Företagsledare - Lediga jobb

Vill du kombinera operativt ledarskap med verksamhetsutveckling i en unik och innovativ miljö? Nu söker vi en erfaren Daily Operations Manager för ett spännande interimuppdrag hos en verksamhet i stark tillväxt. Här får du en central roll med stort ansvar för den dagliga driften samtidigt som du bidrar till att utveckla organisationens arbetssätt och processer.

Som Daily Operations Manager får du ett övergripande ansvar för den operativa verksamheten och leder den dagliga driften för flera mindre team. Du blir en viktig länk mellan medarbetare, ledning och olika interna och externa intressenter. Rollen kombinerar personalansvar med verksamhetsutveckling och innebär stora möjligheter att påverka hur organisationen arbetar och utvecklas framåt.

Du blir en del av ledningsgruppen och bidrar med ett operativt och affärsmässigt perspektiv i frågor som rör verksamhetens fortsatta utveckling.

Dina främsta arbetsuppgifter:

• Ha personal-, arbetsmiljö- och driftansvar för flera mindre team.
• Säkerställa en trygg och välfungerande arbetsmiljö i nära samarbete med HR och relevanta funktioner.
• Ansvara för onboarding, kapacitetsplanering och den dagliga driften.
• Utveckla och implementera processer, rutiner och arbetssätt i takt med att verksamheten växer.
• Identifiera förbättringsområden och driva effektivisering av verksamheten.
• Fungera som länken mellan verksamheten och IT samt samordna behov kopplade till system och digitala arbetssätt.
• Utveckla och implementera inköpsrutiner enligt gällande regelverk.
• Bygga och utveckla relationer med viktiga intressenter.
• Delta i ledningsgruppens arbete och bidra till den strategiska utvecklingen av verksamheten.

Vi tror att du är en trygg och erfaren ledare som trivs i en operativ roll där du får kombinera människor, struktur och utveckling. Du är van vid förändring, har ett affärsmässigt förhållningssätt och motiveras av att skapa ordning och förbättra verksamheter.

Vi ser att du har:

• Dokumenterad erfarenhet av personalansvar som t.ex. linjechef, inklusive arbetsmiljö och arbetsrätt
• Erfarenhet från industri/privat sektor och vana att arbeta affärsmässigt
• Erfarenhet från bidragsfinansierad verksamhet, t.ex. Vinnova- eller EU-projekt
• Mycket god förmåga att arbeta i miljöer med hög förändringstakt, gärna i tillväxtbolag
• Erfarenhet av att bygga upp och strukturera processer och arbetssätt
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska

Det är mediterande om du har:

• Erfarenhet av att arbeta nära forskningsmiljöer eller tekniska/labbmiljöer
• Tidigare roll som operations manager, site manager eller liknande
• Erfarenhet av att hantera frågor kopplat till arbetstillstånd och internationell rekrytering
• Erfarenhet av att arbeta i en roll där man kombinerar operativt personalansvar med strategiska diskussioner kring organisations- eller verksamhetsutveckling
• Erfarenhet att hantera strikt konfidentiell verksamhet

För att trivas i rollen är du en trygg och prestigelös ledare med hög integritet. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har förmågan att skapa engagemang och tydlighet i en föränderlig miljö. Du trivs med att arbeta både operativt och strategiskt och ser till att idéer omsätts i handling.

• Omfattning: Heltid
• Placering: Göteborg, med stor närvaro i verksamheten
• Uppdragsform: Konsultuppdrag via OIO
• Uppdragslängd: Initialt 6 månader
• Start: Enligt överenskommelse

Bakgrundskontroll kommer att genomföras på slutkandidat.

Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Vill du kombinera operativt ledarskap med verksamhetsutveckling i en unik och innovativ miljö? Nu söker vi en erfaren Daily Operations Manager för ett spännande interimuppdrag hos en verksamhet i stark tillväxt. Här får du en central roll med stort ansvar för den dagliga driften samtidigt som du bidrar till att utveckla organisationens arbetssätt och processer.

Som Daily Operations Manager får du ett övergripande ansvar för den operativa verksamheten och leder den dagliga driften för flera mindre team. Du blir en viktig länk mellan medarbetare, ledning och olika interna och externa intressenter. Rollen kombinerar personalansvar med verksamhetsutveckling och innebär stora möjligheter att påverka hur organisationen arbetar och utvecklas framåt.

Du blir en del av ledningsgruppen och bidrar med ett operativt och affärsmässigt perspektiv i frågor som rör verksamhetens fortsatta utveckling.

Dina främsta arbetsuppgifter:

• Ha personal-, arbetsmiljö- och driftansvar för flera mindre team.
• Säkerställa en trygg och välfungerande arbetsmiljö i nära samarbete med HR och relevanta funktioner.
• Ansvara för onboarding, kapacitetsplanering och den dagliga driften.
• Utveckla och implementera processer, rutiner och arbetssätt i takt med att verksamheten växer.
• Identifiera förbättringsområden och driva effektivisering av verksamheten.
• Fungera som länken mellan verksamheten och IT samt samordna behov kopplade till system och digitala arbetssätt.
• Utveckla och implementera inköpsrutiner enligt gällande regelverk.
• Bygga och utveckla relationer med viktiga intressenter.
• Delta i ledningsgruppens arbete och bidra till den strategiska utvecklingen av verksamheten.

Vi tror att du är en trygg och erfaren ledare som trivs i en operativ roll där du får kombinera människor, struktur och utveckling. Du är van vid förändring, har ett affärsmässigt förhållningssätt och motiveras av att skapa ordning och förbättra verksamheter.

Vi ser att du har:

• Dokumenterad erfarenhet av personalansvar som t.ex. linjechef, inklusive arbetsmiljö och arbetsrätt
• Erfarenhet från industri/privat sektor och vana att arbeta affärsmässigt
• Erfarenhet från bidragsfinansierad verksamhet, t.ex. Vinnova- eller EU-projekt
• Mycket god förmåga att arbeta i miljöer med hög förändringstakt, gärna i tillväxtbolag
• Erfarenhet av att bygga upp och strukturera processer och arbetssätt
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska

Det är mediterande om du har:

• Erfarenhet av att arbeta nära forskningsmiljöer eller tekniska/labbmiljöer
• Tidigare roll som operations manager, site manager eller liknande
• Erfarenhet av att hantera frågor kopplat till arbetstillstånd och internationell rekrytering
• Erfarenhet av att arbeta i en roll där man kombinerar operativt personalansvar med strategiska diskussioner kring organisations- eller verksamhetsutveckling
• Erfarenhet att hantera strikt konfidentiell verksamhet

För att trivas i rollen är du en trygg och prestigelös ledare med hög integritet. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har förmågan att skapa engagemang och tydlighet i en föränderlig miljö. Du trivs med att arbeta både operativt och strategiskt och ser till att idéer omsätts i handling.

• Omfattning: Heltid
• Placering: Göteborg, med stor närvaro i verksamheten
• Uppdragsform: Konsultuppdrag via OIO
• Uppdragslängd: Initialt 6 månader
• Start: Enligt överenskommelse

Bakgrundskontroll kommer att genomföras på slutkandidat.

Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Vill du kombinera operativt ledarskap med verksamhetsutveckling i en unik och innovativ miljö? Nu söker vi en erfaren Daily Operations Manager för ett spännande interimuppdrag hos en verksamhet i stark tillväxt. Här får du en central roll med stort ansvar för den dagliga driften samtidigt som du bidrar till att utveckla organisationens arbetssätt och processer.

Som Daily Operations Manager får du ett övergripande ansvar för den operativa verksamheten och leder den dagliga driften för flera mindre team. Du blir en viktig länk mellan medarbetare, ledning och olika interna och externa intressenter. Rollen kombinerar personalansvar med verksamhetsutveckling och innebär stora möjligheter att påverka hur organisationen arbetar och utvecklas framåt.

Du blir en del av ledningsgruppen och bidrar med ett operativt och affärsmässigt perspektiv i frågor som rör verksamhetens fortsatta utveckling.

Dina främsta arbetsuppgifter:

• Ha personal-, arbetsmiljö- och driftansvar för flera mindre team.
• Säkerställa en trygg och välfungerande arbetsmiljö i nära samarbete med HR och relevanta funktioner.
• Ansvara för onboarding, kapacitetsplanering och den dagliga driften.
• Utveckla och implementera processer, rutiner och arbetssätt i takt med att verksamheten växer.
• Identifiera förbättringsområden och driva effektivisering av verksamheten.
• Fungera som länken mellan verksamheten och IT samt samordna behov kopplade till system och digitala arbetssätt.
• Utveckla och implementera inköpsrutiner enligt gällande regelverk.
• Bygga och utveckla relationer med viktiga intressenter.
• Delta i ledningsgruppens arbete och bidra till den strategiska utvecklingen av verksamheten.

Vi tror att du är en trygg och erfaren ledare som trivs i en operativ roll där du får kombinera människor, struktur och utveckling. Du är van vid förändring, har ett affärsmässigt förhållningssätt och motiveras av att skapa ordning och förbättra verksamheter.

Vi ser att du har:

• Dokumenterad erfarenhet av personalansvar som t.ex. linjechef, inklusive arbetsmiljö och arbetsrätt
• Erfarenhet från industri/privat sektor och vana att arbeta affärsmässigt
• Erfarenhet från bidragsfinansierad verksamhet, t.ex. Vinnova- eller EU-projekt
• Mycket god förmåga att arbeta i miljöer med hög förändringstakt, gärna i tillväxtbolag
• Erfarenhet av att bygga upp och strukturera processer och arbetssätt
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska

Det är mediterande om du har:

• Erfarenhet av att arbeta nära forskningsmiljöer eller tekniska/labbmiljöer
• Tidigare roll som operations manager, site manager eller liknande
• Erfarenhet av att hantera frågor kopplat till arbetstillstånd och internationell rekrytering
• Erfarenhet av att arbeta i en roll där man kombinerar operativt personalansvar med strategiska diskussioner kring organisations- eller verksamhetsutveckling
• Erfarenhet att hantera strikt konfidentiell verksamhet

För att trivas i rollen är du en trygg och prestigelös ledare med hög integritet. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har förmågan att skapa engagemang och tydlighet i en föränderlig miljö. Du trivs med att arbeta både operativt och strategiskt och ser till att idéer omsätts i handling.

• Omfattning: Heltid
• Placering: Göteborg, med stor närvaro i verksamheten
• Uppdragsform: Konsultuppdrag via OIO
• Uppdragslängd: Initialt 6 månader
• Start: Enligt överenskommelse

Bakgrundskontroll kommer att genomföras på slutkandidat.

Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Vill du kombinera operativt ledarskap med verksamhetsutveckling i en unik och innovativ miljö? Nu söker vi en erfaren Daily Operations Manager för ett spännande interimuppdrag hos en verksamhet i stark tillväxt. Här får du en central roll med stort ansvar för den dagliga driften samtidigt som du bidrar till att utveckla organisationens arbetssätt och processer.

Som Daily Operations Manager får du ett övergripande ansvar för den operativa verksamheten och leder den dagliga driften för flera mindre team. Du blir en viktig länk mellan medarbetare, ledning och olika interna och externa intressenter. Rollen kombinerar personalansvar med verksamhetsutveckling och innebär stora möjligheter att påverka hur organisationen arbetar och utvecklas framåt.

Du blir en del av ledningsgruppen och bidrar med ett operativt och affärsmässigt perspektiv i frågor som rör verksamhetens fortsatta utveckling.

Dina främsta arbetsuppgifter:

• Ha personal-, arbetsmiljö- och driftansvar för flera mindre team.
• Säkerställa en trygg och välfungerande arbetsmiljö i nära samarbete med HR och relevanta funktioner.
• Ansvara för onboarding, kapacitetsplanering och den dagliga driften.
• Utveckla och implementera processer, rutiner och arbetssätt i takt med att verksamheten växer.
• Identifiera förbättringsområden och driva effektivisering av verksamheten.
• Fungera som länken mellan verksamheten och IT samt samordna behov kopplade till system och digitala arbetssätt.
• Utveckla och implementera inköpsrutiner enligt gällande regelverk.
• Bygga och utveckla relationer med viktiga intressenter.
• Delta i ledningsgruppens arbete och bidra till den strategiska utvecklingen av verksamheten.

Vi tror att du är en trygg och erfaren ledare som trivs i en operativ roll där du får kombinera människor, struktur och utveckling. Du är van vid förändring, har ett affärsmässigt förhållningssätt och motiveras av att skapa ordning och förbättra verksamheter.

Vi ser att du har:

• Dokumenterad erfarenhet av personalansvar som t.ex. linjechef, inklusive arbetsmiljö och arbetsrätt
• Erfarenhet från industri/privat sektor och vana att arbeta affärsmässigt
• Erfarenhet från bidragsfinansierad verksamhet, t.ex. Vinnova- eller EU-projekt
• Mycket god förmåga att arbeta i miljöer med hög förändringstakt, gärna i tillväxtbolag
• Erfarenhet av att bygga upp och strukturera processer och arbetssätt
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska

Det är mediterande om du har:

• Erfarenhet av att arbeta nära forskningsmiljöer eller tekniska/labbmiljöer
• Tidigare roll som operations manager, site manager eller liknande
• Erfarenhet av att hantera frågor kopplat till arbetstillstånd och internationell rekrytering
• Erfarenhet av att arbeta i en roll där man kombinerar operativt personalansvar med strategiska diskussioner kring organisations- eller verksamhetsutveckling
• Erfarenhet att hantera strikt konfidentiell verksamhet

För att trivas i rollen är du en trygg och prestigelös ledare med hög integritet. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har förmågan att skapa engagemang och tydlighet i en föränderlig miljö. Du trivs med att arbeta både operativt och strategiskt och ser till att idéer omsätts i handling.

• Omfattning: Heltid
• Placering: Göteborg, med stor närvaro i verksamheten
• Uppdragsform: Konsultuppdrag via OIO
• Uppdragslängd: Initialt 6 månader
• Start: Enligt överenskommelse

Bakgrundskontroll kommer att genomföras på slutkandidat.

Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Vill du kombinera operativt ledarskap med verksamhetsutveckling i en unik och innovativ miljö? Nu söker vi en erfaren Daily Operations Manager för ett spännande interimuppdrag hos en verksamhet i stark tillväxt. Här får du en central roll med stort ansvar för den dagliga driften samtidigt som du bidrar till att utveckla organisationens arbetssätt och processer.

Som Daily Operations Manager får du ett övergripande ansvar för den operativa verksamheten och leder den dagliga driften för flera mindre team. Du blir en viktig länk mellan medarbetare, ledning och olika interna och externa intressenter. Rollen kombinerar personalansvar med verksamhetsutveckling och innebär stora möjligheter att påverka hur organisationen arbetar och utvecklas framåt.

Du blir en del av ledningsgruppen och bidrar med ett operativt och affärsmässigt perspektiv i frågor som rör verksamhetens fortsatta utveckling.

Dina främsta arbetsuppgifter:

• Ha personal-, arbetsmiljö- och driftansvar för flera mindre team.
• Säkerställa en trygg och välfungerande arbetsmiljö i nära samarbete med HR och relevanta funktioner.
• Ansvara för onboarding, kapacitetsplanering och den dagliga driften.
• Utveckla och implementera processer, rutiner och arbetssätt i takt med att verksamheten växer.
• Identifiera förbättringsområden och driva effektivisering av verksamheten.
• Fungera som länken mellan verksamheten och IT samt samordna behov kopplade till system och digitala arbetssätt.
• Utveckla och implementera inköpsrutiner enligt gällande regelverk.
• Bygga och utveckla relationer med viktiga intressenter.
• Delta i ledningsgruppens arbete och bidra till den strategiska utvecklingen av verksamheten.

Vi tror att du är en trygg och erfaren ledare som trivs i en operativ roll där du får kombinera människor, struktur och utveckling. Du är van vid förändring, har ett affärsmässigt förhållningssätt och motiveras av att skapa ordning och förbättra verksamheter.

Vi ser att du har:

• Dokumenterad erfarenhet av personalansvar som t.ex. linjechef, inklusive arbetsmiljö och arbetsrätt
• Erfarenhet från industri/privat sektor och vana att arbeta affärsmässigt
• Erfarenhet från bidragsfinansierad verksamhet, t.ex. Vinnova- eller EU-projekt
• Mycket god förmåga att arbeta i miljöer med hög förändringstakt, gärna i tillväxtbolag
• Erfarenhet av att bygga upp och strukturera processer och arbetssätt
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska

Det är mediterande om du har:

• Erfarenhet av att arbeta nära forskningsmiljöer eller tekniska/labbmiljöer
• Tidigare roll som operations manager, site manager eller liknande
• Erfarenhet av att hantera frågor kopplat till arbetstillstånd och internationell rekrytering
• Erfarenhet av att arbeta i en roll där man kombinerar operativt personalansvar med strategiska diskussioner kring organisations- eller verksamhetsutveckling
• Erfarenhet att hantera strikt konfidentiell verksamhet

För att trivas i rollen är du en trygg och prestigelös ledare med hög integritet. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har förmågan att skapa engagemang och tydlighet i en föränderlig miljö. Du trivs med att arbeta både operativt och strategiskt och ser till att idéer omsätts i handling.

• Omfattning: Heltid
• Placering: Göteborg, med stor närvaro i verksamheten
• Uppdragsform: Konsultuppdrag via OIO
• Uppdragslängd: Initialt 6 månader
• Start: Enligt överenskommelse

Bakgrundskontroll kommer att genomföras på slutkandidat.

Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Vill du kombinera operativt ledarskap med verksamhetsutveckling i en unik och innovativ miljö? Nu söker vi en erfaren Daily Operations Manager för ett spännande interimuppdrag hos en verksamhet i stark tillväxt. Här får du en central roll med stort ansvar för den dagliga driften samtidigt som du bidrar till att utveckla organisationens arbetssätt och processer.

Som Daily Operations Manager får du ett övergripande ansvar för den operativa verksamheten och leder den dagliga driften för flera mindre team. Du blir en viktig länk mellan medarbetare, ledning och olika interna och externa intressenter. Rollen kombinerar personalansvar med verksamhetsutveckling och innebär stora möjligheter att påverka hur organisationen arbetar och utvecklas framåt.

Du blir en del av ledningsgruppen och bidrar med ett operativt och affärsmässigt perspektiv i frågor som rör verksamhetens fortsatta utveckling.

Dina främsta arbetsuppgifter:

• Ha personal-, arbetsmiljö- och driftansvar för flera mindre team.
• Säkerställa en trygg och välfungerande arbetsmiljö i nära samarbete med HR och relevanta funktioner.
• Ansvara för onboarding, kapacitetsplanering och den dagliga driften.
• Utveckla och implementera processer, rutiner och arbetssätt i takt med att verksamheten växer.
• Identifiera förbättringsområden och driva effektivisering av verksamheten.
• Fungera som länken mellan verksamheten och IT samt samordna behov kopplade till system och digitala arbetssätt.
• Utveckla och implementera inköpsrutiner enligt gällande regelverk.
• Bygga och utveckla relationer med viktiga intressenter.
• Delta i ledningsgruppens arbete och bidra till den strategiska utvecklingen av verksamheten.

Vi tror att du är en trygg och erfaren ledare som trivs i en operativ roll där du får kombinera människor, struktur och utveckling. Du är van vid förändring, har ett affärsmässigt förhållningssätt och motiveras av att skapa ordning och förbättra verksamheter.

Vi ser att du har:

• Dokumenterad erfarenhet av personalansvar som t.ex. linjechef, inklusive arbetsmiljö och arbetsrätt
• Erfarenhet från industri/privat sektor och vana att arbeta affärsmässigt
• Erfarenhet från bidragsfinansierad verksamhet, t.ex. Vinnova- eller EU-projekt
• Mycket god förmåga att arbeta i miljöer med hög förändringstakt, gärna i tillväxtbolag
• Erfarenhet av att bygga upp och strukturera processer och arbetssätt
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska

Det är mediterande om du har:

• Erfarenhet av att arbeta nära forskningsmiljöer eller tekniska/labbmiljöer
• Tidigare roll som operations manager, site manager eller liknande
• Erfarenhet av att hantera frågor kopplat till arbetstillstånd och internationell rekrytering
• Erfarenhet av att arbeta i en roll där man kombinerar operativt personalansvar med strategiska diskussioner kring organisations- eller verksamhetsutveckling
• Erfarenhet att hantera strikt konfidentiell verksamhet

För att trivas i rollen är du en trygg och prestigelös ledare med hög integritet. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har förmågan att skapa engagemang och tydlighet i en föränderlig miljö. Du trivs med att arbeta både operativt och strategiskt och ser till att idéer omsätts i handling.

• Omfattning: Heltid
• Placering: Göteborg, med stor närvaro i verksamheten
• Uppdragsform: Konsultuppdrag via OIO
• Uppdragslängd: Initialt 6 månader
• Start: Enligt överenskommelse

Bakgrundskontroll kommer att genomföras på slutkandidat.

Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Vill du kombinera operativt ledarskap med verksamhetsutveckling i en unik och innovativ miljö? Nu söker vi en erfaren Daily Operations Manager för ett spännande interimuppdrag hos en verksamhet i stark tillväxt. Här får du en central roll med stort ansvar för den dagliga driften samtidigt som du bidrar till att utveckla organisationens arbetssätt och processer.

Som Daily Operations Manager får du ett övergripande ansvar för den operativa verksamheten och leder den dagliga driften för flera mindre team. Du blir en viktig länk mellan medarbetare, ledning och olika interna och externa intressenter. Rollen kombinerar personalansvar med verksamhetsutveckling och innebär stora möjligheter att påverka hur organisationen arbetar och utvecklas framåt.

Du blir en del av ledningsgruppen och bidrar med ett operativt och affärsmässigt perspektiv i frågor som rör verksamhetens fortsatta utveckling.

Dina främsta arbetsuppgifter:

• Ha personal-, arbetsmiljö- och driftansvar för flera mindre team.
• Säkerställa en trygg och välfungerande arbetsmiljö i nära samarbete med HR och relevanta funktioner.
• Ansvara för onboarding, kapacitetsplanering och den dagliga driften.
• Utveckla och implementera processer, rutiner och arbetssätt i takt med att verksamheten växer.
• Identifiera förbättringsområden och driva effektivisering av verksamheten.
• Fungera som länken mellan verksamheten och IT samt samordna behov kopplade till system och digitala arbetssätt.
• Utveckla och implementera inköpsrutiner enligt gällande regelverk.
• Bygga och utveckla relationer med viktiga intressenter.
• Delta i ledningsgruppens arbete och bidra till den strategiska utvecklingen av verksamheten.

Vi tror att du är en trygg och erfaren ledare som trivs i en operativ roll där du får kombinera människor, struktur och utveckling. Du är van vid förändring, har ett affärsmässigt förhållningssätt och motiveras av att skapa ordning och förbättra verksamheter.

Vi ser att du har:

• Dokumenterad erfarenhet av personalansvar som t.ex. linjechef, inklusive arbetsmiljö och arbetsrätt
• Erfarenhet från industri/privat sektor och vana att arbeta affärsmässigt
• Erfarenhet från bidragsfinansierad verksamhet, t.ex. Vinnova- eller EU-projekt
• Mycket god förmåga att arbeta i miljöer med hög förändringstakt, gärna i tillväxtbolag
• Erfarenhet av att bygga upp och strukturera processer och arbetssätt
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska

Det är mediterande om du har:

• Erfarenhet av att arbeta nära forskningsmiljöer eller tekniska/labbmiljöer
• Tidigare roll som operations manager, site manager eller liknande
• Erfarenhet av att hantera frågor kopplat till arbetstillstånd och internationell rekrytering
• Erfarenhet av att arbeta i en roll där man kombinerar operativt personalansvar med strategiska diskussioner kring organisations- eller verksamhetsutveckling
• Erfarenhet att hantera strikt konfidentiell verksamhet

För att trivas i rollen är du en trygg och prestigelös ledare med hög integritet. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har förmågan att skapa engagemang och tydlighet i en föränderlig miljö. Du trivs med att arbeta både operativt och strategiskt och ser till att idéer omsätts i handling.

• Omfattning: Heltid
• Placering: Göteborg, med stor närvaro i verksamheten
• Uppdragsform: Konsultuppdrag via OIO
• Uppdragslängd: Initialt 6 månader
• Start: Enligt överenskommelse

Bakgrundskontroll kommer att genomföras på slutkandidat.

Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Har du erfarenhet från bemanningsverksamhet inom lager och logistik och vill arbeta i en roll där du ansvarar för både affär, leverans och människor? Vi söker nu en affärsdriven och operativ Operations & Business Manager som vill vara med och utveckla vår bemanningsverksamhet i Mälardalen, med fokus på tillväxt, ledarskap och resultat.

Om rollen

Som Operations & Business Manager hos oss ansvarar du för att vår leverans hos kund fungerar i praktiken. En central del i rollen är att bygga, utveckla och leda starka team, då välfungerande team är grunden för en stabil leverans och goda resultat.

Arbetet sker nära både kund och medarbetare där du säkerställer att bemanning, kvalitet och produktivitet håller rätt nivå genom ett närvarande ledarskap och tydlig uppföljning. En stor del av arbetet sker ute i våra kunders verksamheter, där du leder i vardagen, följer upp hur arbetet fungerar i praktiken och agerar snabbt när något behöver justeras. Rollen är operativ och innebär att du själv är nära driften och en naturlig del av verksamheten.

Till din hjälp har du Operations Support som avlastar i administrativa delar såsom bokningar, tidrapportering och uppföljning, samt Talent Sourcer som ansvarar för att attrahera och tillsätta rätt kompetens till dina team. Det ger dig förutsättningar att fokusera på affären, ledarskapet och utvecklingen i regionen.

Parallellt med det operativa ansvaret driver du utvecklingen av vår bemanningsverksamhet i Mälardalen, med ett tydligt fokus på Eskilstuna med omnejd där du även kommer att utgå ifrån. Det innebär att du arbetar aktivt med att utveckla både nya och befintliga kundrelationer inom bemanningslösningar, samtidigt som du leder det dagliga arbetet och utvecklar det interna teamet i regionen. Du ansvarar för att leda arbetet framåt och sätter struktur och arbetssätt som skapar tydlighet och riktning över tid.

Rollen innebär också ett aktivt ansvar för bemanningsaffären. Du driver försäljning av bemanningstjänster, identifierar nya affärsmöjligheter och utvecklar befintliga samarbeten, med fokus på tillväxt i regionen. Operativ närvaro kombineras med affärsmässighet, med ett tydligt fokus på att utveckla team, leverans och affär över tid.

Dina ansvarsområden:

• Driva och utveckla bemanningsaffären i Mälardalen, med fokus på Eskilstuna och närliggande områden • Identifiera nya affärsmöjligheter och etablera nya kundrelationer inom regionen • Utveckla och förvalta befintliga kundsamarbeten över tid • Bygga, utveckla och leda team hos kund med fokus på engagemang, stabilitet och prestation • Säkerställa att leveransen hos kund fungerar enligt uppsatta mål kopplat till kvalitet, produktivitet och bemanning • Följa upp och utveckla leveransen utifrån KPI:er på både individ- och teamnivå samt driva förbättringar • Leda och utveckla det interna teamet i Mälardalen • Agera snabbt vid avvikelser och driva åtgärder tillsammans med kund och interna funktioner • Självständigt planera, prioritera och driva ditt arbete för att nå uppsatta mål

Vem är du?

Du har erfarenhet från bemanningsbranschen i en liknande roll med erfarenhet av lager- och logistikbranschen. Framförallt är du trygg i en roll med både personal- och affärsansvar samt har god förståelse för vad som krävs för att få både bemanningsaffär och leverans att fungera över tid.

Ditt ledarskap är närvarande och bygger på insikten att starka team skapar goda resultat. Du har erfarenhet av att bygga team som presterar och agerar i det som inte fungerar. Rollen kräver en kombination av operativt ledarskap, affärsmässighet och uppföljning. Du arbetar strukturerat, prioriterar rätt och driver ditt arbete framåt med fokus på både tillväxt och resultat. Som person är du lösningsorienterad och prestigelös, men också tydlig när det behövs. Du bygger förtroende genom närvaro, tillgänglighet och konsekvens i ditt agerande, och hanterar flera kontaktytor parallellt med trygghet i dialogen med både kund och medarbetare. Du är bekväm i att både utveckla människor och driva affär, och tar ansvar för att skapa resultat även när förutsättningarna förändras.

Din bakgrund

Du har erfarenhet från bemanningsverksamhet inom lager och logistik, och erfarenhet av försäljning och affärsutveckling är meriterande. I ditt ledarskap är du trygg och van att arbeta operativt, där närvaro, tydlighet och uppföljning är avgörande för att få verksamheten att fungera. Du har erfarenhet av att skapa struktur, sätta förväntningar och följa upp prestation på både individ- och teamnivå.

Du kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift och har god systemvana. B-körkort är ett krav och erfarenhet av Intelliplan är meriterande.

Vi erbjuder

Hos Pokayoke blir du en del av ett engagerat och affärsdrivet team där kvalitet, samarbete och leverans står i fokus. Du får en ansvarsfull och utvecklande roll i ett bolag med stark tillväxt, där du har goda möjligheter att påverka både affären i regionen och din egen utveckling.

Vi erbjuder en miljö präglad av förtroende och frihet under ansvar, där du ges mandat att driva både affär och leverans framåt. Samtidigt har du ett erfaret team i ryggen som bidrar med erfarenhet, perspektiv och stöd när det behövs.

Hos oss blir du en del av en kultur som kännetecknas av tydlighet, ansvar och ett högt engagemang, med en gemensam ambition att leverera med hög kvalitet.

Tjänsten är en heltidstjänst med inledande provanställning, placerad i Mälardalen med utgångspunkt i Eskilstuna. Rollen innebär arbete ute hos våra kunder och du behöver kunna resa i tjänsten inom regionen.

Ansökan

Urval och intervjuer sker löpande. Skicka in din ansökan så snart som möjligt.

Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Felicia Pettersson på fep@pokayoke.se eller researcher Amanda Jansson på aj@pokayoke.se

Välkommen med din ansökan! https://www.pokayoke.se

Vill du leda människor, utveckla verksamheter och skapa Sveriges bästa arbetsplatser?

Välkommen till United Spaces, pionjärer och branschledare inom coworking i Sverige. Varje dag skapar vi bättre arbetsdagar för våra 7 000 medlemmar och utvecklar miljöer där företag, entreprenörer och människor kan växa och göra affärer.

Vi vågar gå först. Därför är vi ett av branschens snabbast växande bolag – och vi har bara börjat.

Nu söker vi en Regionschef Syd/Väst som vill ta ett helhetsansvar för våra verksamheter i Göteborg och Malmö. Det här är en nyckelroll i bolaget med stort mandat, tydligt affärsansvar och möjlighet att påverka vår fortsatta tillväxt.

Om rollen

Som Regionschef Syd/Väst ansvarar du för våra verksamheter i Göteborg och Malmö. Du säkerställer att anläggningarna drivs professionellt, lönsamt och i linje med bolagets vision, kultur och strategi.

Du blir en del av bolagets ledningsgrupp och rapporterar direkt till VD.

Rollen innebär ett nära samarbete med bolagets centrala funktioner inom försäljning, marknad, ekonomi, facility management och drift.

Säljarna i regionen rapporterar fortsatt direkt till bolagets säljchef.

Ditt uppdrag

Som Regionschef Syd/Väst har du det övergripande ansvaret för regionens verksamhet, medarbetare, kundupplevelse och resultat.

Du ansvarar bland annat för att:

• Säkerställa att samtliga anläggningar drivs lönsamt och utvecklas mot uppsatta ekonomiska mål.

• Leda, coacha och utveckla regionens medarbetare.

• Driva och förankra bolagets syfte, kultur, värderingar och vision.

• Säkerställa en förstklassig kund- och medlemsupplevelse.

• Följa upp och arbeta mot regionens KPI:er och affärsmål.

• Utveckla verksamheten genom förbättringsarbete och lokala initiativ.

• Säkerställa att anläggningarna håller hög kvalitet avseende service, drift och arbetsmiljö.

• Samarbeta nära med bolagets centrala funktioner för att skapa bästa möjliga resultat.

Vem är du?

Vi söker dig som kombinerar ett starkt affärsmannaskap med ett genuint intresse för människor och ledarskap.

Du är en person som trivs nära verksamheten, bygger starka team och får människor att prestera tillsammans mot gemensamma mål.

För att lyckas i rollen tror vi att du:

• Har flera års erfarenhet av personalledning.

• Har erfarenhet av budget-, resultat- och verksamhetsansvar.

• Är en trygg och närvarande ledare som bygger förtroende.

• Har god förmåga att skapa struktur, tydlighet och ansvarstagande.

• Är handlingskraftig, lösningsorienterad och van att fatta beslut.

• Trivs i entreprenöriella miljöer med högt tempo och korta beslutsvägar.

• Är van att arbeta målstyrt och driva förändring.

Erfarenhet från coworking, hotell, hospitality, service, fastighet eller annan kundintensiv verksamhet är meriterande.

Vi tror att du är

• En ledare som föregår med gott exempel.

• En kulturbärare som får människor att vilja bidra.

• En relationsbyggare som skapar förtroende hos både medarbetare och kunder.

• En entreprenör som ser möjligheter där andra ser problem.

• En person som tycker att människor, service och affärer är lika viktiga.

Vi erbjuder

• En strategiskt viktig roll i ett av Sveriges mest spännande coworkingbolag.

• En plats i ledningsgruppen.

• Stort mandat och möjlighet att påverka bolagets framtid.

• Ett entreprenörsdrivet bolag med korta beslutsvägar.

• Fantastiska kollegor och inspirerande arbetsmiljöer.

• Möjlighet att vara med och forma framtidens arbetsliv.

Placering

Tjänsten utgår från Göteborg.

Du förväntas vara regelbundet närvarande på våra anläggningar i både Göteborg och Malmö och resa mellan städerna är en naturlig del av uppdraget.

Ansökan

Vill du vara med och skapa Sveriges bästa arbetsplatser?

Skicka din ansökan med CV och personligt brev till homan@unitedspaces.se och märk ansökan med "Regionschef Syd/Väst".

Urval och intervjuer sker löpande.

Studies show that women and underrepresented groups often hesitate to apply unless they meet every requirement. At Stegra, we’re building an impact-driven, sustainable company - and we need a diverse, inclusive team to make it happen.

If you share our passion but don’t meet every qualification, we encourage you to apply anyway. You might be the perfect fit for this role, or another as we grow.

At Stegra, we’re not just building a plant, we’re proving that sustainable industry is possible. And to do that, we need people like you.

Join a team where safety comes first. Where we support each other, learn as we go, and make space for everyone to grow and contribute. This is your chance to be part of something big - while being closer to nature and leading a balanced, purposeful life.

Placement: Boden

What you’ll do

Right now, we are looking for an Area Manager Water Treatment Plant for our Project Delivery team. In this role you will report to our Area Director Green Steel and work within our Project Delivery function. The team is responsible for delivering one of the world's most advanced industrial projects, ensuring safe, efficient, and high-quality execution across all project phases.

As Area Manager, you will have overall responsibility for the Water Treatment Plant area, leading delivery from construction through commissioning and handover. You will coordinate multidisciplinary teams, manage EPCM partners, OEMs, and contractors, and ensure the area is delivered safely, on schedule, within budget, and to the required quality standards.

Specific to this role, the day-to-day tasks will include the following but as we are a growing company with very little silos between teams, other tasks might be included as well.

• Own the delivery of the Water Treatment Plant area, including scope, quality, schedule, and budget

• Lead multidisciplinary teams and coordinate EPCM partners, OEMs, and contractors to ensure aligned execution

• Drive a strong safety culture and ensure compliance with HSE requirements and industry best practices

• Develop and execute area strategies, work packages, and procurement plans in collaboration with Engineering, Procurement, and Project Managers

• Manage area budgets, forecasts, priorities, and resource allocation across multiple work packages

• Oversee area schedules and remove execution constraints through structured lookahead planning

• Monitor performance, risks, productivity, and project controls data to support informed decision-making

• Coordinate interfaces with adjacent areas, utilities, and shared services while driving collaboration across the project

What you’ll bring

You’re curious and believe that real progress happens when we work together. You’re not afraid to challenge old ways of thinking - and you treat others with respect while doing it. At Stegra, we value people who take initiative, build trust, and help create a workplace where everyone can do their best.

Specific to this role, we would like to see that you can tick off a fair amount of the boxes below

• Bachelor's degree in Engineering (Mechanical, Electrical, Civil, Chemical, or similar)

• 15+ years of relevant industry experience, including leadership roles within large capital projects

• Experience leading multidisciplinary teams in complex industrial, energy, infrastructure, mining, metals, battery, or manufacturing projects

• Strong understanding of project delivery, construction management, engineering, quality, and commissioning processes

• Experience managing contractors, EPCM organizations, and multiple stakeholders in large project environments

• Ability to manage budgets, schedules, risks, and project performance across a large delivery scope

• Strong communication and leadership skills, with the ability to influence and align diverse stakeholder groups

• Experience with water treatment facilities or related process plants is considered a strong advantage

Benefits at Stegra

At Stegra, you’ll join a company where your work has real impact on the climate, the industry, and future generations. We’re building a culture rooted in safety, trust, and inclusion, where people feel supported to grow and thrive.

You’ll receive fair, competitive compensation aligned with collective agreements, along with benefits like up to 30 days of paid vacation, occupational pension, parental benefits, and insurance. If you need support with relocation or immigration, our relocation department will help guide you through the process, whether it’s permits, housing or other practical matters. You can also enjoy perks like subsidized gym memberships and bike leases, plus the everyday benefits of life closer to nature.

Read more about Benefits at Stegra here.

This is Stegra

Stegra is on a mission to change the global steel industry by producing green hydrogen, iron, and steel - with the goal of eliminating CO₂ emissions. Instead of coal, we use green hydrogen and fossil-free electricity, meaning our primary emissions will be water and heat.

By 2030, our ambition is to produce 5 million tonnes of green steel annually in our fully integrated, digitized, and sustainable plant in Boden, Northern Sweden - currently under construction. But this is just the beginning. Our expertise in green hydrogen will enable us to decarbonize industries beyond steel, paving the way for a cleaner future.

Our Boden Site

Our Boden site is located just west of Boden City, right in the heart of a growing green industrial hub in Northern Sweden. It’s where we’re building one of the world’s most modern, sustainable steel plants—designed with safety, efficiency, and people in mind. With just a 10-minute commute from town, you'll be close to both cutting-edge technology and the everyday convenience of living near nature, schools, and community life.

Boden Video