Integrationspedagog

• Socialsekreterare till integration, föräldravik

  Arbetsgivare / Ort:Alingsås kommun / Alingsås

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / 6 månader eller längre

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast idag

  Publicerad: 2026-09-07

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! Enhet Stöd och försörjning utgörs av tre team: integrationsteamet, mottaget och motivationsteamet. Idag består enheten av totalt 20 medarbetare, 17 av dessa är socialsekreterare inom något av teamen, 1 koordinator och enheten arbetsleds av 2 skickliga 1:e socialsekreterare. En av våra medarbetare väntar barn och vi söker därför efter en vikarie till vårt integrationsteam, som vill jobba med mottagande och integration av nyanlända. Vikariatet är initialt 11 månader, med möjlighet till förlängning. När du börjar hos oss så erbjuder vi dig bland annat: • Trygg anställning med kompetent arbetsledning  • Mentorskap • En mycket god möjlighet till att utvecklas, bidra och känna stolthet över ditt arbete • Extra semesterdagar när du fyllt 40 och 50 år • Föräldrapenningstillägg • Friskvårdsbidrag och förmånliga rabatter via E-passi • Cykelförmån • En arbetsplats som ligger centralt, gratis parkering, gångavstånd till pendel, restauranger och butiker Din närmsta chef: "Hej! Jag heter Henrik och är chef för enhet stöd och försörjning på socialförvaltningen i Alingsås. Mitt mål med enheten är att vi ska bli riktigt skickliga på att hjälpa våra klienter till självständighet och självförsörjningoch jag ser att nyckeln till detta bygger på hög delaktighet och att vi alla hjälps åt på enheten för att bättra våra processer och arbetssätt tillsammans med vår kultur på enheten och förvaltningen. Som chef prioriterar jag transparens och tillgänglighet, tillsammans med en tillitsbaserad ledarstil.  Jag ser fram emot att välkomna en ny kollega till vår enhet, varmt välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som socialsekreterare med inriktning integration arbetar du med mottagande och integration av nyanlända och kvotflyktingar som anvisas till kommunen för bosättning eller som på eget initiativ flyttat till kommunen. Vi arbetar med nyanlända under deras tre första år i Sverige. Du handlägger försörjningsstöd och arbetar med råd- och stödsamtal. I samband med mottagandet samordnar du bland annat bostad, SFI, skola, barnomsorg och förmedlar andra viktiga kontakter som är nödvändiga för att vardagen ska fungera. I tjänsten kommer även ett större fokus att läggas på att hjälpa de mottagna med praktisk integration i vardagen enligt planering som görs. Förebyggande arbete och arbetsmarknadsfrågor kommer vara av stor vikt. I rollen som socialsekreterare arbetar till stor del i tät kontakt med den nyanlända personen och dina medarbetare samtidigt som du har möjlighet att planera ditt arbete självständigt. I tjänsten ingår samverkan med andra enheter och verksamheter, både internt och externt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som:  • Har en socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren anser relevant för tjänsten.  • Är väl förtrogen med juridiken kring myndighetsutövning, socialtjänstlagen och aktuell lagstiftning för integrationsarbete.   • Är väl insatt i handläggningsprocessen med dokumentationen som krävs  • Har ett stort intresse för- och tidigare kunskap av integrationsarbete  Meriterande:  • Erfarenhet av myndighetsutövning.  • Tidigare erfarenhet av arbete med ekonomiskt bistånd  • B-körkort  För att lyckas i rollen behöver du ha god samarbetsförmåga och lätt skapa och upprätthålla relationer med både interna och externa samverkanspartners. Du är flexibel, noggrann och tar ansvar för att uppnå gemensamma mål. För att trivas i rollen tror vi att du uppskattar att arbeta i ett positivt arbetsklimat med engagerade och stöttande kollegor. Du bidrar till att skapa en inkluderande och dynamisk arbetsgrupp där samarbete och delaktighet står i fokus. Du drivs av stödja den nyanlända personen till utveckling för att bli självständig och integrerade i det svenska samhället. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-12-01 . För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling såsom pass eller nationellt ID kort. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.

  Arbetsgivare

  Alingsås kommun
  Sidenvägen 7F
  44155  Alingsås

  Ansökan

  Ansök senast idag

  Ansök här

  Visa mer

• Country Immigration Advisor Sweden

  Arbetsgivare / Ort:Hitachi Energy Sweden AB /

  Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast imorgon

  Publicerad: 2026-09-08

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Möjligheten

  Som Country Immigration Advisor kommer du att vara organisationens expert inom immigrationsfrågor. Du säkerställer efterlevnad av svensk immigrationslagstiftning samtidigt som du bidrar till en smidig och transparent medarbetarupplevelse.

  Du kommer att arbeta nära HR, Talent Acquisition, Global Mobility, Payroll, Legal, Corporate Tax samt externa samarbetspartners. Som huvudkontakt för immigrationsrelaterade frågor ger du rådgivning till intressenter, hanterar risker, utvecklar policys och processer samt hjälper verksamheten att navigera i föränderliga regelverk.

  Rollen erbjuder en unik möjlighet att kombinera specialistkompetens, intressenthantering och processutveckling samtidigt som du gör en betydande skillnad i hela organisationen.

  Hur du kommer att påverka

  • Leda och ansvara för immigrationsärenden inom Sverige.
  • Utveckla och underhålla policys, processer och riktlinjer inom immigrationsområdet.
  • Ge rådgivning till samt samordna HR, chefer, verksamhetsledare och andra intressenter i immigrationsfrågor.
  • Hantera relationer med externa leverantörer och svenska myndigheter.
  • Identifiera efterlevnadsrisker och driva korrigerande åtgärder.
  • Genomföra utbildningar och kommunikationsinsatser för nyckelintressenter.
  • Förbereda rapporter och uppdateringar till relevanta intressenter.

  Din bakgrund

  • Akademisk examen inom HR/personalvetenskap, juridik, företagsekonomi eller annat relevant område.
  • Erfarenhet av att arbeta med svenska immigrationsprocesser och regelverk.
  • God kunskap om regelefterlevnad och riskhantering.
  • Erfarenhet av samarbete med flera olika intressenter och externa partners.
  • Flytande språkkunskaper i svenska och engelska.
  • Förmåga att arbeta självständigt och driva kontinuerliga förbättringar.

  Mer om oss

  Vi tror att fantastiskt arbete frodas i en miljö där människor känner sig stöttade och rättvist belönade. Våra förmåner är utformade för att skapa verkligt värde för varje individ – och främja engagemang, prestation och personlig utveckling. Genom att prioritera välmående bygger vi en arbetsplats där personlig och organisatorisk framgång växer tillsammans.

  Vårt förmånspaket för våra tjänster omfattar i allmänhet: ​

  • Kollektivavtal, tjänstepension samt möjlighet till löneväxling till pension (för ITP1 och ITP2). ​
  • Grupplivförsäkring och ytterligare försäkringar. ​
  • Flextid och arbetstidsförkortning som sparas i en tidbank. ​
  • Hybridarbete samt bidrag för att inrätta en arbetsplats i hemmet (i överenskommelse med närmaste chef). ​
  • Sjukvårds- och friskvårdsbidrag. ​
  • Privat sjukvårdsförsäkring inklusive bidrag för tandvård, glasögon och kontaktlinser (medarbetaren betalar 140 kr/månad via löneavdrag). ​
  • Program för psykologiskt stöd. ​
  • Kompletterande ersättning vid föräldraledighet. ​
  • Olika utbildningar och kompetensutvecklingsinsatser som stödjer medarbetarnas utveckling. ​
  • Interna karriärmöjligheter både inom Sverige och internationellt. ​
  • Medarbetarportal med tusentals rabatter och förmåner. ​

  Ovanstående förmåner är endast ett urval och kan variera beroende på befattningsnivå, geografisk placering och anställningsform. Rätten till förmånerna regleras av lokalabestämmelser. ​

  Ansökningar hanteras löpande, därför uppmuntrar vi att du skickar in din ansökan redan idag!

  Fackliga representanter: Sveriges Ingenjörer: Maria Lönnberg, +46 72 200 47 96; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107 38 70 43; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107 38 51 42. Vid andra frågor gällande rollen, kontakta Talent Partner Nicole Bergman, nicole.bergman@hitachienergy.com

  Arbetsgivare

  Hitachi Energy Sweden AB
  

  Ansökan

  Ansök senast imorgon

  Ansök här

  Visa mer

Visa alla 330 lediga jobb