• Ett genuint intresse för kundfrågor, affärsutveckling och hållbara energilösningar.

Meriterande

• Erfarenhet från energibranschen, teknisk infrastruktur eller annan verksamhet med höga krav på leveranssäkerhet.
• Erfarenhet av fjärrvärme, drift och underhåll, entreprenad, upphandling, pris- och avtalsfrågor eller affärsutveckling.

Vad erbjuder vi dig?

Hos oss får du ett brett ansvar i ett engagerat energibolag som vill ligga i framkant. Vi erbjuder en spännande framtid i ett bolag som satsar på miljön och sätter kunderna i första rummet. Vi är en arbetsplats som uppskattas av både medarbetare och kunder, vilket våra regelbundna kund- och medarbetarundersökningar visar. Här tar vi vara på varje medarbetares energi.

Du blir en del av ett engagerat energibolag där professionell, engagerad, resurssmart och inkluderande är vägledande värderingar. Tillsammans arbetar vi för att utveckla verksamheten, förenkla livet för våra kunder och bidra till ett hållbart Uddevalla.

Information om företaget hittar du på vår hemsida www.uddevallaenergi.se. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Magnus Janzon, affärsområdeschef Värme, på 0522-58 09 51. Facklig representant för Vision är Cecilia Selander, 0522-58 07 32. Vid frågor om ansökningsprocessen kontaktar du Ellinor Forsberg, HR-chef, på 0522-58 07 26.

Tillträde

Enligt överenskommelse.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 7 oktober 2026. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.

Uddevalla Energi bedriver samhällsviktig infrastruktur, för vissa tjänster kan säkerhetsprövning komma att genomföras innan anställning.

Med anledning av GDPR ber vi dig att utesluta de fyra sista siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV.

Välkommen med din ansökan!

Hos oss på Uddevalla Energi är det viktigt med en arbetsmiljö med mycket glädje och engagemang som ger oss energi att prestera vårt bästa. Varje medarbetares delaktighet är en värdefull framgångsfaktor. Genom att utvecklas som medarbetare utvecklar vi också vår verksamhet. Vi arbetar aktivt för en hållbar stad och vi söker ständigt nya vägar att förenkla livet för våra kunder. Din energi är framtiden.

Distributionsavdelningen ansvarar för att våra kunder får en trygg och väl fungerande värmeleverans. Avdelningen arbetar med drift, underhåll och utveckling av Uddevalla Energis tre fjärrvärmenät samt med bland annat nyanslutningar, mätvärden, kundanläggningar, energitjänster och beredskap.

Tjänstebeskrivning

Som distributionschef hos Uddevalla Energi får du ett brett ansvar för våra fjärrvärmenät och en central roll i utvecklingen av framtidens fjärrvärme. Du leder en kompetent avdelning, ingår i affärsområde Värmes ledningsgrupp och arbetar nära affärsområdeschefen med både den operativa verksamheten och den långsiktiga utvecklingen.

Rollen omfattar både teknik och affär. Tillsammans med medarbetare, kunder och andra delar av organisationen utvecklar du vårt erbjudande, våra kundlösningar och energitjänster. Du arbetar även med frågor som rör nyanslutningar, prisutveckling, avtal och strategisk utbyggnad.

Du blir en viktig länk mellan distribution, produktion, försäljning och kundservice. Rollen passar dig som vill kombinera tekniskt ansvar med affärsutveckling och kundfokus.

Dina främsta arbetsuppgifter

• Leda och utveckla distributionsavdelningens 10 medarbetare.
• Ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö, budget och resultat.
• Säkerställa en trygg, effektiv och långsiktigt hållbar drift och utveckling av fjärrvärmenäten.
• Driva strategisk underhålls- och investeringsplanering.
• Utveckla fjärrvärmeaffären med utgångspunkt i kundernas behov och verksamhetens långsiktiga mål.
• Arbeta med frågor som rör kunder, avtal, prisutveckling, nyanslutningar och strategisk utbyggnad.
• Bidra till utveckling av erbjudanden, kundlösningar, energitjänster och affärsmodeller.
• Skapa god samverkan mellan teknik, produktion, marknad, försäljning och kundservice.
• Bygga långsiktiga relationer med kunder, leverantörer, entreprenörer och andra samarbetspartner.
• Bidra aktivt till affärsområde Värmes utveckling som medlem i ledningsgruppen.

Som person är du trygg och utvecklingsorienterad. Som ledare kan du förena teknik, affär och kundperspektiv. Du är tydlig i din kommunikation, skapar delaktighet och ger medarbetarna förutsättningar att ta ansvar och använda sin kompetens.

Du har förmåga att se både helheten och de frågor som kräver ett mer direkt operativt agerande. Du kan analysera komplexa samband, göra tydliga prioriteringar och omsätta långsiktiga mål i praktisk verksamhet. Du är bekväm i dialogen med såväl tekniska specialister som kunder, ledning och externa samarbetspartner.

Kvalifikationer

• Relevant akademisk utbildning med teknisk, ekonomisk eller annan lämplig inriktning, alternativt motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av att leda medarbetare, verksamhet eller större förändrings- och utvecklingsuppdrag.
• Erfarenhet av budget, ekonomisk uppföljning och verksamhetsstyrning.
• Förmåga att uttrycka dig tydligt och professionellt i tal och skrift.
• Ett genuint intresse för kundfrågor, affärsutveckling och hållbara energilösningar.

Meriterande

• Erfarenhet från energibranschen, teknisk infrastruktur eller annan verksamhet med höga krav på leveranssäkerhet.
• Erfarenhet av fjärrvärme, drift och underhåll, entreprenad, upphandling, pris- och avtalsfrågor eller affärsutveckling.

Vad erbjuder vi dig?

Hos oss får du ett brett ansvar i ett engagerat energibolag som vill ligga i framkant. Vi erbjuder en spännande framtid i ett bolag som satsar på miljön och sätter kunderna i första rummet. Vi är en arbetsplats som uppskattas av både medarbetare och kunder, vilket våra regelbundna kund- och medarbetarundersökningar visar. Här tar vi vara på varje medarbetares energi.

Du blir en del av ett engagerat energibolag där professionell, engagerad, resurssmart och inkluderande är vägledande värderingar. Tillsammans arbetar vi för att utveckla verksamheten, förenkla livet för våra kunder och bidra till ett hållbart Uddevalla.

Information om företaget hittar du på vår hemsida www.uddevallaenergi.se. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Magnus Janzon, affärsområdeschef Värme, på 0522-58 09 51. Facklig representant för Vision är Cecilia Selander, 0522-58 07 32. Vid frågor om ansökningsprocessen kontaktar du Ellinor Forsberg, HR-chef, på 0522-58 07 26.

Tillträde

Enligt överenskommelse.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 7 oktober 2026. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.

Uddevalla Energi bedriver samhällsviktig infrastruktur, för vissa tjänster kan säkerhetsprövning komma att genomföras innan anställning.

Med anledning av GDPR ber vi dig att utesluta de fyra sista siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV.

Välkommen med din ansökan!

Hos oss på Uddevalla Energi är det viktigt med en arbetsmiljö med mycket glädje och engagemang som ger oss energi att prestera vårt bästa. Varje medarbetares delaktighet är en värdefull framgångsfaktor. Genom att utvecklas som medarbetare utvecklar vi också vår verksamhet. Vi arbetar aktivt för en hållbar stad och vi söker ständigt nya vägar att förenkla livet för våra kunder. Din energi är framtiden.

Distributionsavdelningen ansvarar för att våra kunder får en trygg och väl fungerande värmeleverans. Avdelningen arbetar med drift, underhåll och utveckling av Uddevalla Energis tre fjärrvärmenät samt med bland annat nyanslutningar, mätvärden, kundanläggningar, energitjänster och beredskap.

Tjänstebeskrivning

Som distributionschef hos Uddevalla Energi får du ett brett ansvar för våra fjärrvärmenät och en central roll i utvecklingen av framtidens fjärrvärme. Du leder en kompetent avdelning, ingår i affärsområde Värmes ledningsgrupp och arbetar nära affärsområdeschefen med både den operativa verksamheten och den långsiktiga utvecklingen.

Rollen omfattar både teknik och affär. Tillsammans med medarbetare, kunder och andra delar av organisationen utvecklar du vårt erbjudande, våra kundlösningar och energitjänster. Du arbetar även med frågor som rör nyanslutningar, prisutveckling, avtal och strategisk utbyggnad.

Du blir en viktig länk mellan distribution, produktion, försäljning och kundservice. Rollen passar dig som vill kombinera tekniskt ansvar med affärsutveckling och kundfokus.

Dina främsta arbetsuppgifter

• Leda och utveckla distributionsavdelningens 10 medarbetare.
• Ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö, budget och resultat.
• Säkerställa en trygg, effektiv och långsiktigt hållbar drift och utveckling av fjärrvärmenäten.
• Driva strategisk underhålls- och investeringsplanering.
• Utveckla fjärrvärmeaffären med utgångspunkt i kundernas behov och verksamhetens långsiktiga mål.
• Arbeta med frågor som rör kunder, avtal, prisutveckling, nyanslutningar och strategisk utbyggnad.
• Bidra till utveckling av erbjudanden, kundlösningar, energitjänster och affärsmodeller.
• Skapa god samverkan mellan teknik, produktion, marknad, försäljning och kundservice.
• Bygga långsiktiga relationer med kunder, leverantörer, entreprenörer och andra samarbetspartner.
• Bidra aktivt till affärsområde Värmes utveckling som medlem i ledningsgruppen.

Som person är du trygg och utvecklingsorienterad. Som ledare kan du förena teknik, affär och kundperspektiv. Du är tydlig i din kommunikation, skapar delaktighet och ger medarbetarna förutsättningar att ta ansvar och använda sin kompetens.

Du har förmåga att se både helheten och de frågor som kräver ett mer direkt operativt agerande. Du kan analysera komplexa samband, göra tydliga prioriteringar och omsätta långsiktiga mål i praktisk verksamhet. Du är bekväm i dialogen med såväl tekniska specialister som kunder, ledning och externa samarbetspartner.

Kvalifikationer

• Relevant akademisk utbildning med teknisk, ekonomisk eller annan lämplig inriktning, alternativt motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av att leda medarbetare, verksamhet eller större förändrings- och utvecklingsuppdrag.
• Erfarenhet av budget, ekonomisk uppföljning och verksamhetsstyrning.
• Förmåga att uttrycka dig tydligt och professionellt i tal och skrift.
• Ett genuint intresse för kundfrågor, affärsutveckling och hållbara energilösningar.

Meriterande

• Erfarenhet från energibranschen, teknisk infrastruktur eller annan verksamhet med höga krav på leveranssäkerhet.
• Erfarenhet av fjärrvärme, drift och underhåll, entreprenad, upphandling, pris- och avtalsfrågor eller affärsutveckling.

Vad erbjuder vi dig?

Hos oss får du ett brett ansvar i ett engagerat energibolag som vill ligga i framkant. Vi erbjuder en spännande framtid i ett bolag som satsar på miljön och sätter kunderna i första rummet. Vi är en arbetsplats som uppskattas av både medarbetare och kunder, vilket våra regelbundna kund- och medarbetarundersökningar visar. Här tar vi vara på varje medarbetares energi.

Du blir en del av ett engagerat energibolag där professionell, engagerad, resurssmart och inkluderande är vägledande värderingar. Tillsammans arbetar vi för att utveckla verksamheten, förenkla livet för våra kunder och bidra till ett hållbart Uddevalla.

Information om företaget hittar du på vår hemsida www.uddevallaenergi.se. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Magnus Janzon, affärsområdeschef Värme, på 0522-58 09 51. Facklig representant för Vision är Cecilia Selander, 0522-58 07 32. Vid frågor om ansökningsprocessen kontaktar du Ellinor Forsberg, HR-chef, på 0522-58 07 26.

Tillträde

Enligt överenskommelse.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 7 oktober 2026. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.

Uddevalla Energi bedriver samhällsviktig infrastruktur, för vissa tjänster kan säkerhetsprövning komma att genomföras innan anställning.

Med anledning av GDPR ber vi dig att utesluta de fyra sista siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV.

Välkommen med din ansökan!

Hos oss på Uddevalla Energi är det viktigt med en arbetsmiljö med mycket glädje och engagemang som ger oss energi att prestera vårt bästa. Varje medarbetares delaktighet är en värdefull framgångsfaktor. Genom att utvecklas som medarbetare utvecklar vi också vår verksamhet. Vi arbetar aktivt för en hållbar stad och vi söker ständigt nya vägar att förenkla livet för våra kunder. Din energi är framtiden.

Distributionsavdelningen ansvarar för att våra kunder får en trygg och väl fungerande värmeleverans. Avdelningen arbetar med drift, underhåll och utveckling av Uddevalla Energis tre fjärrvärmenät samt med bland annat nyanslutningar, mätvärden, kundanläggningar, energitjänster och beredskap.

Tjänstebeskrivning

Som distributionschef hos Uddevalla Energi får du ett brett ansvar för våra fjärrvärmenät och en central roll i utvecklingen av framtidens fjärrvärme. Du leder en kompetent avdelning, ingår i affärsområde Värmes ledningsgrupp och arbetar nära affärsområdeschefen med både den operativa verksamheten och den långsiktiga utvecklingen.

Rollen omfattar både teknik och affär. Tillsammans med medarbetare, kunder och andra delar av organisationen utvecklar du vårt erbjudande, våra kundlösningar och energitjänster. Du arbetar även med frågor som rör nyanslutningar, prisutveckling, avtal och strategisk utbyggnad.

Du blir en viktig länk mellan distribution, produktion, försäljning och kundservice. Rollen passar dig som vill kombinera tekniskt ansvar med affärsutveckling och kundfokus.

Dina främsta arbetsuppgifter

• Leda och utveckla distributionsavdelningens 10 medarbetare.
• Ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö, budget och resultat.
• Säkerställa en trygg, effektiv och långsiktigt hållbar drift och utveckling av fjärrvärmenäten.
• Driva strategisk underhålls- och investeringsplanering.
• Utveckla fjärrvärmeaffären med utgångspunkt i kundernas behov och verksamhetens långsiktiga mål.
• Arbeta med frågor som rör kunder, avtal, prisutveckling, nyanslutningar och strategisk utbyggnad.
• Bidra till utveckling av erbjudanden, kundlösningar, energitjänster och affärsmodeller.
• Skapa god samverkan mellan teknik, produktion, marknad, försäljning och kundservice.
• Bygga långsiktiga relationer med kunder, leverantörer, entreprenörer och andra samarbetspartner.
• Bidra aktivt till affärsområde Värmes utveckling som medlem i ledningsgruppen.

Som person är du trygg och utvecklingsorienterad. Som ledare kan du förena teknik, affär och kundperspektiv. Du är tydlig i din kommunikation, skapar delaktighet och ger medarbetarna förutsättningar att ta ansvar och använda sin kompetens.

Du har förmåga att se både helheten och de frågor som kräver ett mer direkt operativt agerande. Du kan analysera komplexa samband, göra tydliga prioriteringar och omsätta långsiktiga mål i praktisk verksamhet. Du är bekväm i dialogen med såväl tekniska specialister som kunder, ledning och externa samarbetspartner.

Kvalifikationer

• Relevant akademisk utbildning med teknisk, ekonomisk eller annan lämplig inriktning, alternativt motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av att leda medarbetare, verksamhet eller större förändrings- och utvecklingsuppdrag.
• Erfarenhet av budget, ekonomisk uppföljning och verksamhetsstyrning.
• Förmåga att uttrycka dig tydligt och professionellt i tal och skrift.
• Ett genuint intresse för kundfrågor, affärsutveckling och hållbara energilösningar.

Meriterande

• Erfarenhet från energibranschen, teknisk infrastruktur eller annan verksamhet med höga krav på leveranssäkerhet.
• Erfarenhet av fjärrvärme, drift och underhåll, entreprenad, upphandling, pris- och avtalsfrågor eller affärsutveckling.

Vad erbjuder vi dig?

Hos oss får du ett brett ansvar i ett engagerat energibolag som vill ligga i framkant. Vi erbjuder en spännande framtid i ett bolag som satsar på miljön och sätter kunderna i första rummet. Vi är en arbetsplats som uppskattas av både medarbetare och kunder, vilket våra regelbundna kund- och medarbetarundersökningar visar. Här tar vi vara på varje medarbetares energi.

Du blir en del av ett engagerat energibolag där professionell, engagerad, resurssmart och inkluderande är vägledande värderingar. Tillsammans arbetar vi för att utveckla verksamheten, förenkla livet för våra kunder och bidra till ett hållbart Uddevalla.

Information om företaget hittar du på vår hemsida www.uddevallaenergi.se. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Magnus Janzon, affärsområdeschef Värme, på 0522-58 09 51. Facklig representant för Vision är Cecilia Selander, 0522-58 07 32. Vid frågor om ansökningsprocessen kontaktar du Ellinor Forsberg, HR-chef, på 0522-58 07 26.

Tillträde

Enligt överenskommelse.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 7 oktober 2026. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.

Uddevalla Energi bedriver samhällsviktig infrastruktur, för vissa tjänster kan säkerhetsprövning komma att genomföras innan anställning.

Med anledning av GDPR ber vi dig att utesluta de fyra sista siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV.

Välkommen med din ansökan!

Hos oss på Uddevalla Energi är det viktigt med en arbetsmiljö med mycket glädje och engagemang som ger oss energi att prestera vårt bästa. Varje medarbetares delaktighet är en värdefull framgångsfaktor. Genom att utvecklas som medarbetare utvecklar vi också vår verksamhet. Vi arbetar aktivt för en hållbar stad och vi söker ständigt nya vägar att förenkla livet för våra kunder. Din energi är framtiden.

Distributionsavdelningen ansvarar för att våra kunder får en trygg och väl fungerande värmeleverans. Avdelningen arbetar med drift, underhåll och utveckling av Uddevalla Energis tre fjärrvärmenät samt med bland annat nyanslutningar, mätvärden, kundanläggningar, energitjänster och beredskap.

Tjänstebeskrivning

Som distributionschef hos Uddevalla Energi får du ett brett ansvar för våra fjärrvärmenät och en central roll i utvecklingen av framtidens fjärrvärme. Du leder en kompetent avdelning, ingår i affärsområde Värmes ledningsgrupp och arbetar nära affärsområdeschefen med både den operativa verksamheten och den långsiktiga utvecklingen.

Rollen omfattar både teknik och affär. Tillsammans med medarbetare, kunder och andra delar av organisationen utvecklar du vårt erbjudande, våra kundlösningar och energitjänster. Du arbetar även med frågor som rör nyanslutningar, prisutveckling, avtal och strategisk utbyggnad.

Du blir en viktig länk mellan distribution, produktion, försäljning och kundservice. Rollen passar dig som vill kombinera tekniskt ansvar med affärsutveckling och kundfokus.

Dina främsta arbetsuppgifter

• Leda och utveckla distributionsavdelningens 10 medarbetare.
• Ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö, budget och resultat.
• Säkerställa en trygg, effektiv och långsiktigt hållbar drift och utveckling av fjärrvärmenäten.
• Driva strategisk underhålls- och investeringsplanering.
• Utveckla fjärrvärmeaffären med utgångspunkt i kundernas behov och verksamhetens långsiktiga mål.
• Arbeta med frågor som rör kunder, avtal, prisutveckling, nyanslutningar och strategisk utbyggnad.
• Bidra till utveckling av erbjudanden, kundlösningar, energitjänster och affärsmodeller.
• Skapa god samverkan mellan teknik, produktion, marknad, försäljning och kundservice.
• Bygga långsiktiga relationer med kunder, leverantörer, entreprenörer och andra samarbetspartner.
• Bidra aktivt till affärsområde Värmes utveckling som medlem i ledningsgruppen.

Som person är du trygg och utvecklingsorienterad. Som ledare kan du förena teknik, affär och kundperspektiv. Du är tydlig i din kommunikation, skapar delaktighet och ger medarbetarna förutsättningar att ta ansvar och använda sin kompetens.

Du har förmåga att se både helheten och de frågor som kräver ett mer direkt operativt agerande. Du kan analysera komplexa samband, göra tydliga prioriteringar och omsätta långsiktiga mål i praktisk verksamhet. Du är bekväm i dialogen med såväl tekniska specialister som kunder, ledning och externa samarbetspartner.

Kvalifikationer

• Relevant akademisk utbildning med teknisk, ekonomisk eller annan lämplig inriktning, alternativt motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av att leda medarbetare, verksamhet eller större förändrings- och utvecklingsuppdrag.
• Erfarenhet av budget, ekonomisk uppföljning och verksamhetsstyrning.
• Förmåga att uttrycka dig tydligt och professionellt i tal och skrift.
• Ett genuint intresse för kundfrågor, affärsutveckling och hållbara energilösningar.

Meriterande

• Erfarenhet från energibranschen, teknisk infrastruktur eller annan verksamhet med höga krav på leveranssäkerhet.
• Erfarenhet av fjärrvärme, drift och underhåll, entreprenad, upphandling, pris- och avtalsfrågor eller affärsutveckling.

Vad erbjuder vi dig?

Hos oss får du ett brett ansvar i ett engagerat energibolag som vill ligga i framkant. Vi erbjuder en spännande framtid i ett bolag som satsar på miljön och sätter kunderna i första rummet. Vi är en arbetsplats som uppskattas av både medarbetare och kunder, vilket våra regelbundna kund- och medarbetarundersökningar visar. Här tar vi vara på varje medarbetares energi.

Du blir en del av ett engagerat energibolag där professionell, engagerad, resurssmart och inkluderande är vägledande värderingar. Tillsammans arbetar vi för att utveckla verksamheten, förenkla livet för våra kunder och bidra till ett hållbart Uddevalla.

Information om företaget hittar du på vår hemsida www.uddevallaenergi.se. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Magnus Janzon, affärsområdeschef Värme, på 0522-58 09 51. Facklig representant för Vision är Cecilia Selander, 0522-58 07 32. Vid frågor om ansökningsprocessen kontaktar du Ellinor Forsberg, HR-chef, på 0522-58 07 26.

Tillträde

Enligt överenskommelse.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 7 oktober 2026. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.

Uddevalla Energi bedriver samhällsviktig infrastruktur, för vissa tjänster kan säkerhetsprövning komma att genomföras innan anställning.

Med anledning av GDPR ber vi dig att utesluta de fyra sista siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV.

Välkommen med din ansökan!

Hos oss på Uddevalla Energi är det viktigt med en arbetsmiljö med mycket glädje och engagemang som ger oss energi att prestera vårt bästa. Varje medarbetares delaktighet är en värdefull framgångsfaktor. Genom att utvecklas som medarbetare utvecklar vi också vår verksamhet. Vi arbetar aktivt för en hållbar stad och vi söker ständigt nya vägar att förenkla livet för våra kunder. Din energi är framtiden.

Distributionsavdelningen ansvarar för att våra kunder får en trygg och väl fungerande värmeleverans. Avdelningen arbetar med drift, underhåll och utveckling av Uddevalla Energis tre fjärrvärmenät samt med bland annat nyanslutningar, mätvärden, kundanläggningar, energitjänster och beredskap.

Tjänstebeskrivning

Som distributionschef hos Uddevalla Energi får du ett brett ansvar för våra fjärrvärmenät och en central roll i utvecklingen av framtidens fjärrvärme. Du leder en kompetent avdelning, ingår i affärsområde Värmes ledningsgrupp och arbetar nära affärsområdeschefen med både den operativa verksamheten och den långsiktiga utvecklingen.

Rollen omfattar både teknik och affär. Tillsammans med medarbetare, kunder och andra delar av organisationen utvecklar du vårt erbjudande, våra kundlösningar och energitjänster. Du arbetar även med frågor som rör nyanslutningar, prisutveckling, avtal och strategisk utbyggnad.

Du blir en viktig länk mellan distribution, produktion, försäljning och kundservice. Rollen passar dig som vill kombinera tekniskt ansvar med affärsutveckling och kundfokus.

Dina främsta arbetsuppgifter

• Leda och utveckla distributionsavdelningens 10 medarbetare.
• Ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö, budget och resultat.
• Säkerställa en trygg, effektiv och långsiktigt hållbar drift och utveckling av fjärrvärmenäten.
• Driva strategisk underhålls- och investeringsplanering.
• Utveckla fjärrvärmeaffären med utgångspunkt i kundernas behov och verksamhetens långsiktiga mål.
• Arbeta med frågor som rör kunder, avtal, prisutveckling, nyanslutningar och strategisk utbyggnad.
• Bidra till utveckling av erbjudanden, kundlösningar, energitjänster och affärsmodeller.
• Skapa god samverkan mellan teknik, produktion, marknad, försäljning och kundservice.
• Bygga långsiktiga relationer med kunder, leverantörer, entreprenörer och andra samarbetspartner.
• Bidra aktivt till affärsområde Värmes utveckling som medlem i ledningsgruppen.

Som person är du trygg och utvecklingsorienterad. Som ledare kan du förena teknik, affär och kundperspektiv. Du är tydlig i din kommunikation, skapar delaktighet och ger medarbetarna förutsättningar att ta ansvar och använda sin kompetens.

Du har förmåga att se både helheten och de frågor som kräver ett mer direkt operativt agerande. Du kan analysera komplexa samband, göra tydliga prioriteringar och omsätta långsiktiga mål i praktisk verksamhet. Du är bekväm i dialogen med såväl tekniska specialister som kunder, ledning och externa samarbetspartner.

Kvalifikationer

• Relevant akademisk utbildning med teknisk, ekonomisk eller annan lämplig inriktning, alternativt motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av att leda medarbetare, verksamhet eller större förändrings- och utvecklingsuppdrag.
• Erfarenhet av budget, ekonomisk uppföljning och verksamhetsstyrning.
• Förmåga att uttrycka dig tydligt och professionellt i tal och skrift.
• Ett genuint intresse för kundfrågor, affärsutveckling och hållbara energilösningar.

Meriterande

• Erfarenhet från energibranschen, teknisk infrastruktur eller annan verksamhet med höga krav på leveranssäkerhet.
• Erfarenhet av fjärrvärme, drift och underhåll, entreprenad, upphandling, pris- och avtalsfrågor eller affärsutveckling.

Vad erbjuder vi dig?

Hos oss får du ett brett ansvar i ett engagerat energibolag som vill ligga i framkant. Vi erbjuder en spännande framtid i ett bolag som satsar på miljön och sätter kunderna i första rummet. Vi är en arbetsplats som uppskattas av både medarbetare och kunder, vilket våra regelbundna kund- och medarbetarundersökningar visar. Här tar vi vara på varje medarbetares energi.

Du blir en del av ett engagerat energibolag där professionell, engagerad, resurssmart och inkluderande är vägledande värderingar. Tillsammans arbetar vi för att utveckla verksamheten, förenkla livet för våra kunder och bidra till ett hållbart Uddevalla.

Information om företaget hittar du på vår hemsida www.uddevallaenergi.se. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Magnus Janzon, affärsområdeschef Värme, på 0522-58 09 51. Facklig representant för Vision är Cecilia Selander, 0522-58 07 32. Vid frågor om ansökningsprocessen kontaktar du Ellinor Forsberg, HR-chef, på 0522-58 07 26.

Tillträde

Enligt överenskommelse.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 7 oktober 2026. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.

Uddevalla Energi bedriver samhällsviktig infrastruktur, för vissa tjänster kan säkerhetsprövning komma att genomföras innan anställning.

Med anledning av GDPR ber vi dig att utesluta de fyra sista siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV.

Välkommen med din ansökan!

Hos oss på Uddevalla Energi är det viktigt med en arbetsmiljö med mycket glädje och engagemang som ger oss energi att prestera vårt bästa. Varje medarbetares delaktighet är en värdefull framgångsfaktor. Genom att utvecklas som medarbetare utvecklar vi också vår verksamhet. Vi arbetar aktivt för en hållbar stad och vi söker ständigt nya vägar att förenkla livet för våra kunder. Din energi är framtiden.

Distributionsavdelningen ansvarar för att våra kunder får en trygg och väl fungerande värmeleverans. Avdelningen arbetar med drift, underhåll och utveckling av Uddevalla Energis tre fjärrvärmenät samt med bland annat nyanslutningar, mätvärden, kundanläggningar, energitjänster och beredskap.

Tjänstebeskrivning

Som distributionschef hos Uddevalla Energi får du ett brett ansvar för våra fjärrvärmenät och en central roll i utvecklingen av framtidens fjärrvärme. Du leder en kompetent avdelning, ingår i affärsområde Värmes ledningsgrupp och arbetar nära affärsområdeschefen med både den operativa verksamheten och den långsiktiga utvecklingen.

Rollen omfattar både teknik och affär. Tillsammans med medarbetare, kunder och andra delar av organisationen utvecklar du vårt erbjudande, våra kundlösningar och energitjänster. Du arbetar även med frågor som rör nyanslutningar, prisutveckling, avtal och strategisk utbyggnad.

Du blir en viktig länk mellan distribution, produktion, försäljning och kundservice. Rollen passar dig som vill kombinera tekniskt ansvar med affärsutveckling och kundfokus.

Dina främsta arbetsuppgifter

• Leda och utveckla distributionsavdelningens 10 medarbetare.
• Ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö, budget och resultat.
• Säkerställa en trygg, effektiv och långsiktigt hållbar drift och utveckling av fjärrvärmenäten.
• Driva strategisk underhålls- och investeringsplanering.
• Utveckla fjärrvärmeaffären med utgångspunkt i kundernas behov och verksamhetens långsiktiga mål.
• Arbeta med frågor som rör kunder, avtal, prisutveckling, nyanslutningar och strategisk utbyggnad.
• Bidra till utveckling av erbjudanden, kundlösningar, energitjänster och affärsmodeller.
• Skapa god samverkan mellan teknik, produktion, marknad, försäljning och kundservice.
• Bygga långsiktiga relationer med kunder, leverantörer, entreprenörer och andra samarbetspartner.
• Bidra aktivt till affärsområde Värmes utveckling som medlem i ledningsgruppen.

Som person är du trygg och utvecklingsorienterad. Som ledare kan du förena teknik, affär och kundperspektiv. Du är tydlig i din kommunikation, skapar delaktighet och ger medarbetarna förutsättningar att ta ansvar och använda sin kompetens.

Du har förmåga att se både helheten och de frågor som kräver ett mer direkt operativt agerande. Du kan analysera komplexa samband, göra tydliga prioriteringar och omsätta långsiktiga mål i praktisk verksamhet. Du är bekväm i dialogen med såväl tekniska specialister som kunder, ledning och externa samarbetspartner.

Kvalifikationer

• Relevant akademisk utbildning med teknisk, ekonomisk eller annan lämplig inriktning, alternativt motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av att leda medarbetare, verksamhet eller större förändrings- och utvecklingsuppdrag.
• Erfarenhet av budget, ekonomisk uppföljning och verksamhetsstyrning.
• Förmåga att uttrycka dig tydligt och professionellt i tal och skrift.
• Ett genuint intresse för kundfrågor, affärsutveckling och hållbara energilösningar.

Meriterande

• Erfarenhet från energibranschen, teknisk infrastruktur eller annan verksamhet med höga krav på leveranssäkerhet.
• Erfarenhet av fjärrvärme, drift och underhåll, entreprenad, upphandling, pris- och avtalsfrågor eller affärsutveckling.

Vad erbjuder vi dig?

Hos oss får du ett brett ansvar i ett engagerat energibolag som vill ligga i framkant. Vi erbjuder en spännande framtid i ett bolag som satsar på miljön och sätter kunderna i första rummet. Vi är en arbetsplats som uppskattas av både medarbetare och kunder, vilket våra regelbundna kund- och medarbetarundersökningar visar. Här tar vi vara på varje medarbetares energi.

Du blir en del av ett engagerat energibolag där professionell, engagerad, resurssmart och inkluderande är vägledande värderingar. Tillsammans arbetar vi för att utveckla verksamheten, förenkla livet för våra kunder och bidra till ett hållbart Uddevalla.

Information om företaget hittar du på vår hemsida www.uddevallaenergi.se. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Magnus Janzon, affärsområdeschef Värme, på 0522-58 09 51. Facklig representant för Vision är Cecilia Selander, 0522-58 07 32. Vid frågor om ansökningsprocessen kontaktar du Ellinor Forsberg, HR-chef, på 0522-58 07 26.

Tillträde

Enligt överenskommelse.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 7 oktober 2026. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.

Uddevalla Energi bedriver samhällsviktig infrastruktur, för vissa tjänster kan säkerhetsprövning komma att genomföras innan anställning.

Med anledning av GDPR ber vi dig att utesluta de fyra sista siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV.

Välkommen med din ansökan!

Hos oss på Uddevalla Energi är det viktigt med en arbetsmiljö med mycket glädje och engagemang som ger oss energi att prestera vårt bästa. Varje medarbetares delaktighet är en värdefull framgångsfaktor. Genom att utvecklas som medarbetare utvecklar vi också vår verksamhet. Vi arbetar aktivt för en hållbar stad och vi söker ständigt nya vägar att förenkla livet för våra kunder. Din energi är framtiden.

Distributionsavdelningen ansvarar för att våra kunder får en trygg och väl fungerande värmeleverans. Avdelningen arbetar med drift, underhåll och utveckling av Uddevalla Energis tre fjärrvärmenät samt med bland annat nyanslutningar, mätvärden, kundanläggningar, energitjänster och beredskap.

Tjänstebeskrivning

Som distributionschef hos Uddevalla Energi får du ett brett ansvar för våra fjärrvärmenät och en central roll i utvecklingen av framtidens fjärrvärme. Du leder en kompetent avdelning, ingår i affärsområde Värmes ledningsgrupp och arbetar nära affärsområdeschefen med både den operativa verksamheten och den långsiktiga utvecklingen.

Rollen omfattar både teknik och affär. Tillsammans med medarbetare, kunder och andra delar av organisationen utvecklar du vårt erbjudande, våra kundlösningar och energitjänster. Du arbetar även med frågor som rör nyanslutningar, prisutveckling, avtal och strategisk utbyggnad.

Du blir en viktig länk mellan distribution, produktion, försäljning och kundservice. Rollen passar dig som vill kombinera tekniskt ansvar med affärsutveckling och kundfokus.

Dina främsta arbetsuppgifter

• Leda och utveckla distributionsavdelningens 10 medarbetare.
• Ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö, budget och resultat.
• Säkerställa en trygg, effektiv och långsiktigt hållbar drift och utveckling av fjärrvärmenäten.
• Driva strategisk underhålls- och investeringsplanering.
• Utveckla fjärrvärmeaffären med utgångspunkt i kundernas behov och verksamhetens långsiktiga mål.
• Arbeta med frågor som rör kunder, avtal, prisutveckling, nyanslutningar och strategisk utbyggnad.
• Bidra till utveckling av erbjudanden, kundlösningar, energitjänster och affärsmodeller.
• Skapa god samverkan mellan teknik, produktion, marknad, försäljning och kundservice.
• Bygga långsiktiga relationer med kunder, leverantörer, entreprenörer och andra samarbetspartner.
• Bidra aktivt till affärsområde Värmes utveckling som medlem i ledningsgruppen.

Som person är du trygg och utvecklingsorienterad. Som ledare kan du förena teknik, affär och kundperspektiv. Du är tydlig i din kommunikation, skapar delaktighet och ger medarbetarna förutsättningar att ta ansvar och använda sin kompetens.

Du har förmåga att se både helheten och de frågor som kräver ett mer direkt operativt agerande. Du kan analysera komplexa samband, göra tydliga prioriteringar och omsätta långsiktiga mål i praktisk verksamhet. Du är bekväm i dialogen med såväl tekniska specialister som kunder, ledning och externa samarbetspartner.

Kvalifikationer

• Relevant akademisk utbildning med teknisk, ekonomisk eller annan lämplig inriktning, alternativt motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av att leda medarbetare, verksamhet eller större förändrings- och utvecklingsuppdrag.
• Erfarenhet av budget, ekonomisk uppföljning och verksamhetsstyrning.
• Förmåga att uttrycka dig tydligt och professionellt i tal och skrift.
• Ett genuint intresse för kundfrågor, affärsutveckling och hållbara energilösningar.

Meriterande

• Erfarenhet från energibranschen, teknisk infrastruktur eller annan verksamhet med höga krav på leveranssäkerhet.
• Erfarenhet av fjärrvärme, drift och underhåll, entreprenad, upphandling, pris- och avtalsfrågor eller affärsutveckling.

Vad erbjuder vi dig?

Hos oss får du ett brett ansvar i ett engagerat energibolag som vill ligga i framkant. Vi erbjuder en spännande framtid i ett bolag som satsar på miljön och sätter kunderna i första rummet. Vi är en arbetsplats som uppskattas av både medarbetare och kunder, vilket våra regelbundna kund- och medarbetarundersökningar visar. Här tar vi vara på varje medarbetares energi.

Du blir en del av ett engagerat energibolag där professionell, engagerad, resurssmart och inkluderande är vägledande värderingar. Tillsammans arbetar vi för att utveckla verksamheten, förenkla livet för våra kunder och bidra till ett hållbart Uddevalla.

Information om företaget hittar du på vår hemsida www.uddevallaenergi.se. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Magnus Janzon, affärsområdeschef Värme, på 0522-58 09 51. Facklig representant för Vision är Cecilia Selander, 0522-58 07 32. Vid frågor om ansökningsprocessen kontaktar du Ellinor Forsberg, HR-chef, på 0522-58 07 26.

Tillträde

Enligt överenskommelse.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 7 oktober 2026. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.

Uddevalla Energi bedriver samhällsviktig infrastruktur, för vissa tjänster kan säkerhetsprövning komma att genomföras innan anställning.

Med anledning av GDPR ber vi dig att utesluta de fyra sista siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV.

Välkommen med din ansökan!

Hos oss på Uddevalla Energi är det viktigt med en arbetsmiljö med mycket glädje och engagemang som ger oss energi att prestera vårt bästa. Varje medarbetares delaktighet är en värdefull framgångsfaktor. Genom att utvecklas som medarbetare utvecklar vi också vår verksamhet. Vi arbetar aktivt för en hållbar stad och vi söker ständigt nya vägar att förenkla livet för våra kunder. Din energi är framtiden.

Distributionsavdelningen ansvarar för att våra kunder får en trygg och väl fungerande värmeleverans. Avdelningen arbetar med drift, underhåll och utveckling av Uddevalla Energis tre fjärrvärmenät samt med bland annat nyanslutningar, mätvärden, kundanläggningar, energitjänster och beredskap.

Tjänstebeskrivning

Som distributionschef hos Uddevalla Energi får du ett brett ansvar för våra fjärrvärmenät och en central roll i utvecklingen av framtidens fjärrvärme. Du leder en kompetent avdelning, ingår i affärsområde Värmes ledningsgrupp och arbetar nära affärsområdeschefen med både den operativa verksamheten och den långsiktiga utvecklingen.

Rollen omfattar både teknik och affär. Tillsammans med medarbetare, kunder och andra delar av organisationen utvecklar du vårt erbjudande, våra kundlösningar och energitjänster. Du arbetar även med frågor som rör nyanslutningar, prisutveckling, avtal och strategisk utbyggnad.

Du blir en viktig länk mellan distribution, produktion, försäljning och kundservice. Rollen passar dig som vill kombinera tekniskt ansvar med affärsutveckling och kundfokus.

Dina främsta arbetsuppgifter

• Leda och utveckla distributionsavdelningens 10 medarbetare.
• Ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö, budget och resultat.
• Säkerställa en trygg, effektiv och långsiktigt hållbar drift och utveckling av fjärrvärmenäten.
• Driva strategisk underhålls- och investeringsplanering.
• Utveckla fjärrvärmeaffären med utgångspunkt i kundernas behov och verksamhetens långsiktiga mål.
• Arbeta med frågor som rör kunder, avtal, prisutveckling, nyanslutningar och strategisk utbyggnad.
• Bidra till utveckling av erbjudanden, kundlösningar, energitjänster och affärsmodeller.
• Skapa god samverkan mellan teknik, produktion, marknad, försäljning och kundservice.
• Bygga långsiktiga relationer med kunder, leverantörer, entreprenörer och andra samarbetspartner.
• Bidra aktivt till affärsområde Värmes utveckling som medlem i ledningsgruppen.

Som person är du trygg och utvecklingsorienterad. Som ledare kan du förena teknik, affär och kundperspektiv. Du är tydlig i din kommunikation, skapar delaktighet och ger medarbetarna förutsättningar att ta ansvar och använda sin kompetens.

Du har förmåga att se både helheten och de frågor som kräver ett mer direkt operativt agerande. Du kan analysera komplexa samband, göra tydliga prioriteringar och omsätta långsiktiga mål i praktisk verksamhet. Du är bekväm i dialogen med såväl tekniska specialister som kunder, ledning och externa samarbetspartner.

Kvalifikationer

• Relevant akademisk utbildning med teknisk, ekonomisk eller annan lämplig inriktning, alternativt motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av att leda medarbetare, verksamhet eller större förändrings- och utvecklingsuppdrag.
• Erfarenhet av budget, ekonomisk uppföljning och verksamhetsstyrning.
• Förmåga att uttrycka dig tydligt och professionellt i tal och skrift.
• Ett genuint intresse för kundfrågor, affärsutveckling och hållbara energilösningar.

Meriterande

• Erfarenhet från energibranschen, teknisk infrastruktur eller annan verksamhet med höga krav på leveranssäkerhet.
• Erfarenhet av fjärrvärme, drift och underhåll, entreprenad, upphandling, pris- och avtalsfrågor eller affärsutveckling.

Vad erbjuder vi dig?

Hos oss får du ett brett ansvar i ett engagerat energibolag som vill ligga i framkant. Vi erbjuder en spännande framtid i ett bolag som satsar på miljön och sätter kunderna i första rummet. Vi är en arbetsplats som uppskattas av både medarbetare och kunder, vilket våra regelbundna kund- och medarbetarundersökningar visar. Här tar vi vara på varje medarbetares energi.

Du blir en del av ett engagerat energibolag där professionell, engagerad, resurssmart och inkluderande är vägledande värderingar. Tillsammans arbetar vi för att utveckla verksamheten, förenkla livet för våra kunder och bidra till ett hållbart Uddevalla.

Information om företaget hittar du på vår hemsida www.uddevallaenergi.se. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Magnus Janzon, affärsområdeschef Värme, på 0522-58 09 51. Facklig representant för Vision är Cecilia Selander, 0522-58 07 32. Vid frågor om ansökningsprocessen kontaktar du Ellinor Forsberg, HR-chef, på 0522-58 07 26.

Tillträde

Enligt överenskommelse.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 7 oktober 2026. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.

Uddevalla Energi bedriver samhällsviktig infrastruktur, för vissa tjänster kan säkerhetsprövning komma att genomföras innan anställning.

Med anledning av GDPR ber vi dig att utesluta de fyra sista siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV.

Välkommen med din ansökan!