Samordnare, Näringsliv och samhällsbyggnad, Umeå
Arbetsgivare / Ort:REGION VÄSTERBOTTEN / Umeå
Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön
Ansök senast 31 oktober (19 dagar kvar)
Publicerad: 2026-10-06
Källa: Arbetsförmedlingen
Om jobbet
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.
Arbetet för den regionala utvecklingen i länet finns inom den regionala utvecklingsförvaltningen. Verksamheten Näringsliv och samhällsbyggnad är förvaltningens största verksamhet och arbetar med frågor som stärker Västerbottens långsiktiga utvecklingskraft. Här finns ansvar för områden som bland annat näringslivsutveckling, samhällsbyggnad, energi, kompetensförsörjning, innovation och internationalisering.
Vi söker nu en samordnare till enheten Samhällsbyggnad. Tjänsten är placerad i Umeå och innebär ett nära arbete med kommuner, myndigheter, organisationer och andra utvecklingsaktörer i länet. Uppdraget omfattar resor främst inom Västerbotten, men även nationellt och internationellt.
Som anställd hos Region Västerbotten blir du en del av ett brett regionalt utvecklingsarbete med tillgång till omfattande nätverk och nära samverkan med såväl kollegor inom organisationen som externa aktörer på lokal, regional, nationell och internationell nivå.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Som samordnare hos oss skapar du förutsättningar för samverkan, kunskapsutveckling och regional utveckling. Arbetet är varierat och innebär att du både självständigt och tillsammans med kollegor planerar, samordnar och driver utvecklingsinsatser som bidrar till att uppnå regionens mål för hållbar regional utveckling.
I rollen kommer du att arbeta med samhällsbyggnad ur ett regionalt utvecklingsperspektiv. En stor del av uppdraget kommer initialt att vara kopplat till frågor inom regional samhällsplanering, fysisk planering och samverkan mellan kommuner och andra aktörer. Tillsammans med kommuner, myndigheter, organisationer, akademi och andra intressenter arbetar du för att stärka förutsättningarna för en hållbar samhällsutveckling i hela länet.
Du kommer att arbeta både strategiskt och operativt med ansvar för planering, koordinering och framdrift i projekt och utvecklingsprocesser. För att kunna driva arbetet framåt på bästa sätt samverkar och interagerar du med flera aktörer och intressenter, såväl internt som externt. Arbetet ställer krav på att du kan skapa förtroendefulla relationer, identifiera gemensamma utvecklingsbehov och omsätta idéer till konkreta aktiviteter och insatser.
Arbetsuppgifterna omfattar bland annat analys, utredningar och kartläggningar, framtagande av kunskapsunderlag, omvärldsbevakning samt planering och genomförande av möten, workshops, nätverk och andra kunskapshöjande aktiviteter. Arbetet innefattar även kommunikationsinsatser, erfarenhetsutbyte och samordning mellan olika aktörer och nivåer.
Eftersom en betydande del av verksamheten bedrivs i projektform behöver du kunna arbeta med projektledning, projektkoordinering och projektadministration, inklusive planering, rapportering, uppföljning och ekonomisk hantering. Du kommer att bidra till informationsspridning och resultatuppföljning både inom Region Västerbotten och gentemot finansiärer, projektpartners och andra intressenter.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning inom relevant område, exempelvis samhällsplanering, samhällsomvandling, miljö, klimat eller energi, eller annan bakgrund som Region Västerbotten bedömer som likvärdig.
Du har flera års erfarenhet av för uppdraget relevanta arbetsuppgifter, exempelvis projektledning eller projektkoordinering inom regional utveckling, samhällsbyggnad, samhällsplanering eller landsbygdsutveckling.
Du behöver ha goda insikter i regionala och lokala utvecklingsfrågor, särskilt glesbygdens förutsättningar och utmaningar. Du är väl förtrogen med kommunala och regionala organisationer och deras politiskt styrda verksamhet samt har erfarenhet av att initiera, samordna eller genomföra utvecklingsinsatser i samverkan mellan offentlig sektor, företag, akademi och andra aktörer.
För tjänsten krävs erfarenhet av utvecklings-, samordnings- eller samverkansarbete inom kommunal eller regional verksamhet, exempelvis inom samhällsbyggnad, fysisk planering, miljö, teknisk försörjning eller hållbar resursanvändning.
Du uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift och har vana av såväl muntliga som skriftliga presentationer. Du har god digital kompetens och erfarenhet av att arbeta i digitala arbetsmiljöer.
Tjänsten förutsätter att du har möjlighet att resa regionalt, nationellt och internationellt.
Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. För att lyckas i rollen behöver du vara självgående och ta ansvar för dina arbetsuppgifter samtidigt som du driver processer framåt på ett strukturerat sätt. Du har god samarbetsförmåga och arbetar väl tillsammans med andra genom ett lyhört och smidigt förhållningssätt.
Du är relationsskapande, utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang och har lätt att skapa och utveckla förtroendefulla kontakter och nätverk. Du kommunicerar tydligt och välformulerat i tal och skrift, lyssnar in olika perspektiv och anpassar dig efter situationen. Du har förmåga att hantera och lösa intressemotsättningar på ett konstruktivt sätt.
För rollen är det också viktigt att du är flexibel, stabil och strukturerad samt har en god analytisk och problemlösande förmåga.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-04 .
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Anställningen sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas och att finansiering säkerställs.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.