Lediga job som Domstolsyrken

Kammarrätten i Stockholm är den största av Sveriges fyra kammarrätter och är också landets Migrationsöverdomstol. Domstolen är vackert och centralt belägen på Riddarholmen i Stockholm, har cirka 200 medarbetare, varav cirka 140 är jurister. Organisationen består av fyra dömande avdelningar, en måladministrativ avdelning samt en administrativ enhet. Kammarrätten handlägger cirka 20 000 mål om året och har cirka 600 olika måltyper, vilket möjliggör en stor variation i det dagliga arbetet. 2 plats(er).

Arbetsuppgifter

Som domstolshandläggare tillhör du domstolens måladministrativa avdelning och deltar i den administrativa handläggningen av mål, från det att målet kommer in till kammarrätten till dess det har avgjorts. Det innebär bland annat att du registrerar uppgifter och handlingar i målen, sköter skriftväxling mellan parterna, kallar parter till förhandling och bevakar frister. Du expedierar också domar och beslut.

Arbetet som domstolshandläggare är både ansvarsfullt och omväxlande. Det innebär omfattande kontakter med parter, advokater, myndigheter och allmänhet, såväl skriftligen som per telefon. En stor del av arbetet består av service kopplat till målhanteringen. Du kommer ha ett nära samarbete med dina kollegor. Som domstolshandläggare erbjuds du utbildning och får kontinuerlig kompetensutveckling genom att hantera och diskutera de olika frågor som uppkommer i kammarrättens skiftande måltyper. Du arbetar tillsammans med föredragande jurister och erfarna domare.

Kvalifikationer

Du ska ha en slutförd gymnasieutbildning samt erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete, gärna från en större organisation. Har du arbetat inom statlig eller kommunal sektor är det meriterande. Om du dessutom har paralegalutbildning eller annan relevant eftergymnasial utbildning kan det bedömas som en merit. Du ska kunna uttrycka dig väl i både tal och skrift. Muntlig och skriftlig kommunikation på engelska förekommer. Den administrativa målhanteringen är numera nästan helt digitaliserad, därför är det viktigt att du har vana av att arbeta digitalt, men även ett intresse av att arbeta med AI då domstolen har ett pågående utvecklingsarbete inriktat på området.

Domstolshandläggare har en mycket viktig roll för att domstolen ska fungera. För att kunna göra ett bra arbete och för att trivas i rollen är det viktigt att du:

·         är noggrann och strukturerad

·         har en god samarbetsförmåga

·         är ansvarstagande och har ett stort engagemang i ditt arbete

·         är effektiv och kan organisera och prioritera i stressiga situationer

·         är serviceinriktad, har god social kompetens och bidrar till en god arbetsmiljö

För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet.  Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer krav på att du följer gällande lagar. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Kammarrätten kommer begära registerutdrag på den/de som domstolen avser att anställa.

Anställningen

Tjänsten är placerad på domstolens måladministrativa avdelning. Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Individuell lönesättning tillämpas. Tillträde sker enligt överenskommelse. Urval och beslut om anställning kommer att ske löpande.

Upplysningar om lönevillkor

För mer information om löneläget inom Sveriges domstolar, läs mer här:  

Förmåner och villkor - Sveriges Domstolar (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/)

Ansökan

Sista ansökningsdag är 2026-09-27. Referensnummer är KST 2026/312. Du gör en ansökan för denna tjänst via vårt rekryteringsverktyg Visma. Tester förekommer i rekryteringsprocessen.

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Kammarrätten i Stockholm är den största av Sveriges fyra kammarrätter och är också landets Migrationsöverdomstol. Domstolen är vackert och centralt belägen på Riddarholmen i Stockholm, har cirka 200 medarbetare, varav cirka 140 är jurister. Organisationen består av fyra dömande avdelningar, en måladministrativ avdelning samt en administrativ enhet. Kammarrätten handlägger cirka 20 000 mål om året och har cirka 600 olika måltyper, vilket möjliggör en stor variation i det dagliga arbetet. 2 plats(er).

Arbetsuppgifter

Som domstolshandläggare tillhör du domstolens måladministrativa avdelning och deltar i den administrativa handläggningen av mål, från det att målet kommer in till kammarrätten till dess det har avgjorts. Det innebär bland annat att du registrerar uppgifter och handlingar i målen, sköter skriftväxling mellan parterna, kallar parter till förhandling och bevakar frister. Du expedierar också domar och beslut.

Arbetet som domstolshandläggare är både ansvarsfullt och omväxlande. Det innebär omfattande kontakter med parter, advokater, myndigheter och allmänhet, såväl skriftligen som per telefon. En stor del av arbetet består av service kopplat till målhanteringen. Du kommer ha ett nära samarbete med dina kollegor. Som domstolshandläggare erbjuds du utbildning och får kontinuerlig kompetensutveckling genom att hantera och diskutera de olika frågor som uppkommer i kammarrättens skiftande måltyper. Du arbetar tillsammans med föredragande jurister och erfarna domare.

Kvalifikationer

Du ska ha en slutförd gymnasieutbildning samt erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete, gärna från en större organisation. Har du arbetat inom statlig eller kommunal sektor är det meriterande. Om du dessutom har paralegalutbildning eller annan relevant eftergymnasial utbildning kan det bedömas som en merit. Du ska kunna uttrycka dig väl i både tal och skrift. Muntlig och skriftlig kommunikation på engelska förekommer. Den administrativa målhanteringen är numera nästan helt digitaliserad, därför är det viktigt att du har vana av att arbeta digitalt, men även ett intresse av att arbeta med AI då domstolen har ett pågående utvecklingsarbete inriktat på området.

Domstolshandläggare har en mycket viktig roll för att domstolen ska fungera. För att kunna göra ett bra arbete och för att trivas i rollen är det viktigt att du:

·         är noggrann och strukturerad

·         har en god samarbetsförmåga

·         är ansvarstagande och har ett stort engagemang i ditt arbete

·         är effektiv och kan organisera och prioritera i stressiga situationer

·         är serviceinriktad, har god social kompetens och bidrar till en god arbetsmiljö

För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet.  Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer krav på att du följer gällande lagar. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Kammarrätten kommer begära registerutdrag på den/de som domstolen avser att anställa.

Anställningen

Tjänsten är placerad på domstolens måladministrativa avdelning. Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Individuell lönesättning tillämpas. Tillträde sker enligt överenskommelse. Urval och beslut om anställning kommer att ske löpande.

Upplysningar om lönevillkor

För mer information om löneläget inom Sveriges domstolar, läs mer här:  

Förmåner och villkor - Sveriges Domstolar (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/)

Ansökan

Sista ansökningsdag är 2026-09-27. Referensnummer är KST 2026/312. Du gör en ansökan för denna tjänst via vårt rekryteringsverktyg Visma. Tester förekommer i rekryteringsprocessen.

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Kammarrätten i Stockholm är den största av Sveriges fyra kammarrätter och är också landets Migrationsöverdomstol. Domstolen är vackert och centralt belägen på Riddarholmen i Stockholm, har cirka 200 medarbetare, varav cirka 140 är jurister. Organisationen består av fyra dömande avdelningar, en måladministrativ avdelning samt en administrativ enhet. Kammarrätten handlägger cirka 20 000 mål om året och har cirka 600 olika måltyper, vilket möjliggör en stor variation i det dagliga arbetet. 2 plats(er).

Arbetsuppgifter

Som domstolshandläggare tillhör du domstolens måladministrativa avdelning och deltar i den administrativa handläggningen av mål, från det att målet kommer in till kammarrätten till dess det har avgjorts. Det innebär bland annat att du registrerar uppgifter och handlingar i målen, sköter skriftväxling mellan parterna, kallar parter till förhandling och bevakar frister. Du expedierar också domar och beslut.

Arbetet som domstolshandläggare är både ansvarsfullt och omväxlande. Det innebär omfattande kontakter med parter, advokater, myndigheter och allmänhet, såväl skriftligen som per telefon. En stor del av arbetet består av service kopplat till målhanteringen. Du kommer ha ett nära samarbete med dina kollegor. Som domstolshandläggare erbjuds du utbildning och får kontinuerlig kompetensutveckling genom att hantera och diskutera de olika frågor som uppkommer i kammarrättens skiftande måltyper. Du arbetar tillsammans med föredragande jurister och erfarna domare.

Kvalifikationer

Du ska ha en slutförd gymnasieutbildning samt erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete, gärna från en större organisation. Har du arbetat inom statlig eller kommunal sektor är det meriterande. Om du dessutom har paralegalutbildning eller annan relevant eftergymnasial utbildning kan det bedömas som en merit. Du ska kunna uttrycka dig väl i både tal och skrift. Muntlig och skriftlig kommunikation på engelska förekommer. Den administrativa målhanteringen är numera nästan helt digitaliserad, därför är det viktigt att du har vana av att arbeta digitalt, men även ett intresse av att arbeta med AI då domstolen har ett pågående utvecklingsarbete inriktat på området.

Domstolshandläggare har en mycket viktig roll för att domstolen ska fungera. För att kunna göra ett bra arbete och för att trivas i rollen är det viktigt att du:

·         är noggrann och strukturerad

·         har en god samarbetsförmåga

·         är ansvarstagande och har ett stort engagemang i ditt arbete

·         är effektiv och kan organisera och prioritera i stressiga situationer

·         är serviceinriktad, har god social kompetens och bidrar till en god arbetsmiljö

För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet.  Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer krav på att du följer gällande lagar. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Kammarrätten kommer begära registerutdrag på den/de som domstolen avser att anställa.

Anställningen

Tjänsten är placerad på domstolens måladministrativa avdelning. Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Individuell lönesättning tillämpas. Tillträde sker enligt överenskommelse. Urval och beslut om anställning kommer att ske löpande.

Upplysningar om lönevillkor

För mer information om löneläget inom Sveriges domstolar, läs mer här:  

Förmåner och villkor - Sveriges Domstolar (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/)

Ansökan

Sista ansökningsdag är 2026-09-27. Referensnummer är KST 2026/312. Du gör en ansökan för denna tjänst via vårt rekryteringsverktyg Visma. Tester förekommer i rekryteringsprocessen.

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Kammarrätten i Stockholm är den största av Sveriges fyra kammarrätter och är också landets Migrationsöverdomstol. Domstolen är vackert och centralt belägen på Riddarholmen i Stockholm, har cirka 200 medarbetare, varav cirka 140 är jurister. Organisationen består av fyra dömande avdelningar, en måladministrativ avdelning samt en administrativ enhet. Kammarrätten handlägger cirka 20 000 mål om året och har cirka 600 olika måltyper, vilket möjliggör en stor variation i det dagliga arbetet. 2 plats(er).

Arbetsuppgifter

Som domstolshandläggare tillhör du domstolens måladministrativa avdelning och deltar i den administrativa handläggningen av mål, från det att målet kommer in till kammarrätten till dess det har avgjorts. Det innebär bland annat att du registrerar uppgifter och handlingar i målen, sköter skriftväxling mellan parterna, kallar parter till förhandling och bevakar frister. Du expedierar också domar och beslut.

Arbetet som domstolshandläggare är både ansvarsfullt och omväxlande. Det innebär omfattande kontakter med parter, advokater, myndigheter och allmänhet, såväl skriftligen som per telefon. En stor del av arbetet består av service kopplat till målhanteringen. Du kommer ha ett nära samarbete med dina kollegor. Som domstolshandläggare erbjuds du utbildning och får kontinuerlig kompetensutveckling genom att hantera och diskutera de olika frågor som uppkommer i kammarrättens skiftande måltyper. Du arbetar tillsammans med föredragande jurister och erfarna domare.

Kvalifikationer

Du ska ha en slutförd gymnasieutbildning samt erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete, gärna från en större organisation. Har du arbetat inom statlig eller kommunal sektor är det meriterande. Om du dessutom har paralegalutbildning eller annan relevant eftergymnasial utbildning kan det bedömas som en merit. Du ska kunna uttrycka dig väl i både tal och skrift. Muntlig och skriftlig kommunikation på engelska förekommer. Den administrativa målhanteringen är numera nästan helt digitaliserad, därför är det viktigt att du har vana av att arbeta digitalt, men även ett intresse av att arbeta med AI då domstolen har ett pågående utvecklingsarbete inriktat på området.

Domstolshandläggare har en mycket viktig roll för att domstolen ska fungera. För att kunna göra ett bra arbete och för att trivas i rollen är det viktigt att du:

·         är noggrann och strukturerad

·         har en god samarbetsförmåga

·         är ansvarstagande och har ett stort engagemang i ditt arbete

·         är effektiv och kan organisera och prioritera i stressiga situationer

·         är serviceinriktad, har god social kompetens och bidrar till en god arbetsmiljö

För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet.  Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer krav på att du följer gällande lagar. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Kammarrätten kommer begära registerutdrag på den/de som domstolen avser att anställa.

Anställningen

Tjänsten är placerad på domstolens måladministrativa avdelning. Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Individuell lönesättning tillämpas. Tillträde sker enligt överenskommelse. Urval och beslut om anställning kommer att ske löpande.

Upplysningar om lönevillkor

För mer information om löneläget inom Sveriges domstolar, läs mer här:  

Förmåner och villkor - Sveriges Domstolar (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/)

Ansökan

Sista ansökningsdag är 2026-09-27. Referensnummer är KST 2026/312. Du gör en ansökan för denna tjänst via vårt rekryteringsverktyg Visma. Tester förekommer i rekryteringsprocessen.

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Solna tingsrätt är en öppen, modern och utvecklingsinriktad arbetsplats med engagerade medarbetare. Domstolen är med omkring 145 medarbetare en av de största tingsrätterna i Sverige. Här handläggs ett stort antal brottmål, tvistemål och domstolsärenden. Solna tingsrätt har fyra dömande avdelningar och en administrativ avdelning. Verksamheten kännetecknas av hög kvalitet vilket möjliggörs genom ett gott samarbete mellan medarbetare, oavsett yrkesroll eller organisatorisk tillhörighet. På tingsrätten arbetar vi aktivt med att förbättra och utveckla verksamheten där du med ditt engagemang får chans att bidra. Vår strävan är att alla på tingsrätten ska bemötas vänligt och respektfullt. Tingsrätten verkar för att det ska finnas goda möjligheter att förena arbete med privatliv. Vi arbetar i moderna lokaler i centrala Solna. 2 plats(er).

Beskrivning av arbetsuppgifter

Vill du ha ett meningsfullt arbete där varje dag känns som den viktigaste? Hos oss får du som domstolshandläggare varierande och utvecklande arbetsuppgifter i en intressant och för samhället viktig verksamhet. Tillsammans med andra ser du till att domstolens mål bereds för prövning. Du är med och verkar för att mål och ärenden avgörs på ett effektivt och rättssäkert sätt därför krävs att du har ett mycket gott omdöme.

Arbetsuppgifterna omfattar huvudsakligen

• registrering av inkommande handlingar
• hantering av skriftväxling, expediering av domar och beslut samt planera och kalla till förhandlingar
• daglig kontakt med parter, ombud, myndigheter och allmänhet 
• efter kompetensutveckling ha befogenhet att självständigt utföra mer kvalificerade uppgifter under eget ansvar, t.ex. inhämta personutredning eller vara protokollförare vid domstolsförhandlingar.

Du kommer att ingå i ett team med omkring åtta - tio domstolshandläggare. Du placeras på en dömande avdelning eller på det centrala målkansliet, som är en del av den administrativa avdelningen.

Som handläggare på dömande avdelning kommer du att tillsammans med teamet att arbeta med domare, tingsnotarier och beredningsjurist med att handlägga olika typer av mål och ärenden. Du handlägger brottmål självständigt och hanterar tvistemål och ärenden i samråd med domare och tingsnotarier.

Som handläggare på centrala målkansliet ansvarar du tillsammans med teamet för tingsrättens registratur och bereder målen i sin inledning och registrerar, diarieför och skannar nya mål och ärenden i vårt målhanteringssystem. Du handlägger mål om gemensam äktenskapsskillnad och förordnar offentlig försvarare och målsägandebiträde, samt bokar och protokollför på häktningsförhandlingar. På centrala målkansliet hanteras även vissa ekonomigöromål och andra administrativa uppgifter.

Vem vi söker

Du ska

• ha avslutad gymnasieutbildning med slutbetyg/gymnasieexamen (alternativt annan avslutad utbildning på motsvarande nivå)
• ha 1 års arbetslivserfarenhet av service eller administration
• ha utpräglad känsla för service och samarbete
• effektivt kunna hantera, prioritera och växla mellan olika uppgifter och situationer
• ha mycket god samarbetsförmåga, hjälpa andra när det behövs och dela med dig av din kompetens och ditt engagemang
• vara noggrann, jobba konstruktivt under press samt ha god förmåga att jobba strukturerat
• vara van datoranvändare och se dator och telefon som naturliga arbetsverktyg
• kunna uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• kunna tillträda anställningen den 1 februari 2027

Vi erbjuder

Vårt arbete är viktigt för din och allas rättssäkerhet. Därför vill vi erbjuda en bra arbetsmiljö och förmåner som underlättar för dig både på och utanför arbetet. Några av våra förmåner är,

• friskvårdsbidrag
• en friskvårdstimme varje vecka
• möjlighet till att delvis arbeta på distans
• möjlighet till flexibel arbetstid
• samt goda semester- och pensionsvillkor

Med rätt förutsättningar att växa

För den som vill växa inom Solna tingsrätt och Sveriges Domstolar finns det utvecklingsmöjligheter, både arbetsmässiga och personliga. Det finns ett stort utbud av interna utbildningar och det finns även möjlighet att vara med i olika arbetsgrupper och uppdrag. I takt med att du bygger på din kompetens kommer också ansvaret öka i din roll som domstolshandläggare.

För att kunna gå vidare i processen, ska du registrera din ansökan på följande sätt

• Personligt brev. Högst 300 ord
• CV. Du ska ange din arbetslivserfarenhet, d.v.s. hur länge du arbetat på varje arbetsplats med År och Månad. T.ex. Företag, roll, fr.o.m. 2022–03 t.o.m. 2022–08.
• Ladda upp underlag som styrker att du har 1 års arbetslivserfarenhet inom service eller administration. T.ex. anställningsintyg, tjänstgöringsintyg eller tjänstgöringsbetyg.
• Ladda upp slutbetyg från gymnasiet/gymnasieexamen (Har du en högre utbildning räcker det att ladda upp examensbevis, betyg eller studieintyg från den utbildningen)

För att vara aktuell för anställning hos Solna tingsrätt behöver du bedömas lämplig. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och agerar i enlighet med den statliga värdegrunden som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer också krav på att du följer Sveriges lagar.

Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer här (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/)

Arbetspsykologiska tester kommer att användas vid denna rekrytering.

Inför anställning kan det bli aktuellt med registerkontroller.

Antal lediga anställningar: 2

Välkommen med din ansökan!

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-02-01 .

Solna tingsrätt är en öppen, modern och utvecklingsinriktad arbetsplats med engagerade medarbetare. Domstolen är med omkring 145 medarbetare en av de största tingsrätterna i Sverige. Här handläggs ett stort antal brottmål, tvistemål och domstolsärenden. Solna tingsrätt har fyra dömande avdelningar och en administrativ avdelning. Verksamheten kännetecknas av hög kvalitet vilket möjliggörs genom ett gott samarbete mellan medarbetare, oavsett yrkesroll eller organisatorisk tillhörighet. På tingsrätten arbetar vi aktivt med att förbättra och utveckla verksamheten där du med ditt engagemang får chans att bidra. Vår strävan är att alla på tingsrätten ska bemötas vänligt och respektfullt. Tingsrätten verkar för att det ska finnas goda möjligheter att förena arbete med privatliv. Vi arbetar i moderna lokaler i centrala Solna. 2 plats(er).

Beskrivning av arbetsuppgifter

Vill du ha ett meningsfullt arbete där varje dag känns som den viktigaste? Hos oss får du som domstolshandläggare varierande och utvecklande arbetsuppgifter i en intressant och för samhället viktig verksamhet. Tillsammans med andra ser du till att domstolens mål bereds för prövning. Du är med och verkar för att mål och ärenden avgörs på ett effektivt och rättssäkert sätt därför krävs att du har ett mycket gott omdöme.

Arbetsuppgifterna omfattar huvudsakligen

• registrering av inkommande handlingar
• hantering av skriftväxling, expediering av domar och beslut samt planera och kalla till förhandlingar
• daglig kontakt med parter, ombud, myndigheter och allmänhet 
• efter kompetensutveckling ha befogenhet att självständigt utföra mer kvalificerade uppgifter under eget ansvar, t.ex. inhämta personutredning eller vara protokollförare vid domstolsförhandlingar.

Du kommer att ingå i ett team med omkring åtta - tio domstolshandläggare. Du placeras på en dömande avdelning eller på det centrala målkansliet, som är en del av den administrativa avdelningen.

Som handläggare på dömande avdelning kommer du att tillsammans med teamet att arbeta med domare, tingsnotarier och beredningsjurist med att handlägga olika typer av mål och ärenden. Du handlägger brottmål självständigt och hanterar tvistemål och ärenden i samråd med domare och tingsnotarier.

Som handläggare på centrala målkansliet ansvarar du tillsammans med teamet för tingsrättens registratur och bereder målen i sin inledning och registrerar, diarieför och skannar nya mål och ärenden i vårt målhanteringssystem. Du handlägger mål om gemensam äktenskapsskillnad och förordnar offentlig försvarare och målsägandebiträde, samt bokar och protokollför på häktningsförhandlingar. På centrala målkansliet hanteras även vissa ekonomigöromål och andra administrativa uppgifter.

Vem vi söker

Du ska

• ha avslutad gymnasieutbildning med slutbetyg/gymnasieexamen (alternativt annan avslutad utbildning på motsvarande nivå)
• ha 1 års arbetslivserfarenhet av service eller administration
• ha utpräglad känsla för service och samarbete
• effektivt kunna hantera, prioritera och växla mellan olika uppgifter och situationer
• ha mycket god samarbetsförmåga, hjälpa andra när det behövs och dela med dig av din kompetens och ditt engagemang
• vara noggrann, jobba konstruktivt under press samt ha god förmåga att jobba strukturerat
• vara van datoranvändare och se dator och telefon som naturliga arbetsverktyg
• kunna uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• kunna tillträda anställningen den 1 februari 2027

Vi erbjuder

Vårt arbete är viktigt för din och allas rättssäkerhet. Därför vill vi erbjuda en bra arbetsmiljö och förmåner som underlättar för dig både på och utanför arbetet. Några av våra förmåner är,

• friskvårdsbidrag
• en friskvårdstimme varje vecka
• möjlighet till att delvis arbeta på distans
• möjlighet till flexibel arbetstid
• samt goda semester- och pensionsvillkor

Med rätt förutsättningar att växa

För den som vill växa inom Solna tingsrätt och Sveriges Domstolar finns det utvecklingsmöjligheter, både arbetsmässiga och personliga. Det finns ett stort utbud av interna utbildningar och det finns även möjlighet att vara med i olika arbetsgrupper och uppdrag. I takt med att du bygger på din kompetens kommer också ansvaret öka i din roll som domstolshandläggare.

För att kunna gå vidare i processen, ska du registrera din ansökan på följande sätt

• Personligt brev. Högst 300 ord
• CV. Du ska ange din arbetslivserfarenhet, d.v.s. hur länge du arbetat på varje arbetsplats med År och Månad. T.ex. Företag, roll, fr.o.m. 2022–03 t.o.m. 2022–08.
• Ladda upp underlag som styrker att du har 1 års arbetslivserfarenhet inom service eller administration. T.ex. anställningsintyg, tjänstgöringsintyg eller tjänstgöringsbetyg.
• Ladda upp slutbetyg från gymnasiet/gymnasieexamen (Har du en högre utbildning räcker det att ladda upp examensbevis, betyg eller studieintyg från den utbildningen)

För att vara aktuell för anställning hos Solna tingsrätt behöver du bedömas lämplig. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och agerar i enlighet med den statliga värdegrunden som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer också krav på att du följer Sveriges lagar.

Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer här (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/)

Arbetspsykologiska tester kommer att användas vid denna rekrytering.

Inför anställning kan det bli aktuellt med registerkontroller.

Antal lediga anställningar: 2

Välkommen med din ansökan!

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-02-01 .

Solna tingsrätt är en öppen, modern och utvecklingsinriktad arbetsplats med engagerade medarbetare. Domstolen är med omkring 145 medarbetare en av de största tingsrätterna i Sverige. Här handläggs ett stort antal brottmål, tvistemål och domstolsärenden. Solna tingsrätt har fyra dömande avdelningar och en administrativ avdelning. Verksamheten kännetecknas av hög kvalitet vilket möjliggörs genom ett gott samarbete mellan medarbetare, oavsett yrkesroll eller organisatorisk tillhörighet. På tingsrätten arbetar vi aktivt med att förbättra och utveckla verksamheten där du med ditt engagemang får chans att bidra. Vår strävan är att alla på tingsrätten ska bemötas vänligt och respektfullt. Tingsrätten verkar för att det ska finnas goda möjligheter att förena arbete med privatliv. Vi arbetar i moderna lokaler i centrala Solna. 2 plats(er).

Beskrivning av arbetsuppgifter

Vill du ha ett meningsfullt arbete där varje dag känns som den viktigaste? Hos oss får du som domstolshandläggare varierande och utvecklande arbetsuppgifter i en intressant och för samhället viktig verksamhet. Tillsammans med andra ser du till att domstolens mål bereds för prövning. Du är med och verkar för att mål och ärenden avgörs på ett effektivt och rättssäkert sätt därför krävs att du har ett mycket gott omdöme.

Arbetsuppgifterna omfattar huvudsakligen

• registrering av inkommande handlingar
• hantering av skriftväxling, expediering av domar och beslut samt planera och kalla till förhandlingar
• daglig kontakt med parter, ombud, myndigheter och allmänhet 
• efter kompetensutveckling ha befogenhet att självständigt utföra mer kvalificerade uppgifter under eget ansvar, t.ex. inhämta personutredning eller vara protokollförare vid domstolsförhandlingar.

Du kommer att ingå i ett team med omkring åtta - tio domstolshandläggare. Du placeras på en dömande avdelning eller på det centrala målkansliet, som är en del av den administrativa avdelningen.

Som handläggare på dömande avdelning kommer du att tillsammans med teamet att arbeta med domare, tingsnotarier och beredningsjurist med att handlägga olika typer av mål och ärenden. Du handlägger brottmål självständigt och hanterar tvistemål och ärenden i samråd med domare och tingsnotarier.

Som handläggare på centrala målkansliet ansvarar du tillsammans med teamet för tingsrättens registratur och bereder målen i sin inledning och registrerar, diarieför och skannar nya mål och ärenden i vårt målhanteringssystem. Du handlägger mål om gemensam äktenskapsskillnad och förordnar offentlig försvarare och målsägandebiträde, samt bokar och protokollför på häktningsförhandlingar. På centrala målkansliet hanteras även vissa ekonomigöromål och andra administrativa uppgifter.

Vem vi söker

Du ska

• ha avslutad gymnasieutbildning med slutbetyg/gymnasieexamen (alternativt annan avslutad utbildning på motsvarande nivå)
• ha 1 års arbetslivserfarenhet av service eller administration
• ha utpräglad känsla för service och samarbete
• effektivt kunna hantera, prioritera och växla mellan olika uppgifter och situationer
• ha mycket god samarbetsförmåga, hjälpa andra när det behövs och dela med dig av din kompetens och ditt engagemang
• vara noggrann, jobba konstruktivt under press samt ha god förmåga att jobba strukturerat
• vara van datoranvändare och se dator och telefon som naturliga arbetsverktyg
• kunna uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• kunna tillträda anställningen den 1 februari 2027

Vi erbjuder

Vårt arbete är viktigt för din och allas rättssäkerhet. Därför vill vi erbjuda en bra arbetsmiljö och förmåner som underlättar för dig både på och utanför arbetet. Några av våra förmåner är,

• friskvårdsbidrag
• en friskvårdstimme varje vecka
• möjlighet till att delvis arbeta på distans
• möjlighet till flexibel arbetstid
• samt goda semester- och pensionsvillkor

Med rätt förutsättningar att växa

För den som vill växa inom Solna tingsrätt och Sveriges Domstolar finns det utvecklingsmöjligheter, både arbetsmässiga och personliga. Det finns ett stort utbud av interna utbildningar och det finns även möjlighet att vara med i olika arbetsgrupper och uppdrag. I takt med att du bygger på din kompetens kommer också ansvaret öka i din roll som domstolshandläggare.

För att kunna gå vidare i processen, ska du registrera din ansökan på följande sätt

• Personligt brev. Högst 300 ord
• CV. Du ska ange din arbetslivserfarenhet, d.v.s. hur länge du arbetat på varje arbetsplats med År och Månad. T.ex. Företag, roll, fr.o.m. 2022–03 t.o.m. 2022–08.
• Ladda upp underlag som styrker att du har 1 års arbetslivserfarenhet inom service eller administration. T.ex. anställningsintyg, tjänstgöringsintyg eller tjänstgöringsbetyg.
• Ladda upp slutbetyg från gymnasiet/gymnasieexamen (Har du en högre utbildning räcker det att ladda upp examensbevis, betyg eller studieintyg från den utbildningen)

För att vara aktuell för anställning hos Solna tingsrätt behöver du bedömas lämplig. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och agerar i enlighet med den statliga värdegrunden som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer också krav på att du följer Sveriges lagar.

Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer här (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/)

Arbetspsykologiska tester kommer att användas vid denna rekrytering.

Inför anställning kan det bli aktuellt med registerkontroller.

Antal lediga anställningar: 2

Välkommen med din ansökan!

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-02-01 .

Solna tingsrätt är en öppen, modern och utvecklingsinriktad arbetsplats med engagerade medarbetare. Domstolen är med omkring 145 medarbetare en av de största tingsrätterna i Sverige. Här handläggs ett stort antal brottmål, tvistemål och domstolsärenden. Solna tingsrätt har fyra dömande avdelningar och en administrativ avdelning. Verksamheten kännetecknas av hög kvalitet vilket möjliggörs genom ett gott samarbete mellan medarbetare, oavsett yrkesroll eller organisatorisk tillhörighet. På tingsrätten arbetar vi aktivt med att förbättra och utveckla verksamheten där du med ditt engagemang får chans att bidra. Vår strävan är att alla på tingsrätten ska bemötas vänligt och respektfullt. Tingsrätten verkar för att det ska finnas goda möjligheter att förena arbete med privatliv. Vi arbetar i moderna lokaler i centrala Solna. 2 plats(er).

Beskrivning av arbetsuppgifter

Vill du ha ett meningsfullt arbete där varje dag känns som den viktigaste? Hos oss får du som domstolshandläggare varierande och utvecklande arbetsuppgifter i en intressant och för samhället viktig verksamhet. Tillsammans med andra ser du till att domstolens mål bereds för prövning. Du är med och verkar för att mål och ärenden avgörs på ett effektivt och rättssäkert sätt därför krävs att du har ett mycket gott omdöme.

Arbetsuppgifterna omfattar huvudsakligen

• registrering av inkommande handlingar
• hantering av skriftväxling, expediering av domar och beslut samt planera och kalla till förhandlingar
• daglig kontakt med parter, ombud, myndigheter och allmänhet 
• efter kompetensutveckling ha befogenhet att självständigt utföra mer kvalificerade uppgifter under eget ansvar, t.ex. inhämta personutredning eller vara protokollförare vid domstolsförhandlingar.

Du kommer att ingå i ett team med omkring åtta - tio domstolshandläggare. Du placeras på en dömande avdelning eller på det centrala målkansliet, som är en del av den administrativa avdelningen.

Som handläggare på dömande avdelning kommer du att tillsammans med teamet att arbeta med domare, tingsnotarier och beredningsjurist med att handlägga olika typer av mål och ärenden. Du handlägger brottmål självständigt och hanterar tvistemål och ärenden i samråd med domare och tingsnotarier.

Som handläggare på centrala målkansliet ansvarar du tillsammans med teamet för tingsrättens registratur och bereder målen i sin inledning och registrerar, diarieför och skannar nya mål och ärenden i vårt målhanteringssystem. Du handlägger mål om gemensam äktenskapsskillnad och förordnar offentlig försvarare och målsägandebiträde, samt bokar och protokollför på häktningsförhandlingar. På centrala målkansliet hanteras även vissa ekonomigöromål och andra administrativa uppgifter.

Vem vi söker

Du ska

• ha avslutad gymnasieutbildning med slutbetyg/gymnasieexamen (alternativt annan avslutad utbildning på motsvarande nivå)
• ha 1 års arbetslivserfarenhet av service eller administration
• ha utpräglad känsla för service och samarbete
• effektivt kunna hantera, prioritera och växla mellan olika uppgifter och situationer
• ha mycket god samarbetsförmåga, hjälpa andra när det behövs och dela med dig av din kompetens och ditt engagemang
• vara noggrann, jobba konstruktivt under press samt ha god förmåga att jobba strukturerat
• vara van datoranvändare och se dator och telefon som naturliga arbetsverktyg
• kunna uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• kunna tillträda anställningen den 1 februari 2027

Vi erbjuder

Vårt arbete är viktigt för din och allas rättssäkerhet. Därför vill vi erbjuda en bra arbetsmiljö och förmåner som underlättar för dig både på och utanför arbetet. Några av våra förmåner är,

• friskvårdsbidrag
• en friskvårdstimme varje vecka
• möjlighet till att delvis arbeta på distans
• möjlighet till flexibel arbetstid
• samt goda semester- och pensionsvillkor

Med rätt förutsättningar att växa

För den som vill växa inom Solna tingsrätt och Sveriges Domstolar finns det utvecklingsmöjligheter, både arbetsmässiga och personliga. Det finns ett stort utbud av interna utbildningar och det finns även möjlighet att vara med i olika arbetsgrupper och uppdrag. I takt med att du bygger på din kompetens kommer också ansvaret öka i din roll som domstolshandläggare.

För att kunna gå vidare i processen, ska du registrera din ansökan på följande sätt

• Personligt brev. Högst 300 ord
• CV. Du ska ange din arbetslivserfarenhet, d.v.s. hur länge du arbetat på varje arbetsplats med År och Månad. T.ex. Företag, roll, fr.o.m. 2022–03 t.o.m. 2022–08.
• Ladda upp underlag som styrker att du har 1 års arbetslivserfarenhet inom service eller administration. T.ex. anställningsintyg, tjänstgöringsintyg eller tjänstgöringsbetyg.
• Ladda upp slutbetyg från gymnasiet/gymnasieexamen (Har du en högre utbildning räcker det att ladda upp examensbevis, betyg eller studieintyg från den utbildningen)

För att vara aktuell för anställning hos Solna tingsrätt behöver du bedömas lämplig. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och agerar i enlighet med den statliga värdegrunden som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer också krav på att du följer Sveriges lagar.

Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer här (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/)

Arbetspsykologiska tester kommer att användas vid denna rekrytering.

Inför anställning kan det bli aktuellt med registerkontroller.

Antal lediga anställningar: 2

Välkommen med din ansökan!

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-02-01 .

Solna tingsrätt är en öppen, modern och utvecklingsinriktad arbetsplats med engagerade medarbetare. Domstolen är med omkring 145 medarbetare en av de största tingsrätterna i Sverige. Här handläggs ett stort antal brottmål, tvistemål och domstolsärenden. Solna tingsrätt har fyra dömande avdelningar och en administrativ avdelning. Verksamheten kännetecknas av hög kvalitet vilket möjliggörs genom ett gott samarbete mellan medarbetare, oavsett yrkesroll eller organisatorisk tillhörighet. På tingsrätten arbetar vi aktivt med att förbättra och utveckla verksamheten där du med ditt engagemang får chans att bidra. Vår strävan är att alla på tingsrätten ska bemötas vänligt och respektfullt. Tingsrätten verkar för att det ska finnas goda möjligheter att förena arbete med privatliv. Vi arbetar i moderna lokaler i centrala Solna. 2 plats(er).

Beskrivning av arbetsuppgifter

Vill du ha ett meningsfullt arbete där varje dag känns som den viktigaste? Hos oss får du som domstolshandläggare varierande och utvecklande arbetsuppgifter i en intressant och för samhället viktig verksamhet. Tillsammans med andra ser du till att domstolens mål bereds för prövning. Du är med och verkar för att mål och ärenden avgörs på ett effektivt och rättssäkert sätt därför krävs att du har ett mycket gott omdöme.

Arbetsuppgifterna omfattar huvudsakligen

• registrering av inkommande handlingar
• hantering av skriftväxling, expediering av domar och beslut samt planera och kalla till förhandlingar
• daglig kontakt med parter, ombud, myndigheter och allmänhet 
• efter kompetensutveckling ha befogenhet att självständigt utföra mer kvalificerade uppgifter under eget ansvar, t.ex. inhämta personutredning eller vara protokollförare vid domstolsförhandlingar.

Du kommer att ingå i ett team med omkring åtta - tio domstolshandläggare. Du placeras på en dömande avdelning eller på det centrala målkansliet, som är en del av den administrativa avdelningen.

Som handläggare på dömande avdelning kommer du att tillsammans med teamet att arbeta med domare, tingsnotarier och beredningsjurist med att handlägga olika typer av mål och ärenden. Du handlägger brottmål självständigt och hanterar tvistemål och ärenden i samråd med domare och tingsnotarier.

Som handläggare på centrala målkansliet ansvarar du tillsammans med teamet för tingsrättens registratur och bereder målen i sin inledning och registrerar, diarieför och skannar nya mål och ärenden i vårt målhanteringssystem. Du handlägger mål om gemensam äktenskapsskillnad och förordnar offentlig försvarare och målsägandebiträde, samt bokar och protokollför på häktningsförhandlingar. På centrala målkansliet hanteras även vissa ekonomigöromål och andra administrativa uppgifter.

Vem vi söker

Du ska

• ha avslutad gymnasieutbildning med slutbetyg/gymnasieexamen (alternativt annan avslutad utbildning på motsvarande nivå)
• ha 1 års arbetslivserfarenhet av service eller administration
• ha utpräglad känsla för service och samarbete
• effektivt kunna hantera, prioritera och växla mellan olika uppgifter och situationer
• ha mycket god samarbetsförmåga, hjälpa andra när det behövs och dela med dig av din kompetens och ditt engagemang
• vara noggrann, jobba konstruktivt under press samt ha god förmåga att jobba strukturerat
• vara van datoranvändare och se dator och telefon som naturliga arbetsverktyg
• kunna uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• kunna tillträda anställningen den 1 februari 2027

Vi erbjuder

Vårt arbete är viktigt för din och allas rättssäkerhet. Därför vill vi erbjuda en bra arbetsmiljö och förmåner som underlättar för dig både på och utanför arbetet. Några av våra förmåner är,

• friskvårdsbidrag
• en friskvårdstimme varje vecka
• möjlighet till att delvis arbeta på distans
• möjlighet till flexibel arbetstid
• samt goda semester- och pensionsvillkor

Med rätt förutsättningar att växa

För den som vill växa inom Solna tingsrätt och Sveriges Domstolar finns det utvecklingsmöjligheter, både arbetsmässiga och personliga. Det finns ett stort utbud av interna utbildningar och det finns även möjlighet att vara med i olika arbetsgrupper och uppdrag. I takt med att du bygger på din kompetens kommer också ansvaret öka i din roll som domstolshandläggare.

För att kunna gå vidare i processen, ska du registrera din ansökan på följande sätt

• Personligt brev. Högst 300 ord
• CV. Du ska ange din arbetslivserfarenhet, d.v.s. hur länge du arbetat på varje arbetsplats med År och Månad. T.ex. Företag, roll, fr.o.m. 2022–03 t.o.m. 2022–08.
• Ladda upp underlag som styrker att du har 1 års arbetslivserfarenhet inom service eller administration. T.ex. anställningsintyg, tjänstgöringsintyg eller tjänstgöringsbetyg.
• Ladda upp slutbetyg från gymnasiet/gymnasieexamen (Har du en högre utbildning räcker det att ladda upp examensbevis, betyg eller studieintyg från den utbildningen)

För att vara aktuell för anställning hos Solna tingsrätt behöver du bedömas lämplig. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och agerar i enlighet med den statliga värdegrunden som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer också krav på att du följer Sveriges lagar.

Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer här (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/)

Arbetspsykologiska tester kommer att användas vid denna rekrytering.

Inför anställning kan det bli aktuellt med registerkontroller.

Antal lediga anställningar: 2

Välkommen med din ansökan!

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-02-01 .

Solna tingsrätt är en öppen, modern och utvecklingsinriktad arbetsplats med engagerade medarbetare. Domstolen är med omkring 145 medarbetare en av de största tingsrätterna i Sverige. Här handläggs ett stort antal brottmål, tvistemål och domstolsärenden. Solna tingsrätt har fyra dömande avdelningar och en administrativ avdelning. Verksamheten kännetecknas av hög kvalitet vilket möjliggörs genom ett gott samarbete mellan medarbetare, oavsett yrkesroll eller organisatorisk tillhörighet. På tingsrätten arbetar vi aktivt med att förbättra och utveckla verksamheten där du med ditt engagemang får chans att bidra. Vår strävan är att alla på tingsrätten ska bemötas vänligt och respektfullt. Tingsrätten verkar för att det ska finnas goda möjligheter att förena arbete med privatliv. Vi arbetar i moderna lokaler i centrala Solna. 2 plats(er).

Beskrivning av arbetsuppgifter

Vill du ha ett meningsfullt arbete där varje dag känns som den viktigaste? Hos oss får du som domstolshandläggare varierande och utvecklande arbetsuppgifter i en intressant och för samhället viktig verksamhet. Tillsammans med andra ser du till att domstolens mål bereds för prövning. Du är med och verkar för att mål och ärenden avgörs på ett effektivt och rättssäkert sätt därför krävs att du har ett mycket gott omdöme.

Arbetsuppgifterna omfattar huvudsakligen

• registrering av inkommande handlingar
• hantering av skriftväxling, expediering av domar och beslut samt planera och kalla till förhandlingar
• daglig kontakt med parter, ombud, myndigheter och allmänhet 
• efter kompetensutveckling ha befogenhet att självständigt utföra mer kvalificerade uppgifter under eget ansvar, t.ex. inhämta personutredning eller vara protokollförare vid domstolsförhandlingar.

Du kommer att ingå i ett team med omkring åtta - tio domstolshandläggare. Du placeras på en dömande avdelning eller på det centrala målkansliet, som är en del av den administrativa avdelningen.

Som handläggare på dömande avdelning kommer du att tillsammans med teamet att arbeta med domare, tingsnotarier och beredningsjurist med att handlägga olika typer av mål och ärenden. Du handlägger brottmål självständigt och hanterar tvistemål och ärenden i samråd med domare och tingsnotarier.

Som handläggare på centrala målkansliet ansvarar du tillsammans med teamet för tingsrättens registratur och bereder målen i sin inledning och registrerar, diarieför och skannar nya mål och ärenden i vårt målhanteringssystem. Du handlägger mål om gemensam äktenskapsskillnad och förordnar offentlig försvarare och målsägandebiträde, samt bokar och protokollför på häktningsförhandlingar. På centrala målkansliet hanteras även vissa ekonomigöromål och andra administrativa uppgifter.

Vem vi söker

Du ska

• ha avslutad gymnasieutbildning med slutbetyg/gymnasieexamen (alternativt annan avslutad utbildning på motsvarande nivå)
• ha 1 års arbetslivserfarenhet av service eller administration
• ha utpräglad känsla för service och samarbete
• effektivt kunna hantera, prioritera och växla mellan olika uppgifter och situationer
• ha mycket god samarbetsförmåga, hjälpa andra när det behövs och dela med dig av din kompetens och ditt engagemang
• vara noggrann, jobba konstruktivt under press samt ha god förmåga att jobba strukturerat
• vara van datoranvändare och se dator och telefon som naturliga arbetsverktyg
• kunna uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• kunna tillträda anställningen den 1 februari 2027

Vi erbjuder

Vårt arbete är viktigt för din och allas rättssäkerhet. Därför vill vi erbjuda en bra arbetsmiljö och förmåner som underlättar för dig både på och utanför arbetet. Några av våra förmåner är,

• friskvårdsbidrag
• en friskvårdstimme varje vecka
• möjlighet till att delvis arbeta på distans
• möjlighet till flexibel arbetstid
• samt goda semester- och pensionsvillkor

Med rätt förutsättningar att växa

För den som vill växa inom Solna tingsrätt och Sveriges Domstolar finns det utvecklingsmöjligheter, både arbetsmässiga och personliga. Det finns ett stort utbud av interna utbildningar och det finns även möjlighet att vara med i olika arbetsgrupper och uppdrag. I takt med att du bygger på din kompetens kommer också ansvaret öka i din roll som domstolshandläggare.

För att kunna gå vidare i processen, ska du registrera din ansökan på följande sätt

• Personligt brev. Högst 300 ord
• CV. Du ska ange din arbetslivserfarenhet, d.v.s. hur länge du arbetat på varje arbetsplats med År och Månad. T.ex. Företag, roll, fr.o.m. 2022–03 t.o.m. 2022–08.
• Ladda upp underlag som styrker att du har 1 års arbetslivserfarenhet inom service eller administration. T.ex. anställningsintyg, tjänstgöringsintyg eller tjänstgöringsbetyg.
• Ladda upp slutbetyg från gymnasiet/gymnasieexamen (Har du en högre utbildning räcker det att ladda upp examensbevis, betyg eller studieintyg från den utbildningen)

För att vara aktuell för anställning hos Solna tingsrätt behöver du bedömas lämplig. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och agerar i enlighet med den statliga värdegrunden som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer också krav på att du följer Sveriges lagar.

Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer här (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/)

Arbetspsykologiska tester kommer att användas vid denna rekrytering.

Inför anställning kan det bli aktuellt med registerkontroller.

Antal lediga anställningar: 2

Välkommen med din ansökan!

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-02-01 .