Projektledare - Lediga jobb

Vi har byggt vår verksamhet på projektstyrning. Hos oss är det inte en stödfunktion, det är vår kärnverksamhet.

Vi arbetar med kvalificerade projekt inom privat och offentlig sektor och har en välfylld projektportfölj och söker därför engagerade projektledare som vill utveckla Frank tillsammans med oss. Hos oss finns även roller som projekteringsledare, byggledare, miljösamordnare, installationsledare och installationssamordnare.

Vårt koncernspråk är svenska och vi är verksamma i Stockholmsområdet. För denna roll söker vi inte underkonsulter.

Vad erbjuder vi dig?

• Som projektledare hos oss arbetar du nära beställaren och driver byggprojekt från tidiga skeden till färdigställande. Du får en central roll i projekten och ansvarar för att leverera enligt uppsatta mål gällande tid, kostnad och kvalitet.

• Möjlighet att forma ditt arbete och påverka din egen och företagets utveckling.

• Kontinuerlig kompetensutveckling och stöd för att möta nya utmaningar.

• Projekt som verkligen gör skillnad – för våra kunder, för samhället och för klimatet.

• Ett team som värdesätter engagemang, driv, nyfikenhet och en stark laganda.

• Driva varierande projekt, från mindre lokalanpassningar till större nyproduktion.

• Arbeta med professionella beställare i både offentlig och privat sektor.

• Ett attraktivt förmånspaket med bl a vinstdelning och bra pensionsavsättningar.

Arbetsuppgifterna består bland annat av att:

• Leda och styra byggprojekt genom hela eller delar av processen

• Ansvara för tidplan, budget och uppföljning

• Samordna entreprenörer, konsulter och beställare

• Genomför ekonomi- och byggmöten samt säkerställa framdrift i projekten

• Hantera ekonomi, bygg- och installationstekniska frågor

• Säkerställa att projekt uppfyller krav enligt lagar, avtal och beställarens mål

En stor del av våra uppdrag är säkerhetsklassade vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras i samband med anställning.

Vem är du?

Vi söker dig som har relevant eftergymnasial utbildning inom bygg eller motsvarande och som har erfarenhet av projektledning inom bygg- och fastighetsbranschen. Du har med fördel arbetat på konsult- eller beställarsidan och är van vid att driva projekt med flera intressenter. Du förstår både projektets och kundens affär och har förmågan att fatta beslut som driver projekten i rätt riktning.

Nu går vi in i semesterperioden men ansök redan nu så vi kan påbörja processen och återkopplar till dig så fort som möjligt i början av augusti.

Här växer både du och vi – tillsammans

Vill du utvecklas i din yrkesroll och samtidigt vara med och påverka framtidens samhällsbyggande? Då har du kommit rätt. Vi erbjuder en inkluderande och dynamisk arbetsmiljö där vi arbetar med intressanta projekt, professionella kunder och fantastiska kollegor.

Vi har en välfylld projektportfölj och söker därför engagerade projektledare som vill utveckla Frank tillsammans med oss. Hos oss finns även roller som projekteringsledare, byggledare, miljösamordnare, installationsledare och installationssamordnare. Vårt koncernspråk är svenska och vi är verksamma i Stockholmsområdet. För denna roll söker vi inte underkonsulter.

Vi ser att du har varit i branschen åtminstone fem år och hunnit skaffa dig god kompetens inom bygg- och projektledning av mark- och anläggningsprojekt. Du har också relevant utbildning och ett krav är erfarenhet från konsult- eller beställarsidan. Har du även erfarenhet av projektering och arbete på entreprenörsidan är det meriterande. 

Hos oss får du:

• Möjlighet att forma ditt arbete och påverka din egen och företagets utveckling

• Kontinuerlig kompetensutveckling och stöd för att möta nya utmaningar

• Projekt som verkligen gör skillnad – för våra kunder, för samhället och för klimatet

• Ett team som värdesätter engagemang, driv, nyfikenhet och en stark laganda

• Varierande arbetsuppgifter, från mindre projekt till stora egna och större infra

• Arbeta med professionella beställare i främst offentlig sektor

• Ett attraktivt förmånspaket med bl a vinstdelning och bra pensionsavsättningar

Nu går vi in i semesterperioden men ansök redan nu så vi kan påbörja processen och återkopplar till dig så fort som möjligt i början av augusti.

Om rollenI tjänsten som Projektledare kommer du att driva utvecklingsprojekt som hjälper fastighetsägare att skapa lönsamma, attraktiva och långsiktigt hållbara boendemiljöer för sina hyresgäster. Du arbetar nära kunden genom hela processen – från första analys och nulägeskartläggning till implementering, uppföljning och fortsatt utveckling. Rollen handlar lika mycket om att bygga förtroende, förstå kundens affär och identifiera nya möjligheter som att säkerställa ett tydligt och framgångsrikt genomförande av varje uppdrag. Du blir en viktig del i att utveckla Rådrs affärer genom att omvandla kundinsikter till relevanta uppdrag, långsiktiga relationer och nya erbjudanden.

Du kommer att arbeta i en dynamisk startup-miljö med erfarenheten och tryggheten från Modexa i ryggen. Här blir din entreprenöriella ådra, din förmåga att skapa framdrift och din vilja att hugga tag där det behövs avgörande. Du trivs med att växla mellan strategiska kunddialoger, affärsutveckling och operativ projektledning och du motiveras av att vara med och bygga något nytt tillsammans med både kollegor och kunder. Rollen är placerad i Borås, men med flexibilitet för arbete i Göteborg. Resor runt om i landet kommer förekomma frekvent.

Arbetsuppgifter

• Leda och driva projekt inom fastighetsutveckling och varsam renovering, från analys till implementering.
• Utveckla och implementera Renoveringsmanualen för fastighetsägare.
• Genomföra workshops och facilitera beslutsprocesser
• Analysera data och ta fram kalkyler för att optimera fastighetsekonomi och driftnetto.
• Bidra till Rådrs affärsutveckling genom att bygga relationer, förstå kundbehov, identifiera nya uppdrag och utveckla relevanta erbjudanden.
• Vara en rådgivande partner till fastighetsägare och stötta dem i strategiska beslut kring investeringar, hållbarhet och långsiktig fastighetsutveckling.
• Samordna olika intressenter och skapa framdrift i projekt där både affär, teknik och människor behöver mötas.

Vi söker dig somär en trygg, affärsdriven och strukturerad projektledare med flera års erfarenhet av att driva utvecklings- eller förändringsprojekt, gärna inom fastighetsbranschen. Du har god förståelse för fastighetsekonomiska samband och ser snabbt hur strategiska beslut påverkar både affär, förvaltning och boendeupplevelse. Kanske har du tidigare erfarenhet av fastighetsförvaltning, verksamhetsutveckling, egen konsultverksamhet eller projektledning inom ROT. Det är meriterande om du har ett etablerat nätverk i branschen och är van att skapa förtroende i kunddialoger där nya behov och möjligheter växer fram. Högre akademisk utbildning inom fastighetsekonomi, projektledning eller motsvarande är meriterande men inte ett krav.

Som person ser vi att du har ett naturligt förtroendeingivande sätt och förmåga att leda, engagera och skapa energi i möten med olika typer av människor. Du är lyhörd nog att förstå kundens verkliga behov, men också tillräckligt drivande för att omsätta idéer till konkreta nästa steg. Din entreprenöriella anda gör att du trivs i en miljö där allt inte är färdigbyggt, där du själv ser vad som behöver göras och tar ansvar för att få det att hända. Du kombinerar analys med handling, bygger relationer över tid och drivs av att skapa lösningar som ger tydligt värde för kunden. Du har lätt för att växla mellan strategiska diskussioner i styrelserum och praktiska frågor ute i verksamheten.

Vad vi erbjuder digHos Rådr blir du en del av ett entreprenöriellt bolag med erfarenheten från Modexa i ryggen. Du får stort ansvar, möjlighet att påverka och en central roll i att utveckla både kunduppdrag och Rådrs fortsatta erbjudande. Här får du arbeta nära fastighetsägare i projekt som bidrar till en mer hållbar, attraktiv och lönsam fastighetsutveckling. Vi erbjuder en flexibel arbetsmiljö där du kommer arbeta både i Borås, Göteborg och hemifrån, med goda möjligheter till professionell utveckling och till att vara med och forma Rådrs fortsatta tillväxt.

AnsökanI den här rekryteringen samarbetar Rådr med Jerrie. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult, Jonna Berglöv på jonna.berglov@jerrie.se. Du ansöker med bifogat CV via jerrie.se. Urval sker löpande, så vi rekommenderar att du skickar in din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 17 augusti. Vi på Jerrie arbetar utefter en rättvis urvalsprocess som är kopplad till en kravprofil. Vi använder inte AI i screening och urval – alla ansökningar läses av en människa. Läs om Jerries rekryteringsprocess här: https://jerrie.se/rekryteringsprocess

Om rollenI tjänsten som Projektledare kommer du att driva utvecklingsprojekt som hjälper fastighetsägare att skapa lönsamma, attraktiva och långsiktigt hållbara boendemiljöer för sina hyresgäster. Du arbetar nära kunden genom hela processen – från första analys och nulägeskartläggning till implementering, uppföljning och fortsatt utveckling. Rollen handlar lika mycket om att bygga förtroende, förstå kundens affär och identifiera nya möjligheter som att säkerställa ett tydligt och framgångsrikt genomförande av varje uppdrag. Du blir en viktig del i att utveckla Rådrs affärer genom att omvandla kundinsikter till relevanta uppdrag, långsiktiga relationer och nya erbjudanden.

Du kommer att arbeta i en dynamisk startup-miljö med erfarenheten och tryggheten från Modexa i ryggen. Här blir din entreprenöriella ådra, din förmåga att skapa framdrift och din vilja att hugga tag där det behövs avgörande. Du trivs med att växla mellan strategiska kunddialoger, affärsutveckling och operativ projektledning och du motiveras av att vara med och bygga något nytt tillsammans med både kollegor och kunder. Rollen är placerad i Borås, men med flexibilitet för arbete i Göteborg. Resor runt om i landet kommer förekomma frekvent.

Arbetsuppgifter

• Leda och driva projekt inom fastighetsutveckling och varsam renovering, från analys till implementering.
• Utveckla och implementera Renoveringsmanualen för fastighetsägare.
• Genomföra workshops och facilitera beslutsprocesser
• Analysera data och ta fram kalkyler för att optimera fastighetsekonomi och driftnetto.
• Bidra till Rådrs affärsutveckling genom att bygga relationer, förstå kundbehov, identifiera nya uppdrag och utveckla relevanta erbjudanden.
• Vara en rådgivande partner till fastighetsägare och stötta dem i strategiska beslut kring investeringar, hållbarhet och långsiktig fastighetsutveckling.
• Samordna olika intressenter och skapa framdrift i projekt där både affär, teknik och människor behöver mötas.

Vi söker dig somär en trygg, affärsdriven och strukturerad projektledare med flera års erfarenhet av att driva utvecklings- eller förändringsprojekt, gärna inom fastighetsbranschen. Du har god förståelse för fastighetsekonomiska samband och ser snabbt hur strategiska beslut påverkar både affär, förvaltning och boendeupplevelse. Kanske har du tidigare erfarenhet av fastighetsförvaltning, verksamhetsutveckling, egen konsultverksamhet eller projektledning inom ROT. Det är meriterande om du har ett etablerat nätverk i branschen och är van att skapa förtroende i kunddialoger där nya behov och möjligheter växer fram. Högre akademisk utbildning inom fastighetsekonomi, projektledning eller motsvarande är meriterande men inte ett krav.

Som person ser vi att du har ett naturligt förtroendeingivande sätt och förmåga att leda, engagera och skapa energi i möten med olika typer av människor. Du är lyhörd nog att förstå kundens verkliga behov, men också tillräckligt drivande för att omsätta idéer till konkreta nästa steg. Din entreprenöriella anda gör att du trivs i en miljö där allt inte är färdigbyggt, där du själv ser vad som behöver göras och tar ansvar för att få det att hända. Du kombinerar analys med handling, bygger relationer över tid och drivs av att skapa lösningar som ger tydligt värde för kunden. Du har lätt för att växla mellan strategiska diskussioner i styrelserum och praktiska frågor ute i verksamheten.

Vad vi erbjuder digHos Rådr blir du en del av ett entreprenöriellt bolag med erfarenheten från Modexa i ryggen. Du får stort ansvar, möjlighet att påverka och en central roll i att utveckla både kunduppdrag och Rådrs fortsatta erbjudande. Här får du arbeta nära fastighetsägare i projekt som bidrar till en mer hållbar, attraktiv och lönsam fastighetsutveckling. Vi erbjuder en flexibel arbetsmiljö där du kommer arbeta både i Borås, Göteborg och hemifrån, med goda möjligheter till professionell utveckling och till att vara med och forma Rådrs fortsatta tillväxt.

AnsökanI den här rekryteringen samarbetar Rådr med Jerrie. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult, Jonna Berglöv på jonna.berglov@jerrie.se. Du ansöker med bifogat CV via jerrie.se. Urval sker löpande, så vi rekommenderar att du skickar in din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 17 augusti. Vi på Jerrie arbetar utefter en rättvis urvalsprocess som är kopplad till en kravprofil. Vi använder inte AI i screening och urval – alla ansökningar läses av en människa. Läs om Jerries rekryteringsprocess här: https://jerrie.se/rekryteringsprocess

Om rollenI tjänsten som Projektledare kommer du att driva utvecklingsprojekt som hjälper fastighetsägare att skapa lönsamma, attraktiva och långsiktigt hållbara boendemiljöer för sina hyresgäster. Du arbetar nära kunden genom hela processen – från första analys och nulägeskartläggning till implementering, uppföljning och fortsatt utveckling. Rollen handlar lika mycket om att bygga förtroende, förstå kundens affär och identifiera nya möjligheter som att säkerställa ett tydligt och framgångsrikt genomförande av varje uppdrag. Du blir en viktig del i att utveckla Rådrs affärer genom att omvandla kundinsikter till relevanta uppdrag, långsiktiga relationer och nya erbjudanden.

Du kommer att arbeta i en dynamisk startup-miljö med erfarenheten och tryggheten från Modexa i ryggen. Här blir din entreprenöriella ådra, din förmåga att skapa framdrift och din vilja att hugga tag där det behövs avgörande. Du trivs med att växla mellan strategiska kunddialoger, affärsutveckling och operativ projektledning och du motiveras av att vara med och bygga något nytt tillsammans med både kollegor och kunder. Rollen är placerad i Borås, men med flexibilitet för arbete i Göteborg. Resor runt om i landet kommer förekomma frekvent.

Arbetsuppgifter

• Leda och driva projekt inom fastighetsutveckling och varsam renovering, från analys till implementering.
• Utveckla och implementera Renoveringsmanualen för fastighetsägare.
• Genomföra workshops och facilitera beslutsprocesser
• Analysera data och ta fram kalkyler för att optimera fastighetsekonomi och driftnetto.
• Bidra till Rådrs affärsutveckling genom att bygga relationer, förstå kundbehov, identifiera nya uppdrag och utveckla relevanta erbjudanden.
• Vara en rådgivande partner till fastighetsägare och stötta dem i strategiska beslut kring investeringar, hållbarhet och långsiktig fastighetsutveckling.
• Samordna olika intressenter och skapa framdrift i projekt där både affär, teknik och människor behöver mötas.

Vi söker dig somär en trygg, affärsdriven och strukturerad projektledare med flera års erfarenhet av att driva utvecklings- eller förändringsprojekt, gärna inom fastighetsbranschen. Du har god förståelse för fastighetsekonomiska samband och ser snabbt hur strategiska beslut påverkar både affär, förvaltning och boendeupplevelse. Kanske har du tidigare erfarenhet av fastighetsförvaltning, verksamhetsutveckling, egen konsultverksamhet eller projektledning inom ROT. Det är meriterande om du har ett etablerat nätverk i branschen och är van att skapa förtroende i kunddialoger där nya behov och möjligheter växer fram. Högre akademisk utbildning inom fastighetsekonomi, projektledning eller motsvarande är meriterande men inte ett krav.

Som person ser vi att du har ett naturligt förtroendeingivande sätt och förmåga att leda, engagera och skapa energi i möten med olika typer av människor. Du är lyhörd nog att förstå kundens verkliga behov, men också tillräckligt drivande för att omsätta idéer till konkreta nästa steg. Din entreprenöriella anda gör att du trivs i en miljö där allt inte är färdigbyggt, där du själv ser vad som behöver göras och tar ansvar för att få det att hända. Du kombinerar analys med handling, bygger relationer över tid och drivs av att skapa lösningar som ger tydligt värde för kunden. Du har lätt för att växla mellan strategiska diskussioner i styrelserum och praktiska frågor ute i verksamheten.

Vad vi erbjuder digHos Rådr blir du en del av ett entreprenöriellt bolag med erfarenheten från Modexa i ryggen. Du får stort ansvar, möjlighet att påverka och en central roll i att utveckla både kunduppdrag och Rådrs fortsatta erbjudande. Här får du arbeta nära fastighetsägare i projekt som bidrar till en mer hållbar, attraktiv och lönsam fastighetsutveckling. Vi erbjuder en flexibel arbetsmiljö där du kommer arbeta både i Borås, Göteborg och hemifrån, med goda möjligheter till professionell utveckling och till att vara med och forma Rådrs fortsatta tillväxt.

AnsökanI den här rekryteringen samarbetar Rådr med Jerrie. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult, Jonna Berglöv på jonna.berglov@jerrie.se. Du ansöker med bifogat CV via jerrie.se. Urval sker löpande, så vi rekommenderar att du skickar in din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 17 augusti. Vi på Jerrie arbetar utefter en rättvis urvalsprocess som är kopplad till en kravprofil. Vi använder inte AI i screening och urval – alla ansökningar läses av en människa. Läs om Jerries rekryteringsprocess här: https://jerrie.se/rekryteringsprocess

Om rollenI tjänsten som Projektledare kommer du att driva utvecklingsprojekt som hjälper fastighetsägare att skapa lönsamma, attraktiva och långsiktigt hållbara boendemiljöer för sina hyresgäster. Du arbetar nära kunden genom hela processen – från första analys och nulägeskartläggning till implementering, uppföljning och fortsatt utveckling. Rollen handlar lika mycket om att bygga förtroende, förstå kundens affär och identifiera nya möjligheter som att säkerställa ett tydligt och framgångsrikt genomförande av varje uppdrag. Du blir en viktig del i att utveckla Rådrs affärer genom att omvandla kundinsikter till relevanta uppdrag, långsiktiga relationer och nya erbjudanden.

Du kommer att arbeta i en dynamisk startup-miljö med erfarenheten och tryggheten från Modexa i ryggen. Här blir din entreprenöriella ådra, din förmåga att skapa framdrift och din vilja att hugga tag där det behövs avgörande. Du trivs med att växla mellan strategiska kunddialoger, affärsutveckling och operativ projektledning och du motiveras av att vara med och bygga något nytt tillsammans med både kollegor och kunder. Rollen är placerad i Borås, men med flexibilitet för arbete i Göteborg. Resor runt om i landet kommer förekomma frekvent.

Arbetsuppgifter

• Leda och driva projekt inom fastighetsutveckling och varsam renovering, från analys till implementering.
• Utveckla och implementera Renoveringsmanualen för fastighetsägare.
• Genomföra workshops och facilitera beslutsprocesser
• Analysera data och ta fram kalkyler för att optimera fastighetsekonomi och driftnetto.
• Bidra till Rådrs affärsutveckling genom att bygga relationer, förstå kundbehov, identifiera nya uppdrag och utveckla relevanta erbjudanden.
• Vara en rådgivande partner till fastighetsägare och stötta dem i strategiska beslut kring investeringar, hållbarhet och långsiktig fastighetsutveckling.
• Samordna olika intressenter och skapa framdrift i projekt där både affär, teknik och människor behöver mötas.

Vi söker dig somär en trygg, affärsdriven och strukturerad projektledare med flera års erfarenhet av att driva utvecklings- eller förändringsprojekt, gärna inom fastighetsbranschen. Du har god förståelse för fastighetsekonomiska samband och ser snabbt hur strategiska beslut påverkar både affär, förvaltning och boendeupplevelse. Kanske har du tidigare erfarenhet av fastighetsförvaltning, verksamhetsutveckling, egen konsultverksamhet eller projektledning inom ROT. Det är meriterande om du har ett etablerat nätverk i branschen och är van att skapa förtroende i kunddialoger där nya behov och möjligheter växer fram. Högre akademisk utbildning inom fastighetsekonomi, projektledning eller motsvarande är meriterande men inte ett krav.

Som person ser vi att du har ett naturligt förtroendeingivande sätt och förmåga att leda, engagera och skapa energi i möten med olika typer av människor. Du är lyhörd nog att förstå kundens verkliga behov, men också tillräckligt drivande för att omsätta idéer till konkreta nästa steg. Din entreprenöriella anda gör att du trivs i en miljö där allt inte är färdigbyggt, där du själv ser vad som behöver göras och tar ansvar för att få det att hända. Du kombinerar analys med handling, bygger relationer över tid och drivs av att skapa lösningar som ger tydligt värde för kunden. Du har lätt för att växla mellan strategiska diskussioner i styrelserum och praktiska frågor ute i verksamheten.

Vad vi erbjuder digHos Rådr blir du en del av ett entreprenöriellt bolag med erfarenheten från Modexa i ryggen. Du får stort ansvar, möjlighet att påverka och en central roll i att utveckla både kunduppdrag och Rådrs fortsatta erbjudande. Här får du arbeta nära fastighetsägare i projekt som bidrar till en mer hållbar, attraktiv och lönsam fastighetsutveckling. Vi erbjuder en flexibel arbetsmiljö där du kommer arbeta både i Borås, Göteborg och hemifrån, med goda möjligheter till professionell utveckling och till att vara med och forma Rådrs fortsatta tillväxt.

AnsökanI den här rekryteringen samarbetar Rådr med Jerrie. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult, Jonna Berglöv på jonna.berglov@jerrie.se. Du ansöker med bifogat CV via jerrie.se. Urval sker löpande, så vi rekommenderar att du skickar in din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 17 augusti. Vi på Jerrie arbetar utefter en rättvis urvalsprocess som är kopplad till en kravprofil. Vi använder inte AI i screening och urval – alla ansökningar läses av en människa. Läs om Jerries rekryteringsprocess här: https://jerrie.se/rekryteringsprocess

Vill du ha en roll där du gör skillnad – på riktigt?

Hos Bravida VS i Östersund får du möjligheten att kombinera teknik, affär och relationer i en vardag där ingen dag är den andra lik. Här arbetar du nära både kunder och kollegor i en verksamhet som präglas av engagemang, lokal närvaro och stark framtidstro.

Nu söker vi en Serviceledare inom VS som trivs i kontakten med människor och som motiveras av att skapa långsiktiga kundrelationer och affärer. Är du affärsmässig, initiativtagande och gillar att vara spindeln i nätet? Då kan det här vara din nästa roll.

Ditt nya jobb – med kunden i fokus

Som serviceledare hos Bravida VS i Östersund har du en central roll där du ansvarar för att driva och utveckla våra serviceaffärer inom VS. Kärnan i uppdraget är att arbeta nära våra kunder – att förstå deras behov, vara proaktiv och skapa förtroendefulla relationer över tid.

Du är en naturlig kontaktpunkt för kunden och trivs med att ta initiativ, följa upp, identifiera nya affärsmöjligheter och säkerställa att vi alltid levererar med hög kvalitet och professionalism.

Parallellt med kundansvaret leder du den dagliga verksamheten för våra servicetekniker inom VS. Du planerar, fördelar och följer upp arbetet samt skapar förutsättningar för att gruppen ska nå sina mål. Rollen innebär också ett aktivt ledarskap där du coachar, stöttar och utvecklar dina medarbetare genom löpande dialog och medarbetarsamtal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Leda, planera och fördela det dagliga arbetet inom serviceverksamheten.
• Coacha och utveckla servicetekniker inom VS
• Vara aktiv i kunddialogen och bygga långsiktiga relationer
• Identifiera nya affärsmöjligheter och utveckla befintliga uppdrag
• Ansvara för ekonomi, kvalitet och uppföljning i dina projekt
• Säkerställa en professionell leverans från start till mål

Vem är du?

Vi söker dig som drivs av mötet med kunden och som har ett genuint intresse för att skapa affärer genom goda relationer. Du är trygg i dig själv, tar initiativ och är inte rädd för att ta kontakt, följa upp eller föreslå lösningar som skapar värde för kunden.

Du har en god förståelse för affären och ser vikten av att vara närvarande, lyhörd och professionell i alla kontakter.

Vi ser att du har:

• God kunskap inom VS-området
• Gärna relevant utbildning, exempelvis VS‑ingenjör eller energiingenjör
• Ett affärsmässigt arbetssätt och god ekonomisk förståelse
• Vana av kundkontakt och relationsbyggande arbete
• B-körkort samt god datorvana
• Förmåga att uttrycka dig väl i svenska, både i tal och skrift

Som person är du:

• Relationsskapande och kommunikativ
• Affärsdriven och initiativtagande
• Självständig med ett stort ansvarstagande
• Strukturerad och lösningsorienterad
• Trygg i att representera Bravida i kunddialogen

Ditt nya team – nära samarbete och stark sammanhållning

I Östersund blir du en del av ett engagerat team där vi hjälper varandra att lyckas. Vi arbetar nära våra kunder och vår lokala förankring är en stor styrka. Här finns både kompetens, arbetsglädje och en vilja att utvecklas tillsammans.

Bravida som arbetsgivare

På Bravida är vi stolta över att leverera känslan när allt bara fungerar. Våra medarbetare har byggt förtroende hos våra kunder sedan 1922 och är hjärtat i vår organisation. Tillsammans levererar vi de mest energieffektiva tekniska lösningarna. Hos oss har du möjlighet att göra skillnad för en mer hållbar framtid. Vi värdesätter mångfald och strävar efter att skapa en säker och inkluderande arbetsplats där alla känner sig välkomna och uppskattade. Din säkerhet kommer först, alltid.

Genom våra interna utbildningar erbjuder vi utvecklingsmöjligheter, och i vår starka gemenskap hjälper vi varandra att lyckas. Som en del av vårt team får du chansen att utvecklas både personligt och professionellt. Vi är stolta över att vara ett av Nordens ledande företag inom vår bransch, vilket ger oss möjlighet att erbjuda förmåner som exempelvis förmånliga pensionsavtal, friskvårdsbidrag och vidareutbildning. Läs mer om hur det är att arbeta på Bravida https://www.bravida.se/jobba-hos-oss/varfor-valja-bravida/

Hur söker jag jobbet?

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi ser därför gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.

Sista ansökningsdag är den 9 augusti 2026.

Du skickar in ditt CV och personliga brev genom att klicka på knappen Ansök nedan.

Vi undanber oss kontakt med rekryteringsföretag i denna rekryteringsprocess.

Vill du ha en roll där du gör skillnad – på riktigt?

Hos Bravida VS i Östersund får du möjligheten att kombinera teknik, affär och relationer i en vardag där ingen dag är den andra lik. Här arbetar du nära både kunder och kollegor i en verksamhet som präglas av engagemang, lokal närvaro och stark framtidstro.

Nu söker vi en Serviceledare inom VS som trivs i kontakten med människor och som motiveras av att skapa långsiktiga kundrelationer och affärer. Är du affärsmässig, initiativtagande och gillar att vara spindeln i nätet? Då kan det här vara din nästa roll.

Ditt nya jobb – med kunden i fokus

Som serviceledare hos Bravida VS i Östersund har du en central roll där du ansvarar för att driva och utveckla våra serviceaffärer inom VS. Kärnan i uppdraget är att arbeta nära våra kunder – att förstå deras behov, vara proaktiv och skapa förtroendefulla relationer över tid.

Du är en naturlig kontaktpunkt för kunden och trivs med att ta initiativ, följa upp, identifiera nya affärsmöjligheter och säkerställa att vi alltid levererar med hög kvalitet och professionalism.

Parallellt med kundansvaret leder du den dagliga verksamheten för våra servicetekniker inom VS. Du planerar, fördelar och följer upp arbetet samt skapar förutsättningar för att gruppen ska nå sina mål. Rollen innebär också ett aktivt ledarskap där du coachar, stöttar och utvecklar dina medarbetare genom löpande dialog och medarbetarsamtal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Leda, planera och fördela det dagliga arbetet inom serviceverksamheten.
• Coacha och utveckla servicetekniker inom VS
• Vara aktiv i kunddialogen och bygga långsiktiga relationer
• Identifiera nya affärsmöjligheter och utveckla befintliga uppdrag
• Ansvara för ekonomi, kvalitet och uppföljning i dina projekt
• Säkerställa en professionell leverans från start till mål

Vem är du?

Vi söker dig som drivs av mötet med kunden och som har ett genuint intresse för att skapa affärer genom goda relationer. Du är trygg i dig själv, tar initiativ och är inte rädd för att ta kontakt, följa upp eller föreslå lösningar som skapar värde för kunden.

Du har en god förståelse för affären och ser vikten av att vara närvarande, lyhörd och professionell i alla kontakter.

Vi ser att du har:

• God kunskap inom VS-området
• Gärna relevant utbildning, exempelvis VS‑ingenjör eller energiingenjör
• Ett affärsmässigt arbetssätt och god ekonomisk förståelse
• Vana av kundkontakt och relationsbyggande arbete
• B-körkort samt god datorvana
• Förmåga att uttrycka dig väl i svenska, både i tal och skrift

Som person är du:

• Relationsskapande och kommunikativ
• Affärsdriven och initiativtagande
• Självständig med ett stort ansvarstagande
• Strukturerad och lösningsorienterad
• Trygg i att representera Bravida i kunddialogen

Ditt nya team – nära samarbete och stark sammanhållning

I Östersund blir du en del av ett engagerat team där vi hjälper varandra att lyckas. Vi arbetar nära våra kunder och vår lokala förankring är en stor styrka. Här finns både kompetens, arbetsglädje och en vilja att utvecklas tillsammans.

Bravida som arbetsgivare

På Bravida är vi stolta över att leverera känslan när allt bara fungerar. Våra medarbetare har byggt förtroende hos våra kunder sedan 1922 och är hjärtat i vår organisation. Tillsammans levererar vi de mest energieffektiva tekniska lösningarna. Hos oss har du möjlighet att göra skillnad för en mer hållbar framtid. Vi värdesätter mångfald och strävar efter att skapa en säker och inkluderande arbetsplats där alla känner sig välkomna och uppskattade. Din säkerhet kommer först, alltid.

Genom våra interna utbildningar erbjuder vi utvecklingsmöjligheter, och i vår starka gemenskap hjälper vi varandra att lyckas. Som en del av vårt team får du chansen att utvecklas både personligt och professionellt. Vi är stolta över att vara ett av Nordens ledande företag inom vår bransch, vilket ger oss möjlighet att erbjuda förmåner som exempelvis förmånliga pensionsavtal, friskvårdsbidrag och vidareutbildning. Läs mer om hur det är att arbeta på Bravida https://www.bravida.se/jobba-hos-oss/varfor-valja-bravida/

Hur söker jag jobbet?

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi ser därför gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.

Sista ansökningsdag är den 9 augusti 2026.

Du skickar in ditt CV och personliga brev genom att klicka på knappen Ansök nedan.

Vi undanber oss kontakt med rekryteringsföretag i denna rekryteringsprocess.

Welcome to SSC Space (formerly Swedish Space Corporation), the perfect workplace for those passionate about technology in general and space in particular.

With space organizations, research institutes, institutional and commercial actors as customers, we offer specialist expertise in satellite communications, spacecraft consulting services, rocket and balloon systems, and much more.

SSC Space also has one of the world’s largest global networks of ground stations for satellite communications. We own and operate the Esrange Space Center in Kiruna, northern Sweden, with the aim of launching satellites in the near future.

Are you fueled by a passion for people and the ambition to create an awesome workplace? Are you ready to embark on an exciting journey with us to help Earth benefit from space?

If you answer yes to these questions, we invite you to seize the opportunity to make a significant impact as Ground Systems Infrastructure Establishment (GSIE) Project Manager in our Connect team. We are looking for a dedicated person who shares our core values of Customer passion, Care, Collaboration, Curiosity, and Courage.

As a GSIE Project Manager, you will be responsible for delivering new ground station and antenna infrastructure. You will provide programmatic and technical guidance to support successful project execution.

You will lead the project by coordinating contractor and SSC teams across locations and time zones, ensuring the right competencies are in place.

REQUIREMENTS

• Engineering degree (Electrical, Satcom/Telecom, Aerospace, or similar), or equivalent professional experience.
• Experience managing technical projects for construction, installation or refurbishment of technical infrastructure.
• Ability to coordinate suppliers, contractors and stakeholders across countries and time zones.
• Knowledge of project controls including budgeting, forecasting, scheduling and risk management.
• Familiarity with project management tools (e.g., MS Project, JIRA).
• Ability to communicate complex technical and program information clearly to senior stakeholders and management.
• Strong communication skills in English.
• Willingness to travel internationally as required.
• Support business development activities, including proposal preparation, bid support, and technical evaluations.
• Highly organized and detail-oriented, able to manage competing priorities, deadlines, and project delivery in a dynamic environment.
• Strong communicator and problem solver with proven negotiation skills, able to translate complex technical issues into business, cost, and risk impacts while driving continuous improvement.

RESPONSIBILITIES

• Lead the planning, execution, and delivery of ground station, antenna, and associated infrastructure projects worldwide.
• Develop and manage project schedules, budgets, risks, resources, and performance to ensure successful project outcomes.
• Provide timely and effective reporting to senior management on project status, risks, issues, and key decisions.
• Manage contractor procurement, supplier performance, site assessments, and licensing activities.
• Coordinate project logistics, including the import and export of specialized equipment.
• Ensure all project deliverables meet agreed requirements for scope, schedule, cost, quality, safety, and compliance.
• Promote safe working practices and ensure adherence to applicable regulatory, environmental, and sustainability requirements.
• Support business development activities, including proposal preparation, bid support, and technical evaluations.
• Facilitate effective collaboration between engineering, operations, commercial, and external partner organizations.

BENEFITS

We offer you

• A unique opportunity to contribute to a wide range of projects and play an active role in both the Swedish and international space industry.
• An excellent opportunity for personal and career development.
• An exciting, international workplace characterized by an open atmosphere and proud employees all over the world.

Additional benefits

• In addition to vacation and traditional public holidays, we offer extra paid leave throughout the year, such as time off between Christmas and New Year, Ascension Day, amounting to 6-11 extra days depending on the calendar.
• Wellness allowance of SEK 5,000 per year.
• Health benefits such as voluntary health insurance and regular health checks for eligible employees.
• Access to a benefit bike through a tax-efficient leasing program.
• Support for employee-driven activities that promote connection, health, and culture across teams.
• Collective Agreement, including good pensions plans, parental pay and insurance.

LOCATION

This is a full-time, permanent position based at our office in either Solna, Kiruna or Esrange.

FURTHER INFORMATION

For questions regarding employment terms or union-related matters, you are welcome to contact our union representatives:

Sveriges Ingenjörer: SverigesIngenjorer-AF@sscspace.com

Unionen: unionen@sscspace.com

NEXT STEP

If this opportunity sparks your interest, we encourage you to apply!

Please note, however, that the position may be filled before this date, and the advertisement may therefore close earlier. This allows us to manage the process efficiently and give each application the attention it deserves.

When applying, please include your CV. While you are welcome to include a brief personal note or letter, our evaluation will primarily focus on your skills and qualifications as outlined in your CV, ensuring a fair and unbiased recruitment process.

This position requires approved pre-employment screening. These controls are based on the role that you will fulfill within the company. Additional requirements regarding citizenship may apply.

WE HELP EARTH BENEFIT FROM SPACE

SSC Space is a leading global provider of advanced space services, with more than 50 years of experience. We help space organizations, research institutes, commercial and institutional actors from all over the world to get access to space.

With local presence on all continents and about 800 committed employees, we offer specialist expertise in satellite communications and satellite control services, spacecraft operations, rocket and balloon systems, launch services and flight test services, as well as engineering, operations and consultancy services for space missions.

Learn more at sscspace.com

Vill du ha en roll där du gör skillnad – på riktigt?

Hos Bravida VS i Östersund får du möjligheten att kombinera teknik, affär och relationer i en vardag där ingen dag är den andra lik. Här arbetar du nära både kunder och kollegor i en verksamhet som präglas av engagemang, lokal närvaro och stark framtidstro.

Nu söker vi en Serviceledare inom VS som trivs i kontakten med människor och som motiveras av att skapa långsiktiga kundrelationer och affärer. Är du affärsmässig, initiativtagande och gillar att vara spindeln i nätet? Då kan det här vara din nästa roll.

Ditt nya jobb – med kunden i fokus

Som serviceledare hos Bravida VS i Östersund har du en central roll där du ansvarar för att driva och utveckla våra serviceaffärer inom VS. Kärnan i uppdraget är att arbeta nära våra kunder – att förstå deras behov, vara proaktiv och skapa förtroendefulla relationer över tid.

Du är en naturlig kontaktpunkt för kunden och trivs med att ta initiativ, följa upp, identifiera nya affärsmöjligheter och säkerställa att vi alltid levererar med hög kvalitet och professionalism.

Parallellt med kundansvaret leder du den dagliga verksamheten för våra servicetekniker inom VS. Du planerar, fördelar och följer upp arbetet samt skapar förutsättningar för att gruppen ska nå sina mål. Rollen innebär också ett aktivt ledarskap där du coachar, stöttar och utvecklar dina medarbetare genom löpande dialog och medarbetarsamtal.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Leda, planera och fördela det dagliga arbetet inom serviceverksamheten.
• Coacha och utveckla servicetekniker inom VS
• Vara aktiv i kunddialogen och bygga långsiktiga relationer
• Identifiera nya affärsmöjligheter och utveckla befintliga uppdrag
• Ansvara för ekonomi, kvalitet och uppföljning i dina projekt
• Säkerställa en professionell leverans från start till mål

Vem är du?

Vi söker dig som drivs av mötet med kunden och som har ett genuint intresse för att skapa affärer genom goda relationer. Du är trygg i dig själv, tar initiativ och är inte rädd för att ta kontakt, följa upp eller föreslå lösningar som skapar värde för kunden.

Du har en god förståelse för affären och ser vikten av att vara närvarande, lyhörd och professionell i alla kontakter.

Vi ser att du har:

• God kunskap inom VS-området
• Gärna relevant utbildning, exempelvis VS‑ingenjör eller energiingenjör
• Ett affärsmässigt arbetssätt och god ekonomisk förståelse
• Vana av kundkontakt och relationsbyggande arbete
• B-körkort samt god datorvana
• Förmåga att uttrycka dig väl i svenska, både i tal och skrift

Som person är du:

• Relationsskapande och kommunikativ
• Affärsdriven och initiativtagande
• Självständig med ett stort ansvarstagande
• Strukturerad och lösningsorienterad
• Trygg i att representera Bravida i kunddialogen

Ditt nya team – nära samarbete och stark sammanhållning

I Östersund blir du en del av ett engagerat team där vi hjälper varandra att lyckas. Vi arbetar nära våra kunder och vår lokala förankring är en stor styrka. Här finns både kompetens, arbetsglädje och en vilja att utvecklas tillsammans.

Bravida som arbetsgivare

På Bravida är vi stolta över att leverera känslan när allt bara fungerar. Våra medarbetare har byggt förtroende hos våra kunder sedan 1922 och är hjärtat i vår organisation. Tillsammans levererar vi de mest energieffektiva tekniska lösningarna. Hos oss har du möjlighet att göra skillnad för en mer hållbar framtid. Vi värdesätter mångfald och strävar efter att skapa en säker och inkluderande arbetsplats där alla känner sig välkomna och uppskattade. Din säkerhet kommer först, alltid.

Genom våra interna utbildningar erbjuder vi utvecklingsmöjligheter, och i vår starka gemenskap hjälper vi varandra att lyckas. Som en del av vårt team får du chansen att utvecklas både personligt och professionellt. Vi är stolta över att vara ett av Nordens ledande företag inom vår bransch, vilket ger oss möjlighet att erbjuda förmåner som exempelvis förmånliga pensionsavtal, friskvårdsbidrag och vidareutbildning. Läs mer om hur det är att arbeta på Bravida https://www.bravida.se/jobba-hos-oss/varfor-valja-bravida/

Hur söker jag jobbet?

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi ser därför gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.

Sista ansökningsdag är den 9 augusti 2026.

Du skickar in ditt CV och personliga brev genom att klicka på knappen Ansök nedan.

Vi undanber oss kontakt med rekryteringsföretag i denna rekryteringsprocess.