Lediga job som EURES-rådgivare

I Lysekils kommun arbetar vi för att vara en hållbar och attraktiv kommun året runt, som kännetecknas av kreativitet och framtidstro. Du som arbetar här gör en viktig skillnad i människors vardag och bygger ett samhälle för alla. Vi är idag ca 1400 kollegor som utvecklar våra verksamheter och ger 13 900 invånare, 1 600 företag och 100 föreningar bästa möjliga service och förutsättningar att bo, leva och verka i Lysekil. Det är vi stolta över.

Ett liv i Lysekils kommun är ett liv nära både havet och bergen – här finns möjlighet till såväl eftertanke som äventyr i en av Bohusläns vackra kustkommuner. Läs gärna mer om Lysekil på Lysekils kommun - Lysekils kommun - Startsida. Film om livet i Lysekil.

Beskrivning

Gullmarsskolan åk 7-9 är kommunens enda högstadieskola, vilket ger fantastiska möjligheter att arbeta med kommunens samtliga ungdomar. Vår skola är en viktig social och kulturell mötesplats för våra 440 elever. Våra elever upplever hög trygghet och trivsel och vår skola präglas av goda relationer mellan elever och personal. Vi har ett stort och härligt uppehållsrum med en café del där våra skolvärdar arbetar. Vi upprustar kontinuerligt vår korridormiljö tillsammans med våra elever och i våra korridorer har vi hög vuxennärvaro.

Hos oss arbetar närmare 73 medarbetare och vi har en mycket hög lärarbehörighet. De senaste åren har vi dessutom satsat på att rekrytera andra professioner än lärare. Dessa stödjer våra elever både i undervisningen och mellan lektionerna. De avlastar lärarna och ger möjlighet för våra lärare att fokusera på lärandet och undervisningen. Skolans personal är fördelade mellan fem olika arbetslag. Lärarna arbetar i årskursarbetslag. Personal inriktad på att stötta eleverna i den kunskapsmässiga utvecklingen ingår i ett arbetslag som leds av vår specialpedagog. Personal som arbetar med att stötta våra elever psykosocialt ingår i ett arbetslag som leds av en av våra kuratorer. Därtill har vi tillgång till skolsköterskor och skolpsykologer i hög utsträckning. De ingår i den centrala elevhälsan.

Skolans ledningsgrupp är central för både arbetsorganisationen och utvecklingsorganisationen. I ledningsgruppen ingår skolledningen och skolans arbetslagsledare.

På skolan finns en aktiv personalklubb som ordnar aktiviteter och trevligheter för personalen, vilket kan vara en del i att vi har mycket låg sjukfrånvaro, låg personalomsättning och god trivsel.

Arbetsuppgifter

Vårt arbete fortgår mot att vara en skola på riktigt och att koppla ihop detta med vår ämnesundervisning för att öka motivationen hos våra elever. Som SYV hos jobbar du med skolans SYV-plan och stöttar ämneslärare med att koppla ihop undervisningen med livet utanför skolan.

Som studie- och yrkesvägledare hos oss har du en viktig roll i vårt arbetslag 9, inför gymnasievalet och de arbetsuppgifter som hör till detta. Du kommer också arbeta med PRAO för åk 8 och 9.

Som SYV arbetar du aktivt med vägledning för våra elever. Arbetet innebär elevkontakter genom såväl enskilda vägledningssamtal som information i större grupper med fokus på framtida studie- och yrkesval, samt kontakt med vårdnadshavare.

Du kommer samarbeta och samverka med såväl interna aktörer som externa, t.ex. det lokala näringslivet, andra kommunala förvaltningar, SYV-nätverket med studie- och yrkesvägledare i andra kommuner samt på gymnasiet. Du är ett viktigt ansikte utåt för vår skola.

Hos oss på Gullmarsskolan har du möjlighet att vara innovativ och nytänkande. Du ges stort eget mandat att forma din roll som studie- och yrkesvägledare.

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

• är behörig studie- och yrkesvägledare eller har annan adekvat utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig. Erfarenhet av samtalsmetodik är viktigt, då du både ska kunna vägleda och handleda våra elever.
• har erfarenhet av arbete med ungdomar.
• har god kännedom om utbildning inom gymnasieskolan GY11, samt om GY25, och kunskap om arbetsmarknaden och dess behov samt goda kunskaper om läroplan och kursplaner för grundskolan.
• har god administrativ förmåga och kan uttrycka dig tydligt i både tal och skrift samt en god kommunikativ förmåga. 
• är ansvarstagande och strukturerad.
• har lätt för att skapa goda och tillitsfulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Om du är en effektiv och självständig lagspelare som trivs i utvecklande och flexibla miljöer kommer du att trivas tillsammans med oss.

Personliga egenskaper

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet där självständighet, professionell kompetens, samarbetsförmåga och flexibilitet är viktigt. Det är också viktigt att du trivs med att arbeta i team, har ett positivt bemötande, är kommunikativ samt har ett tydligt elevperspektiv i ditt synsätt.

Meriterande

Erfarenhet av liknande arbete.

Villkor

Tjänstens omfattning är heltid, under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Semestertjänst, 40 tim./vecka, flextidsavtal. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt

Inför eventuell intervju, ta med ett aktuellt belastningsregister.

Urval och kontakt sker löpande. Vi erbjuder 2 000 kronor per år i friskvårdsbidrag och möjligheten till semesterväxling.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har.

Lysekils kommun är en rökfri arbetsplats.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.

IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 46 schools and around 30,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.

N.B. Prior to any offer of employment at IES, a criminal background check is required for all applicants. In Sweden, this is an extract from belastningsregistret from Polismyndigheten and from abroad, this is a record extract from an equivalent police governing body.

I Lysekils kommun arbetar vi för att vara en hållbar och attraktiv kommun året runt, som kännetecknas av kreativitet och framtidstro. Du som arbetar här gör en viktig skillnad i människors vardag och bygger ett samhälle för alla. Vi är idag ca 1400 kollegor som utvecklar våra verksamheter och ger 13 900 invånare, 1 600 företag och 100 föreningar bästa möjliga service och förutsättningar att bo, leva och verka i Lysekil. Det är vi stolta över.

Ett liv i Lysekils kommun är ett liv nära både havet och bergen – här finns möjlighet till såväl eftertanke som äventyr i en av Bohusläns vackra kustkommuner. Läs gärna mer om Lysekil på Lysekils kommun - Lysekils kommun - Startsida. Film om livet i Lysekil.

Beskrivning

Gullmarsskolan åk 7-9 är kommunens enda högstadieskola, vilket ger fantastiska möjligheter att arbeta med kommunens samtliga ungdomar. Vår skola är en viktig social och kulturell mötesplats för våra 440 elever. Våra elever upplever hög trygghet och trivsel och vår skola präglas av goda relationer mellan elever och personal. Vi har ett stort och härligt uppehållsrum med en café del där våra skolvärdar arbetar. Vi upprustar kontinuerligt vår korridormiljö tillsammans med våra elever och i våra korridorer har vi hög vuxennärvaro.

Hos oss arbetar närmare 73 medarbetare och vi har en mycket hög lärarbehörighet. De senaste åren har vi dessutom satsat på att rekrytera andra professioner än lärare. Dessa stödjer våra elever både i undervisningen och mellan lektionerna. De avlastar lärarna och ger möjlighet för våra lärare att fokusera på lärandet och undervisningen. Skolans personal är fördelade mellan fem olika arbetslag. Lärarna arbetar i årskursarbetslag. Personal inriktad på att stötta eleverna i den kunskapsmässiga utvecklingen ingår i ett arbetslag som leds av vår specialpedagog. Personal som arbetar med att stötta våra elever psykosocialt ingår i ett arbetslag som leds av en av våra kuratorer. Därtill har vi tillgång till skolsköterskor och skolpsykologer i hög utsträckning. De ingår i den centrala elevhälsan.

Skolans ledningsgrupp är central för både arbetsorganisationen och utvecklingsorganisationen. I ledningsgruppen ingår skolledningen och skolans arbetslagsledare.

På skolan finns en aktiv personalklubb som ordnar aktiviteter och trevligheter för personalen, vilket kan vara en del i att vi har mycket låg sjukfrånvaro, låg personalomsättning och god trivsel.

Arbetsuppgifter

Vårt arbete fortgår mot att vara en skola på riktigt och att koppla ihop detta med vår ämnesundervisning för att öka motivationen hos våra elever. Som SYV hos jobbar du med skolans SYV-plan och stöttar ämneslärare med att koppla ihop undervisningen med livet utanför skolan.

Som studie- och yrkesvägledare hos oss har du en viktig roll i vårt arbetslag 9, inför gymnasievalet och de arbetsuppgifter som hör till detta. Du kommer också arbeta med PRAO för åk 8 och 9.

Som SYV arbetar du aktivt med vägledning för våra elever. Arbetet innebär elevkontakter genom såväl enskilda vägledningssamtal som information i större grupper med fokus på framtida studie- och yrkesval, samt kontakt med vårdnadshavare.

Du kommer samarbeta och samverka med såväl interna aktörer som externa, t.ex. det lokala näringslivet, andra kommunala förvaltningar, SYV-nätverket med studie- och yrkesvägledare i andra kommuner samt på gymnasiet. Du är ett viktigt ansikte utåt för vår skola.

Hos oss på Gullmarsskolan har du möjlighet att vara innovativ och nytänkande. Du ges stort eget mandat att forma din roll som studie- och yrkesvägledare.

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

• är behörig studie- och yrkesvägledare eller har annan adekvat utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig. Erfarenhet av samtalsmetodik är viktigt, då du både ska kunna vägleda och handleda våra elever.
• har erfarenhet av arbete med ungdomar.
• har god kännedom om utbildning inom gymnasieskolan GY11, samt om GY25, och kunskap om arbetsmarknaden och dess behov samt goda kunskaper om läroplan och kursplaner för grundskolan.
• har god administrativ förmåga och kan uttrycka dig tydligt i både tal och skrift samt en god kommunikativ förmåga. 
• är ansvarstagande och strukturerad.
• har lätt för att skapa goda och tillitsfulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Om du är en effektiv och självständig lagspelare som trivs i utvecklande och flexibla miljöer kommer du att trivas tillsammans med oss.

Personliga egenskaper

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet där självständighet, professionell kompetens, samarbetsförmåga och flexibilitet är viktigt. Det är också viktigt att du trivs med att arbeta i team, har ett positivt bemötande, är kommunikativ samt har ett tydligt elevperspektiv i ditt synsätt.

Meriterande

Erfarenhet av liknande arbete.

Villkor

Tjänstens omfattning är heltid, under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Semestertjänst, 40 tim./vecka, flextidsavtal. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt

Inför eventuell intervju, ta med ett aktuellt belastningsregister.

Urval och kontakt sker löpande. Vi erbjuder 2 000 kronor per år i friskvårdsbidrag och möjligheten till semesterväxling.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har.

Lysekils kommun är en rökfri arbetsplats.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

I Lysekils kommun arbetar vi för att vara en hållbar och attraktiv kommun året runt, som kännetecknas av kreativitet och framtidstro. Du som arbetar här gör en viktig skillnad i människors vardag och bygger ett samhälle för alla. Vi är idag ca 1400 kollegor som utvecklar våra verksamheter och ger 13 900 invånare, 1 600 företag och 100 föreningar bästa möjliga service och förutsättningar att bo, leva och verka i Lysekil. Det är vi stolta över.

Ett liv i Lysekils kommun är ett liv nära både havet och bergen – här finns möjlighet till såväl eftertanke som äventyr i en av Bohusläns vackra kustkommuner. Läs gärna mer om Lysekil på Lysekils kommun - Lysekils kommun - Startsida. Film om livet i Lysekil.

Beskrivning

Gullmarsskolan åk 7-9 är kommunens enda högstadieskola, vilket ger fantastiska möjligheter att arbeta med kommunens samtliga ungdomar. Vår skola är en viktig social och kulturell mötesplats för våra 440 elever. Våra elever upplever hög trygghet och trivsel och vår skola präglas av goda relationer mellan elever och personal. Vi har ett stort och härligt uppehållsrum med en café del där våra skolvärdar arbetar. Vi upprustar kontinuerligt vår korridormiljö tillsammans med våra elever och i våra korridorer har vi hög vuxennärvaro.

Hos oss arbetar närmare 73 medarbetare och vi har en mycket hög lärarbehörighet. De senaste åren har vi dessutom satsat på att rekrytera andra professioner än lärare. Dessa stödjer våra elever både i undervisningen och mellan lektionerna. De avlastar lärarna och ger möjlighet för våra lärare att fokusera på lärandet och undervisningen. Skolans personal är fördelade mellan fem olika arbetslag. Lärarna arbetar i årskursarbetslag. Personal inriktad på att stötta eleverna i den kunskapsmässiga utvecklingen ingår i ett arbetslag som leds av vår specialpedagog. Personal som arbetar med att stötta våra elever psykosocialt ingår i ett arbetslag som leds av en av våra kuratorer. Därtill har vi tillgång till skolsköterskor och skolpsykologer i hög utsträckning. De ingår i den centrala elevhälsan.

Skolans ledningsgrupp är central för både arbetsorganisationen och utvecklingsorganisationen. I ledningsgruppen ingår skolledningen och skolans arbetslagsledare.

På skolan finns en aktiv personalklubb som ordnar aktiviteter och trevligheter för personalen, vilket kan vara en del i att vi har mycket låg sjukfrånvaro, låg personalomsättning och god trivsel.

Arbetsuppgifter

Vårt arbete fortgår mot att vara en skola på riktigt och att koppla ihop detta med vår ämnesundervisning för att öka motivationen hos våra elever. Som SYV hos jobbar du med skolans SYV-plan och stöttar ämneslärare med att koppla ihop undervisningen med livet utanför skolan.

Som studie- och yrkesvägledare hos oss har du en viktig roll i vårt arbetslag 9, inför gymnasievalet och de arbetsuppgifter som hör till detta. Du kommer också arbeta med PRAO för åk 8 och 9.

Som SYV arbetar du aktivt med vägledning för våra elever. Arbetet innebär elevkontakter genom såväl enskilda vägledningssamtal som information i större grupper med fokus på framtida studie- och yrkesval, samt kontakt med vårdnadshavare.

Du kommer samarbeta och samverka med såväl interna aktörer som externa, t.ex. det lokala näringslivet, andra kommunala förvaltningar, SYV-nätverket med studie- och yrkesvägledare i andra kommuner samt på gymnasiet. Du är ett viktigt ansikte utåt för vår skola.

Hos oss på Gullmarsskolan har du möjlighet att vara innovativ och nytänkande. Du ges stort eget mandat att forma din roll som studie- och yrkesvägledare.

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

• är behörig studie- och yrkesvägledare eller har annan adekvat utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig. Erfarenhet av samtalsmetodik är viktigt, då du både ska kunna vägleda och handleda våra elever.
• har erfarenhet av arbete med ungdomar.
• har god kännedom om utbildning inom gymnasieskolan GY11, samt om GY25, och kunskap om arbetsmarknaden och dess behov samt goda kunskaper om läroplan och kursplaner för grundskolan.
• har god administrativ förmåga och kan uttrycka dig tydligt i både tal och skrift samt en god kommunikativ förmåga. 
• är ansvarstagande och strukturerad.
• har lätt för att skapa goda och tillitsfulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Om du är en effektiv och självständig lagspelare som trivs i utvecklande och flexibla miljöer kommer du att trivas tillsammans med oss.

Personliga egenskaper

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet där självständighet, professionell kompetens, samarbetsförmåga och flexibilitet är viktigt. Det är också viktigt att du trivs med att arbeta i team, har ett positivt bemötande, är kommunikativ samt har ett tydligt elevperspektiv i ditt synsätt.

Meriterande

Erfarenhet av liknande arbete.

Villkor

Tjänstens omfattning är heltid, under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Semestertjänst, 40 tim./vecka, flextidsavtal. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt

Inför eventuell intervju, ta med ett aktuellt belastningsregister.

Urval och kontakt sker löpande. Vi erbjuder 2 000 kronor per år i friskvårdsbidrag och möjligheten till semesterväxling.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har.

Lysekils kommun är en rökfri arbetsplats.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

I Lysekils kommun arbetar vi för att vara en hållbar och attraktiv kommun året runt, som kännetecknas av kreativitet och framtidstro. Du som arbetar här gör en viktig skillnad i människors vardag och bygger ett samhälle för alla. Vi är idag ca 1400 kollegor som utvecklar våra verksamheter och ger 13 900 invånare, 1 600 företag och 100 föreningar bästa möjliga service och förutsättningar att bo, leva och verka i Lysekil. Det är vi stolta över.

Ett liv i Lysekils kommun är ett liv nära både havet och bergen – här finns möjlighet till såväl eftertanke som äventyr i en av Bohusläns vackra kustkommuner. Läs gärna mer om Lysekil på Lysekils kommun - Lysekils kommun - Startsida. Film om livet i Lysekil.

Beskrivning

Gullmarsskolan åk 7-9 är kommunens enda högstadieskola, vilket ger fantastiska möjligheter att arbeta med kommunens samtliga ungdomar. Vår skola är en viktig social och kulturell mötesplats för våra 440 elever. Våra elever upplever hög trygghet och trivsel och vår skola präglas av goda relationer mellan elever och personal. Vi har ett stort och härligt uppehållsrum med en café del där våra skolvärdar arbetar. Vi upprustar kontinuerligt vår korridormiljö tillsammans med våra elever och i våra korridorer har vi hög vuxennärvaro.

Hos oss arbetar närmare 73 medarbetare och vi har en mycket hög lärarbehörighet. De senaste åren har vi dessutom satsat på att rekrytera andra professioner än lärare. Dessa stödjer våra elever både i undervisningen och mellan lektionerna. De avlastar lärarna och ger möjlighet för våra lärare att fokusera på lärandet och undervisningen. Skolans personal är fördelade mellan fem olika arbetslag. Lärarna arbetar i årskursarbetslag. Personal inriktad på att stötta eleverna i den kunskapsmässiga utvecklingen ingår i ett arbetslag som leds av vår specialpedagog. Personal som arbetar med att stötta våra elever psykosocialt ingår i ett arbetslag som leds av en av våra kuratorer. Därtill har vi tillgång till skolsköterskor och skolpsykologer i hög utsträckning. De ingår i den centrala elevhälsan.

Skolans ledningsgrupp är central för både arbetsorganisationen och utvecklingsorganisationen. I ledningsgruppen ingår skolledningen och skolans arbetslagsledare.

På skolan finns en aktiv personalklubb som ordnar aktiviteter och trevligheter för personalen, vilket kan vara en del i att vi har mycket låg sjukfrånvaro, låg personalomsättning och god trivsel.

Arbetsuppgifter

Vårt arbete fortgår mot att vara en skola på riktigt och att koppla ihop detta med vår ämnesundervisning för att öka motivationen hos våra elever. Som SYV hos jobbar du med skolans SYV-plan och stöttar ämneslärare med att koppla ihop undervisningen med livet utanför skolan.

Som studie- och yrkesvägledare hos oss har du en viktig roll i vårt arbetslag 9, inför gymnasievalet och de arbetsuppgifter som hör till detta. Du kommer också arbeta med PRAO för åk 8 och 9.

Som SYV arbetar du aktivt med vägledning för våra elever. Arbetet innebär elevkontakter genom såväl enskilda vägledningssamtal som information i större grupper med fokus på framtida studie- och yrkesval, samt kontakt med vårdnadshavare.

Du kommer samarbeta och samverka med såväl interna aktörer som externa, t.ex. det lokala näringslivet, andra kommunala förvaltningar, SYV-nätverket med studie- och yrkesvägledare i andra kommuner samt på gymnasiet. Du är ett viktigt ansikte utåt för vår skola.

Hos oss på Gullmarsskolan har du möjlighet att vara innovativ och nytänkande. Du ges stort eget mandat att forma din roll som studie- och yrkesvägledare.

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

• är behörig studie- och yrkesvägledare eller har annan adekvat utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig. Erfarenhet av samtalsmetodik är viktigt, då du både ska kunna vägleda och handleda våra elever.
• har erfarenhet av arbete med ungdomar.
• har god kännedom om utbildning inom gymnasieskolan GY11, samt om GY25, och kunskap om arbetsmarknaden och dess behov samt goda kunskaper om läroplan och kursplaner för grundskolan.
• har god administrativ förmåga och kan uttrycka dig tydligt i både tal och skrift samt en god kommunikativ förmåga. 
• är ansvarstagande och strukturerad.
• har lätt för att skapa goda och tillitsfulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Om du är en effektiv och självständig lagspelare som trivs i utvecklande och flexibla miljöer kommer du att trivas tillsammans med oss.

Personliga egenskaper

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet där självständighet, professionell kompetens, samarbetsförmåga och flexibilitet är viktigt. Det är också viktigt att du trivs med att arbeta i team, har ett positivt bemötande, är kommunikativ samt har ett tydligt elevperspektiv i ditt synsätt.

Meriterande

Erfarenhet av liknande arbete.

Villkor

Tjänstens omfattning är heltid, under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Semestertjänst, 40 tim./vecka, flextidsavtal. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt

Inför eventuell intervju, ta med ett aktuellt belastningsregister.

Urval och kontakt sker löpande. Vi erbjuder 2 000 kronor per år i friskvårdsbidrag och möjligheten till semesterväxling.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har.

Lysekils kommun är en rökfri arbetsplats.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

I Lysekils kommun arbetar vi för att vara en hållbar och attraktiv kommun året runt, som kännetecknas av kreativitet och framtidstro. Du som arbetar här gör en viktig skillnad i människors vardag och bygger ett samhälle för alla. Vi är idag ca 1400 kollegor som utvecklar våra verksamheter och ger 13 900 invånare, 1 600 företag och 100 föreningar bästa möjliga service och förutsättningar att bo, leva och verka i Lysekil. Det är vi stolta över.

Ett liv i Lysekils kommun är ett liv nära både havet och bergen – här finns möjlighet till såväl eftertanke som äventyr i en av Bohusläns vackra kustkommuner. Läs gärna mer om Lysekil på Lysekils kommun - Lysekils kommun - Startsida. Film om livet i Lysekil.

Beskrivning

Gullmarsskolan åk 7-9 är kommunens enda högstadieskola, vilket ger fantastiska möjligheter att arbeta med kommunens samtliga ungdomar. Vår skola är en viktig social och kulturell mötesplats för våra 440 elever. Våra elever upplever hög trygghet och trivsel och vår skola präglas av goda relationer mellan elever och personal. Vi har ett stort och härligt uppehållsrum med en café del där våra skolvärdar arbetar. Vi upprustar kontinuerligt vår korridormiljö tillsammans med våra elever och i våra korridorer har vi hög vuxennärvaro.

Hos oss arbetar närmare 73 medarbetare och vi har en mycket hög lärarbehörighet. De senaste åren har vi dessutom satsat på att rekrytera andra professioner än lärare. Dessa stödjer våra elever både i undervisningen och mellan lektionerna. De avlastar lärarna och ger möjlighet för våra lärare att fokusera på lärandet och undervisningen. Skolans personal är fördelade mellan fem olika arbetslag. Lärarna arbetar i årskursarbetslag. Personal inriktad på att stötta eleverna i den kunskapsmässiga utvecklingen ingår i ett arbetslag som leds av vår specialpedagog. Personal som arbetar med att stötta våra elever psykosocialt ingår i ett arbetslag som leds av en av våra kuratorer. Därtill har vi tillgång till skolsköterskor och skolpsykologer i hög utsträckning. De ingår i den centrala elevhälsan.

Skolans ledningsgrupp är central för både arbetsorganisationen och utvecklingsorganisationen. I ledningsgruppen ingår skolledningen och skolans arbetslagsledare.

På skolan finns en aktiv personalklubb som ordnar aktiviteter och trevligheter för personalen, vilket kan vara en del i att vi har mycket låg sjukfrånvaro, låg personalomsättning och god trivsel.

Arbetsuppgifter

Vårt arbete fortgår mot att vara en skola på riktigt och att koppla ihop detta med vår ämnesundervisning för att öka motivationen hos våra elever. Som SYV hos jobbar du med skolans SYV-plan och stöttar ämneslärare med att koppla ihop undervisningen med livet utanför skolan.

Som studie- och yrkesvägledare hos oss har du en viktig roll i vårt arbetslag 9, inför gymnasievalet och de arbetsuppgifter som hör till detta. Du kommer också arbeta med PRAO för åk 8 och 9.

Som SYV arbetar du aktivt med vägledning för våra elever. Arbetet innebär elevkontakter genom såväl enskilda vägledningssamtal som information i större grupper med fokus på framtida studie- och yrkesval, samt kontakt med vårdnadshavare.

Du kommer samarbeta och samverka med såväl interna aktörer som externa, t.ex. det lokala näringslivet, andra kommunala förvaltningar, SYV-nätverket med studie- och yrkesvägledare i andra kommuner samt på gymnasiet. Du är ett viktigt ansikte utåt för vår skola.

Hos oss på Gullmarsskolan har du möjlighet att vara innovativ och nytänkande. Du ges stort eget mandat att forma din roll som studie- och yrkesvägledare.

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

• är behörig studie- och yrkesvägledare eller har annan adekvat utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig. Erfarenhet av samtalsmetodik är viktigt, då du både ska kunna vägleda och handleda våra elever.
• har erfarenhet av arbete med ungdomar.
• har god kännedom om utbildning inom gymnasieskolan GY11, samt om GY25, och kunskap om arbetsmarknaden och dess behov samt goda kunskaper om läroplan och kursplaner för grundskolan.
• har god administrativ förmåga och kan uttrycka dig tydligt i både tal och skrift samt en god kommunikativ förmåga. 
• är ansvarstagande och strukturerad.
• har lätt för att skapa goda och tillitsfulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Om du är en effektiv och självständig lagspelare som trivs i utvecklande och flexibla miljöer kommer du att trivas tillsammans med oss.

Personliga egenskaper

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet där självständighet, professionell kompetens, samarbetsförmåga och flexibilitet är viktigt. Det är också viktigt att du trivs med att arbeta i team, har ett positivt bemötande, är kommunikativ samt har ett tydligt elevperspektiv i ditt synsätt.

Meriterande

Erfarenhet av liknande arbete.

Villkor

Tjänstens omfattning är heltid, under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Semestertjänst, 40 tim./vecka, flextidsavtal. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt

Inför eventuell intervju, ta med ett aktuellt belastningsregister.

Urval och kontakt sker löpande. Vi erbjuder 2 000 kronor per år i friskvårdsbidrag och möjligheten till semesterväxling.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har.

Lysekils kommun är en rökfri arbetsplats.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

I Lysekils kommun arbetar vi för att vara en hållbar och attraktiv kommun året runt, som kännetecknas av kreativitet och framtidstro. Du som arbetar här gör en viktig skillnad i människors vardag och bygger ett samhälle för alla. Vi är idag ca 1400 kollegor som utvecklar våra verksamheter och ger 13 900 invånare, 1 600 företag och 100 föreningar bästa möjliga service och förutsättningar att bo, leva och verka i Lysekil. Det är vi stolta över.

Ett liv i Lysekils kommun är ett liv nära både havet och bergen – här finns möjlighet till såväl eftertanke som äventyr i en av Bohusläns vackra kustkommuner. Läs gärna mer om Lysekil på Lysekils kommun - Lysekils kommun - Startsida. Film om livet i Lysekil.

Beskrivning

Gullmarsskolan åk 7-9 är kommunens enda högstadieskola, vilket ger fantastiska möjligheter att arbeta med kommunens samtliga ungdomar. Vår skola är en viktig social och kulturell mötesplats för våra 440 elever. Våra elever upplever hög trygghet och trivsel och vår skola präglas av goda relationer mellan elever och personal. Vi har ett stort och härligt uppehållsrum med en café del där våra skolvärdar arbetar. Vi upprustar kontinuerligt vår korridormiljö tillsammans med våra elever och i våra korridorer har vi hög vuxennärvaro.

Hos oss arbetar närmare 73 medarbetare och vi har en mycket hög lärarbehörighet. De senaste åren har vi dessutom satsat på att rekrytera andra professioner än lärare. Dessa stödjer våra elever både i undervisningen och mellan lektionerna. De avlastar lärarna och ger möjlighet för våra lärare att fokusera på lärandet och undervisningen. Skolans personal är fördelade mellan fem olika arbetslag. Lärarna arbetar i årskursarbetslag. Personal inriktad på att stötta eleverna i den kunskapsmässiga utvecklingen ingår i ett arbetslag som leds av vår specialpedagog. Personal som arbetar med att stötta våra elever psykosocialt ingår i ett arbetslag som leds av en av våra kuratorer. Därtill har vi tillgång till skolsköterskor och skolpsykologer i hög utsträckning. De ingår i den centrala elevhälsan.

Skolans ledningsgrupp är central för både arbetsorganisationen och utvecklingsorganisationen. I ledningsgruppen ingår skolledningen och skolans arbetslagsledare.

På skolan finns en aktiv personalklubb som ordnar aktiviteter och trevligheter för personalen, vilket kan vara en del i att vi har mycket låg sjukfrånvaro, låg personalomsättning och god trivsel.

Arbetsuppgifter

Vårt arbete fortgår mot att vara en skola på riktigt och att koppla ihop detta med vår ämnesundervisning för att öka motivationen hos våra elever. Som SYV hos jobbar du med skolans SYV-plan och stöttar ämneslärare med att koppla ihop undervisningen med livet utanför skolan.

Som studie- och yrkesvägledare hos oss har du en viktig roll i vårt arbetslag 9, inför gymnasievalet och de arbetsuppgifter som hör till detta. Du kommer också arbeta med PRAO för åk 8 och 9.

Som SYV arbetar du aktivt med vägledning för våra elever. Arbetet innebär elevkontakter genom såväl enskilda vägledningssamtal som information i större grupper med fokus på framtida studie- och yrkesval, samt kontakt med vårdnadshavare.

Du kommer samarbeta och samverka med såväl interna aktörer som externa, t.ex. det lokala näringslivet, andra kommunala förvaltningar, SYV-nätverket med studie- och yrkesvägledare i andra kommuner samt på gymnasiet. Du är ett viktigt ansikte utåt för vår skola.

Hos oss på Gullmarsskolan har du möjlighet att vara innovativ och nytänkande. Du ges stort eget mandat att forma din roll som studie- och yrkesvägledare.

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

• är behörig studie- och yrkesvägledare eller har annan adekvat utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig. Erfarenhet av samtalsmetodik är viktigt, då du både ska kunna vägleda och handleda våra elever.
• har erfarenhet av arbete med ungdomar.
• har god kännedom om utbildning inom gymnasieskolan GY11, samt om GY25, och kunskap om arbetsmarknaden och dess behov samt goda kunskaper om läroplan och kursplaner för grundskolan.
• har god administrativ förmåga och kan uttrycka dig tydligt i både tal och skrift samt en god kommunikativ förmåga. 
• är ansvarstagande och strukturerad.
• har lätt för att skapa goda och tillitsfulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Om du är en effektiv och självständig lagspelare som trivs i utvecklande och flexibla miljöer kommer du att trivas tillsammans med oss.

Personliga egenskaper

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet där självständighet, professionell kompetens, samarbetsförmåga och flexibilitet är viktigt. Det är också viktigt att du trivs med att arbeta i team, har ett positivt bemötande, är kommunikativ samt har ett tydligt elevperspektiv i ditt synsätt.

Meriterande

Erfarenhet av liknande arbete.

Villkor

Tjänstens omfattning är heltid, under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Semestertjänst, 40 tim./vecka, flextidsavtal. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt

Inför eventuell intervju, ta med ett aktuellt belastningsregister.

Urval och kontakt sker löpande. Vi erbjuder 2 000 kronor per år i friskvårdsbidrag och möjligheten till semesterväxling.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har.

Lysekils kommun är en rökfri arbetsplats.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

I Lysekils kommun arbetar vi för att vara en hållbar och attraktiv kommun året runt, som kännetecknas av kreativitet och framtidstro. Du som arbetar här gör en viktig skillnad i människors vardag och bygger ett samhälle för alla. Vi är idag ca 1400 kollegor som utvecklar våra verksamheter och ger 13 900 invånare, 1 600 företag och 100 föreningar bästa möjliga service och förutsättningar att bo, leva och verka i Lysekil. Det är vi stolta över.

Ett liv i Lysekils kommun är ett liv nära både havet och bergen – här finns möjlighet till såväl eftertanke som äventyr i en av Bohusläns vackra kustkommuner. Läs gärna mer om Lysekil på Lysekils kommun - Lysekils kommun - Startsida. Film om livet i Lysekil.

Beskrivning

Gullmarsskolan åk 7-9 är kommunens enda högstadieskola, vilket ger fantastiska möjligheter att arbeta med kommunens samtliga ungdomar. Vår skola är en viktig social och kulturell mötesplats för våra 440 elever. Våra elever upplever hög trygghet och trivsel och vår skola präglas av goda relationer mellan elever och personal. Vi har ett stort och härligt uppehållsrum med en café del där våra skolvärdar arbetar. Vi upprustar kontinuerligt vår korridormiljö tillsammans med våra elever och i våra korridorer har vi hög vuxennärvaro.

Hos oss arbetar närmare 73 medarbetare och vi har en mycket hög lärarbehörighet. De senaste åren har vi dessutom satsat på att rekrytera andra professioner än lärare. Dessa stödjer våra elever både i undervisningen och mellan lektionerna. De avlastar lärarna och ger möjlighet för våra lärare att fokusera på lärandet och undervisningen. Skolans personal är fördelade mellan fem olika arbetslag. Lärarna arbetar i årskursarbetslag. Personal inriktad på att stötta eleverna i den kunskapsmässiga utvecklingen ingår i ett arbetslag som leds av vår specialpedagog. Personal som arbetar med att stötta våra elever psykosocialt ingår i ett arbetslag som leds av en av våra kuratorer. Därtill har vi tillgång till skolsköterskor och skolpsykologer i hög utsträckning. De ingår i den centrala elevhälsan.

Skolans ledningsgrupp är central för både arbetsorganisationen och utvecklingsorganisationen. I ledningsgruppen ingår skolledningen och skolans arbetslagsledare.

På skolan finns en aktiv personalklubb som ordnar aktiviteter och trevligheter för personalen, vilket kan vara en del i att vi har mycket låg sjukfrånvaro, låg personalomsättning och god trivsel.

Arbetsuppgifter

Vårt arbete fortgår mot att vara en skola på riktigt och att koppla ihop detta med vår ämnesundervisning för att öka motivationen hos våra elever. Som SYV hos jobbar du med skolans SYV-plan och stöttar ämneslärare med att koppla ihop undervisningen med livet utanför skolan.

Som studie- och yrkesvägledare hos oss har du en viktig roll i vårt arbetslag 9, inför gymnasievalet och de arbetsuppgifter som hör till detta. Du kommer också arbeta med PRAO för åk 8 och 9.

Som SYV arbetar du aktivt med vägledning för våra elever. Arbetet innebär elevkontakter genom såväl enskilda vägledningssamtal som information i större grupper med fokus på framtida studie- och yrkesval, samt kontakt med vårdnadshavare.

Du kommer samarbeta och samverka med såväl interna aktörer som externa, t.ex. det lokala näringslivet, andra kommunala förvaltningar, SYV-nätverket med studie- och yrkesvägledare i andra kommuner samt på gymnasiet. Du är ett viktigt ansikte utåt för vår skola.

Hos oss på Gullmarsskolan har du möjlighet att vara innovativ och nytänkande. Du ges stort eget mandat att forma din roll som studie- och yrkesvägledare.

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

• är behörig studie- och yrkesvägledare eller har annan adekvat utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig. Erfarenhet av samtalsmetodik är viktigt, då du både ska kunna vägleda och handleda våra elever.
• har erfarenhet av arbete med ungdomar.
• har god kännedom om utbildning inom gymnasieskolan GY11, samt om GY25, och kunskap om arbetsmarknaden och dess behov samt goda kunskaper om läroplan och kursplaner för grundskolan.
• har god administrativ förmåga och kan uttrycka dig tydligt i både tal och skrift samt en god kommunikativ förmåga. 
• är ansvarstagande och strukturerad.
• har lätt för att skapa goda och tillitsfulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Om du är en effektiv och självständig lagspelare som trivs i utvecklande och flexibla miljöer kommer du att trivas tillsammans med oss.

Personliga egenskaper

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet där självständighet, professionell kompetens, samarbetsförmåga och flexibilitet är viktigt. Det är också viktigt att du trivs med att arbeta i team, har ett positivt bemötande, är kommunikativ samt har ett tydligt elevperspektiv i ditt synsätt.

Meriterande

Erfarenhet av liknande arbete.

Villkor

Tjänstens omfattning är heltid, under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Semestertjänst, 40 tim./vecka, flextidsavtal. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt

Inför eventuell intervju, ta med ett aktuellt belastningsregister.

Urval och kontakt sker löpande. Vi erbjuder 2 000 kronor per år i friskvårdsbidrag och möjligheten till semesterväxling.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har.

Lysekils kommun är en rökfri arbetsplats.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

I Lysekils kommun arbetar vi för att vara en hållbar och attraktiv kommun året runt, som kännetecknas av kreativitet och framtidstro. Du som arbetar här gör en viktig skillnad i människors vardag och bygger ett samhälle för alla. Vi är idag ca 1400 kollegor som utvecklar våra verksamheter och ger 13 900 invånare, 1 600 företag och 100 föreningar bästa möjliga service och förutsättningar att bo, leva och verka i Lysekil. Det är vi stolta över.

Ett liv i Lysekils kommun är ett liv nära både havet och bergen – här finns möjlighet till såväl eftertanke som äventyr i en av Bohusläns vackra kustkommuner. Läs gärna mer om Lysekil på Lysekils kommun - Lysekils kommun - Startsida. Film om livet i Lysekil.

Beskrivning

Gullmarsskolan åk 7-9 är kommunens enda högstadieskola, vilket ger fantastiska möjligheter att arbeta med kommunens samtliga ungdomar. Vår skola är en viktig social och kulturell mötesplats för våra 440 elever. Våra elever upplever hög trygghet och trivsel och vår skola präglas av goda relationer mellan elever och personal. Vi har ett stort och härligt uppehållsrum med en café del där våra skolvärdar arbetar. Vi upprustar kontinuerligt vår korridormiljö tillsammans med våra elever och i våra korridorer har vi hög vuxennärvaro.

Hos oss arbetar närmare 73 medarbetare och vi har en mycket hög lärarbehörighet. De senaste åren har vi dessutom satsat på att rekrytera andra professioner än lärare. Dessa stödjer våra elever både i undervisningen och mellan lektionerna. De avlastar lärarna och ger möjlighet för våra lärare att fokusera på lärandet och undervisningen. Skolans personal är fördelade mellan fem olika arbetslag. Lärarna arbetar i årskursarbetslag. Personal inriktad på att stötta eleverna i den kunskapsmässiga utvecklingen ingår i ett arbetslag som leds av vår specialpedagog. Personal som arbetar med att stötta våra elever psykosocialt ingår i ett arbetslag som leds av en av våra kuratorer. Därtill har vi tillgång till skolsköterskor och skolpsykologer i hög utsträckning. De ingår i den centrala elevhälsan.

Skolans ledningsgrupp är central för både arbetsorganisationen och utvecklingsorganisationen. I ledningsgruppen ingår skolledningen och skolans arbetslagsledare.

På skolan finns en aktiv personalklubb som ordnar aktiviteter och trevligheter för personalen, vilket kan vara en del i att vi har mycket låg sjukfrånvaro, låg personalomsättning och god trivsel.

Arbetsuppgifter

Vårt arbete fortgår mot att vara en skola på riktigt och att koppla ihop detta med vår ämnesundervisning för att öka motivationen hos våra elever. Som SYV hos jobbar du med skolans SYV-plan och stöttar ämneslärare med att koppla ihop undervisningen med livet utanför skolan.

Som studie- och yrkesvägledare hos oss har du en viktig roll i vårt arbetslag 9, inför gymnasievalet och de arbetsuppgifter som hör till detta. Du kommer också arbeta med PRAO för åk 8 och 9.

Som SYV arbetar du aktivt med vägledning för våra elever. Arbetet innebär elevkontakter genom såväl enskilda vägledningssamtal som information i större grupper med fokus på framtida studie- och yrkesval, samt kontakt med vårdnadshavare.

Du kommer samarbeta och samverka med såväl interna aktörer som externa, t.ex. det lokala näringslivet, andra kommunala förvaltningar, SYV-nätverket med studie- och yrkesvägledare i andra kommuner samt på gymnasiet. Du är ett viktigt ansikte utåt för vår skola.

Hos oss på Gullmarsskolan har du möjlighet att vara innovativ och nytänkande. Du ges stort eget mandat att forma din roll som studie- och yrkesvägledare.

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

• är behörig studie- och yrkesvägledare eller har annan adekvat utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig. Erfarenhet av samtalsmetodik är viktigt, då du både ska kunna vägleda och handleda våra elever.
• har erfarenhet av arbete med ungdomar.
• har god kännedom om utbildning inom gymnasieskolan GY11, samt om GY25, och kunskap om arbetsmarknaden och dess behov samt goda kunskaper om läroplan och kursplaner för grundskolan.
• har god administrativ förmåga och kan uttrycka dig tydligt i både tal och skrift samt en god kommunikativ förmåga. 
• är ansvarstagande och strukturerad.
• har lätt för att skapa goda och tillitsfulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Om du är en effektiv och självständig lagspelare som trivs i utvecklande och flexibla miljöer kommer du att trivas tillsammans med oss.

Personliga egenskaper

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet där självständighet, professionell kompetens, samarbetsförmåga och flexibilitet är viktigt. Det är också viktigt att du trivs med att arbeta i team, har ett positivt bemötande, är kommunikativ samt har ett tydligt elevperspektiv i ditt synsätt.

Meriterande

Erfarenhet av liknande arbete.

Villkor

Tjänstens omfattning är heltid, under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Semestertjänst, 40 tim./vecka, flextidsavtal. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt

Inför eventuell intervju, ta med ett aktuellt belastningsregister.

Urval och kontakt sker löpande. Vi erbjuder 2 000 kronor per år i friskvårdsbidrag och möjligheten till semesterväxling.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har.

Lysekils kommun är en rökfri arbetsplats.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Om oss

VUX Nordanstig är en vuxenutbildning med verksamhet inom SFI, grundläggande och gymnasiala kurser, yrkesvux samt anpassad vuxenutbildning. Vi är 16 medarbetare och en rektor, med ett primärt samverkansavtal med Hudiksvalls och Ljusdals kommuner. Vi är en liten arbetsplats med ett flexibelt arbetssätt där vi sätter våra elever och deras behov i fokus. Vi har både elever på plats och distansstudier. När verksamheten tillåter går det att arbeta vissa timmar hemifrån. 

Ditt uppdrag

• Studie- och yrkesvägledning för kommunens invånare och vuxenutbildningens elever
• Upprätta, revidera och följa upp individuella studieplaner
• Samarbeta med lärare, administration, specialpedagog och rektor
• Samverka med andra kommunala verksamheter och Arbetsförmedlingen
• Vara delaktig i samverkan med andra kommuner och SYV-nätverk
• Arbeta med CSN frågor

Vem söker vi?

Vi söker dig som har studie- och yrkesvägledarexamen, där erfarenhet inom vuxenutbildning är meriterande. Du bör ha god förmåga att arbeta i olika digitala system samt arbeta med individer med särskilda behov. Vi lägger stor vikt vid ett flexibelt arbetssätt, som utgår från ett elevperspektiv, och att du är rätt person för vårt team. Du kommer vara en av två studie- och yrkesvägledare.

Övrigt

Alla våra medarbetare har 2000 kr/år i friskvårdsbidrag. Urval och intervjuer kan ske löpande.

Tänk på att inte skriva känsliga personuppgifter eller värderande information i din ansökan. Din ansökan blir en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Om du har skyddade personuppgifter vill vi att du ansöker genom att kontakta den rekryterings ansvariga som står i annonsen.

Nordanstig Naturligtvis - Här förverkligar du dina livsdrömmar

Nordanstigs kommun ligger i norra Hälsingland nära Sveriges mittpunkt mellan Hudiksvall och Sundsvall. Kommunen sträcker sig från kusten med sandstränder och natursköna öar, till inlandets stora skogar med känsla av vildmark och möjlighet till både fiske och alpin skidåkning. Vi har prisvärda boenden både på landsbygden och i våra många små samhällen. Vårt rika kultur- och föreningsliv engagerar många av våra cirka 9 300 invånare.

Vid rekrytering gör Nordanstigs kommun ett medvetet val gällande var vi vill exponera vår annons. Vi vill inte bli kontaktade av annonssäljare eller rekryteringsföretag.