Lediga job som Digital strateg

Hemfint Group består av de framgångsrika e-handelsbolagen Hemfint.se och Outl1.se, med en omsättning på cirka 500 miljoner kronor och försäljning på fyra marknader. Som en del av BHG Group, en ledande aktör inom heminredning och möbler, erbjuder vi en snabbrörlig och entreprenöriell arbetsmiljö med stort fokus på tillväxt, försäljning och kundupplevelse.

För att ta nästa steg i vår utveckling söker vi nu en CRM Specialist som vill utveckla hur vi kommunicerar med våra kunder och bygger långsiktiga kundrelationer. Du får ett brett och operativt ansvar för vårt CRM-arbete – från kampanjer och e-postutskick till segmentering, marketing automation, analys och personalisering.

Målet är att utveckla CRM till en ännu starkare kommersiell kanal som bidrar till ökad kundlojalitet, återköpsfrekvens, kundvärde och försäljning.

Om rollen

Som CRM Specialist arbetar du hands-on genom hela processen – från idé och planering till färdigt utskick, analys och optimering. Du planerar CRM-aktiviteter utifrån vår kommersiella kalender och ansvarar självständigt för att skapa och publicera e-postutskick, inklusive budskap, layout, bildval, produktpresentation och CTA:er.

En viktig del av rollen är att bygga och optimera automatiserade kundflöden såsom welcome, abandoned cart, post-purchase, win-back och reaktivering. Du arbetar även med segmentering och personalisering för att skapa relevant kommunikation och öka konverteringen.

Genom löpande analys av CRM-performance och A/B-testning identifierar du förbättringsmöjligheter och omsätter insikter till konkreta aktiviteter. Du ansvarar även för god datakvalitet samt korrekt hantering av samtycken och GDPR inom CRM.

Du arbetar nära framför allt E-commerce Manager och Content Manager, men även inköp och andra kommersiella funktioner. Vi är en mindre och snabbfotad organisation där vi samarbetar tätt och hjälps åt för att driva affären framåt.

Vem är du?

Vi söker dig som har cirka fem års, eller mer relevant erfarenhet inom CRM, e-mail marketing, marketing automation eller liknande, från e-handel eller annan B2C-verksamhet. Du är van vid att självständigt planera, skapa, genomföra och följa upp CRM-aktiviteter och har erfarenhet av automatiserade kundflöden, segmentering, personalisering och A/B-testning. Du är analytisk och bekväm med att arbeta med CRM-KPI:er för att identifiera förbättringsmöjligheter och driva försäljning.

Utbildning inom CRM, marketing automation eller kundanalys är ett plus.

Erfarenhet av Klaviyo, GA4 och Funnel är meriterande, liksom kunskaper inom HTML/CSS för e-post samt arbete med retention, Customer Lifetime Value eller lojalitetsprogram. Eftersom du själv producerar kundkommunikation behöver du ha mycket god svenska i tal och skrift samt god engelska.

Som person

För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är analytisk, kreativ, nyfiken och strukturerad. Du gillar att förstå vad som ligger bakom siffrorna, testa nya idéer och omsätta insikter till förbättringar. Du är samtidigt samarbetsorienterad och prestigelös och trivs i en miljö med högt tempo, många kontaktytor och flera parallella aktiviteter.

En roll som kan växa med dig

I takt med att vårt CRM-arbete utvecklas finns möjlighet att få ett större strategiskt och kommersiellt ansvar. På sikt kan det innebära arbete med mer avancerad segmentering och personalisering, Customer Lifetime Value, lojalitetsprogram, fler automatiserade kundresor och AI-baserad kundkommunikation. Målsättningen är att CRM ska bli en ännu starkare motor för retention, kundlojalitet och lönsam tillväxt.

Vi sitter i moderna lokaler vid Hötorget i Stockholm och erbjuder bland annat frukost varje morgon, friskvårdsbidrag, möjlighet att arbeta hemifrån en fast dag i veckan, flexibla arbetstider, pensionsförsäkring samt tillgång till gym till ett förmånligt pris.

Tjänsten är på heltid och tillsvidare med inledande provanställning. Start i januari eller enligt överenskommelse.

Du behöver inte bifoga personligt brev – vi utgår från ditt CV och dina svar på urvalsfrågorna.

Varmt välkommen med din ansökan!

Hemfint Group består av de framgångsrika e-handelsbolagen Hemfint.se och Outl1.se, med en omsättning på cirka 500 miljoner kronor och försäljning på fyra marknader. Som en del av BHG Group, en ledande aktör inom heminredning och möbler, erbjuder vi en snabbrörlig och entreprenöriell arbetsmiljö med stort fokus på tillväxt, försäljning och kundupplevelse.

För att ta nästa steg i vår utveckling söker vi nu en CRM Specialist som vill utveckla hur vi kommunicerar med våra kunder och bygger långsiktiga kundrelationer. Du får ett brett och operativt ansvar för vårt CRM-arbete – från kampanjer och e-postutskick till segmentering, marketing automation, analys och personalisering.

Målet är att utveckla CRM till en ännu starkare kommersiell kanal som bidrar till ökad kundlojalitet, återköpsfrekvens, kundvärde och försäljning.

Om rollen

Som CRM Specialist arbetar du hands-on genom hela processen – från idé och planering till färdigt utskick, analys och optimering. Du planerar CRM-aktiviteter utifrån vår kommersiella kalender och ansvarar självständigt för att skapa och publicera e-postutskick, inklusive budskap, layout, bildval, produktpresentation och CTA:er.

En viktig del av rollen är att bygga och optimera automatiserade kundflöden såsom welcome, abandoned cart, post-purchase, win-back och reaktivering. Du arbetar även med segmentering och personalisering för att skapa relevant kommunikation och öka konverteringen.

Genom löpande analys av CRM-performance och A/B-testning identifierar du förbättringsmöjligheter och omsätter insikter till konkreta aktiviteter. Du ansvarar även för god datakvalitet samt korrekt hantering av samtycken och GDPR inom CRM.

Du arbetar nära framför allt E-commerce Manager och Content Manager, men även inköp och andra kommersiella funktioner. Vi är en mindre och snabbfotad organisation där vi samarbetar tätt och hjälps åt för att driva affären framåt.

Vem är du?

Vi söker dig som har cirka fem års, eller mer relevant erfarenhet inom CRM, e-mail marketing, marketing automation eller liknande, från e-handel eller annan B2C-verksamhet. Du är van vid att självständigt planera, skapa, genomföra och följa upp CRM-aktiviteter och har erfarenhet av automatiserade kundflöden, segmentering, personalisering och A/B-testning. Du är analytisk och bekväm med att arbeta med CRM-KPI:er för att identifiera förbättringsmöjligheter och driva försäljning.

Utbildning inom CRM, marketing automation eller kundanalys är ett plus.

Erfarenhet av Klaviyo, GA4 och Funnel är meriterande, liksom kunskaper inom HTML/CSS för e-post samt arbete med retention, Customer Lifetime Value eller lojalitetsprogram. Eftersom du själv producerar kundkommunikation behöver du ha mycket god svenska i tal och skrift samt god engelska.

Som person

För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är analytisk, kreativ, nyfiken och strukturerad. Du gillar att förstå vad som ligger bakom siffrorna, testa nya idéer och omsätta insikter till förbättringar. Du är samtidigt samarbetsorienterad och prestigelös och trivs i en miljö med högt tempo, många kontaktytor och flera parallella aktiviteter.

En roll som kan växa med dig

I takt med att vårt CRM-arbete utvecklas finns möjlighet att få ett större strategiskt och kommersiellt ansvar. På sikt kan det innebära arbete med mer avancerad segmentering och personalisering, Customer Lifetime Value, lojalitetsprogram, fler automatiserade kundresor och AI-baserad kundkommunikation. Målsättningen är att CRM ska bli en ännu starkare motor för retention, kundlojalitet och lönsam tillväxt.

Vi sitter i moderna lokaler vid Hötorget i Stockholm och erbjuder bland annat frukost varje morgon, friskvårdsbidrag, möjlighet att arbeta hemifrån en fast dag i veckan, flexibla arbetstider, pensionsförsäkring samt tillgång till gym till ett förmånligt pris.

Tjänsten är på heltid och tillsvidare med inledande provanställning. Start i januari eller enligt överenskommelse.

Du behöver inte bifoga personligt brev – vi utgår från ditt CV och dina svar på urvalsfrågorna.

Varmt välkommen med din ansökan!

Hemfint Group består av de framgångsrika e-handelsbolagen Hemfint.se och Outl1.se, med en omsättning på cirka 500 miljoner kronor och försäljning på fyra marknader. Som en del av BHG Group, en ledande aktör inom heminredning och möbler, erbjuder vi en snabbrörlig och entreprenöriell arbetsmiljö med stort fokus på tillväxt, försäljning och kundupplevelse.

För att ta nästa steg i vår utveckling söker vi nu en CRM Specialist som vill utveckla hur vi kommunicerar med våra kunder och bygger långsiktiga kundrelationer. Du får ett brett och operativt ansvar för vårt CRM-arbete – från kampanjer och e-postutskick till segmentering, marketing automation, analys och personalisering.

Målet är att utveckla CRM till en ännu starkare kommersiell kanal som bidrar till ökad kundlojalitet, återköpsfrekvens, kundvärde och försäljning.

Om rollen

Som CRM Specialist arbetar du hands-on genom hela processen – från idé och planering till färdigt utskick, analys och optimering. Du planerar CRM-aktiviteter utifrån vår kommersiella kalender och ansvarar självständigt för att skapa och publicera e-postutskick, inklusive budskap, layout, bildval, produktpresentation och CTA:er.

En viktig del av rollen är att bygga och optimera automatiserade kundflöden såsom welcome, abandoned cart, post-purchase, win-back och reaktivering. Du arbetar även med segmentering och personalisering för att skapa relevant kommunikation och öka konverteringen.

Genom löpande analys av CRM-performance och A/B-testning identifierar du förbättringsmöjligheter och omsätter insikter till konkreta aktiviteter. Du ansvarar även för god datakvalitet samt korrekt hantering av samtycken och GDPR inom CRM.

Du arbetar nära framför allt E-commerce Manager och Content Manager, men även inköp och andra kommersiella funktioner. Vi är en mindre och snabbfotad organisation där vi samarbetar tätt och hjälps åt för att driva affären framåt.

Vem är du?

Vi söker dig som har cirka fem års, eller mer relevant erfarenhet inom CRM, e-mail marketing, marketing automation eller liknande, från e-handel eller annan B2C-verksamhet. Du är van vid att självständigt planera, skapa, genomföra och följa upp CRM-aktiviteter och har erfarenhet av automatiserade kundflöden, segmentering, personalisering och A/B-testning. Du är analytisk och bekväm med att arbeta med CRM-KPI:er för att identifiera förbättringsmöjligheter och driva försäljning.

Utbildning inom CRM, marketing automation eller kundanalys är ett plus.

Erfarenhet av Klaviyo, GA4 och Funnel är meriterande, liksom kunskaper inom HTML/CSS för e-post samt arbete med retention, Customer Lifetime Value eller lojalitetsprogram. Eftersom du själv producerar kundkommunikation behöver du ha mycket god svenska i tal och skrift samt god engelska.

Som person

För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är analytisk, kreativ, nyfiken och strukturerad. Du gillar att förstå vad som ligger bakom siffrorna, testa nya idéer och omsätta insikter till förbättringar. Du är samtidigt samarbetsorienterad och prestigelös och trivs i en miljö med högt tempo, många kontaktytor och flera parallella aktiviteter.

En roll som kan växa med dig

I takt med att vårt CRM-arbete utvecklas finns möjlighet att få ett större strategiskt och kommersiellt ansvar. På sikt kan det innebära arbete med mer avancerad segmentering och personalisering, Customer Lifetime Value, lojalitetsprogram, fler automatiserade kundresor och AI-baserad kundkommunikation. Målsättningen är att CRM ska bli en ännu starkare motor för retention, kundlojalitet och lönsam tillväxt.

Vi sitter i moderna lokaler vid Hötorget i Stockholm och erbjuder bland annat frukost varje morgon, friskvårdsbidrag, möjlighet att arbeta hemifrån en fast dag i veckan, flexibla arbetstider, pensionsförsäkring samt tillgång till gym till ett förmånligt pris.

Tjänsten är på heltid och tillsvidare med inledande provanställning. Start i januari eller enligt överenskommelse.

Du behöver inte bifoga personligt brev – vi utgår från ditt CV och dina svar på urvalsfrågorna.

Varmt välkommen med din ansökan!

Hemfint Group består av de framgångsrika e-handelsbolagen Hemfint.se och Outl1.se, med en omsättning på cirka 500 miljoner kronor och försäljning på fyra marknader. Som en del av BHG Group, en ledande aktör inom heminredning och möbler, erbjuder vi en snabbrörlig och entreprenöriell arbetsmiljö med stort fokus på tillväxt, försäljning och kundupplevelse.

För att ta nästa steg i vår utveckling söker vi nu en CRM Specialist som vill utveckla hur vi kommunicerar med våra kunder och bygger långsiktiga kundrelationer. Du får ett brett och operativt ansvar för vårt CRM-arbete – från kampanjer och e-postutskick till segmentering, marketing automation, analys och personalisering.

Målet är att utveckla CRM till en ännu starkare kommersiell kanal som bidrar till ökad kundlojalitet, återköpsfrekvens, kundvärde och försäljning.

Om rollen

Som CRM Specialist arbetar du hands-on genom hela processen – från idé och planering till färdigt utskick, analys och optimering. Du planerar CRM-aktiviteter utifrån vår kommersiella kalender och ansvarar självständigt för att skapa och publicera e-postutskick, inklusive budskap, layout, bildval, produktpresentation och CTA:er.

En viktig del av rollen är att bygga och optimera automatiserade kundflöden såsom welcome, abandoned cart, post-purchase, win-back och reaktivering. Du arbetar även med segmentering och personalisering för att skapa relevant kommunikation och öka konverteringen.

Genom löpande analys av CRM-performance och A/B-testning identifierar du förbättringsmöjligheter och omsätter insikter till konkreta aktiviteter. Du ansvarar även för god datakvalitet samt korrekt hantering av samtycken och GDPR inom CRM.

Du arbetar nära framför allt E-commerce Manager och Content Manager, men även inköp och andra kommersiella funktioner. Vi är en mindre och snabbfotad organisation där vi samarbetar tätt och hjälps åt för att driva affären framåt.

Vem är du?

Vi söker dig som har cirka fem års, eller mer relevant erfarenhet inom CRM, e-mail marketing, marketing automation eller liknande, från e-handel eller annan B2C-verksamhet. Du är van vid att självständigt planera, skapa, genomföra och följa upp CRM-aktiviteter och har erfarenhet av automatiserade kundflöden, segmentering, personalisering och A/B-testning. Du är analytisk och bekväm med att arbeta med CRM-KPI:er för att identifiera förbättringsmöjligheter och driva försäljning.

Utbildning inom CRM, marketing automation eller kundanalys är ett plus.

Erfarenhet av Klaviyo, GA4 och Funnel är meriterande, liksom kunskaper inom HTML/CSS för e-post samt arbete med retention, Customer Lifetime Value eller lojalitetsprogram. Eftersom du själv producerar kundkommunikation behöver du ha mycket god svenska i tal och skrift samt god engelska.

Som person

För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är analytisk, kreativ, nyfiken och strukturerad. Du gillar att förstå vad som ligger bakom siffrorna, testa nya idéer och omsätta insikter till förbättringar. Du är samtidigt samarbetsorienterad och prestigelös och trivs i en miljö med högt tempo, många kontaktytor och flera parallella aktiviteter.

En roll som kan växa med dig

I takt med att vårt CRM-arbete utvecklas finns möjlighet att få ett större strategiskt och kommersiellt ansvar. På sikt kan det innebära arbete med mer avancerad segmentering och personalisering, Customer Lifetime Value, lojalitetsprogram, fler automatiserade kundresor och AI-baserad kundkommunikation. Målsättningen är att CRM ska bli en ännu starkare motor för retention, kundlojalitet och lönsam tillväxt.

Vi sitter i moderna lokaler vid Hötorget i Stockholm och erbjuder bland annat frukost varje morgon, friskvårdsbidrag, möjlighet att arbeta hemifrån en fast dag i veckan, flexibla arbetstider, pensionsförsäkring samt tillgång till gym till ett förmånligt pris.

Tjänsten är på heltid och tillsvidare med inledande provanställning. Start i januari eller enligt överenskommelse.

Du behöver inte bifoga personligt brev – vi utgår från ditt CV och dina svar på urvalsfrågorna.

Varmt välkommen med din ansökan!

Hemfint Group består av de framgångsrika e-handelsbolagen Hemfint.se och Outl1.se, med en omsättning på cirka 500 miljoner kronor och försäljning på fyra marknader. Som en del av BHG Group, en ledande aktör inom heminredning och möbler, erbjuder vi en snabbrörlig och entreprenöriell arbetsmiljö med stort fokus på tillväxt, försäljning och kundupplevelse.

För att ta nästa steg i vår utveckling söker vi nu en CRM Specialist som vill utveckla hur vi kommunicerar med våra kunder och bygger långsiktiga kundrelationer. Du får ett brett och operativt ansvar för vårt CRM-arbete – från kampanjer och e-postutskick till segmentering, marketing automation, analys och personalisering.

Målet är att utveckla CRM till en ännu starkare kommersiell kanal som bidrar till ökad kundlojalitet, återköpsfrekvens, kundvärde och försäljning.

Om rollen

Som CRM Specialist arbetar du hands-on genom hela processen – från idé och planering till färdigt utskick, analys och optimering. Du planerar CRM-aktiviteter utifrån vår kommersiella kalender och ansvarar självständigt för att skapa och publicera e-postutskick, inklusive budskap, layout, bildval, produktpresentation och CTA:er.

En viktig del av rollen är att bygga och optimera automatiserade kundflöden såsom welcome, abandoned cart, post-purchase, win-back och reaktivering. Du arbetar även med segmentering och personalisering för att skapa relevant kommunikation och öka konverteringen.

Genom löpande analys av CRM-performance och A/B-testning identifierar du förbättringsmöjligheter och omsätter insikter till konkreta aktiviteter. Du ansvarar även för god datakvalitet samt korrekt hantering av samtycken och GDPR inom CRM.

Du arbetar nära framför allt E-commerce Manager och Content Manager, men även inköp och andra kommersiella funktioner. Vi är en mindre och snabbfotad organisation där vi samarbetar tätt och hjälps åt för att driva affären framåt.

Vem är du?

Vi söker dig som har cirka fem års, eller mer relevant erfarenhet inom CRM, e-mail marketing, marketing automation eller liknande, från e-handel eller annan B2C-verksamhet. Du är van vid att självständigt planera, skapa, genomföra och följa upp CRM-aktiviteter och har erfarenhet av automatiserade kundflöden, segmentering, personalisering och A/B-testning. Du är analytisk och bekväm med att arbeta med CRM-KPI:er för att identifiera förbättringsmöjligheter och driva försäljning.

Utbildning inom CRM, marketing automation eller kundanalys är ett plus.

Erfarenhet av Klaviyo, GA4 och Funnel är meriterande, liksom kunskaper inom HTML/CSS för e-post samt arbete med retention, Customer Lifetime Value eller lojalitetsprogram. Eftersom du själv producerar kundkommunikation behöver du ha mycket god svenska i tal och skrift samt god engelska.

Som person

För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är analytisk, kreativ, nyfiken och strukturerad. Du gillar att förstå vad som ligger bakom siffrorna, testa nya idéer och omsätta insikter till förbättringar. Du är samtidigt samarbetsorienterad och prestigelös och trivs i en miljö med högt tempo, många kontaktytor och flera parallella aktiviteter.

En roll som kan växa med dig

I takt med att vårt CRM-arbete utvecklas finns möjlighet att få ett större strategiskt och kommersiellt ansvar. På sikt kan det innebära arbete med mer avancerad segmentering och personalisering, Customer Lifetime Value, lojalitetsprogram, fler automatiserade kundresor och AI-baserad kundkommunikation. Målsättningen är att CRM ska bli en ännu starkare motor för retention, kundlojalitet och lönsam tillväxt.

Vi sitter i moderna lokaler vid Hötorget i Stockholm och erbjuder bland annat frukost varje morgon, friskvårdsbidrag, möjlighet att arbeta hemifrån en fast dag i veckan, flexibla arbetstider, pensionsförsäkring samt tillgång till gym till ett förmånligt pris.

Tjänsten är på heltid och tillsvidare med inledande provanställning. Start i januari eller enligt överenskommelse.

Du behöver inte bifoga personligt brev – vi utgår från ditt CV och dina svar på urvalsfrågorna.

Varmt välkommen med din ansökan!

We are looking for a Career Site Content & Experience Consultant to join a global Talent Acquisition transformation initiative. In this role, you will help create a world-class career site that attracts, engages and inspires talent across different markets and career stages.

You will take ownership of career site content across key candidate journeys, working closely with Talent Acquisition, Employer Branding, Communications, HR stakeholders and external partners. Your responsibilities will include conducting stakeholder interviews, developing and editing website copy, employee stories and visual content, and coordinating content reviews and publishing activities.

You will also work closely with an external career site provider to implement content and functionality within Workday, while supporting testing and quality assurance across desktop and mobile. A key part of the role is to continuously improve candidate journeys and create an engaging, intuitive and seamless digital experience.

Our client is a leading global home appliance company with a strong international presence and a portfolio of well-known household brands. The company operates across around 120 markets and has approximately 39,000 employees worldwide.

With a long history of innovation, the company focuses on creating better living experiences through products and solutions within areas such as cooking, cleaning and wellbeing. Sustainability, innovation and customer experience are important parts of the company's continued development.

Scope of employment: Full-time, 100% Type of contract: Fixed-term employment as a consultant via JobBusters Working model: Flexible location; Stockholm or remote Salary: According to agreement Start date: 2026-11-02 End date: 2027-03-31 Application deadline: Ongoing selection In your application: Please ensure that your CV clearly demonstrates how you meet the qualifications required by the client

• Experience in employer branding, recruitment marketing, career site content or talent attraction.

• Strong copywriting and storytelling skills, with the ability to create clear and engaging candidate-focused content.

• Experience managing digital content projects with multiple stakeholders and external partners.

• Understanding of candidate experience, UX and digital engagement.

• Experience working with websites, CMS platforms, career sites or talent acquisition technologies.

• Strong organizational and project management skills, with the ability to manage several workstreams independently.

• Excellent written and verbal English communication skills.

• A creative, structured and collaborative approach to your work.

• Secure employment with a collective bargaining agreement, insurance coverage and occupational pension

• Wellness allowance and employee discounts and offers via Benifex (e.g., health, leisure, transport and healthcare)

• Flex pension and access to the Lifeplan pension advisory service

• Additional compensation during parental leave

• Occupational health services

• Long-term assignments and a dedicated Consultant Manager for personal support

• Opportunities to build valuable experience, expand your network and grow your future career

We review applications on an ongoing basis. As recruitment processes in the consulting industry can move quickly, the position may be filled before the advertised deadline — so we encourage you to apply as soon as possible.

You do not need to submit a cover letter. Instead, please respond to the screening questions included in the application process.

We are looking for a Career Site Content & Experience Consultant to join a global Talent Acquisition transformation initiative. In this role, you will help create a world-class career site that attracts, engages and inspires talent across different markets and career stages.

You will take ownership of career site content across key candidate journeys, working closely with Talent Acquisition, Employer Branding, Communications, HR stakeholders and external partners. Your responsibilities will include conducting stakeholder interviews, developing and editing website copy, employee stories and visual content, and coordinating content reviews and publishing activities.

You will also work closely with an external career site provider to implement content and functionality within Workday, while supporting testing and quality assurance across desktop and mobile. A key part of the role is to continuously improve candidate journeys and create an engaging, intuitive and seamless digital experience.

Our client is a leading global home appliance company with a strong international presence and a portfolio of well-known household brands. The company operates across around 120 markets and has approximately 39,000 employees worldwide.

With a long history of innovation, the company focuses on creating better living experiences through products and solutions within areas such as cooking, cleaning and wellbeing. Sustainability, innovation and customer experience are important parts of the company's continued development.

Scope of employment: Full-time, 100% Type of contract: Fixed-term employment as a consultant via JobBusters Working model: Flexible location; Stockholm or remote Salary: According to agreement Start date: 2026-11-02 End date: 2027-03-31 Application deadline: Ongoing selection In your application: Please ensure that your CV clearly demonstrates how you meet the qualifications required by the client

• Experience in employer branding, recruitment marketing, career site content or talent attraction.

• Strong copywriting and storytelling skills, with the ability to create clear and engaging candidate-focused content.

• Experience managing digital content projects with multiple stakeholders and external partners.

• Understanding of candidate experience, UX and digital engagement.

• Experience working with websites, CMS platforms, career sites or talent acquisition technologies.

• Strong organizational and project management skills, with the ability to manage several workstreams independently.

• Excellent written and verbal English communication skills.

• A creative, structured and collaborative approach to your work.

• Secure employment with a collective bargaining agreement, insurance coverage and occupational pension

• Wellness allowance and employee discounts and offers via Benifex (e.g., health, leisure, transport and healthcare)

• Flex pension and access to the Lifeplan pension advisory service

• Additional compensation during parental leave

• Occupational health services

• Long-term assignments and a dedicated Consultant Manager for personal support

• Opportunities to build valuable experience, expand your network and grow your future career

We review applications on an ongoing basis. As recruitment processes in the consulting industry can move quickly, the position may be filled before the advertised deadline — so we encourage you to apply as soon as possible.

You do not need to submit a cover letter. Instead, please respond to the screening questions included in the application process.

We are looking for a Career Site Content & Experience Consultant to join a global Talent Acquisition transformation initiative. In this role, you will help create a world-class career site that attracts, engages and inspires talent across different markets and career stages.

You will take ownership of career site content across key candidate journeys, working closely with Talent Acquisition, Employer Branding, Communications, HR stakeholders and external partners. Your responsibilities will include conducting stakeholder interviews, developing and editing website copy, employee stories and visual content, and coordinating content reviews and publishing activities.

You will also work closely with an external career site provider to implement content and functionality within Workday, while supporting testing and quality assurance across desktop and mobile. A key part of the role is to continuously improve candidate journeys and create an engaging, intuitive and seamless digital experience.

Our client is a leading global home appliance company with a strong international presence and a portfolio of well-known household brands. The company operates across around 120 markets and has approximately 39,000 employees worldwide.

With a long history of innovation, the company focuses on creating better living experiences through products and solutions within areas such as cooking, cleaning and wellbeing. Sustainability, innovation and customer experience are important parts of the company's continued development.

Scope of employment: Full-time, 100% Type of contract: Fixed-term employment as a consultant via JobBusters Working model: Flexible location; Stockholm or remote Salary: According to agreement Start date: 2026-11-02 End date: 2027-03-31 Application deadline: Ongoing selection In your application: Please ensure that your CV clearly demonstrates how you meet the qualifications required by the client

• Experience in employer branding, recruitment marketing, career site content or talent attraction.

• Strong copywriting and storytelling skills, with the ability to create clear and engaging candidate-focused content.

• Experience managing digital content projects with multiple stakeholders and external partners.

• Understanding of candidate experience, UX and digital engagement.

• Experience working with websites, CMS platforms, career sites or talent acquisition technologies.

• Strong organizational and project management skills, with the ability to manage several workstreams independently.

• Excellent written and verbal English communication skills.

• A creative, structured and collaborative approach to your work.

• Secure employment with a collective bargaining agreement, insurance coverage and occupational pension

• Wellness allowance and employee discounts and offers via Benifex (e.g., health, leisure, transport and healthcare)

• Flex pension and access to the Lifeplan pension advisory service

• Additional compensation during parental leave

• Occupational health services

• Long-term assignments and a dedicated Consultant Manager for personal support

• Opportunities to build valuable experience, expand your network and grow your future career

We review applications on an ongoing basis. As recruitment processes in the consulting industry can move quickly, the position may be filled before the advertised deadline — so we encourage you to apply as soon as possible.

You do not need to submit a cover letter. Instead, please respond to the screening questions included in the application process.

We are looking for a Career Site Content & Experience Consultant to join a global Talent Acquisition transformation initiative. In this role, you will help create a world-class career site that attracts, engages and inspires talent across different markets and career stages.

You will take ownership of career site content across key candidate journeys, working closely with Talent Acquisition, Employer Branding, Communications, HR stakeholders and external partners. Your responsibilities will include conducting stakeholder interviews, developing and editing website copy, employee stories and visual content, and coordinating content reviews and publishing activities.

You will also work closely with an external career site provider to implement content and functionality within Workday, while supporting testing and quality assurance across desktop and mobile. A key part of the role is to continuously improve candidate journeys and create an engaging, intuitive and seamless digital experience.

Our client is a leading global home appliance company with a strong international presence and a portfolio of well-known household brands. The company operates across around 120 markets and has approximately 39,000 employees worldwide.

With a long history of innovation, the company focuses on creating better living experiences through products and solutions within areas such as cooking, cleaning and wellbeing. Sustainability, innovation and customer experience are important parts of the company's continued development.

Scope of employment: Full-time, 100% Type of contract: Fixed-term employment as a consultant via JobBusters Working model: Flexible location; Stockholm or remote Salary: According to agreement Start date: 2026-11-02 End date: 2027-03-31 Application deadline: Ongoing selection In your application: Please ensure that your CV clearly demonstrates how you meet the qualifications required by the client

• Experience in employer branding, recruitment marketing, career site content or talent attraction.

• Strong copywriting and storytelling skills, with the ability to create clear and engaging candidate-focused content.

• Experience managing digital content projects with multiple stakeholders and external partners.

• Understanding of candidate experience, UX and digital engagement.

• Experience working with websites, CMS platforms, career sites or talent acquisition technologies.

• Strong organizational and project management skills, with the ability to manage several workstreams independently.

• Excellent written and verbal English communication skills.

• A creative, structured and collaborative approach to your work.

• Secure employment with a collective bargaining agreement, insurance coverage and occupational pension

• Wellness allowance and employee discounts and offers via Benifex (e.g., health, leisure, transport and healthcare)

• Flex pension and access to the Lifeplan pension advisory service

• Additional compensation during parental leave

• Occupational health services

• Long-term assignments and a dedicated Consultant Manager for personal support

• Opportunities to build valuable experience, expand your network and grow your future career

We review applications on an ongoing basis. As recruitment processes in the consulting industry can move quickly, the position may be filled before the advertised deadline — so we encourage you to apply as soon as possible.

You do not need to submit a cover letter. Instead, please respond to the screening questions included in the application process.

We are looking for a Career Site Content & Experience Consultant to join a global Talent Acquisition transformation initiative. In this role, you will help create a world-class career site that attracts, engages and inspires talent across different markets and career stages.

You will take ownership of career site content across key candidate journeys, working closely with Talent Acquisition, Employer Branding, Communications, HR stakeholders and external partners. Your responsibilities will include conducting stakeholder interviews, developing and editing website copy, employee stories and visual content, and coordinating content reviews and publishing activities.

You will also work closely with an external career site provider to implement content and functionality within Workday, while supporting testing and quality assurance across desktop and mobile. A key part of the role is to continuously improve candidate journeys and create an engaging, intuitive and seamless digital experience.

Our client is a leading global home appliance company with a strong international presence and a portfolio of well-known household brands. The company operates across around 120 markets and has approximately 39,000 employees worldwide.

With a long history of innovation, the company focuses on creating better living experiences through products and solutions within areas such as cooking, cleaning and wellbeing. Sustainability, innovation and customer experience are important parts of the company's continued development.

Scope of employment: Full-time, 100% Type of contract: Fixed-term employment as a consultant via JobBusters Working model: Flexible location; Stockholm or remote Salary: According to agreement Start date: 2026-11-02 End date: 2027-03-31 Application deadline: Ongoing selection In your application: Please ensure that your CV clearly demonstrates how you meet the qualifications required by the client

• Experience in employer branding, recruitment marketing, career site content or talent attraction.

• Strong copywriting and storytelling skills, with the ability to create clear and engaging candidate-focused content.

• Experience managing digital content projects with multiple stakeholders and external partners.

• Understanding of candidate experience, UX and digital engagement.

• Experience working with websites, CMS platforms, career sites or talent acquisition technologies.

• Strong organizational and project management skills, with the ability to manage several workstreams independently.

• Excellent written and verbal English communication skills.

• A creative, structured and collaborative approach to your work.

• Secure employment with a collective bargaining agreement, insurance coverage and occupational pension

• Wellness allowance and employee discounts and offers via Benifex (e.g., health, leisure, transport and healthcare)

• Flex pension and access to the Lifeplan pension advisory service

• Additional compensation during parental leave

• Occupational health services

• Long-term assignments and a dedicated Consultant Manager for personal support

• Opportunities to build valuable experience, expand your network and grow your future career

We review applications on an ongoing basis. As recruitment processes in the consulting industry can move quickly, the position may be filled before the advertised deadline — so we encourage you to apply as soon as possible.

You do not need to submit a cover letter. Instead, please respond to the screening questions included in the application process.