Socialsekreterare - Lediga jobb

Tillsammans skapar vi en kultur där utveckling, delaktighet, relationer och kommunikation är centrala för att bygga en framgångsrik och hållbar kommun. Vi tar ansvar för Vansbrobornas bästa!

Du kommer att 

• handlägga och utreda ärenden gällande barn/ungdomar och deras familjers behov av stöd och skydd utifrån gällande lagstiftning efter inkommen ansökan eller anmälan
• arbeta med myndighetsutövning med krav på rättssäkerhet, gemensamt förhållningssätt och likvärdiga bedömningar
• handlägga ärenden enligt SoL/LVU följa upp biståndsbedömda insatser samt medverka till att familjens egna resurser och lösningar tillvaratas
• sträva mot att de individer vi möter får den hjälp och det stöd de behöver, för att kunna leva ett så självständigt liv som möjligt utifrån sina egna förutsättningar
• få vara delaktig i utvecklingen av arbetet med hur Vansbro kommun ska arbeta med nya socialtjänstlagen.

Du måste ha

• socionomexamen eller ämna att ta ut din examen under detta år.
• god dokumentationsförmåga
• god kunskap i aktuell lagstiftning
• god förmåga att uttrycka dig obehindrat på svenska i både tal och skrift
• B-körkort.

Före anställning ska giltigt utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister uppvisas.

Det är meriterande om du också har

• erfarenhet av att arbetat med BBIC, Signs of Safety, MI, ADAD samt Treserva
• erfarenhet av arbete med människor i utsatta situationer.

Vi vill att du

• har ett gott självledarskap
• har god samarbetsförmåga
• har god initiativförmåga
• har personlig mognad
• har ett positivt och lösningsorienterat tankesätt
• har ett gott bemötande
• är nyfiken
• är prestigelös
• är förtroendeingivande. 

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. 

Ansökan

Vi kan komma att tillämpa provanställning och tillsättning sker enligt överenskommelse. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka din ansökan per post till adress; Vansbro kommun Norra Allégatan 30, 786 31 Vansbro. I ansökan ska framgå vilken tjänst som söks.

Vi använder e-rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR (dataskyddsförordningen). Insända ansökningar återsändes ej.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Här läser du mer om Lönestruktur i Vansbro kommun - Vansbro kommun 

Om Vansbro kommun

Hos oss är var och en av oss en viktig del i helheten! Vansbro kommun kan erbjuda dig ett meningsfullt arbete med goda arbetsvillkor och ständigt lärande. Vi är övertygade om att engagerade medarbetare skapar bättre trivsel och resultat på arbetsplatsen, därför är det viktigt för oss att du känner dig delaktig i vår utveckling av verksamheten och stolthet över den verksamhet som vi tillsammans skapar för våra medborgare i Vansbro kommun.

Vansbro kommun är den lilla kommunen med det stora innehållet. Längs älven sträcker sig kommunens lokalsamhällen Äppelbo, Vansbro, Dala-Järna och Nås med kringliggande byar i de västra delarna av Dalarna. I Vansbro kommun är vi mycket stolta över bredden inom näringslivet som skapar en mycket god arbetsmarknad med ett brett och rikt föreningsliv samt god kommunal service i samtliga kommundelar. Hos oss finns en närhet och enkelhet som ger stora möjligheter till livskvalité.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på Lediga jobb - Vansbro kommun

Välkommen med din ansökan!

Socialtjänsten står inför stora förändringar. Nya behov, nya möjligheter och nya förväntningar kräver att vi utvecklar våra arbetssätt - och här vill vi att du är med.

Hos oss är ekonomiskt bistånd inte en administrativ process. Det är ett verktyg för att stärka människors möjligheter att leva självständiga liv. Vi befinner oss mitt i en omfattande förändringsresa där vi steg för steg bygger en modern socialtjänst med människan i centrum - präglad av tillit, samverkan, innovation och ett tydligt fokus på det som skapar värde för våra invånare. Vi söker dig som lockas av vårt arbetssätt och som vill vara med och forma framtidens ekonomiska bistånd tillsammans med oss - och som drivs av utveckling, mod och viljan att göra verklig skillnad för människor.

Vi vill skapa mer utrymme för det sociala arbetet och minska administration som inte skapar värde. Därför utvecklar vi våra arbetssätt genom digitalisering och förenklade processer - inte för teknikens skull, utan för att frigöra tid till relationer, samtal, samverkan och stöd till människor i förändring. Vi ställer oss ständigt frågan: Skapar detta värde för de vi är till för? Om svaret är nej, behöver vi tänka nytt. Vi tror på människors vilja och förmåga att ta ansvar för sina liv och på våra medarbetares professionella omdöme. Därför bygger vi en verksamhet där tillit väger tyngre än onödiga kontroller och där rättssäkerhet och kvalitet är en självklar grund.

Vi vet att hållbar förändring sker genom relationer, samarbete och gemensamma krafter. Samverkan - både inom kommunen och med andra aktörer - är därför en viktig del av uppdraget. Vi vill vara en arbetsplats där idéer tas tillvara, där vi hjälper varandra att lyckas och där utveckling är en naturlig del av vardagen.

Arbetslivsförvaltningen arbetar för att fler invånare ska nå eller närma sig egen försörjning. Vi är en verksamhet med hög kompetens och ett tydligt utvecklingsfokus där vi tillsammans bygger en modern och hållbar socialtjänst. Du blir en del av en arbetsgrupp där vi tar tillvara varandras kunskap, stöttar varandra i vardagen och utvecklas tillsammans. Vi värdesätter delaktighet, ett öppet klimat och ett närvarande ledarskap. Hos oss får du goda förutsättningar att utföra ditt arbete genom tydlig struktur, metodstöd och utrymme att använda din profession.

Hos oss får du:

• vara en del av en långsiktig och spännande förändringsresa
• möjlighet och förväntan att påverka hur framtidens ekonomiska bistånd utvecklas
• engagerade kollegor som vill framåt tillsammans
• ett arbetsklimat som präglas av samarbete, lärande och delaktighet
• en verksamhet som investerar i utveckling, digitalisering och hållbara arbetssätt
• möjlighet att använda din kompetens där den gör störst skillnad

Vi bygger en arbetsplats där människor vill stanna, utvecklas och må bra. När medarbetare får rätt förutsättningar kan de skapa verkligt värde för de människor vi finns till för.

Som socialsekreterare arbetar du med att:

• utreda och pröva rätten till ekonomiskt bistånd
• leda förändringsarbete mot egen försörjning tillsammans med individen
• motivera, stödja och skapa förutsättningar för hållbar förändring
• arbeta relationsskapande i mötet med individen
• samverka med interna och externa aktörer

Arbetet utgår från lagstiftning och kunskapsstöd och präglas av ett professionellt förhållningssätt där individens resurser och möjligheter står i fokus.

Kanske arbetar du redan inom ekonomiskt bistånd eller kommer från ett annat område inom socialt arbete. Det viktigaste för oss är att du delar vår syn på socialtjänstens framtid och ser dig själv som en aktiv och bidragande medarbetare. Du lockas av utveckling snarare än förvaltning av gamla rutiner och ser möjligheter i förändring och innovation. Du uppskattar eget ansvar och professionellt handlingsutrymme och vill vara en del av en organisation som inte väntar på framtiden - utan bygger den. Du är socionom eller har annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du uttrycker dig väl i svenska, både i tal och skrift, och har en god förmåga att skapa och utveckla relationer. Samarbete är för dig en självklar framgångsfaktor.

Vänta inte med din ansökan! Vi arbetar med löpande urval och kallar till intervjuer under annonseringstiden.

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via Sök tjänst nedan.

Hos oss får du meningsfulla arbetsuppgifter och goda anställningsvillkor. Som anställd i Borås Stad får du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, fria bad i kommunens badanläggningar och möjlighet till semesterväxling. Läs mer om våra förmåner här: Vårt erbjudande - Borås Stad.

Vill du vara med och utforma framtidens socialtjänst hos oss i Karlshamn?

I Karlshamns kommun satsar vi på att skapa en effektiv och klientvänlig socialtjänst som bygger på tillgänglighet, bemötande och kompetens. Tillsammans inom enheten och vår öppenvård arbetar vi enligt förhållningssättet Signs of safety. Ledstjärnan är vår vision:

"Vi samlas kring barnet och tror på familjens kraft och delaktighet. Med kompetens och hjärta möter vi er med respekt och engagemang."

Om jobbet:

Genom vårt förhållningssätt ses delaktighet och samarbete med familjerna som en självklarhet. Du som socialsekreterare tror på föräldrarnas och barnens egen förmåga till förändring och ser deras egna resurser. Vi arbetar även med Barns behov i centrum, BBIC, som bidrar till en struktur för handläggning, genomförande och uppföljning av myndighetsutövning.

De huvudsakliga arbetsuppgifterna består av utredning, handläggning och uppföljning av insatser enligt både SoL och LVU. Arbetet präglas av samverkan både internt och med externa aktörer som skola, BUP och polis. Som socialsekreterare får du ett varierat, utmanande och väldigt givande uppdrag. Du behöver vara skicklig på att skapa trygghet och arbetsallianser med dem du möter, så familjerna känner att vi lever vår vision. Till din hjälp har du kollegor som ställer upp och en öppenvård som vi arbetar tätt ihop med genom hela processen.

Kvalifikationer:

• Socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning om minst 180 hp, godkänd av Socialstyrelsens behörighetskrav.
• Goda kunskaper i relevant lagstiftning och socialtjänstens riktlinjer
• God förmåga att uttrycka dig tydligt i tal och skrift på svenska
• B-körkort för manuell växellåda

Meriterande:

• Tidigare erfarenhet av att arbeta med Signs of Safety och BBIC.
• Erfarenhet av myndighetsutövning inom den sociala barn- och ungdomsvården är ett plus.
• Utbildning i iRiSk

Egenskaper:

Det är viktigt att du är strukturerad och själv kan planera arbetet. Du behöver samtidigt vara van att kunna ställa om snabbt och omprioritera när förändrade omständigheter kräver det. Du gör korrekta avvägningar och fattar välmotiverade och rättssäkra beslut, även i akuta situationer. I din roll möter du barn, ungdomar och familjer i kris och därför behöver du kunna hålla dig lugn och professionell även i stressande och utmanande situationer.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Om arbetsplatsen:

Enheten består tre målgruppinriktade team. Respektive team leds av en 1:e socialsekreterare som stöd i yrkesutförandet och till enheten hör även SSPF-koordinator, specialistsocionom samt placeringssamordnare som expertresurser. Vi eftersträvar ett nära samarbete med förvaltningens samtliga enheter och arbetar gemensamt för en socialtjänst där det skall vara enkelt att komma till oss och få hjälp. Vi arbetar kontinuerligt med metodutveckling och kompetenshöjande insatser och för närvarande pågår ett aktivt arbete med att implementera förhållningssättet Signs of safety.

Hos oss ska medarbetarna få möjlighet att utveckla ansvarsområden, då vi är av den uppfattningen att delaktighet och ansvar medför att vi tillsammans utvecklar vår enhet och vi ser att du har en viktig roll i detta arbete.

Du kommer att omges av kompetenta och engagerade medarbetare i en verksamhet där en dag inte är den andra lik men arbetsglädjen hög. Du erbjuds kompetenshöjande utbildningar, extern handledning, personalklubb och flexibel arbetstid.

https://www.karlshamn.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/

Information om tjänsten:

• Anställningsform: Tillsvidare
• Omfattning: Heltid
• Tillträde: Enligt överenskommelse
• Sista ansökningsdag: 2026-07-31, intervjuer kommer ske löpande.

Övrigt:

• Arbetstid förläggs till vardagar dagtid, med möjlighet till flexibel arbetstid och semesterväxling
• Som arbetsgivare behöver vi kontrollera rätten att arbeta i Sverige, därmed behöver du vid eventuell intervju visa upp id-handling som styrker medborgarskap: pass eller nationellt id-kort är exempel på sådan handling.
• Utdrag ur belastningsregistret krävs vid eventuell intervju. Beställ ditt utdrag först om du blir kallad på intervju. Utdraget som ska uppvisas är: Registerutdrag för arbete med barn -https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/

För mer information om tjänsten kontakta:

Hawazen Saghir, Enhetschef, tel. 0454-817 19 (fram till 10/7).

Därefter Helen Ahlberg, tel. 0454-5634 08 från och med 20/7.

Fackliga företrädare nås via mejl:

– Vision: Julia Solokof: javascript:void(0)

– Akademikerförbundet SSR: javascript:void(0)

Besök gärna https://www.karlshamn.se/rekrytering för att få information om ingångslöner och bestämmelser om gällande kollektivavtal samt om vad som gäller dig som har skyddade personuppgifter, hur vi kontrollerar rätten att arbeta i Sverige, när du behöver och hur du beställer ett utdrag ur belastningsregistret.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka via knappen i annonsen. En ansökan till Karlshamns kommun är en allmän handling.

Verksamhetsbeskrivning

Gällivare kommun är en arbetsgivare, myndighetsutövare och samhällsbyggare. Vårt uppdrag är att få medborgarnas vardag att fungera. Inom Gällivare kommun erbjuds en utvecklande arbetsplats med ett brett urval av förmåner, flexibilitet i arbeitet, kompetensutveckling och möjlighet till karriärvägar. Som medarbetare hos oss får du den bästa kombinationen av trygghet och spänning. Som offentlig aktör är vi en trygg arbetsgivare.

Gällivare, beläget norr om polcirkeln är en plats som präglas av en stark gemenskap. Vi enas av att gå över gränser – i byar, kultur och språk. Vi omsluts av den storslagna naturen, närheten till lugn och outdoor är en del av vårt liv här. Gällivare är för dig som vill låta naturen sätta takten och vill fascineras av åtta årstider och en arktisk livsstil med gnistrande vinter, sprakande norrsken och sommarnätter som aldrig tar slut. Vi är mitt uppe i en unik samhällsomvandling och står i händelsernas centrum globalt när gruvindustrin miljardsatsar för en grön omställning, följ med oss å vår unika resa.

Vill du vara med i någonting spännande, lärorikt och samtidigt skapa en trygg miljö för barn och unga, familjer och för individer i samhället? Vi kan erbjuda dig ett varierande och utmanande arbete med goda utvecklingsmöjligheter och möjlighet till kunskapspåfyllnad. I Gällivare kommun har vi en enhet med all myndighetsutövning inom socialtjänstens områden. Nu söker vi socionomer som vill arbeta med myndighetsutövning inom barn och unga.

Välkommen, welcomen, bourisboathem, bures boahtim, tervetullut, tervetuloa till Gällivare!

Arbetsuppgifter

Som socialsekreterare på barn och unga arbetar du främst med SoL och LVU. Du arbetar med familjer utifrån inkomna anmälningar eller ansökan från vårdnadshavare eller ungdom. I arbetsuppgifterna ingår att arbeta med uppföljning för barn och ungdomar i öppna insatser som öppenvården verkställer men också uppföljningar av placeringar i familjehem och HVB. Vi strävar efter att ge familjer stöd i ett tidigt skede och så långt det är möjligt arbetar vi med hemmaplanslösningar. I arbetet ingår samverkan med andra kollegor inom vår verksamhet samt samverkan internt och externt.

Du kommer att erbjudas deltagande i Yrkesresan som är en nationell kompetensförsörjning för socialtjänsten.

Kvalifikationer

Vi söker dig med socionomexamen. Som socionom ska du ha goda kunskaper om gällande lagstiftning och ha en humanistisk människosyn. Meriterande är om du har erfarenhet av arbetet tidigare, har utbildning inom BBIC, MI, Sign of safety, barnsamtal eller annan relevant fördjupningskunskap. Du ska kunna arbeta självständigt men också trivas att samarbeta i grupp samt kunna upprätthålla goda relationer. Du är serviceinriktad, lösningsfokuserad och har en flexibel läggning då arbetet kan innebära akuta ställningstaganden. Du behöver vara trygg i dig själv och ha förmågan att sätta gränser samt ha ett professionellt förhållningssätt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. 

Krav på körkort B

Vid ev anställning krävs utdrag från polisens belastningsregister.

Gällivare kommun erbjuder dig:

• Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret
• Friskvårdtimme
• Ta del av arbetsplatsens trivselpeng
• Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening
• Möjlighet till semesterväxling
• Viss möjlighet till distansarbete
• Som socionom inom barn och unga har du ett tillägg på 3000 kr/månad

javascript:void(0)

Arbetstid/Varaktighet

Heltid, tillsvidareanställning. I tjänsten ingår beredskapstjänstgöring. Provanställning kan komma att tillämpas

Lön

Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning

Tillträde / Ansökan

Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar. Intervjuer kan komma att ske löpande.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Sista ansökningsdag: 2026-05-20

Upplysningar

Tf verksamhetschef Anki Backman 0970-818204

Fackliga företrädare

javascript:void(0)

mailto:Vision@gallivare.se

Varmt välkommen med din ansökan!

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS?  

I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Myndighetsavdelningen söker nu en engagerad och kommunikativ socialsekreterare till vårt team på enheten barn och unga. 

DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER 

Som socialsekreterare hos oss har du ett av kommunens viktigaste uppdrag – att med hjälp av myndighetsutövning bidra till trygghet, utveckling och bättre livsvillkor för barn och unga mellan 0 och 20 år. Vår enhet består av två utredningsgrupper med olika åldersinriktningar: barn 0–12 år och ungdomar från 13 år och uppåt. Grupperna arbetar nära varandra och vi hjälps åt över gruppgränserna när verksamheten behöver det. På enheten finns även en placeringsgrupp som ansvarar för uppföljning av placerade barn samt utredning och handledning av familjehem.

När du börjar hos oss blir du en del av någon av våra två utredningsgrupper. Ditt huvudsakliga uppdrag är att utreda barns och ungas behov av stöd och skydd enligt socialtjänstlagen, med Barns behov i centrum (BBIC) som grund. Du möter barn, unga och deras familjer i olika livssituationer och arbetar för att hitta hållbara lösningar med barnets bästa i fokus.

En viktig del av arbetet är att samtala med barn, vårdnadshavare och andra personer i familjens nätverk. Du samverkar också nära med exempelvis skola, hälso- och sjukvård, polis och andra aktörer runt barnet och familjen. Vi arbetar enligt Signs of Safety, en metod som fokuserar på att identifiera styrkor, resurser och lösningar tillsammans med familjen för att skapa en trygg och säker situation för barnet. I uppdraget ingår även dokumentation, journalföring, uppföljning av beviljade insatser samt att ta fram beslutsunderlag. Beroende på ärendets karaktär fattar du beslut enligt delegation eller bereder ärenden inför beslut. För att skapa kvalitet i utredningarna och trygghet i yrkesrollen är vi oftast två socialsekreterare i varje ärende. Du får dessutom ett nära stöd från erfarna gruppledare och engagerade kollegor som gärna delar med sig av kunskap, erfarenheter och stöd i vardagen. Arbetstiden är förlagd till vardagar, dagtid. 

FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU: 

• Är utbildad socionom, eller har en utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
• Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.
• Har B-körkort. 

DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT:

• Utbildning och erfarenhet av Signs of Safety.
• Tidigare erfarenhet av att arbeta med barn och unga inom socialtjänst.
• Vana att möta barn och vuxna i utsatta situationer.

DINA PERSONLIGA EGENSKAPER 

Vi tror att du är en person som är engagerad, ansvarstagande och har ett genuint intresse för att arbeta med barn, unga och deras familjer. Du är trygg i dig själv och kan skapa förtroendefulla relationer även i situationer som kan vara komplexa eller utmanande.

Du arbetar strukturerat och självständigt, samtidigt som du ser värdet av samarbete och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Eftersom uppdraget innebär många kontakter, både med enskilda och med samverkansparter, är du kommunikativ och har god förmåga att lyssna, bemöta människor med respekt och anpassa din kommunikation utifrån situation och målgrupp. Du har ett professionellt förhållningssätt, god omdömesförmåga och kan prioritera och fatta välgrundade beslut. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

VARFÖR JOBBA HOS OSS?

I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Du kan läsa mer om hur det är att jobba hos oss på kommunens webbplats: http://flen.se.

REDO ATT SÖKA?

Vi rekryterar kompetensbaserat och läser inte personliga brev. Ansök genom att bifoga ditt CV, eventuell intyg och besvara urvalsfrågorna. Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt i dina svar på frågorna, då dessa ligger till grund för vår bedömning. Var noga med att svara utförligt och undvik att hänvisa till ditt CV.

Vid intervju behöver du visa giltig legitimation, till exempel pass eller nationellt ID-kort. Det går även bra med körkort tillsammans med personbevis (laddas ned via skatteverket). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från kravet. Fackliga ombud nås via Kontaktcenter, 0157-43 00 00.

Om tjänsten:

• Omfattning: Heltid, tillsvidare (provanställning kan komma att tillämpas).
• Tillträde: 1 september eller enligt överenskommelse.
• Lön: Individuell lönesättning (Lönespann redovisas enligt lag fr.o.m.1 januari 2027).
• Sista ansökningsdag: 26-08-02.
• Intervjuer kan komma att ske löpande under rekryteringsprocessen. 
• Utdrag ur belastnings- och misstankeregistret kommer att begäras i samband med anställning.

OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner.   

Varmt välkommen till Flen!

Beskrivning

Arjeplogs kommun är en av Sveriges minsta till befolkningsantal och en av Sveriges största till ytan. Det innebär vissa skillnader jämfört med större kommuner.

Bland annat arbetar man som socialsekreterare med samtliga ärendetyper som ingår inom individ- och familjeomsorgens ansvarsområde, myndighetsutövning inom barn och unga, vuxen, riskbruk och beroende, ekonomiskt bistånd, familjerätt och våld i nära relation. Mottagningstelefon och vissa uppgifter inom verkställighet, som råd- och stödsamtal och föräldrastöd ingår också. Hos oss får Du ett omväxlande, utmanande och roligt arbete.

Inom individ- och familjeomsorgen är vi 2 socialsekreterare, 1 handläggare och samt 0,5 enhetschef. Även 2 biståndshandläggare, SoL och LSS, ingår i arbetsgruppen.

Då en av våra socialsekreterare kommer att arbeta i ett projekt inom kommunen söker vi nu en socialsekreterare med socionomutbildning.

Det är ett mycket omväxlande arbete där ett ständigt lärande ingår. Vi är en liten grupp som arbetar nära varandra, hjälps åt med ärenden och som lägger stor vikt på dialog med varandra.

Enligt nya Socialtjänstlagens intentioner arbetar vi med att bli ännu mer tillgängliga och förebyggande, till exempel med råd och stödsamtal utan föregående utredning/beslut samt nära samarbete med skola, vårdnadshavare och elever.

I vår lilla kommun finns en stor närhet till samverkanspartners som skola/elevhälsa, polis, Hälsocentral och externa partners som tex kyrkan. Vi jobbar tillsammans med stort engagemang för att skapa så goda förutsättningar som möjligt för kommuninnevånarna.

Arbetet bedrivs enligt Socialtjänstlagen, LVU, LVM och övrigt gällande lagstiftning. Du ansvarar, utifrån delegation, för rättssäker handläggning och beslut i enskilda ärenden samt att upprättade riktlinjer och rutiner följs.

Som medarbetare i vårt team kommer du ibland att få informera om våra verksamheter, såväl internt som externt.

Kvalifikationer

För att säkerställa handläggning av Barn- och unga ärenden är det endast Du med socionomutbildning som kan bli aktuell för tjänsten.

Du behöver ha erfarenhet av myndighetsutövning inom någon del av Individ- och familjeomsorgen, det vill säga ekonomiskt bistånd, barn och unga, vuxna, riskbruk och beroende och/eller familjerätt.

Du har goda kunskaper i svenska språket, både tal och skrift.

Du har goda kunskaper i gällande lagstiftning. Har dokumentationsvana och kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Du behöver vara strukturerad och flexibel, lösningsfokuserad och ha en god samarbetsförmåga.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt

Tillträde snarast, enligt överenskommelse

Varaktighet till och med 31 augusti 2027 med eventuell möjlighet till förlängning

Sysselsättningsgrad heltid

Inför en eventuell anställning behöver du lämna utdrag ur belastnings- och misstankeregistret.

I tjänsten ingår beredskap enligt ett rullande schema.

Vi tillämpar löpande rekrytering vilket innebär att vikariatet kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag så vänta inte med din ansökan!

Arjeplogs kommun har beslutat om en lönebonus till den individ som anställs som vikarie inom ett bristyrke och innehar rätt kompetens för yrket. Socialsekreterare är ett nu gällande bristyrke. Bonus betalas ut för den som får ett vikariat på minst 6 månader. Vikariatbonus beräknas utifrån samma princip som lönebonus, utbetalas i 6 månaders intervaller. Om vikariatet övergår till tillsvidareanställning, övergår bonusformen till lönebonus. Vikariatbonus maxbelopp ska inte överstiga det maxbelopp som utbetalas vid lönebonus.  

För att erhålla denna bonus krävs att man under tiden för anställning är skriven i Arjeplogs Kommun. Lönebonusen utbetalas när anställning överstigit: 6 månader med 7 500 kr, 12 månader med 7 500 kr och 18 månader med 11 250 kr. Beloppen ovan motsvarar heltid. 

Samt möjlighet att ansöka om en flyttbonus som innebär att den som har adekvat utbildning och får jobb inom ett bristyrke, och skriver sig i Arjeplog kan få en bonus. Max 30 000 kr efter styrkta verifikat.

Bonusen är i förhållande till tjänstgöringsgrad.

Om du överväger att flytta till Arjeplog och har frågor eller behöver hjälp, är du varmt välkommen att kontakta vår inflyttningssamordnare Hilde Pape. Du når henne på telefon 0961-141 38 eller via e-post: Hilde.Pape@arjeplog.se. Hilde ser fram emot att hjälpa dig med din flytt och att besvara dina frågor om livet i vår vackra kommun.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.  

I vänliga och vackra Arjeplogs kommun ligger Sveriges största och fjällnära skärgård. Här har vi kortast restid till arbetet och samtidigt en storslagen natur runt hörnet. Här möts tiotusen år gammal kultur med innovativt näringsliv och forskning i världsklass. Vår fordonstestindustri och vår besöksnäring ger kommunen en internationell prägel.

Med invånarna i fokus ser vi till att det där självklara fungerar: en skola med god kvalitet, en omsorgsfull vård och en trygg livsmiljö.

Som arbetsgivare erbjuder vi dig ett utvecklande och meningsfullt arbete i en god gemenskap. Arjeplog, Àrjepluovve, är en samisk förvaltningskommun. Vi välkomnar därför särskilt sökanden med kunskaper i samiska språken och kulturen.

Arbetsbeskrivning

Vill du vara med och skapa livsviktig förändring i en ungdoms liv? Vi forsätter att växa och söker därav ytterligare behandlingssekreterare till vårt kvalitetsteam.

SiS ungdomshem Johannisberg är en institution i högsta säkerhetsklass vackert belägen bredvid Kalixälven intill det lugna bostadsområdet Grytnäs. Institutionen är i ett utvecklings- och expansionsläge där ett arbete med ökad bemanning och säkerhet pågår. Vår målgrupp i Kalix är pojkar 16 - 21 år placerade enligt Lagen om sluten ungdomsvård och Lagen om vård av unga. Allt abete genomsyras av våra ledord Respekt, Omtanke och Tydlighet. Som nyanställd hos oss erbjuds du en gedigen introduktion, grundutbildning och vidareutbildning inom områden som säkerhet, otillåten påverkan, konflikthantering, hjärt och lungräddning med mera.

Som behandlingssekreterare samordnar och ansvarar du för ungdomarnas behandling. Behandlingssekreteraren upprättar behandlingsplaner i samråd med ungdom, socialtjänst och övriga professioner i behandlingsteamet, till exempel med psykolog, sjuksköterska och skolpersonal. I rollen förväntas du samordna och genomföra planering, dokumentation och kontakter med ungdomar såväl som med interna och externa aktörer för att driva ärenden mot uppsatta vård- och behandlingsmål. Behandlingssekreteraren har ett nära samarbete med avdelningspersonal där det i rollen ingår att vägleda medarbetare i det dagliga arbetet med utgångspunkt i ungdomarnas behandlingsplaner. Du fyller en viktig funktion i att säkerställa att ungdomarna erhåller kvalitativa individanpassade insatser utifrån deras förutsättningar och behov. Behandlingssekreteraren bidrar också till utvecklandet av institutionens rutiner i enlighet med myndighetens övergripande riktlinjer för utredning och behandling. 

Kvalifikationer

Vi söker dig som har ett genuint intresse för behandlingsarbete och delar https://www.stat-inst.se/var-verksamhet/riktlinje-for-etik/ att vara en plats för förändring. Du är en god och trygg förebild för våra ungdomar med förmåga att skapa engagemang och delaktighet hos såväl ungdomar som andra interna/externa kontakter i ditt arbete. Som behandlingssekreterare förväntas du driva och planera ditt arbete självständigt, samtidigt som en stor del av arbetet sker i samverkan med andra. Du bör därför ha förmåga att samarbeta bra med andra människor för att skapa goda behandlingsresultat. 

Du ska även ha: 

• Högskoleexamen såsom socionom eller annan beteendevetenskaplig utbildning som SiS anser vara likvärdig och som omfattar minst 180 hp.
• God förmåga att uttrycka dig i svenska språket, såväl skriftligt som muntligt.
• Körkort B.

Vänligen bifoga examensbevis till din ansökan. Examensbevis utfärdade i annat land ska vara översatta och validerade i Sverige via Universitet- och högskolerådet (UHR). 

Meriterande:

• Erfarenhet av arbete med ungdomar. 
• Erfarenhet av vård- och behandlingsarbete inom socialtjänst, psykiatri eller kriminalvård. 
• Erfarenhet av utredningsarbete och mydighetsutövning. 

Anställning:

På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/.

Som anställd inom staten har du enligt avtal vissa förmåner som till exempel 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder, lönetillägg vid föräldraledighet samt ett årligt friskvårdsbidrag. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/formaner/. 

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Placeringsort är Kalix men resor i tjänsten till vår enhet i Sävast (Boden) kan förekomma. Tillträde enligt överenskommelse.

Ansökan:

Varmt välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 26-07-31.