SIUS-konsulent - Lediga jobb

Knutpunkten vänder sig till personer i yrkesverksam ålder som är i behov av stöd från samverkansmyndigheter inför etablering eller återetablering på arbetsmarknaden. Verksamheten syftar bl a. till att genom samverkan mellan berörda myndigheter förkorta vägen för den enskilde till arbetsmarknad, studier och egen försörjning. Vi arbetar med ett lösningsfokuserat arbetssätt, med utgång från empowerment och vi ser till hela individens behov.

Vi söker nu en handledare till vår verksamhet på Knutpunkten.

I handledarens uppdrag ingår att inspirera, motivera och handleda deltagare. Som handledare har du processansvar för ett antal individer och ser till att de har en sammanhållen planering i samverkan från start, i genomförande samt avslut. Knutpunkten erbjuder vägledning, gruppverksamhet, praktik och träning enligt individuell planering.

Verksamheten är förlagd till Edholmsgatan i Västervik och du kommer att ingå i befintligt team inom Knutpunkten.

Vi ser att du har högskoleutbildning inom beteendevetenskap/socialt arbetsområde eller motsvarande. Vi kommer att värdera personliga egenskaper högt.

Erfarenhet av arbete i samverkan mellan olika myndigheter med förståelse för de olika regelverk som styr offentliga myndigheter är meriterande. Du har ett stort engagemang för människor som behöver stöd för att gå vidare mot arbetsmarknaden eller utbildning. Du har lätt att leda i grupp och skapa nya kontakter. Det ställs stora krav på kommunikation, lyhördhet, empati och samarbetsförmåga. Du behöver vara trygg i dokumentation.

Behöver du hjälp att hitta bostad försöker vi hjälpa dig med det. Inflyttarservice i Västerviks kommun hjälper till med tips, information och kontakter för arbete, bostad, skolor med mera. Inflyttarservice anordnar också återkommande träffar för nyinflyttade för att ge möjlighet att lära känna nya människor och en snabbare väg in i livet i Västervik.

Läs mer om vad Västerviks kommun kan erbjuda dig som anställd hos oss www.vastervik.se/jobba-hos-oss.

Välkommen med din ansökan till oss!

Nu söker vi en boendestödjare till vårt team på Ekholma. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Med anledning av utökat bemanningsbehov är vi nu glada över att rusta upp vårt team med 3 boendestödjare till. Tjänsterna är motsvarar 75-90% sysselsättningsgrad vardera.

Om Ekholma Ekholma ligger i vackert kustnära läge vid Havsstensfjorden i Uddevalla kommun, i närheten av Lanesund. Verksamheten är en gruppbostad enligt LSS som vänder sig till personer med diagnos inom autismspektrum eller intellektuell funktionsnedsättning. Boendet har utrymme för 6 personer, och kommer inom kort vara fullbelagt.

De är mycket begränsade möjligheter att transportera sig till Ekholma med kollektivtrafik, B körkort och tillgång till bil är därför ett krav.

Arbetsgruppen består idag av 8 tillsvidare anställda som arbetar: dag, kväll och varannan helg, natt-bemanning samt en härlig styrka av vikarier. Som kollega till detta team kan du förvänta dig ett nära samarbete med personal som innehar hög och flerårig kompetens med inriktning mot verksamhetsområdet, glädje och gemenskap.

Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid och helger.

Du har en samordnare nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en framtida karriärmöjlighet för dig.  

Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa.  

B-körkort är ett krav. Erfarenhet av arbete med AKK och tydliggörande pedagogik är mycket meriterande.

Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör. 

Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. 

Det här får du hos oss: 

• Grundutbildning när du tillsvidareanställs inom Nytida samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära

• Förmånsportal med rabatter och erbjudanden

• Ledarskapsutbildade chefer nära dig

• En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare

• Karriär- och utvecklingsmöjligheter 

• Friskvårdsbidrag och skobidrag

• Kollektivavtal 

Övrigt Anställningsform: (3 st) Tillsvidare med 6 månaders provanställning. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag: 20260805 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Verksamhetschef: Cecilia Knutsson, cecilia.knutsson2@nytida.se - (Semester V.28-31) Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se

Ansökan

Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.

Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.

Inbjudan till chattintervju med Hubert AI

Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju

Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här.

Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se 

Knutpunkten vänder sig till personer i yrkesverksam ålder som är i behov av stöd från samverkansmyndigheter inför etablering eller återetablering på arbetsmarknaden. Verksamheten syftar bl a. till att genom samverkan mellan berörda myndigheter förkorta vägen för den enskilde till arbetsmarknad, studier och egen försörjning. Vi arbetar med ett lösningsfokuserat arbetssätt, med utgång från empowerment och vi ser till hela individens behov.

Vi söker nu en handledare till vår verksamhet på Knutpunkten.

I handledarens uppdrag ingår att inspirera, motivera och handleda deltagare. Som handledare har du processansvar för ett antal individer och ser till att de har en sammanhållen planering i samverkan från start, i genomförande samt avslut. Knutpunkten erbjuder vägledning, gruppverksamhet, praktik och träning enligt individuell planering.

Verksamheten är förlagd till Edholmsgatan i Västervik och du kommer att ingå i befintligt team inom Knutpunkten.

Vi ser att du har högskoleutbildning inom beteendevetenskap/socialt arbetsområde eller motsvarande. Vi kommer att värdera personliga egenskaper högt.

Erfarenhet av arbete i samverkan mellan olika myndigheter med förståelse för de olika regelverk som styr offentliga myndigheter är meriterande. Du har ett stort engagemang för människor som behöver stöd för att gå vidare mot arbetsmarknaden eller utbildning. Du har lätt att leda i grupp och skapa nya kontakter. Det ställs stora krav på kommunikation, lyhördhet, empati och samarbetsförmåga. Du behöver vara trygg i dokumentation.

Behöver du hjälp att hitta bostad försöker vi hjälpa dig med det. Inflyttarservice i Västerviks kommun hjälper till med tips, information och kontakter för arbete, bostad, skolor med mera. Inflyttarservice anordnar också återkommande träffar för nyinflyttade för att ge möjlighet att lära känna nya människor och en snabbare väg in i livet i Västervik.

Läs mer om vad Västerviks kommun kan erbjuda dig som anställd hos oss www.vastervik.se/jobba-hos-oss.

Välkommen med din ansökan till oss!

Knutpunkten vänder sig till personer i yrkesverksam ålder som är i behov av stöd från samverkansmyndigheter inför etablering eller återetablering på arbetsmarknaden. Verksamheten syftar bl a. till att genom samverkan mellan berörda myndigheter förkorta vägen för den enskilde till arbetsmarknad, studier och egen försörjning. Vi arbetar med ett lösningsfokuserat arbetssätt, med utgång från empowerment och vi ser till hela individens behov.

Vi söker nu en handledare till vår verksamhet på Knutpunkten.

I handledarens uppdrag ingår att inspirera, motivera och handleda deltagare. Som handledare har du processansvar för ett antal individer och ser till att de har en sammanhållen planering i samverkan från start, i genomförande samt avslut. Knutpunkten erbjuder vägledning, gruppverksamhet, praktik och träning enligt individuell planering.

Verksamheten är förlagd till Edholmsgatan i Västervik och du kommer att ingå i befintligt team inom Knutpunkten.

Vi ser att du har högskoleutbildning inom beteendevetenskap/socialt arbetsområde eller motsvarande. Vi kommer att värdera personliga egenskaper högt.

Erfarenhet av arbete i samverkan mellan olika myndigheter med förståelse för de olika regelverk som styr offentliga myndigheter är meriterande. Du har ett stort engagemang för människor som behöver stöd för att gå vidare mot arbetsmarknaden eller utbildning. Du har lätt att leda i grupp och skapa nya kontakter. Det ställs stora krav på kommunikation, lyhördhet, empati och samarbetsförmåga. Du behöver vara trygg i dokumentation.

Behöver du hjälp att hitta bostad försöker vi hjälpa dig med det. Inflyttarservice i Västerviks kommun hjälper till med tips, information och kontakter för arbete, bostad, skolor med mera. Inflyttarservice anordnar också återkommande träffar för nyinflyttade för att ge möjlighet att lära känna nya människor och en snabbare väg in i livet i Västervik.

Läs mer om vad Västerviks kommun kan erbjuda dig som anställd hos oss www.vastervik.se/jobba-hos-oss.

Välkommen med din ansökan till oss!

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan.

Enheten för sysselsättning ingår sysselsättningskedjan som ansvarar för kommunens arbetsmarknadsåtgärder. Vårt mål är att ge Ekeröborna bra förutsättningar att komma ut i studier, arbete och sysselsättning. Vi arbetar för att möjliggöra att fler medborgare når rätt försörjning.

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun

Arbetsbeskrivning

Vi tror på dig och din förmåga – därför ger vi dig stort utrymme i din roll. Arbetet i omsorgen är självständigt, roligt och utvecklande. Många som jobbar hos oss uppskattar förtroendet och ansvaret de får i vår kommun, eftersom det bidrar till mycket lärande och utveckling i vardagen. För att lyckas är du trygg i dig själv och i din yrkesroll. Tillsammans med dig vill vi driva arbetet framåt.

Socialförvaltningen på Ekerö befinner sig i en spännande utvecklingsfas med fokus på att stärka människors möjligheter att närma sig arbetsmarknaden. Vi arbetar för att stötta personer som av olika skäl står utanför den reguljära arbetsmarknaden att utveckla sina resurser, stärka sin egen förmåga och ta steg mot arbete, studier eller annan meningsfull sysselsättning.

I ett teambaserat arbetssätt arbetar vi nära varandra och våra deltagare för att skapa individuella och hållbara lösningar. Vårt gemensamma mål är att stärka människors möjligheter till egen försörjning, ökad delaktighet och ett självständigt liv.

Hos oss kommer du arbeta med människor med olika bakgrund, erfarenheter och förutsättningar – både personer med och utan funktionsnedsättning samt personer som omfattas av aktivitetskravet. Aktivitetskravet innebär att personer som får försörjningsstöd ska delta i aktiviteter som kommunen anvisar för att behålla sitt försörjningsstöd. Syftet är att stärka individens möjligheter till arbete eller studier genom exempelvis gruppaktiviteter, individuell coachning, språkstöd, kompetenshöjande insatser, arbetsträning, arbetsprövning, praktik eller anställning med stöd.

Som arbetshandledare spelar du en viktig roll i att stötta människor på vägen mot arbete, studier eller annan meningsfull sysselsättning. Du motiverar, vägleder och coachar deltagarna utifrån deras individuella förutsättningar och bidrar till att skapa en trygg, strukturerad och utvecklande miljö som främjar lärande, delaktighet och framtidstro.

Kvalifikationer

För att du ska lyckas med uppdraget ska du:

• Har erfarenhet av arbetsledning, arbetshandledning, coachning eller annat arbete med människor som står utanför arbetsmarknaden.
• Har förmåga att motivera, stötta och vägleda individer med olika bakgrund, förutsättningar och behov.
• Är trygg i att skapa struktur, planera och organisera aktiviteter samt följa upp resultat.
• Har god kommunikativ förmåga och lätt för att skapa förtroendefulla relationer.
• Är lösningsorienterad, flexibel och ansvarstagande i ditt arbetssätt.
• Har god förmåga att dokumentera och följa upp deltagarnas utveckling.
• Trivs med att arbeta både självständigt och i nära samverkan med kollegor och externa aktörer.
• Har god datorvana och kan hantera dokumentation i olika verksamhetssystem.
• Innehar B-körkort.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Rollen kräver att du är lyhörd, engagerad och relationsskapande. Du har förmåga att se individens styrkor och möjligheter samtidigt som du kan sätta tydliga ramar och skapa struktur i vardagen.

Urval och intervjuer kommer att genomföras under augusti 2026. Vi tackar för ditt tålamod och ser fram emot att ta del av din ansökan.

Tillträde: Efter överenskommelse

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero

För att få arbeta hos Ekerö kommun inom LSS krävs det att du uppvisar utdrag ur polisens belastningsregister tillsammans med giltig fotolegitimation före anställning. Utdraget begär du på polisens hemsida. Utdraget ska inte vara äldre än sex månader från utfärdandedatum.

Om Ekerö kommun Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.

Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.

Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan.

Enheten för sysselsättning ingår sysselsättningskedjan som ansvarar för kommunens arbetsmarknadsåtgärder. Vårt mål är att ge Ekeröborna bra förutsättningar att komma ut i studier, arbete och sysselsättning. Vi arbetar för att möjliggöra att fler medborgare når rätt försörjning.

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun

Arbetsbeskrivning

Vi tror på dig och din förmåga – därför ger vi dig stort utrymme i din roll. Arbetet i omsorgen är självständigt, roligt och utvecklande. Många som jobbar hos oss uppskattar förtroendet och ansvaret de får i vår kommun, eftersom det bidrar till mycket lärande och utveckling i vardagen. För att lyckas är du trygg i dig själv och i din yrkesroll. Tillsammans med dig vill vi driva arbetet framåt.

Socialförvaltningen på Ekerö befinner sig i en spännande utvecklingsfas med fokus på att stärka människors möjligheter att närma sig arbetsmarknaden. Vi arbetar för att stötta personer som av olika skäl står utanför den reguljära arbetsmarknaden att utveckla sina resurser, stärka sin egen förmåga och ta steg mot arbete, studier eller annan meningsfull sysselsättning.

I ett teambaserat arbetssätt arbetar vi nära varandra och våra deltagare för att skapa individuella och hållbara lösningar. Vårt gemensamma mål är att stärka människors möjligheter till egen försörjning, ökad delaktighet och ett självständigt liv.

Hos oss kommer du arbeta med människor med olika bakgrund, erfarenheter och förutsättningar – både personer med och utan funktionsnedsättning samt personer som omfattas av aktivitetskravet. Aktivitetskravet innebär att personer som får försörjningsstöd ska delta i aktiviteter som kommunen anvisar för att behålla sitt försörjningsstöd. Syftet är att stärka individens möjligheter till arbete eller studier genom exempelvis gruppaktiviteter, individuell coachning, språkstöd, kompetenshöjande insatser, arbetsträning, arbetsprövning, praktik eller anställning med stöd.

Som arbetshandledare spelar du en viktig roll i att stötta människor på vägen mot arbete, studier eller annan meningsfull sysselsättning. Du motiverar, vägleder och coachar deltagarna utifrån deras individuella förutsättningar och bidrar till att skapa en trygg, strukturerad och utvecklande miljö som främjar lärande, delaktighet och framtidstro.

Kvalifikationer

För att du ska lyckas med uppdraget ska du:

• Har erfarenhet av arbetsledning, arbetshandledning, coachning eller annat arbete med människor som står utanför arbetsmarknaden.
• Har förmåga att motivera, stötta och vägleda individer med olika bakgrund, förutsättningar och behov.
• Är trygg i att skapa struktur, planera och organisera aktiviteter samt följa upp resultat.
• Har god kommunikativ förmåga och lätt för att skapa förtroendefulla relationer.
• Är lösningsorienterad, flexibel och ansvarstagande i ditt arbetssätt.
• Har god förmåga att dokumentera och följa upp deltagarnas utveckling.
• Trivs med att arbeta både självständigt och i nära samverkan med kollegor och externa aktörer.
• Har god datorvana och kan hantera dokumentation i olika verksamhetssystem.
• Innehar B-körkort.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Rollen kräver att du är lyhörd, engagerad och relationsskapande. Du har förmåga att se individens styrkor och möjligheter samtidigt som du kan sätta tydliga ramar och skapa struktur i vardagen.

Urval och intervjuer kommer att genomföras under augusti 2026. Vi tackar för ditt tålamod och ser fram emot att ta del av din ansökan.

Tillträde: Efter överenskommelse

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero

För att få arbeta hos Ekerö kommun inom LSS krävs det att du uppvisar utdrag ur polisens belastningsregister tillsammans med giltig fotolegitimation före anställning. Utdraget begär du på polisens hemsida. Utdraget ska inte vara äldre än sex månader från utfärdandedatum.

Om Ekerö kommun Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.

Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.

Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan.

Enheten för sysselsättning ingår sysselsättningskedjan som ansvarar för kommunens arbetsmarknadsåtgärder. Vårt mål är att ge Ekeröborna bra förutsättningar att komma ut i studier, arbete och sysselsättning. Vi arbetar för att möjliggöra att fler medborgare når rätt försörjning.

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun

Arbetsbeskrivning

Vi tror på dig och din förmåga – därför ger vi dig stort utrymme i din roll. Arbetet i omsorgen är självständigt, roligt och utvecklande. Många som jobbar hos oss uppskattar förtroendet och ansvaret de får i vår kommun, eftersom det bidrar till mycket lärande och utveckling i vardagen. För att lyckas är du trygg i dig själv och i din yrkesroll. Tillsammans med dig vill vi driva arbetet framåt.

Socialförvaltningen på Ekerö befinner sig i en spännande utvecklingsfas med fokus på att stärka människors möjligheter att närma sig arbetsmarknaden. Vi arbetar för att stötta personer som av olika skäl står utanför den reguljära arbetsmarknaden att utveckla sina resurser, stärka sin egen förmåga och ta steg mot arbete, studier eller annan meningsfull sysselsättning.

I ett teambaserat arbetssätt arbetar vi nära varandra och våra deltagare för att skapa individuella och hållbara lösningar. Vårt gemensamma mål är att stärka människors möjligheter till egen försörjning, ökad delaktighet och ett självständigt liv.

Hos oss kommer du arbeta med människor med olika bakgrund, erfarenheter och förutsättningar – både personer med och utan funktionsnedsättning samt personer som omfattas av aktivitetskravet. Aktivitetskravet innebär att personer som får försörjningsstöd ska delta i aktiviteter som kommunen anvisar för att behålla sitt försörjningsstöd. Syftet är att stärka individens möjligheter till arbete eller studier genom exempelvis gruppaktiviteter, individuell coachning, språkstöd, kompetenshöjande insatser, arbetsträning, arbetsprövning, praktik eller anställning med stöd.

Som arbetshandledare spelar du en viktig roll i att stötta människor på vägen mot arbete, studier eller annan meningsfull sysselsättning. Du motiverar, vägleder och coachar deltagarna utifrån deras individuella förutsättningar och bidrar till att skapa en trygg, strukturerad och utvecklande miljö som främjar lärande, delaktighet och framtidstro.

Kvalifikationer

För att du ska lyckas med uppdraget ska du:

• Har erfarenhet av arbetsledning, arbetshandledning, coachning eller annat arbete med människor som står utanför arbetsmarknaden.
• Har förmåga att motivera, stötta och vägleda individer med olika bakgrund, förutsättningar och behov.
• Är trygg i att skapa struktur, planera och organisera aktiviteter samt följa upp resultat.
• Har god kommunikativ förmåga och lätt för att skapa förtroendefulla relationer.
• Är lösningsorienterad, flexibel och ansvarstagande i ditt arbetssätt.
• Har god förmåga att dokumentera och följa upp deltagarnas utveckling.
• Trivs med att arbeta både självständigt och i nära samverkan med kollegor och externa aktörer.
• Har god datorvana och kan hantera dokumentation i olika verksamhetssystem.
• Innehar B-körkort.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Rollen kräver att du är lyhörd, engagerad och relationsskapande. Du har förmåga att se individens styrkor och möjligheter samtidigt som du kan sätta tydliga ramar och skapa struktur i vardagen.

Urval och intervjuer kommer att genomföras under augusti 2026. Vi tackar för ditt tålamod och ser fram emot att ta del av din ansökan.

Tillträde: Efter överenskommelse

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero

För att få arbeta hos Ekerö kommun inom LSS krävs det att du uppvisar utdrag ur polisens belastningsregister tillsammans med giltig fotolegitimation före anställning. Utdraget begär du på polisens hemsida. Utdraget ska inte vara äldre än sex månader från utfärdandedatum.

Om Ekerö kommun Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.

Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.

Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan.

Enheten för sysselsättning ingår sysselsättningskedjan som ansvarar för kommunens arbetsmarknadsåtgärder. Vårt mål är att ge Ekeröborna bra förutsättningar att komma ut i studier, arbete och sysselsättning. Vi arbetar för att möjliggöra att fler medborgare når rätt försörjning.

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun

Arbetsbeskrivning

Vi tror på dig och din förmåga – därför ger vi dig stort utrymme i din roll. Arbetet i omsorgen är självständigt, roligt och utvecklande. Många som jobbar hos oss uppskattar förtroendet och ansvaret de får i vår kommun, eftersom det bidrar till mycket lärande och utveckling i vardagen. För att lyckas är du trygg i dig själv och i din yrkesroll. Tillsammans med dig vill vi driva arbetet framåt.

Socialförvaltningen på Ekerö befinner sig i en spännande utvecklingsfas med fokus på att stärka människors möjligheter att närma sig arbetsmarknaden. Vi arbetar för att stötta personer som av olika skäl står utanför den reguljära arbetsmarknaden att utveckla sina resurser, stärka sin egen förmåga och ta steg mot arbete, studier eller annan meningsfull sysselsättning.

I ett teambaserat arbetssätt arbetar vi nära varandra och våra deltagare för att skapa individuella och hållbara lösningar. Vårt gemensamma mål är att stärka människors möjligheter till egen försörjning, ökad delaktighet och ett självständigt liv.

Hos oss kommer du arbeta med människor med olika bakgrund, erfarenheter och förutsättningar – både personer med och utan funktionsnedsättning samt personer som omfattas av aktivitetskravet. Aktivitetskravet innebär att personer som får försörjningsstöd ska delta i aktiviteter som kommunen anvisar för att behålla sitt försörjningsstöd. Syftet är att stärka individens möjligheter till arbete eller studier genom exempelvis gruppaktiviteter, individuell coachning, språkstöd, kompetenshöjande insatser, arbetsträning, arbetsprövning, praktik eller anställning med stöd.

Som arbetshandledare spelar du en viktig roll i att stötta människor på vägen mot arbete, studier eller annan meningsfull sysselsättning. Du motiverar, vägleder och coachar deltagarna utifrån deras individuella förutsättningar och bidrar till att skapa en trygg, strukturerad och utvecklande miljö som främjar lärande, delaktighet och framtidstro.

Kvalifikationer

För att du ska lyckas med uppdraget ska du:

• Har erfarenhet av arbetsledning, arbetshandledning, coachning eller annat arbete med människor som står utanför arbetsmarknaden.
• Har förmåga att motivera, stötta och vägleda individer med olika bakgrund, förutsättningar och behov.
• Är trygg i att skapa struktur, planera och organisera aktiviteter samt följa upp resultat.
• Har god kommunikativ förmåga och lätt för att skapa förtroendefulla relationer.
• Är lösningsorienterad, flexibel och ansvarstagande i ditt arbetssätt.
• Har god förmåga att dokumentera och följa upp deltagarnas utveckling.
• Trivs med att arbeta både självständigt och i nära samverkan med kollegor och externa aktörer.
• Har god datorvana och kan hantera dokumentation i olika verksamhetssystem.
• Innehar B-körkort.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Rollen kräver att du är lyhörd, engagerad och relationsskapande. Du har förmåga att se individens styrkor och möjligheter samtidigt som du kan sätta tydliga ramar och skapa struktur i vardagen.

Urval och intervjuer kommer att genomföras under augusti 2026. Vi tackar för ditt tålamod och ser fram emot att ta del av din ansökan.

Tillträde: Efter överenskommelse

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero

För att få arbeta hos Ekerö kommun inom LSS krävs det att du uppvisar utdrag ur polisens belastningsregister tillsammans med giltig fotolegitimation före anställning. Utdraget begär du på polisens hemsida. Utdraget ska inte vara äldre än sex månader från utfärdandedatum.

Om Ekerö kommun Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.

Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.

Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.