Kvinnojoursmedarbetare
.jpg)
Genomsnittlig lön: 31 400 kr. Prognos: Något färre jobb just nu
0 kr
Saknar prognos

Vad är social hållbarhet?
Det finns i dagens läge inte någon klar definition. Men de flesta experter på området tycker att det handlar om att identifiera utmaningarna i ett projekt väldigt tidigt, utgå från dem och prioritera "rätt".
Sociala hållbarhetsstrateger gör utredningar och stöttar företag och organisationer i att utveckla hållbarhetsstrategier. Arbetsplatser för sociala hållbarhetsstrateger finns framförallt på avdelningar inom strategisk samhällsanalys på diverse konsultbolag och inom Regioner och Landsting. Innehåll i arbetsuppgifterna kan t.ex vara: arbete med hållbarhetsfrågor i kollektivtrafiken och/eller arbete med kommunikativ tillgänglighet för att inkludera människor med funktionsvariation i samhället.
Vilka är de viktigaste sociala frågorna inom samhällsbyggnad?
Olika sociala frågor är viktiga i olika delar i processen och beroende på vilket projektet det handlar om. Det kan t.ex handla om hur området ska hållas levande och om det får kosta lite mer med anpassning av transporterna. I byggprocessen kanske arbetsmiljöfrågan och att skapa sysselsättning är viktigast och i förvaltningsfasen kan det handla om upplevelse och service. När man jobbat sociala hållbarhetsfrågor inom kollektivtrafik och då handlar det mycket om att inte gå på gamla sanningar utan hålla sig à jour med resenärernas utmaningar.
Ofta jobbar sociala hållbarhetsstrateger med att systematisera arbetet med tillgänglighet. På vissa arbetsplatser är de ensamma i sin roll och jobbar därför på alla nivåer, både med mål och strategi och med det dagliga operativa arbetet. De kan agera som projektledare, bland annat ta fram krav till projekt och upphandlingar samt vara förvaltningens representanter i landstingets nätverk för folkhälsa, jämställdhet och mångfald.
Det konkreta resultat av sociala hållbarhetsstrategernas arbete kan t.ex vara att ha gjort det möjligt för resenärer med synnedsättning att röra sig självständigt i kollektivtrafiken, bland annat genom att placera de digitala skyltarna och de så kallade ”pratorerna”, en knapp som man kan trycka på för att höra trafikinformationen, på busshållplatser och/eller genom att skapa ledstråk för att underlätta navigering.
Oftast krävs det universitets- eller högskoleexamen inom pedagogik eller samhällsvetenskap. Det finns ett antal exempel på att personer som tidigare har arbetat som lärare, studie- och yrkesvägledare, utbildningssamordnare, utbildningsledare eller skolledare går över till att arbeta som sociala hållbarhetsstrateger.
Att ha tidigare utbildning och/eller erfarenhet av att leda processer och/eller projekt kan vara avgörande för möjlighet att få anställning som social hållbarhetsstrateg eller samordnare inom social hållbarhet.
Eftersom arbetet sker ofta i samverkan med många olika aktörer är det viktigt att man har god kommunikativ förmåga och förmåga att samarbeta och skapa goda relationer. Man behöver ha handlingskraft och lösningsfokus, för att kunna driva processer framåt. Det är även viktigt att ha mycket god analytisk förmåga och kunna se och förstå olika perspektiv och sammanhang.
Tjänster som social hållbarhetsstrateg innebär allt som oftast ett stort mått av självständigt arbete inom ramen för det uppdrag som verksamheten har, vilket ställer höga krav på personens förmågor att ta initiativ och uppnå resultat. De personliga egenskaper som krävs för att lyckas i yrkesrollen är bland annat: prestigelös, ge god bemötande, har systemförståelse, samhällsengagemang och skarp utvecklingsfokus.
... "Tappa" personal kostar företaget både tid och pengar. I snitt 542 700 kr per nyanställning. Det tar ca 1,5 år för en ny medarbetare att nå sin fulla kapacitet.
.jpg)
Genomsnittlig lön: 31 400 kr. Prognos: Något färre jobb just nu
.jpg)
Genomsnittlig lön: 40 840 kr. Prognos: Något färre jobb just nu

Genomsnittlig lön: 34 300 kr. Prognos: Balans på arbetsmarknaden
.jpg)
Prognos: Saknar prognos
.jpg)
Genomsnittlig lön: 35 800 kr. Prognos: Lätt att få jobb just nu



Arbetsgivare / Ort:HELSINGBORGS KOMMUN / Helsingborg
Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön
Publicerad: 2026-07-13
Källa: Arbetsförmedlingen
Vill du vara med och skapa ett miljövänligare Helsingborg? Nu söker vi en kemikaliestrateg som vill driva, samordna och utveckla stadens arbete med att minska kemikaliebelastningen på miljön och människors hälsa – tillsammans med engagerade kollegor och samarbetspartners. Välkommen med din ansökan redan idag!
Om arbetsplatsen
Miljöförvaltningen är en arbetsplats där din insats gör skillnad för både stadens invånare, företagare och vår miljö. Vi är runt 80 medarbetare som arbetar för god hälsa, säkra livsmedel och en miljömässigt hållbar utveckling. Vi vill att det ska vara lätt att göra rätt för Helsingborgs verksamheter och enkelt att leva hållbart i staden. Målet är en hög livskvalitet för alla, inom planetens gränser.
Du blir del av avdelningen för miljöstrategi och uppföljning. Avdelningen driver på, utvecklar och följer upp stadens miljö- och klimatarbete. Tillsammans arbetar vi med strategier, samordning och konkreta insatser som bidrar till en miljömässigt hållbar utveckling i Helsingborg.
Arbetsuppgifter
Du kommer att vara vår samordnare för stadens kemikaliearbete. Helsingborg har genomfört en kartläggning som visar att staden behöver ett mer systematiskt och strategiskt arbete med kemikaliefrågor. Nu inrättar vi en ny roll som ska leda det arbetet framåt.
I rollen ansvarar du bland annat för att:
En stor del av arbetet sker i samverkan med andra förvaltningar och bolag i staden. Rollen innebär att du både arbetar strategiskt och operativt.
Vad vi erbjuder
Hos oss får du ett meningsfullt uppdrag med möjlighet att bygga upp och forma en helt ny roll i staden. Du får härliga kollegor som brinner för miljö och hållbarhet. Vi arbetar flexibelt och aktivitetsbaserat med kontor i Oceanhamnen, Jordbodalen och Malmö. Vi värdesätter balansen mellan arbete och fritid och erbjuder flextid, delvis platsoberoende arbete, upp till 3 000 kronor per år i friskvårdsbidrag, möjlighet att byta semesterdagstillägg mot lediga dagar med mera.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har relevant högskole- eller universitetsutbildning inom miljö- eller naturvetenskap med bred kunskap inom kemi, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Du har grundläggande förståelse för kemikalielagstiftning och regelverket inom kemikalieområdet. Det är meriterande om du har utbildning inom ekotoxikologi eller miljökemi.
Vi ser gärna att du har erfarenhet av:
För att trivas i rollen behöver du vara självgående, strukturerad och ha god förmåga att samarbeta och driva frågor framåt. Du är trygg i att växla mellan strategiska perspektiv och operativt arbete. Du har pedagogiska och kommunikativa färdigheter och är skicklig på att uttrycka dig professionellt i både tal och skrift på svenska. Du besitter digitala färdigheter och har förståelse för uppföljning och datahantering.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Att jobba i Helsingborgs stad
Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon.
Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/
Övrig information
Vårt urval till intervju kommer att göras löpande, så du är välkommen med din ansökan så snart som möjligt.
Innan en anställning på Miljöförvaltningen begär vi att du visar upp ett giltigt utdrag, i oöppnat kuvert från polisens belastningsregister. Du kan redan nu beställa ett belastningsregister för att påskynda rekryteringsprocessen: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/
Aktuellt lönespann för tjänsten är 40 000–48 000 kr/mån. Individuell lönesättning tillämpas.
Sista ansökningsdag: 2026-08-31
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Antal tjänster: 1
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/
HELSINGBORGS KOMMUN
Stortorget 17
25189 Helsingborg
Webbplats: https://helsingborg.se/
Ansök senast 31 augusti (1 månad och 10 dagar kvar)
Arbetsgivare / Ort:ADECCO SWEDEN AKTIEBOLAG / MALMÖ
Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön
Publicerad: 2026-07-14
Källa: Arbetsförmedlingen
Om rollen
Vi söker just nu en hållbarhetschef till ett väletablerat tillverkningsföretag med placering i Malmö. I den här rollen får du möjlighet att kombinera ledarskap med operativt och strategiskt arbete inom hållbarhet, arbetsmiljö och säkerhet. Du ansvarar för att stödja och vidareutveckla företagets arbete inom EHS (Environment, Health & Safety) och hållbarhet, med fokus på att skapa en säker arbetsplats och säkerställa att verksamheten arbetar i enlighet med gällande lagstiftning och interna riktlinjer.
Du kommer att arbeta nära produktionen och vara delaktig i områden som riskbedömningar, incidenthantering, kemikaliehantering, energifrågor och hållbarhetsrapportering. Rollen innebär också ansvar för företagets försörjningssystem och samarbete med interna och externa parter för att säkerställa en effektiv och hållbar drift. Du leder ett team om sex medarbetare och driver förbättringsarbete tillsammans med verksamheten. Du samordnar arbetet kring revisioner, myndighetskontakter och hållbarhetsinitiativ samt bidrar till att utveckla arbetsmetoder och processer över tid.
Uppdraget är initialt ett konsultuppdrag på sex månader med goda möjligheter till anställning hos kund. Tjänsten är placerad i Malmö och arbetet sker huvudsakligen på plats under dagtid. Enstaka resor inom Europa kan förekomma. Önskad start är så snart som möjligt.
Om dig
Du är en trygg ledare med gedigen kompetens inom arbetsmiljö, hälsa, säkerhet och hållbarhet, gärna från tillverkande industri. Du har minst fem års erfarenhet från produktionsnära verksamhet och har tidigare lett team eller arbetsgrupper. Du har god kunskap om svensk lagstiftning inom arbetsmiljö och hållbarhet samt förmågan att omsätta regelverk och krav till praktiska och effektiva processer som stödjer en säker och hållbar produktion.
Som person är du kommunikativ, engagerande och skicklig på att bygga förtroendefulla relationer inom bolaget. Du har ett proaktivt arbetssätt, drivs av förbättringsarbete och har förmågan att coacha, påverka och skapa resultat tillsammans med andra.
Kvalifikationer
Kontaktuppgifter
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvariga rekryterare:
Victoria Johansson via Victoria.Johansson@adecco.se
Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se
Som en del i vår kvalitetssäkrade rekryteringsprocess använder vi oss av logik- och personlighetstester. Det kommer i senare skede även genomföras bakgrundskontroller. Vi gör löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Välkommen med din ansökan!
ADECCO SWEDEN AKTIEBOLAG
Norra Neptunigatan 42
21118 MALMÖ
Webbplats: https://www.adecco.com/sv-se
Ansök senast 13 augusti (23 dagar kvar)