Cybersäkerhetschef - Lediga jobb

Arbetsuppgifter

Nu söker vi dig som vill arbeta som utvecklingsledare inom specialistområdet dataskydd i Sveriges största förvaltning för funktionsstöd!

Vi söker dig som är intresserad av dataskydd, informationssäkerhet och frågor inom integritet, IT och digitalisering och vill bli en del av ett engagerat informationssäkerhetsteam bestående av utvecklingsledare inom informationssäkerhet och digitalisering, dataskyddskontakt inom IT, förvaltningsjurist, chef med ansvar för informationssäkerhet samt förvaltningens IT-chef.

Du kommer att arbeta nära verksamheterna, sprida kunskap och vara ett stöd i det systematiska dataskydds- och informationssäkerhetsarbetet. Du arbetar stödjande inom informationssäkerhetsområdet tillsammans med dina kollegor och ingår i nätverk med andra förvaltningars specialister inom dataskydd och informationssäkerhet.

Som en av förvaltningens tre dataskyddskontakter samordnar och följer du upp förvaltningens dataskyddsfrågor samt ansvarar för dialogen med dataskyddsombudet (DSO). Du omvärldsbevakar, tar fram styrande och stödjande dokument, implementerar ny lagstiftning och utvecklar metoder och rutiner.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Vara rådgivande och stödjande i verksamheternas dataskydds- och informationssäkerhetsarbete med huvudsaklig fokus på dataskyddsfrågor

• Arrangera och hålla informationsinsatser eller liknande kunskapshöjande åtgärder

• Delta i olika projekt som sakkunnig, exempel vid avveckling/införande av IT-stöd eller andra digitala tjänster.

• Genomföra/delta och följa upp tröskelanalyser, konsekvensbedömningar, informationsklassningar och riskanalyser

• Utreda och hantera personuppgiftsincidenter

• Revidera förvaltningens registerförteckning, lämna ut registerutdrag och hantera begäran om radering

• Utveckla risk- och incidentprocessen

Tjänsten är placerad inom säkerhet och beredskapsenheten, som ingår i avdelningen kvalitet och styrning. Inom enheten har vi samlat frågor som rör fysisk säkerhet, personsäkerhet, civil beredskap samt informationssäkerhet och dataskydd. Vi har en välkomnande och trevlig arbetsplats på Selma Lagerlöfs torg med ett aktivitetsbaserat arbetssätt. Vi erbjuder flexibel arbetstid, distansarbete och eftersträvar en balans mellan arbete och fritid. Det innebär en viss frihet, men ställer också krav på ansvarstagande hos varje medarbetare. Vi har ett tydligt ledarskap som grundar sig i Göteborgs Stads förhållningssätt; vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har högskoleutbildning, till exempel inom offentlig förvaltning, juridik, IT, eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Du ska ha dokumenterad kunskap i dataskyddsförordningen och erfarenhet av att ha arbetat med dataskyddsfrågor.

Du behöver ha god språklig förmåga i svenska i såväl tal som skrift då tjänsten kräver att du kan skriva rapporter, styrande dokument och utlåtanden. Det krävs också att du har god datorvana och kunskaper i Office 365.

Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete inom olika säkerhetsområden. Skulle du också ha en eftergymnasial utbildning eller erfarenhet från socialt arbete eller arbete inom rättsvårdande myndigheter ses det som meriterande.  Det är dessutom fördelaktigt om du har arbetat som utvecklingsledare eller motsvarande inom informationssäkerhet, dataskydd eller säkerhet i en politiskt styrd organisation.

För att passa i rollen som utvecklingsledare dataskydd krävs att du är strategisk i tanken, men operativ i handling. Du har analytisk förmåga att hantera komplexa sammanhang som påverkar uppdraget i relation till förvaltningen för funktionsstöd och omvärlden. Arbetet innebär både en ledande och en samordnande roll, vilket ställer krav på att du är både samarbets- och serviceinriktad.

Övrigt

I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev.

Kontaktpersoner:

Under publiceringsperioden har rekryterande chef Maria Berntsson begränsad möjlighet att besvara frågor om tjänsten. Under vecka 28–29 hänvisas frågor i första hand till Jenny Björkman, enhetschef.

Vi tillämpar bakgrundskontroll av den kandidat som blir aktuell för anställning. Vilket innebär att man behöver lämna sitt samtycke till att bli föremål för detta inför en eventuell anställning.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig:

- Trygg anställning med goda anställningsvillkor

- Heltid med möjlighet till deltid

- Introduktion vid nyanställning

- Kompetensutveckling

- Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden

Du kan endast skicka in din ansökan via vårt rekryteringssystem eftersom all hantering av personuppgifter skall ske enligt GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. 

Om oss

Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor.

Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra.

Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden.

Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss!

Du är Göteborg

Arbetsuppgifter

Nu söker vi dig som vill arbeta som utvecklingsledare inom specialistområdet dataskydd i Sveriges största förvaltning för funktionsstöd!

Vi söker dig som är intresserad av dataskydd, informationssäkerhet och frågor inom integritet, IT och digitalisering och vill bli en del av ett engagerat informationssäkerhetsteam bestående av utvecklingsledare inom informationssäkerhet och digitalisering, dataskyddskontakt inom IT, förvaltningsjurist, chef med ansvar för informationssäkerhet samt förvaltningens IT-chef.

Du kommer att arbeta nära verksamheterna, sprida kunskap och vara ett stöd i det systematiska dataskydds- och informationssäkerhetsarbetet. Du arbetar stödjande inom informationssäkerhetsområdet tillsammans med dina kollegor och ingår i nätverk med andra förvaltningars specialister inom dataskydd och informationssäkerhet.

Som en av förvaltningens tre dataskyddskontakter samordnar och följer du upp förvaltningens dataskyddsfrågor samt ansvarar för dialogen med dataskyddsombudet (DSO). Du omvärldsbevakar, tar fram styrande och stödjande dokument, implementerar ny lagstiftning och utvecklar metoder och rutiner.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Vara rådgivande och stödjande i verksamheternas dataskydds- och informationssäkerhetsarbete med huvudsaklig fokus på dataskyddsfrågor

• Arrangera och hålla informationsinsatser eller liknande kunskapshöjande åtgärder

• Delta i olika projekt som sakkunnig, exempel vid avveckling/införande av IT-stöd eller andra digitala tjänster.

• Genomföra/delta och följa upp tröskelanalyser, konsekvensbedömningar, informationsklassningar och riskanalyser

• Utreda och hantera personuppgiftsincidenter

• Revidera förvaltningens registerförteckning, lämna ut registerutdrag och hantera begäran om radering

• Utveckla risk- och incidentprocessen

Tjänsten är placerad inom säkerhet och beredskapsenheten, som ingår i avdelningen kvalitet och styrning. Inom enheten har vi samlat frågor som rör fysisk säkerhet, personsäkerhet, civil beredskap samt informationssäkerhet och dataskydd. Vi har en välkomnande och trevlig arbetsplats på Selma Lagerlöfs torg med ett aktivitetsbaserat arbetssätt. Vi erbjuder flexibel arbetstid, distansarbete och eftersträvar en balans mellan arbete och fritid. Det innebär en viss frihet, men ställer också krav på ansvarstagande hos varje medarbetare. Vi har ett tydligt ledarskap som grundar sig i Göteborgs Stads förhållningssätt; vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har högskoleutbildning, till exempel inom offentlig förvaltning, juridik, IT, eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Du ska ha dokumenterad kunskap i dataskyddsförordningen och erfarenhet av att ha arbetat med dataskyddsfrågor.

Du behöver ha god språklig förmåga i svenska i såväl tal som skrift då tjänsten kräver att du kan skriva rapporter, styrande dokument och utlåtanden. Det krävs också att du har god datorvana och kunskaper i Office 365.

Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete inom olika säkerhetsområden. Skulle du också ha en eftergymnasial utbildning eller erfarenhet från socialt arbete eller arbete inom rättsvårdande myndigheter ses det som meriterande.  Det är dessutom fördelaktigt om du har arbetat som utvecklingsledare eller motsvarande inom informationssäkerhet, dataskydd eller säkerhet i en politiskt styrd organisation.

För att passa i rollen som utvecklingsledare dataskydd krävs att du är strategisk i tanken, men operativ i handling. Du har analytisk förmåga att hantera komplexa sammanhang som påverkar uppdraget i relation till förvaltningen för funktionsstöd och omvärlden. Arbetet innebär både en ledande och en samordnande roll, vilket ställer krav på att du är både samarbets- och serviceinriktad.

Övrigt

I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev.

Kontaktpersoner:

Under publiceringsperioden har rekryterande chef Maria Berntsson begränsad möjlighet att besvara frågor om tjänsten. Under vecka 28–29 hänvisas frågor i första hand till Jenny Björkman, enhetschef.

Vi tillämpar bakgrundskontroll av den kandidat som blir aktuell för anställning. Vilket innebär att man behöver lämna sitt samtycke till att bli föremål för detta inför en eventuell anställning.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig:

- Trygg anställning med goda anställningsvillkor

- Heltid med möjlighet till deltid

- Introduktion vid nyanställning

- Kompetensutveckling

- Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden

Du kan endast skicka in din ansökan via vårt rekryteringssystem eftersom all hantering av personuppgifter skall ske enligt GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. 

Om oss

Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor.

Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra.

Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden.

Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss!

Du är Göteborg

Arbetsuppgifter

Nu söker vi dig som vill arbeta som utvecklingsledare inom specialistområdet dataskydd i Sveriges största förvaltning för funktionsstöd!

Vi söker dig som är intresserad av dataskydd, informationssäkerhet och frågor inom integritet, IT och digitalisering och vill bli en del av ett engagerat informationssäkerhetsteam bestående av utvecklingsledare inom informationssäkerhet och digitalisering, dataskyddskontakt inom IT, förvaltningsjurist, chef med ansvar för informationssäkerhet samt förvaltningens IT-chef.

Du kommer att arbeta nära verksamheterna, sprida kunskap och vara ett stöd i det systematiska dataskydds- och informationssäkerhetsarbetet. Du arbetar stödjande inom informationssäkerhetsområdet tillsammans med dina kollegor och ingår i nätverk med andra förvaltningars specialister inom dataskydd och informationssäkerhet.

Som en av förvaltningens tre dataskyddskontakter samordnar och följer du upp förvaltningens dataskyddsfrågor samt ansvarar för dialogen med dataskyddsombudet (DSO). Du omvärldsbevakar, tar fram styrande och stödjande dokument, implementerar ny lagstiftning och utvecklar metoder och rutiner.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Vara rådgivande och stödjande i verksamheternas dataskydds- och informationssäkerhetsarbete med huvudsaklig fokus på dataskyddsfrågor

• Arrangera och hålla informationsinsatser eller liknande kunskapshöjande åtgärder

• Delta i olika projekt som sakkunnig, exempel vid avveckling/införande av IT-stöd eller andra digitala tjänster.

• Genomföra/delta och följa upp tröskelanalyser, konsekvensbedömningar, informationsklassningar och riskanalyser

• Utreda och hantera personuppgiftsincidenter

• Revidera förvaltningens registerförteckning, lämna ut registerutdrag och hantera begäran om radering

• Utveckla risk- och incidentprocessen

Tjänsten är placerad inom säkerhet och beredskapsenheten, som ingår i avdelningen kvalitet och styrning. Inom enheten har vi samlat frågor som rör fysisk säkerhet, personsäkerhet, civil beredskap samt informationssäkerhet och dataskydd. Vi har en välkomnande och trevlig arbetsplats på Selma Lagerlöfs torg med ett aktivitetsbaserat arbetssätt. Vi erbjuder flexibel arbetstid, distansarbete och eftersträvar en balans mellan arbete och fritid. Det innebär en viss frihet, men ställer också krav på ansvarstagande hos varje medarbetare. Vi har ett tydligt ledarskap som grundar sig i Göteborgs Stads förhållningssätt; vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har högskoleutbildning, till exempel inom offentlig förvaltning, juridik, IT, eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Du ska ha dokumenterad kunskap i dataskyddsförordningen och erfarenhet av att ha arbetat med dataskyddsfrågor.

Du behöver ha god språklig förmåga i svenska i såväl tal som skrift då tjänsten kräver att du kan skriva rapporter, styrande dokument och utlåtanden. Det krävs också att du har god datorvana och kunskaper i Office 365.

Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete inom olika säkerhetsområden. Skulle du också ha en eftergymnasial utbildning eller erfarenhet från socialt arbete eller arbete inom rättsvårdande myndigheter ses det som meriterande.  Det är dessutom fördelaktigt om du har arbetat som utvecklingsledare eller motsvarande inom informationssäkerhet, dataskydd eller säkerhet i en politiskt styrd organisation.

För att passa i rollen som utvecklingsledare dataskydd krävs att du är strategisk i tanken, men operativ i handling. Du har analytisk förmåga att hantera komplexa sammanhang som påverkar uppdraget i relation till förvaltningen för funktionsstöd och omvärlden. Arbetet innebär både en ledande och en samordnande roll, vilket ställer krav på att du är både samarbets- och serviceinriktad.

Övrigt

I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev.

Kontaktpersoner:

Under publiceringsperioden har rekryterande chef Maria Berntsson begränsad möjlighet att besvara frågor om tjänsten. Under vecka 28–29 hänvisas frågor i första hand till Jenny Björkman, enhetschef.

Vi tillämpar bakgrundskontroll av den kandidat som blir aktuell för anställning. Vilket innebär att man behöver lämna sitt samtycke till att bli föremål för detta inför en eventuell anställning.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig:

- Trygg anställning med goda anställningsvillkor

- Heltid med möjlighet till deltid

- Introduktion vid nyanställning

- Kompetensutveckling

- Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden

Du kan endast skicka in din ansökan via vårt rekryteringssystem eftersom all hantering av personuppgifter skall ske enligt GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. 

Om oss

Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor.

Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra.

Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden.

Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss!

Du är Göteborg

Arbetsuppgifter

Nu söker vi dig som vill arbeta som utvecklingsledare inom specialistområdet dataskydd i Sveriges största förvaltning för funktionsstöd!

Vi söker dig som är intresserad av dataskydd, informationssäkerhet och frågor inom integritet, IT och digitalisering och vill bli en del av ett engagerat informationssäkerhetsteam bestående av utvecklingsledare inom informationssäkerhet och digitalisering, dataskyddskontakt inom IT, förvaltningsjurist, chef med ansvar för informationssäkerhet samt förvaltningens IT-chef.

Du kommer att arbeta nära verksamheterna, sprida kunskap och vara ett stöd i det systematiska dataskydds- och informationssäkerhetsarbetet. Du arbetar stödjande inom informationssäkerhetsområdet tillsammans med dina kollegor och ingår i nätverk med andra förvaltningars specialister inom dataskydd och informationssäkerhet.

Som en av förvaltningens tre dataskyddskontakter samordnar och följer du upp förvaltningens dataskyddsfrågor samt ansvarar för dialogen med dataskyddsombudet (DSO). Du omvärldsbevakar, tar fram styrande och stödjande dokument, implementerar ny lagstiftning och utvecklar metoder och rutiner.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Vara rådgivande och stödjande i verksamheternas dataskydds- och informationssäkerhetsarbete med huvudsaklig fokus på dataskyddsfrågor

• Arrangera och hålla informationsinsatser eller liknande kunskapshöjande åtgärder

• Delta i olika projekt som sakkunnig, exempel vid avveckling/införande av IT-stöd eller andra digitala tjänster.

• Genomföra/delta och följa upp tröskelanalyser, konsekvensbedömningar, informationsklassningar och riskanalyser

• Utreda och hantera personuppgiftsincidenter

• Revidera förvaltningens registerförteckning, lämna ut registerutdrag och hantera begäran om radering

• Utveckla risk- och incidentprocessen

Tjänsten är placerad inom säkerhet och beredskapsenheten, som ingår i avdelningen kvalitet och styrning. Inom enheten har vi samlat frågor som rör fysisk säkerhet, personsäkerhet, civil beredskap samt informationssäkerhet och dataskydd. Vi har en välkomnande och trevlig arbetsplats på Selma Lagerlöfs torg med ett aktivitetsbaserat arbetssätt. Vi erbjuder flexibel arbetstid, distansarbete och eftersträvar en balans mellan arbete och fritid. Det innebär en viss frihet, men ställer också krav på ansvarstagande hos varje medarbetare. Vi har ett tydligt ledarskap som grundar sig i Göteborgs Stads förhållningssätt; vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har högskoleutbildning, till exempel inom offentlig förvaltning, juridik, IT, eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Du ska ha dokumenterad kunskap i dataskyddsförordningen och erfarenhet av att ha arbetat med dataskyddsfrågor.

Du behöver ha god språklig förmåga i svenska i såväl tal som skrift då tjänsten kräver att du kan skriva rapporter, styrande dokument och utlåtanden. Det krävs också att du har god datorvana och kunskaper i Office 365.

Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete inom olika säkerhetsområden. Skulle du också ha en eftergymnasial utbildning eller erfarenhet från socialt arbete eller arbete inom rättsvårdande myndigheter ses det som meriterande.  Det är dessutom fördelaktigt om du har arbetat som utvecklingsledare eller motsvarande inom informationssäkerhet, dataskydd eller säkerhet i en politiskt styrd organisation.

För att passa i rollen som utvecklingsledare dataskydd krävs att du är strategisk i tanken, men operativ i handling. Du har analytisk förmåga att hantera komplexa sammanhang som påverkar uppdraget i relation till förvaltningen för funktionsstöd och omvärlden. Arbetet innebär både en ledande och en samordnande roll, vilket ställer krav på att du är både samarbets- och serviceinriktad.

Övrigt

I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev.

Kontaktpersoner:

Under publiceringsperioden har rekryterande chef Maria Berntsson begränsad möjlighet att besvara frågor om tjänsten. Under vecka 28–29 hänvisas frågor i första hand till Jenny Björkman, enhetschef.

Vi tillämpar bakgrundskontroll av den kandidat som blir aktuell för anställning. Vilket innebär att man behöver lämna sitt samtycke till att bli föremål för detta inför en eventuell anställning.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig:

- Trygg anställning med goda anställningsvillkor

- Heltid med möjlighet till deltid

- Introduktion vid nyanställning

- Kompetensutveckling

- Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden

Du kan endast skicka in din ansökan via vårt rekryteringssystem eftersom all hantering av personuppgifter skall ske enligt GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. 

Om oss

Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor.

Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra.

Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden.

Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss!

Du är Göteborg

TL;DR We are democratizing software creation for 99% of the world. We need a GRC Manager who doesn't just manage risk, but builds the infrastructure of trust that allows us to move at terminal velocity.

Why Lovable?

Lovable lets anyone and everyone build software with any language. From solopreneurs to Fortune 100 teams, millions of people use Lovable to transform raw ideas into real products - fast. We are at the forefront of a foundational shift in software creation, which means you have an unprecedented opportunity to change the way the digital world works. Over 2 million people in 200+ countries already use Lovable to launch businesses, automate work, and bring their ideas to life. And we're just getting started. We're a small, talent-dense team building a generation-defining company from Stockholm. We value extreme ownership, high velocity, and low-ego collaboration. We seek out people who care deeply, ship fast, and are eager to make a dent in the world.

What We're Looking For

• A strategic operator who views compliance as a competitive advantage, not a checklist
• Experience scaling GRC in a technical environment where 'move fast' is the default setting
• The ability to coordinate complex projects involving 10+ stakeholders across diverse functions
• A communicator who can translate technical risk to finance and legal risk to engineering
• Someone who is excited by the challenge of defining compliance for the AI era
• Pragmatism over bureaucracy.
• 
  

What You'll Do

In one sentence: You will be the architect of our operational integrity, ensuring our mission to empower creators is built on a foundation of global trust.

• Own the end-to-end strategy for certifications and technology compliance, ensuring we lead the industry in standards
• Partner with the Agent and Platform teams to bake compliance directly into our product offering
• Lead our evolution toward a 'public-ready' company, setting the standard for transparency in AI
• Build and manage cross-functional workflows that align HR, Finance, Legal, and Engineering under a unified risk framework
• Eliminate operational friction by automating compliance checks and evidentiary gathering
• Act as the primary interface between technical reality and regulatory expectations
• 
  

About Your Application

Please submit your application in English. It's our company language, so you'll be speaking lots of it if you join. We treat all candidates equally - if you're interested, please apply through our careers portal.

TL;DR We are democratizing software creation for 99% of the world. We need a GRC Manager who doesn't just manage risk, but builds the infrastructure of trust that allows us to move at terminal velocity.

Why Lovable?

Lovable lets anyone and everyone build software with any language. From solopreneurs to Fortune 100 teams, millions of people use Lovable to transform raw ideas into real products - fast. We are at the forefront of a foundational shift in software creation, which means you have an unprecedented opportunity to change the way the digital world works. Over 2 million people in 200+ countries already use Lovable to launch businesses, automate work, and bring their ideas to life. And we're just getting started. We're a small, talent-dense team building a generation-defining company from Stockholm. We value extreme ownership, high velocity, and low-ego collaboration. We seek out people who care deeply, ship fast, and are eager to make a dent in the world.

What We're Looking For

• A strategic operator who views compliance as a competitive advantage, not a checklist
• Experience scaling GRC in a technical environment where 'move fast' is the default setting
• The ability to coordinate complex projects involving 10+ stakeholders across diverse functions
• A communicator who can translate technical risk to finance and legal risk to engineering
• Someone who is excited by the challenge of defining compliance for the AI era
• Pragmatism over bureaucracy.
• 
  

What You'll Do

In one sentence: You will be the architect of our operational integrity, ensuring our mission to empower creators is built on a foundation of global trust.

• Own the end-to-end strategy for certifications and technology compliance, ensuring we lead the industry in standards
• Partner with the Agent and Platform teams to bake compliance directly into our product offering
• Lead our evolution toward a 'public-ready' company, setting the standard for transparency in AI
• Build and manage cross-functional workflows that align HR, Finance, Legal, and Engineering under a unified risk framework
• Eliminate operational friction by automating compliance checks and evidentiary gathering
• Act as the primary interface between technical reality and regulatory expectations
• 
  

About Your Application

Please submit your application in English. It's our company language, so you'll be speaking lots of it if you join. We treat all candidates equally - if you're interested, please apply through our careers portal.

TL;DR We are democratizing software creation for 99% of the world. We need a GRC Manager who doesn't just manage risk, but builds the infrastructure of trust that allows us to move at terminal velocity.

Why Lovable?

Lovable lets anyone and everyone build software with any language. From solopreneurs to Fortune 100 teams, millions of people use Lovable to transform raw ideas into real products - fast. We are at the forefront of a foundational shift in software creation, which means you have an unprecedented opportunity to change the way the digital world works. Over 2 million people in 200+ countries already use Lovable to launch businesses, automate work, and bring their ideas to life. And we're just getting started. We're a small, talent-dense team building a generation-defining company from Stockholm. We value extreme ownership, high velocity, and low-ego collaboration. We seek out people who care deeply, ship fast, and are eager to make a dent in the world.

What We're Looking For

• A strategic operator who views compliance as a competitive advantage, not a checklist
• Experience scaling GRC in a technical environment where 'move fast' is the default setting
• The ability to coordinate complex projects involving 10+ stakeholders across diverse functions
• A communicator who can translate technical risk to finance and legal risk to engineering
• Someone who is excited by the challenge of defining compliance for the AI era
• Pragmatism over bureaucracy.
• 
  

What You'll Do

In one sentence: You will be the architect of our operational integrity, ensuring our mission to empower creators is built on a foundation of global trust.

• Own the end-to-end strategy for certifications and technology compliance, ensuring we lead the industry in standards
• Partner with the Agent and Platform teams to bake compliance directly into our product offering
• Lead our evolution toward a 'public-ready' company, setting the standard for transparency in AI
• Build and manage cross-functional workflows that align HR, Finance, Legal, and Engineering under a unified risk framework
• Eliminate operational friction by automating compliance checks and evidentiary gathering
• Act as the primary interface between technical reality and regulatory expectations
• 
  

About Your Application

Please submit your application in English. It's our company language, so you'll be speaking lots of it if you join. We treat all candidates equally - if you're interested, please apply through our careers portal.

TL;DR We are democratizing software creation for 99% of the world. We need a GRC Manager who doesn't just manage risk, but builds the infrastructure of trust that allows us to move at terminal velocity.

Why Lovable?

Lovable lets anyone and everyone build software with any language. From solopreneurs to Fortune 100 teams, millions of people use Lovable to transform raw ideas into real products - fast. We are at the forefront of a foundational shift in software creation, which means you have an unprecedented opportunity to change the way the digital world works. Over 2 million people in 200+ countries already use Lovable to launch businesses, automate work, and bring their ideas to life. And we're just getting started. We're a small, talent-dense team building a generation-defining company from Stockholm. We value extreme ownership, high velocity, and low-ego collaboration. We seek out people who care deeply, ship fast, and are eager to make a dent in the world.

What We're Looking For

• A strategic operator who views compliance as a competitive advantage, not a checklist
• Experience scaling GRC in a technical environment where 'move fast' is the default setting
• The ability to coordinate complex projects involving 10+ stakeholders across diverse functions
• A communicator who can translate technical risk to finance and legal risk to engineering
• Someone who is excited by the challenge of defining compliance for the AI era
• Pragmatism over bureaucracy.
• 
  

What You'll Do

In one sentence: You will be the architect of our operational integrity, ensuring our mission to empower creators is built on a foundation of global trust.

• Own the end-to-end strategy for certifications and technology compliance, ensuring we lead the industry in standards
• Partner with the Agent and Platform teams to bake compliance directly into our product offering
• Lead our evolution toward a 'public-ready' company, setting the standard for transparency in AI
• Build and manage cross-functional workflows that align HR, Finance, Legal, and Engineering under a unified risk framework
• Eliminate operational friction by automating compliance checks and evidentiary gathering
• Act as the primary interface between technical reality and regulatory expectations
• 
  

About Your Application

Please submit your application in English. It's our company language, so you'll be speaking lots of it if you join. We treat all candidates equally - if you're interested, please apply through our careers portal.

TL;DR We are democratizing software creation for 99% of the world. We need a GRC Manager who doesn't just manage risk, but builds the infrastructure of trust that allows us to move at terminal velocity.

Why Lovable?

Lovable lets anyone and everyone build software with any language. From solopreneurs to Fortune 100 teams, millions of people use Lovable to transform raw ideas into real products - fast. We are at the forefront of a foundational shift in software creation, which means you have an unprecedented opportunity to change the way the digital world works. Over 2 million people in 200+ countries already use Lovable to launch businesses, automate work, and bring their ideas to life. And we're just getting started. We're a small, talent-dense team building a generation-defining company from Stockholm. We value extreme ownership, high velocity, and low-ego collaboration. We seek out people who care deeply, ship fast, and are eager to make a dent in the world.

What We're Looking For

• A strategic operator who views compliance as a competitive advantage, not a checklist
• Experience scaling GRC in a technical environment where 'move fast' is the default setting
• The ability to coordinate complex projects involving 10+ stakeholders across diverse functions
• A communicator who can translate technical risk to finance and legal risk to engineering
• Someone who is excited by the challenge of defining compliance for the AI era
• Pragmatism over bureaucracy.
• 
  

What You'll Do

In one sentence: You will be the architect of our operational integrity, ensuring our mission to empower creators is built on a foundation of global trust.

• Own the end-to-end strategy for certifications and technology compliance, ensuring we lead the industry in standards
• Partner with the Agent and Platform teams to bake compliance directly into our product offering
• Lead our evolution toward a 'public-ready' company, setting the standard for transparency in AI
• Build and manage cross-functional workflows that align HR, Finance, Legal, and Engineering under a unified risk framework
• Eliminate operational friction by automating compliance checks and evidentiary gathering
• Act as the primary interface between technical reality and regulatory expectations
• 
  

About Your Application

Please submit your application in English. It's our company language, so you'll be speaking lots of it if you join. We treat all candidates equally - if you're interested, please apply through our careers portal.

TL;DR We are democratizing software creation for 99% of the world. We need a GRC Manager who doesn't just manage risk, but builds the infrastructure of trust that allows us to move at terminal velocity.

Why Lovable?

Lovable lets anyone and everyone build software with any language. From solopreneurs to Fortune 100 teams, millions of people use Lovable to transform raw ideas into real products - fast. We are at the forefront of a foundational shift in software creation, which means you have an unprecedented opportunity to change the way the digital world works. Over 2 million people in 200+ countries already use Lovable to launch businesses, automate work, and bring their ideas to life. And we're just getting started. We're a small, talent-dense team building a generation-defining company from Stockholm. We value extreme ownership, high velocity, and low-ego collaboration. We seek out people who care deeply, ship fast, and are eager to make a dent in the world.

What We're Looking For

• A strategic operator who views compliance as a competitive advantage, not a checklist
• Experience scaling GRC in a technical environment where 'move fast' is the default setting
• The ability to coordinate complex projects involving 10+ stakeholders across diverse functions
• A communicator who can translate technical risk to finance and legal risk to engineering
• Someone who is excited by the challenge of defining compliance for the AI era
• Pragmatism over bureaucracy.
• 
  

What You'll Do

In one sentence: You will be the architect of our operational integrity, ensuring our mission to empower creators is built on a foundation of global trust.

• Own the end-to-end strategy for certifications and technology compliance, ensuring we lead the industry in standards
• Partner with the Agent and Platform teams to bake compliance directly into our product offering
• Lead our evolution toward a 'public-ready' company, setting the standard for transparency in AI
• Build and manage cross-functional workflows that align HR, Finance, Legal, and Engineering under a unified risk framework
• Eliminate operational friction by automating compliance checks and evidentiary gathering
• Act as the primary interface between technical reality and regulatory expectations
• 
  

About Your Application

Please submit your application in English. It's our company language, so you'll be speaking lots of it if you join. We treat all candidates equally - if you're interested, please apply through our careers portal.