Digital designer - Lediga jobb

Har du ett intresse för digital kommunikation och vill bidra till att skapa mer lätthanterliga och effektiva informationskanaler? Vill du arbeta brett med digital produktion, webbdesign och internkommunikation inom industrisektorn? Vår kund SKF Coupling söker dig som vill kliva in i en hybridroll som kommunikatör och web-designer, och som kan etablera en gemensam plattform för organisationen.

Om tjänsten

SKF är ett globalt industriföretag med verksamhet i cirka 130 länder och över 45 000 anställda. Företaget utvecklar branschledande lösningar som minskar friktion och bidrar till ökad energieffektivitet och ett mer hållbart samhälle. SKF Coupling är en del av SKF Sverige AB med produktion i Hofors och är världsledande inom stela axelkopplingar mot bland annat marin- och energisektorn.

De vill nu välkomna en digital kommunikatör som kan ta helhetsansvaret över att bygga, strukturera upp och sy ihop affärsenheternas interna och externa kommunikationskanaler.

Du erbjuds

• En kreativ och drivande roll där du får ett stort eget ansvar och möjlighet att komma med mycket egna idéer.
• Internationella kontaktytor genom ett dagligt samarbete med kollegor från flera olika länder.
• En gedigen introduktion där du får rätt förutsättningar för att genomföra uppdraget på bästa sätt.

I tjänsten kan det förekomma enstaka resor till andra kontor både inrikes och utrikes. Därför ser vi det som meriterande om du är öppen för detta.

Arbetsuppgifter

I rollen som digital kommunikatör har du det operativa ansvaret för att strukturera upp enhetens gemensamma kommunikationsplattformar. Du har en central funktion i att etablera gemensamma digitala plattformar och fokus ligger på att strukturera upp de olika kanalerna för information till en större, mer lättillgänglig kommunikationskanal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat vara att:

• Strukturera, designa och binda ihop det befintliga webbmaterialet och intranätet med fokus på SharePoint och deras interna system.
• Skapa innehåll för interna kanaler, nyhetsbrev och mailutskick, samt hantera externa insatser via LinkedIn.
• Ha löpande kontakt med de globala teamen och samarbeta tätt med den tyska kommunikatören för att synka sidor och budskap.
• Analysera webbtrafik för att optimera innehåll och konvertering.
• Ta reda på vilket innehåll organisationen efterfrågar, väcka intresse för kanalerna och ta fram utbildningsmaterial så att plattformarna blir enkla för alla att använda.

Vi söker dig som

• Har en eftergymnasial examen, gärna inom medie- och kommunikationsvetenskap eller liknande.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom web-design och kommunikation.
• Talar och skriver obegränsat på både svenska och engelska, då arbetsuppgifterna kräver det.
• God data- och systemvana
• B-körkort

Det är meriterande om du har

• Språkkunskaper i tyska
• Förståelse för försäljning och kundrelationer.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom marknadskommunikation

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Målmedveten - I din roll är du initiativtagande och sätter mål för dig och ditt arbete framåt.
• Ordningsam - Du är strukturerad i ditt arbetssätt och har förmågan att planera, organisera och följa upp ditt arbete.
• Ansvarstagande - Vi ser att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du ser vad som behöver göras och kommer gärna med egna tankar och idéer.
• Intellektuellt nyfiken - Du har ett genuint intresse för digital utveckling och sätter dig snabbt in i nya system och digitala plattformar. Du drivs av att förstå verksamhetens behov och har förmågan att se lösningar som utvecklar kommunikationsarbetet framåt.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du ett intresse för digital kommunikation och vill bidra till att skapa mer lätthanterliga och effektiva informationskanaler? Vill du arbeta brett med digital produktion, webbdesign och internkommunikation inom industrisektorn? Vår kund SKF Coupling söker dig som vill kliva in i en hybridroll som kommunikatör och web-designer, och som kan etablera en gemensam plattform för organisationen.

Om tjänsten

SKF är ett globalt industriföretag med verksamhet i cirka 130 länder och över 45 000 anställda. Företaget utvecklar branschledande lösningar som minskar friktion och bidrar till ökad energieffektivitet och ett mer hållbart samhälle. SKF Coupling är en del av SKF Sverige AB med produktion i Hofors och är världsledande inom stela axelkopplingar mot bland annat marin- och energisektorn.

De vill nu välkomna en digital kommunikatör som kan ta helhetsansvaret över att bygga, strukturera upp och sy ihop affärsenheternas interna och externa kommunikationskanaler.

Du erbjuds

• En kreativ och drivande roll där du får ett stort eget ansvar och möjlighet att komma med mycket egna idéer.
• Internationella kontaktytor genom ett dagligt samarbete med kollegor från flera olika länder.
• En gedigen introduktion där du får rätt förutsättningar för att genomföra uppdraget på bästa sätt.

I tjänsten kan det förekomma enstaka resor till andra kontor både inrikes och utrikes. Därför ser vi det som meriterande om du är öppen för detta.

Arbetsuppgifter

I rollen som digital kommunikatör har du det operativa ansvaret för att strukturera upp enhetens gemensamma kommunikationsplattformar. Du har en central funktion i att etablera gemensamma digitala plattformar och fokus ligger på att strukturera upp de olika kanalerna för information till en större, mer lättillgänglig kommunikationskanal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat vara att:

• Strukturera, designa och binda ihop det befintliga webbmaterialet och intranätet med fokus på SharePoint och deras interna system.
• Skapa innehåll för interna kanaler, nyhetsbrev och mailutskick, samt hantera externa insatser via LinkedIn.
• Ha löpande kontakt med de globala teamen och samarbeta tätt med den tyska kommunikatören för att synka sidor och budskap.
• Analysera webbtrafik för att optimera innehåll och konvertering.
• Ta reda på vilket innehåll organisationen efterfrågar, väcka intresse för kanalerna och ta fram utbildningsmaterial så att plattformarna blir enkla för alla att använda.

Vi söker dig som

• Har en eftergymnasial examen, gärna inom medie- och kommunikationsvetenskap eller liknande.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom web-design och kommunikation.
• Talar och skriver obegränsat på både svenska och engelska, då arbetsuppgifterna kräver det.
• God data- och systemvana
• B-körkort

Det är meriterande om du har

• Språkkunskaper i tyska
• Förståelse för försäljning och kundrelationer.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom marknadskommunikation

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Målmedveten - I din roll är du initiativtagande och sätter mål för dig och ditt arbete framåt.
• Ordningsam - Du är strukturerad i ditt arbetssätt och har förmågan att planera, organisera och följa upp ditt arbete.
• Ansvarstagande - Vi ser att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du ser vad som behöver göras och kommer gärna med egna tankar och idéer.
• Intellektuellt nyfiken - Du har ett genuint intresse för digital utveckling och sätter dig snabbt in i nya system och digitala plattformar. Du drivs av att förstå verksamhetens behov och har förmågan att se lösningar som utvecklar kommunikationsarbetet framåt.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du ett intresse för digital kommunikation och vill bidra till att skapa mer lätthanterliga och effektiva informationskanaler? Vill du arbeta brett med digital produktion, webbdesign och internkommunikation inom industrisektorn? Vår kund SKF Coupling söker dig som vill kliva in i en hybridroll som kommunikatör och web-designer, och som kan etablera en gemensam plattform för organisationen.

Om tjänsten

SKF är ett globalt industriföretag med verksamhet i cirka 130 länder och över 45 000 anställda. Företaget utvecklar branschledande lösningar som minskar friktion och bidrar till ökad energieffektivitet och ett mer hållbart samhälle. SKF Coupling är en del av SKF Sverige AB med produktion i Hofors och är världsledande inom stela axelkopplingar mot bland annat marin- och energisektorn.

De vill nu välkomna en digital kommunikatör som kan ta helhetsansvaret över att bygga, strukturera upp och sy ihop affärsenheternas interna och externa kommunikationskanaler.

Du erbjuds

• En kreativ och drivande roll där du får ett stort eget ansvar och möjlighet att komma med mycket egna idéer.
• Internationella kontaktytor genom ett dagligt samarbete med kollegor från flera olika länder.
• En gedigen introduktion där du får rätt förutsättningar för att genomföra uppdraget på bästa sätt.

I tjänsten kan det förekomma enstaka resor till andra kontor både inrikes och utrikes. Därför ser vi det som meriterande om du är öppen för detta.

Arbetsuppgifter

I rollen som digital kommunikatör har du det operativa ansvaret för att strukturera upp enhetens gemensamma kommunikationsplattformar. Du har en central funktion i att etablera gemensamma digitala plattformar och fokus ligger på att strukturera upp de olika kanalerna för information till en större, mer lättillgänglig kommunikationskanal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat vara att:

• Strukturera, designa och binda ihop det befintliga webbmaterialet och intranätet med fokus på SharePoint och deras interna system.
• Skapa innehåll för interna kanaler, nyhetsbrev och mailutskick, samt hantera externa insatser via LinkedIn.
• Ha löpande kontakt med de globala teamen och samarbeta tätt med den tyska kommunikatören för att synka sidor och budskap.
• Analysera webbtrafik för att optimera innehåll och konvertering.
• Ta reda på vilket innehåll organisationen efterfrågar, väcka intresse för kanalerna och ta fram utbildningsmaterial så att plattformarna blir enkla för alla att använda.

Vi söker dig som

• Har en eftergymnasial examen, gärna inom medie- och kommunikationsvetenskap eller liknande.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom web-design och kommunikation.
• Talar och skriver obegränsat på både svenska och engelska, då arbetsuppgifterna kräver det.
• God data- och systemvana
• B-körkort

Det är meriterande om du har

• Språkkunskaper i tyska
• Förståelse för försäljning och kundrelationer.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom marknadskommunikation

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Målmedveten - I din roll är du initiativtagande och sätter mål för dig och ditt arbete framåt.
• Ordningsam - Du är strukturerad i ditt arbetssätt och har förmågan att planera, organisera och följa upp ditt arbete.
• Ansvarstagande - Vi ser att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du ser vad som behöver göras och kommer gärna med egna tankar och idéer.
• Intellektuellt nyfiken - Du har ett genuint intresse för digital utveckling och sätter dig snabbt in i nya system och digitala plattformar. Du drivs av att förstå verksamhetens behov och har förmågan att se lösningar som utvecklar kommunikationsarbetet framåt.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du ett intresse för digital kommunikation och vill bidra till att skapa mer lätthanterliga och effektiva informationskanaler? Vill du arbeta brett med digital produktion, webbdesign och internkommunikation inom industrisektorn? Vår kund SKF Coupling söker dig som vill kliva in i en hybridroll som kommunikatör och web-designer, och som kan etablera en gemensam plattform för organisationen.

Om tjänsten

SKF är ett globalt industriföretag med verksamhet i cirka 130 länder och över 45 000 anställda. Företaget utvecklar branschledande lösningar som minskar friktion och bidrar till ökad energieffektivitet och ett mer hållbart samhälle. SKF Coupling är en del av SKF Sverige AB med produktion i Hofors och är världsledande inom stela axelkopplingar mot bland annat marin- och energisektorn.

De vill nu välkomna en digital kommunikatör som kan ta helhetsansvaret över att bygga, strukturera upp och sy ihop affärsenheternas interna och externa kommunikationskanaler.

Du erbjuds

• En kreativ och drivande roll där du får ett stort eget ansvar och möjlighet att komma med mycket egna idéer.
• Internationella kontaktytor genom ett dagligt samarbete med kollegor från flera olika länder.
• En gedigen introduktion där du får rätt förutsättningar för att genomföra uppdraget på bästa sätt.

I tjänsten kan det förekomma enstaka resor till andra kontor både inrikes och utrikes. Därför ser vi det som meriterande om du är öppen för detta.

Arbetsuppgifter

I rollen som digital kommunikatör har du det operativa ansvaret för att strukturera upp enhetens gemensamma kommunikationsplattformar. Du har en central funktion i att etablera gemensamma digitala plattformar och fokus ligger på att strukturera upp de olika kanalerna för information till en större, mer lättillgänglig kommunikationskanal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat vara att:

• Strukturera, designa och binda ihop det befintliga webbmaterialet och intranätet med fokus på SharePoint och deras interna system.
• Skapa innehåll för interna kanaler, nyhetsbrev och mailutskick, samt hantera externa insatser via LinkedIn.
• Ha löpande kontakt med de globala teamen och samarbeta tätt med den tyska kommunikatören för att synka sidor och budskap.
• Analysera webbtrafik för att optimera innehåll och konvertering.
• Ta reda på vilket innehåll organisationen efterfrågar, väcka intresse för kanalerna och ta fram utbildningsmaterial så att plattformarna blir enkla för alla att använda.

Vi söker dig som

• Har en eftergymnasial examen, gärna inom medie- och kommunikationsvetenskap eller liknande.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom web-design och kommunikation.
• Talar och skriver obegränsat på både svenska och engelska, då arbetsuppgifterna kräver det.
• God data- och systemvana
• B-körkort

Det är meriterande om du har

• Språkkunskaper i tyska
• Förståelse för försäljning och kundrelationer.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom marknadskommunikation

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Målmedveten - I din roll är du initiativtagande och sätter mål för dig och ditt arbete framåt.
• Ordningsam - Du är strukturerad i ditt arbetssätt och har förmågan att planera, organisera och följa upp ditt arbete.
• Ansvarstagande - Vi ser att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du ser vad som behöver göras och kommer gärna med egna tankar och idéer.
• Intellektuellt nyfiken - Du har ett genuint intresse för digital utveckling och sätter dig snabbt in i nya system och digitala plattformar. Du drivs av att förstå verksamhetens behov och har förmågan att se lösningar som utvecklar kommunikationsarbetet framåt.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du ett intresse för digital kommunikation och vill bidra till att skapa mer lätthanterliga och effektiva informationskanaler? Vill du arbeta brett med digital produktion, webbdesign och internkommunikation inom industrisektorn? Vår kund SKF Coupling söker dig som vill kliva in i en hybridroll som kommunikatör och web-designer, och som kan etablera en gemensam plattform för organisationen.

Om tjänsten

SKF är ett globalt industriföretag med verksamhet i cirka 130 länder och över 45 000 anställda. Företaget utvecklar branschledande lösningar som minskar friktion och bidrar till ökad energieffektivitet och ett mer hållbart samhälle. SKF Coupling är en del av SKF Sverige AB med produktion i Hofors och är världsledande inom stela axelkopplingar mot bland annat marin- och energisektorn.

De vill nu välkomna en digital kommunikatör som kan ta helhetsansvaret över att bygga, strukturera upp och sy ihop affärsenheternas interna och externa kommunikationskanaler.

Du erbjuds

• En kreativ och drivande roll där du får ett stort eget ansvar och möjlighet att komma med mycket egna idéer.
• Internationella kontaktytor genom ett dagligt samarbete med kollegor från flera olika länder.
• En gedigen introduktion där du får rätt förutsättningar för att genomföra uppdraget på bästa sätt.

I tjänsten kan det förekomma enstaka resor till andra kontor både inrikes och utrikes. Därför ser vi det som meriterande om du är öppen för detta.

Arbetsuppgifter

I rollen som digital kommunikatör har du det operativa ansvaret för att strukturera upp enhetens gemensamma kommunikationsplattformar. Du har en central funktion i att etablera gemensamma digitala plattformar och fokus ligger på att strukturera upp de olika kanalerna för information till en större, mer lättillgänglig kommunikationskanal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat vara att:

• Strukturera, designa och binda ihop det befintliga webbmaterialet och intranätet med fokus på SharePoint och deras interna system.
• Skapa innehåll för interna kanaler, nyhetsbrev och mailutskick, samt hantera externa insatser via LinkedIn.
• Ha löpande kontakt med de globala teamen och samarbeta tätt med den tyska kommunikatören för att synka sidor och budskap.
• Analysera webbtrafik för att optimera innehåll och konvertering.
• Ta reda på vilket innehåll organisationen efterfrågar, väcka intresse för kanalerna och ta fram utbildningsmaterial så att plattformarna blir enkla för alla att använda.

Vi söker dig som

• Har en eftergymnasial examen, gärna inom medie- och kommunikationsvetenskap eller liknande.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom web-design och kommunikation.
• Talar och skriver obegränsat på både svenska och engelska, då arbetsuppgifterna kräver det.
• God data- och systemvana
• B-körkort

Det är meriterande om du har

• Språkkunskaper i tyska
• Förståelse för försäljning och kundrelationer.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom marknadskommunikation

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Målmedveten - I din roll är du initiativtagande och sätter mål för dig och ditt arbete framåt.
• Ordningsam - Du är strukturerad i ditt arbetssätt och har förmågan att planera, organisera och följa upp ditt arbete.
• Ansvarstagande - Vi ser att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du ser vad som behöver göras och kommer gärna med egna tankar och idéer.
• Intellektuellt nyfiken - Du har ett genuint intresse för digital utveckling och sätter dig snabbt in i nya system och digitala plattformar. Du drivs av att förstå verksamhetens behov och har förmågan att se lösningar som utvecklar kommunikationsarbetet framåt.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du ett intresse för digital kommunikation och vill bidra till att skapa mer lätthanterliga och effektiva informationskanaler? Vill du arbeta brett med digital produktion, webbdesign och internkommunikation inom industrisektorn? Vår kund SKF Coupling söker dig som vill kliva in i en hybridroll som kommunikatör och web-designer, och som kan etablera en gemensam plattform för organisationen.

Om tjänsten

SKF är ett globalt industriföretag med verksamhet i cirka 130 länder och över 45 000 anställda. Företaget utvecklar branschledande lösningar som minskar friktion och bidrar till ökad energieffektivitet och ett mer hållbart samhälle. SKF Coupling är en del av SKF Sverige AB med produktion i Hofors och är världsledande inom stela axelkopplingar mot bland annat marin- och energisektorn.

De vill nu välkomna en digital kommunikatör som kan ta helhetsansvaret över att bygga, strukturera upp och sy ihop affärsenheternas interna och externa kommunikationskanaler.

Du erbjuds

• En kreativ och drivande roll där du får ett stort eget ansvar och möjlighet att komma med mycket egna idéer.
• Internationella kontaktytor genom ett dagligt samarbete med kollegor från flera olika länder.
• En gedigen introduktion där du får rätt förutsättningar för att genomföra uppdraget på bästa sätt.

I tjänsten kan det förekomma enstaka resor till andra kontor både inrikes och utrikes. Därför ser vi det som meriterande om du är öppen för detta.

Arbetsuppgifter

I rollen som digital kommunikatör har du det operativa ansvaret för att strukturera upp enhetens gemensamma kommunikationsplattformar. Du har en central funktion i att etablera gemensamma digitala plattformar och fokus ligger på att strukturera upp de olika kanalerna för information till en större, mer lättillgänglig kommunikationskanal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat vara att:

• Strukturera, designa och binda ihop det befintliga webbmaterialet och intranätet med fokus på SharePoint och deras interna system.
• Skapa innehåll för interna kanaler, nyhetsbrev och mailutskick, samt hantera externa insatser via LinkedIn.
• Ha löpande kontakt med de globala teamen och samarbeta tätt med den tyska kommunikatören för att synka sidor och budskap.
• Analysera webbtrafik för att optimera innehåll och konvertering.
• Ta reda på vilket innehåll organisationen efterfrågar, väcka intresse för kanalerna och ta fram utbildningsmaterial så att plattformarna blir enkla för alla att använda.

Vi söker dig som

• Har en eftergymnasial examen, gärna inom medie- och kommunikationsvetenskap eller liknande.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom web-design och kommunikation.
• Talar och skriver obegränsat på både svenska och engelska, då arbetsuppgifterna kräver det.
• God data- och systemvana
• B-körkort

Det är meriterande om du har

• Språkkunskaper i tyska
• Förståelse för försäljning och kundrelationer.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom marknadskommunikation

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Målmedveten - I din roll är du initiativtagande och sätter mål för dig och ditt arbete framåt.
• Ordningsam - Du är strukturerad i ditt arbetssätt och har förmågan att planera, organisera och följa upp ditt arbete.
• Ansvarstagande - Vi ser att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du ser vad som behöver göras och kommer gärna med egna tankar och idéer.
• Intellektuellt nyfiken - Du har ett genuint intresse för digital utveckling och sätter dig snabbt in i nya system och digitala plattformar. Du drivs av att förstå verksamhetens behov och har förmågan att se lösningar som utvecklar kommunikationsarbetet framåt.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du ett intresse för digital kommunikation och vill bidra till att skapa mer lätthanterliga och effektiva informationskanaler? Vill du arbeta brett med digital produktion, webbdesign och internkommunikation inom industrisektorn? Vår kund SKF Coupling söker dig som vill kliva in i en hybridroll som kommunikatör och web-designer, och som kan etablera en gemensam plattform för organisationen.

Om tjänsten

SKF är ett globalt industriföretag med verksamhet i cirka 130 länder och över 45 000 anställda. Företaget utvecklar branschledande lösningar som minskar friktion och bidrar till ökad energieffektivitet och ett mer hållbart samhälle. SKF Coupling är en del av SKF Sverige AB med produktion i Hofors och är världsledande inom stela axelkopplingar mot bland annat marin- och energisektorn.

De vill nu välkomna en digital kommunikatör som kan ta helhetsansvaret över att bygga, strukturera upp och sy ihop affärsenheternas interna och externa kommunikationskanaler.

Du erbjuds

• En kreativ och drivande roll där du får ett stort eget ansvar och möjlighet att komma med mycket egna idéer.
• Internationella kontaktytor genom ett dagligt samarbete med kollegor från flera olika länder.
• En gedigen introduktion där du får rätt förutsättningar för att genomföra uppdraget på bästa sätt.

I tjänsten kan det förekomma enstaka resor till andra kontor både inrikes och utrikes. Därför ser vi det som meriterande om du är öppen för detta.

Arbetsuppgifter

I rollen som digital kommunikatör har du det operativa ansvaret för att strukturera upp enhetens gemensamma kommunikationsplattformar. Du har en central funktion i att etablera gemensamma digitala plattformar och fokus ligger på att strukturera upp de olika kanalerna för information till en större, mer lättillgänglig kommunikationskanal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat vara att:

• Strukturera, designa och binda ihop det befintliga webbmaterialet och intranätet med fokus på SharePoint och deras interna system.
• Skapa innehåll för interna kanaler, nyhetsbrev och mailutskick, samt hantera externa insatser via LinkedIn.
• Ha löpande kontakt med de globala teamen och samarbeta tätt med den tyska kommunikatören för att synka sidor och budskap.
• Analysera webbtrafik för att optimera innehåll och konvertering.
• Ta reda på vilket innehåll organisationen efterfrågar, väcka intresse för kanalerna och ta fram utbildningsmaterial så att plattformarna blir enkla för alla att använda.

Vi söker dig som

• Har en eftergymnasial examen, gärna inom medie- och kommunikationsvetenskap eller liknande.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom web-design och kommunikation.
• Talar och skriver obegränsat på både svenska och engelska, då arbetsuppgifterna kräver det.
• God data- och systemvana
• B-körkort

Det är meriterande om du har

• Språkkunskaper i tyska
• Förståelse för försäljning och kundrelationer.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom marknadskommunikation

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Målmedveten - I din roll är du initiativtagande och sätter mål för dig och ditt arbete framåt.
• Ordningsam - Du är strukturerad i ditt arbetssätt och har förmågan att planera, organisera och följa upp ditt arbete.
• Ansvarstagande - Vi ser att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du ser vad som behöver göras och kommer gärna med egna tankar och idéer.
• Intellektuellt nyfiken - Du har ett genuint intresse för digital utveckling och sätter dig snabbt in i nya system och digitala plattformar. Du drivs av att förstå verksamhetens behov och har förmågan att se lösningar som utvecklar kommunikationsarbetet framåt.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du ett intresse för digital kommunikation och vill bidra till att skapa mer lätthanterliga och effektiva informationskanaler? Vill du arbeta brett med digital produktion, webbdesign och internkommunikation inom industrisektorn? Vår kund SKF Coupling söker dig som vill kliva in i en hybridroll som kommunikatör och web-designer, och som kan etablera en gemensam plattform för organisationen.

Om tjänsten

SKF är ett globalt industriföretag med verksamhet i cirka 130 länder och över 45 000 anställda. Företaget utvecklar branschledande lösningar som minskar friktion och bidrar till ökad energieffektivitet och ett mer hållbart samhälle. SKF Coupling är en del av SKF Sverige AB med produktion i Hofors och är världsledande inom stela axelkopplingar mot bland annat marin- och energisektorn.

De vill nu välkomna en digital kommunikatör som kan ta helhetsansvaret över att bygga, strukturera upp och sy ihop affärsenheternas interna och externa kommunikationskanaler.

Du erbjuds

• En kreativ och drivande roll där du får ett stort eget ansvar och möjlighet att komma med mycket egna idéer.
• Internationella kontaktytor genom ett dagligt samarbete med kollegor från flera olika länder.
• En gedigen introduktion där du får rätt förutsättningar för att genomföra uppdraget på bästa sätt.

I tjänsten kan det förekomma enstaka resor till andra kontor både inrikes och utrikes. Därför ser vi det som meriterande om du är öppen för detta.

Arbetsuppgifter

I rollen som digital kommunikatör har du det operativa ansvaret för att strukturera upp enhetens gemensamma kommunikationsplattformar. Du har en central funktion i att etablera gemensamma digitala plattformar och fokus ligger på att strukturera upp de olika kanalerna för information till en större, mer lättillgänglig kommunikationskanal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat vara att:

• Strukturera, designa och binda ihop det befintliga webbmaterialet och intranätet med fokus på SharePoint och deras interna system.
• Skapa innehåll för interna kanaler, nyhetsbrev och mailutskick, samt hantera externa insatser via LinkedIn.
• Ha löpande kontakt med de globala teamen och samarbeta tätt med den tyska kommunikatören för att synka sidor och budskap.
• Analysera webbtrafik för att optimera innehåll och konvertering.
• Ta reda på vilket innehåll organisationen efterfrågar, väcka intresse för kanalerna och ta fram utbildningsmaterial så att plattformarna blir enkla för alla att använda.

Vi söker dig som

• Har en eftergymnasial examen, gärna inom medie- och kommunikationsvetenskap eller liknande.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom web-design och kommunikation.
• Talar och skriver obegränsat på både svenska och engelska, då arbetsuppgifterna kräver det.
• God data- och systemvana
• B-körkort

Det är meriterande om du har

• Språkkunskaper i tyska
• Förståelse för försäljning och kundrelationer.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom marknadskommunikation

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Målmedveten - I din roll är du initiativtagande och sätter mål för dig och ditt arbete framåt.
• Ordningsam - Du är strukturerad i ditt arbetssätt och har förmågan att planera, organisera och följa upp ditt arbete.
• Ansvarstagande - Vi ser att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du ser vad som behöver göras och kommer gärna med egna tankar och idéer.
• Intellektuellt nyfiken - Du har ett genuint intresse för digital utveckling och sätter dig snabbt in i nya system och digitala plattformar. Du drivs av att förstå verksamhetens behov och har förmågan att se lösningar som utvecklar kommunikationsarbetet framåt.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du ett intresse för digital kommunikation och vill bidra till att skapa mer lätthanterliga och effektiva informationskanaler? Vill du arbeta brett med digital produktion, webbdesign och internkommunikation inom industrisektorn? Vår kund SKF Coupling söker dig som vill kliva in i en hybridroll som kommunikatör och web-designer, och som kan etablera en gemensam plattform för organisationen.

Om tjänsten

SKF är ett globalt industriföretag med verksamhet i cirka 130 länder och över 45 000 anställda. Företaget utvecklar branschledande lösningar som minskar friktion och bidrar till ökad energieffektivitet och ett mer hållbart samhälle. SKF Coupling är en del av SKF Sverige AB med produktion i Hofors och är världsledande inom stela axelkopplingar mot bland annat marin- och energisektorn.

De vill nu välkomna en digital kommunikatör som kan ta helhetsansvaret över att bygga, strukturera upp och sy ihop affärsenheternas interna och externa kommunikationskanaler.

Du erbjuds

• En kreativ och drivande roll där du får ett stort eget ansvar och möjlighet att komma med mycket egna idéer.
• Internationella kontaktytor genom ett dagligt samarbete med kollegor från flera olika länder.
• En gedigen introduktion där du får rätt förutsättningar för att genomföra uppdraget på bästa sätt.

I tjänsten kan det förekomma enstaka resor till andra kontor både inrikes och utrikes. Därför ser vi det som meriterande om du är öppen för detta.

Arbetsuppgifter

I rollen som digital kommunikatör har du det operativa ansvaret för att strukturera upp enhetens gemensamma kommunikationsplattformar. Du har en central funktion i att etablera gemensamma digitala plattformar och fokus ligger på att strukturera upp de olika kanalerna för information till en större, mer lättillgänglig kommunikationskanal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat vara att:

• Strukturera, designa och binda ihop det befintliga webbmaterialet och intranätet med fokus på SharePoint och deras interna system.
• Skapa innehåll för interna kanaler, nyhetsbrev och mailutskick, samt hantera externa insatser via LinkedIn.
• Ha löpande kontakt med de globala teamen och samarbeta tätt med den tyska kommunikatören för att synka sidor och budskap.
• Analysera webbtrafik för att optimera innehåll och konvertering.
• Ta reda på vilket innehåll organisationen efterfrågar, väcka intresse för kanalerna och ta fram utbildningsmaterial så att plattformarna blir enkla för alla att använda.

Vi söker dig som

• Har en eftergymnasial examen, gärna inom medie- och kommunikationsvetenskap eller liknande.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom web-design och kommunikation.
• Talar och skriver obegränsat på både svenska och engelska, då arbetsuppgifterna kräver det.
• God data- och systemvana
• B-körkort

Det är meriterande om du har

• Språkkunskaper i tyska
• Förståelse för försäljning och kundrelationer.
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom marknadskommunikation

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Målmedveten - I din roll är du initiativtagande och sätter mål för dig och ditt arbete framåt.
• Ordningsam - Du är strukturerad i ditt arbetssätt och har förmågan att planera, organisera och följa upp ditt arbete.
• Ansvarstagande - Vi ser att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du ser vad som behöver göras och kommer gärna med egna tankar och idéer.
• Intellektuellt nyfiken - Du har ett genuint intresse för digital utveckling och sätter dig snabbt in i nya system och digitala plattformar. Du drivs av att förstå verksamhetens behov och har förmågan att se lösningar som utvecklar kommunikationsarbetet framåt.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Brinner du för lärande, har kunskap om AI-verktyg och kan göra expertkunskap till engagerande självstudiekurser? Nu söker vi två digitala utbildningsproducenter till YrkesAkademin.

Om jobbet 

Vi är i uppstarten av att producera och sälja digitala utbildningar – praktiska självstudiekurser som hjälper yrkesverksamma att fylla på sin kompetens i jobbet. Ämnena rör olika yrkesområden som transport, industri och restaurang. Många av våra utbildningar är kravutbildningar med strikta krav från branschen, ofta inom komplexa och tekniska ämnen. Din uppgift blir att göra det tunga materialet begripligt, engagerande och lätt att ta till sig för yrkesverksamma vuxna med varierande bakgrund. 

Du får ett helhetsansvar för att ta fram utbildningarna. Det innebär bland annat att: 

• Inhämta kunskap från experter 
• Skriva manus 
• Skapa, strukturera och paketera innehållet 
• Bygga kurserna i författarverktyg 
• Publicera i vårt LMS 

Du blir en del av vårt team för digital utbildningsutveckling. Här ansvarar vi för olika utbildningsprojekt men arbetar nära varandra, delar erfarenheter och utvecklar våra arbetssätt tillsammans. Du kommer också att samarbeta med ämnesexperter, marknad och sälj för att skapa utbildningar som möter branschernas behov. 

Dina arbetsuppgifter 

• Kartlägga behov och ta fram innehåll till digitala kurser från ax till limpa 
• Samarbeta med ämnesexperter och kollegor inom sälj och marknad 
• Bygga pedagogiska självstudiekurser i digitala författarverktyg 
• Använda AI-verktyg som stöd i innehållsproduktionen 
• Publicera och förvalta utbildningarna i vårt LMS  

Vem är du? 

Vi söker dig som gillar att bygga utbildning – hela vägen – tillsammans med andra. Du behöver inte vara formgivare, men du behöver kunna förhålla dig till en grafisk profil och implementera den konsekvent i både språk, form och visuella val, så att våra utbildningar alltid känns igen som YrkesAkademins. Du har ett pedagogiskt tänk och en nyfikenhet på nya ämnen. Du har ett korrekt språk och anpassar ton och nivå efter målgruppen. Rollen passar dig som är flexibel och trygg när förutsättningarna ändras. Ibland behöver vi prioritera om, invänta underlag från ämnesexperter eller anpassa oss efter nya direktiv. Då är det viktigt att du kan ställa om, hitta vägar framåt och behålla lugnet. 

Det här är viktigt för rollen 

• Pedagogisk kunskap och erfarenhet av att utveckla lärande för vuxna 
• Förståelse för hur digitala utbildningar kan paketeras som kommersiella produkter 
• Vana vid digitala verktyg och e-learningplattformar, till exempel Articulate Rise 
• Förmåga att samarbeta och kommunicera i team 
• Förmåga att driva arbetet självständigt och strukturerat 
• Känsla för layout, tonalitet och tillgänglighet 

Det är ett plus om du också har 

• Erfarenhet av att sökoptimera texter (SEO) 
• Erfarenhet av att använda AI-verktyg för att skapa bild- och videomaterial 
• Erfarenhet från någon av våra branscher (transport, industri, restaurang m.fl) 

Vi erbjuder 

• Frihet under ansvar, där du själv är med och utformar din roll 
• Ett bolag som brinner för vuxnas lärande och framtid 
• Kompetenta och engagerade kollegor runt om i organisationen 
• Ett team där vi arbetar självständigt i våra projekt men stöttar varandra, delar erfarenheter och utvecklar våra utbildningar tillsammans 
• Ett generöst personalförmånsprogram
• Kollektivavtal och goda utvecklingsmöjligheter 

Om YrkesAkademin 

YrkesAkademin grundades 1997 i Falun och har sedan dess hjälpt tiotusentals människor att utbilda sig, byta yrke och hitta nya möjligheter på arbetsmarknaden. Med lång erfarenhet, branschernas förtroende och nära samarbete med arbetslivet är YrkesAkademin en trygg utbildningspartner i hela Sverige. 

Placering 

Tjänsten kan utgå från vilken som helst av YrkesAkademins orter i Sverige där vi bedriver verksamhet. Vi erbjuder en hybrid arbetsform där du har möjlighet att arbeta både från kontor och på distans. Vissa moment sker bäst på plats – men det finns stor frihet att själv planera arbetsvardagen.  

Anställningsform 

Tillsvidareanställning med inledande provanställning på sex månader. Tillträde enligt överenskommelse. 

Ansökan 

Sök tjänsten genom att klicka på ansökningsknappen nedan. Urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor är du välkommen att kontakta Cecilia Montgomery, cecilia.montgomery@ya.seCecilia har semester under juli och är tillbaka den 3 augusti, vilket innebär att svar på frågor kan dröja till dess.

Varmt välkommen med din ansökan!